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江蘇

2024年江蘇無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘35人公告

http://www.nbjindi.com 2024-03-13 09:24 來(lái)源：江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

【字體：大中小】

　　無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開招聘工作人員公告

　　無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于江蘇省無(wú)錫市惠山區(qū)錢胡路809號(hào)。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)，無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律。

　?。ǘ┳窦o(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂(lè)群、廉潔奉公。

　　（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　（四）年齡要求為：

　?。?）碩士研究生的年齡不超過(guò)35周歲，即1989年1月1日之后出生；博士研究生年齡不超過(guò)40周歲（即1984年1月1日之后出生）；其中，緊缺急需學(xué)科人員，年齡放寬5歲，緊缺急需學(xué)科詳見(jiàn)崗位表。(崗位表中對(duì)年齡有特殊要求的從其要求)

　?。?）報(bào)考專職輔導(dǎo)員崗年齡在35周歲以下（即1989年1月1日之后出生），具有5年以上專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷的，放寬至40周歲（即1984年1月1日之后出生）。

　?。ㄎ澹┚邆鋱?bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件（詳見(jiàn)崗位表）。本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年8月31日前畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書，且仍無(wú)工作單位。2022年和2023年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(guó)（境）外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員，可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。

　　國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國(guó)（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國(guó)內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致，且須于報(bào)考資格復(fù)審前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

　　計(jì)算工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為2024年2月29日。

　　（六）取得祖國(guó)大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　?。ㄆ撸﹫?bào)考專職輔導(dǎo)員崗須為中共黨員（含預(yù)備黨員），研究生學(xué)歷，碩士以上學(xué)位，且具備以下條件之一：

　?。?）在高校就讀期間擔(dān)任主要學(xué)生干部1年(12個(gè)月)及以上；

　　（2）有1年(12個(gè)月)及以上高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷（指正式參加工作經(jīng)歷，不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷）；

　　（3）有3年(36個(gè)月)及以上企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷（指正式參加工作經(jīng)歷，不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷）。主要學(xué)生干部是指：在高校本科或研究生就讀階段擔(dān)任校級(jí)部長(zhǎng)及以上職務(wù)（限團(tuán)委、學(xué)生會(huì)、研究生會(huì)、社聯(lián)、科協(xié)）;院級(jí)學(xué)生會(huì)（研究生會(huì)）主席、副主席、分團(tuán)委秘書長(zhǎng)、班長(zhǎng)、團(tuán)支部書記、學(xué)生黨支部書記。專職從事思想政治工作是指在黨的基層委員會(huì)、總支部委員會(huì)、支部委員會(huì)擔(dān)任專職書記、副書記，或在紀(jì)檢和黨辦、組織（人事）、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)等黨的工作部門中專職從事思想政治工作，或在工會(huì)、共青團(tuán)、婦聯(lián)專職從事思想政治工作，以及專職從事思想教育或職業(yè)道德建設(shè)工作。

　　主要學(xué)生干部和工作經(jīng)歷年限計(jì)算時(shí)間截至2024年2月29日。

　　二、報(bào)名

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

　　應(yīng)聘人員通過(guò)“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)”報(bào)名，照片上傳、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，均通過(guò)網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳）

　　1.報(bào)名、照片上傳：3月18日9∶00－3月26日16∶00；

　　2.資格初審：3月18日9∶00－3月27日16∶00；

　　3.陳述申辯：：3月18日－3月28日期間9∶00－16∶00；

　　4.對(duì)初審異議的處理：3月18日9∶00－3月28日18∶00；

　　5.繳費(fèi)確認(rèn)：3月18日9∶00－3月29日12∶00。

　?。ǘ┚W(wǎng)上確認(rèn)

　?。?）應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后（節(jié)假日順延）可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過(guò)招聘部門（單位）資格初審。

　?。?）本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元，通過(guò)初審后的應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上支付，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元。通過(guò)初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。報(bào)名成功，未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考核的，報(bào)名費(fèi)一律不退。

　?。?）未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無(wú)效。

　　（三）網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

　　通過(guò)資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員，請(qǐng)于規(guī)定時(shí)間到江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載、打印準(zhǔn)考證。打印中如有問(wèn)題，請(qǐng)撥打電話：025-52616712。具體下載、打印準(zhǔn)考證時(shí)間將在無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站（https://rs.wxic.edu.cn/）公布。

　?。ㄋ模﹫?bào)名注意事項(xiàng)

　　1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

　　招聘部門（單位）根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

　　2.報(bào)考專職輔導(dǎo)員崗位的應(yīng)聘人員需要在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中寫明主要學(xué)生干部任職經(jīng)歷（須注明所在班級(jí)、院（系）任職職務(wù)以及任職起止年月日）或工作經(jīng)歷（須注明所在單位，是否在編，是否專職輔導(dǎo)員，任職職務(wù)以及任職起止年月日）；報(bào)考崗位中若有職業(yè)資格證書或者技術(shù)等級(jí)證書等其他要求的應(yīng)聘人員需要在“學(xué)習(xí)及工作經(jīng)歷”欄中寫明所具備的相關(guān)證書情況。因信息填寫不準(zhǔn)確、不完整而導(dǎo)致的問(wèn)題責(zé)任自負(fù)。

　　3.本次招聘崗位為短期招聘崗位，開考比例考核為1︰3，（招聘職位表中另有要求的從其要求），如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位，并在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2024年3月30日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。

　　4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，不可更改報(bào)名信息。未通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

　　5.有下列情形之一的，請(qǐng)勿報(bào)名應(yīng)聘：

　?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　?、谂c事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

　?、坌隆督K省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員；

　?、?024年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

　?。ㄒ唬┛荚嚂r(shí)間

　　考試的時(shí)間和地點(diǎn)將在無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站（https://rs.wxic.edu.cn/）進(jìn)行公告。應(yīng)聘人員須及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息，按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核，未按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核的人員視為主動(dòng)放棄。

　?。ǘ┛己朔绞?/div>

　　1.專任教師崗位考核方式為筆試、試講及面試。

　　（1）筆試。筆試考核結(jié)合崗位實(shí)際工作要求，從職業(yè)教育教學(xué)工作實(shí)際所需要的基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本應(yīng)用能力等方面進(jìn)行綜合素質(zhì)測(cè)試，不指定大綱和教材。筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，筆試成績(jī)?cè)跓o(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn/)進(jìn)行公布，筆試成績(jī)60分為合格（滿分100分）。在筆試成績(jī)合格者中，從高分到低分，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，確定試講、面試人選。如筆試成績(jī)并列，造成進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)超過(guò)擬聘用人數(shù)1：3的比例，均進(jìn)入復(fù)審。如有復(fù)審不通過(guò)人員，在筆試合格者中按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者參加試講和面試。如招聘崗位資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)不足1:3的，按實(shí)際人數(shù)確定試講人選。進(jìn)入試講人員名單（包括筆試成績(jī)及排名）將在無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn/)公布。

　?。?）試講。試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識(shí)及綜合能力為主，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力，對(duì)課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評(píng)價(jià)。試講滿分為100分，合格線為60分，試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。在試講合格者中，根據(jù)筆試和試講成績(jī)的總分從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3確定參加面試人員，如成績(jī)出現(xiàn)并列，按照試講成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。如筆試、試講成績(jī)均并列，造成進(jìn)入面試人數(shù)超過(guò)擬聘用人數(shù)1：3的比例，均進(jìn)入面試。不足1：3比例的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。面試人員名單將在無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn/)公布。

　?。?）面試。按照無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院自行制定的面試辦法執(zhí)行，主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。面試滿分為100分，合格線為60分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

　?。?）采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)?？偝煽?jī)滿分為100分，計(jì)算方法：總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+試講成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%。筆試成績(jī)、試講成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。如筆試成績(jī)、試講成績(jī)、面試成績(jī)均同分，采用面試加試確定排序。

　　2.專職輔導(dǎo)員崗位考核方式為筆試和面試。

　?。?）筆試。結(jié)合輔導(dǎo)員崗位實(shí)際工作要求，從工作實(shí)際所需要的基本理論、基礎(chǔ)知識(shí)和基本應(yīng)用能力等方面進(jìn)行綜合素質(zhì)測(cè)試，不指定大綱和教材。筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)，筆試成績(jī)?cè)跓o(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn/)公布。筆試成績(jī)60分為合格（滿分100分）。在筆試成績(jī)合格者中，從高分到低分，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，確定面試人選。如筆試成績(jī)并列，造成進(jìn)入資格復(fù)審人數(shù)超過(guò)擬聘用人數(shù)1：3的比例，均進(jìn)入復(fù)審。如有復(fù)審不通過(guò)人員，在筆試合格者中按成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者參加面試。如招聘崗位資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)不足1：3，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。進(jìn)入面試人員名單（包括筆試成績(jī)及排名）將在無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn/)公布。

　?。?）采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)?？偝煽?jī)滿分為100分，計(jì)算方法：總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。如總成績(jī)出現(xiàn)并列，按照面試成績(jī)高者優(yōu)先的原則確定。

　?。ǘ┵Y格復(fù)審

　　筆試后進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審具體安排將在無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站(https://rs.wxic.edu.cn/)公布。應(yīng)聘人員須提供相關(guān)報(bào)名材料原件及復(fù)印件各一套，資格復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)者方可參加考核，無(wú)法提供以下材料原件或提供的材料不符合要求的，學(xué)校有權(quán)取消其參加后續(xù)考試資格。

　　1.有效身份證件（身份證正反面復(fù)印在同一頁(yè)）。

　　2.應(yīng)屆畢業(yè)生須提供以下材料：最高學(xué)歷及學(xué)位證書，省級(jí)教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》，未簽訂的《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，國(guó)（境）外的學(xué)歷學(xué)位證書須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證明。

　　3.社會(huì)人員須提供以下材料：最高學(xué)歷及學(xué)位證書，與工作單位簽訂的勞動(dòng)合同或單位人事部門出具的工作證明或社保繳費(fèi)證明，國(guó)（境）外的學(xué)歷學(xué)位證書須取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的認(rèn)證證明。

　　4.專職輔導(dǎo)員崗的應(yīng)聘人員還須提供以下第（1）項(xiàng)或第（2）中的對(duì)應(yīng)崗位要求的一項(xiàng)材料：（1）學(xué)生干部經(jīng)歷：校級(jí)以下主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由所在學(xué)院出具證明，校級(jí)主要學(xué)生干部經(jīng)歷須由校團(tuán)委、研究生工作部（研究生院）、學(xué)生工作處（部）出具證明。證明中須明確班級(jí)、院（系）、任職職務(wù)和任職起止年月；（2）工作經(jīng)歷證明：高校專職輔導(dǎo)員工作經(jīng)歷證明由高校校級(jí)人事部門出具（須注明是否專職輔導(dǎo)員），企事業(yè)單位專職從事思想政治工作經(jīng)歷證明由所在單位黨委或黨總支出具，證明中須明確任職職務(wù)和任職起止年月。其他任職工作經(jīng)歷由所在單位人事部門出具證明，工作經(jīng)歷不含個(gè)人學(xué)生時(shí)期實(shí)習(xí)、兼職工作經(jīng)歷。

　　5.報(bào)考崗位有其他資格條件要求的證明材料：如中共黨員（中共預(yù)備黨員）證明（由所在學(xué)院或者所在單位黨組織出具證明，近六個(gè)月內(nèi)）；職業(yè)資格證書；專業(yè)技術(shù)等級(jí)證書；技能競(jìng)賽獲獎(jiǎng)證書等。

　　四、體檢、考察

　　考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，在各單項(xiàng)考試（測(cè)試）合格人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。。

　　對(duì)體檢合格人員由用人單位組織考察，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

　　因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r(shí)，由學(xué)校決定依次遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。

　　五、公示與聘用

　　對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年（含試用期）。（擬聘用專職輔導(dǎo)員與學(xué)校簽訂聘用合同，除依法依規(guī)解除聘用合同外，一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位）。有下列情形之一者，學(xué)校取消錄取或聘用資格：

　　1.在學(xué)校通知簽訂聘用合同（或協(xié)議）規(guī)定時(shí)間內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同（或協(xié)議）者；

　　2.應(yīng)屆畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書者。

　　六、招聘政策咨詢

　　無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

　　咨詢電話：0510-83271092

　　七、招聘工作監(jiān)督

　　無(wú)錫商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：0510-83272979

　　八、招聘工作舉報(bào)

　　江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。

　　1.江蘇省教育廳

　　舉報(bào)信箱：jytrsc@ec.js.edu.cn，