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2023年江蘇蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘高層次人才21人公告

http://www.nbjindi.com 2023-11-17 13:26 來源：江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

【字體：大中小】

　　蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院2023年公開招聘高層次人才公告

　　蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院是江蘇省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于蘇州市姑蘇區(qū)。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、報(bào)考條件

　　1．具有中華人民共和國國籍；

　　2．遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

　　3．遵紀(jì)守法，具有良好的品行；

　　4．適應(yīng)崗位要求的身體條件，能從事教學(xué)、科研、學(xué)生管理一線工作；

　　5．年齡要求為：大學(xué)本科、碩士研究生及博士研究生年齡不超過35周歲，即1988年1月1日以后出生；具有副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱人員年齡不超過45周歲，即1978年1月1日以后出生。

　　6．應(yīng)聘人員須具備《招聘崗位表》中崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件（詳見崗位表）。資格條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。專業(yè)條件中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開設(shè)且有需要的專業(yè)。博士應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2023年12月31日前畢業(yè)并已取得學(xué)歷（學(xué)位）證書。國（境）外同期畢業(yè)人員，指在國（境）外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)，與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員，須在2023年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

　　7．取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　二、報(bào)名

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

　　應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)”報(bào)名，照片上傳、資格初審，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056（江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳）

　　1．報(bào)名、照片上傳：2023年11月21日9∶00－12月26日16∶00；

　　2．資格初審：2023年11月21日9∶00－12月27日16∶00；

　　3．陳述申辯：2023年11月21日9∶00－12月28日16∶00；

　　4．異議處理：2023年11月21日9∶00－12月29日16∶00。

　　（二）網(wǎng)上確認(rèn)

　　1．應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后（周末、節(jié)假日順延）可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審。

　　2．本次公開招聘不收?qǐng)?bào)名費(fèi)和考試費(fèi)，通過初審即報(bào)名成功。

　　3．未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片的視為報(bào)名無效。

　?。ㄈ﹫?bào)名注意事項(xiàng)

　　1．應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸（35X45毫米）證件照，jpg格式，大小為20Kb以下。

　　我院根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

　　2．本次招聘為長期招聘，不設(shè)開考比例。自公告發(fā)布7個(gè)工作日之后，根據(jù)報(bào)名情況，不定期啟動(dòng)考核程序，崗位招滿即止。

　　3．應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致。

　　4．有下列情形之一的，請(qǐng)勿報(bào)名應(yīng)聘：

　?、佻F(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；

　　②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織（人事）、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位；與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；

　　③新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位，且在2024年5月1日前3年服務(wù)期未滿的在編（在冊(cè)）人員；

　　④2024年5月1日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

　　三、考試科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

　　考核方式：崗位編號(hào)A1-A14為面試，崗位編號(hào)A15-A17

　　為試講、面試。

　　（一）資格復(fù)審

　　考核前，我院將對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審材料不全者、復(fù)審不通過者，取消考核資格。資格復(fù)審?fù)ㄟ^者方可參加考核，凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考核資格。復(fù)審具體時(shí)間和相關(guān)安排將在我院網(wǎng)站（www.szai.edu.cn）發(fā)布。逾期未參加資格復(fù)審以及按照考生提供的聯(lián)系方式無法與其取得聯(lián)系的，作為放棄應(yīng)聘處理。

　　復(fù)審時(shí)須查看應(yīng)聘人員以下材料的原件（同時(shí)提交一份彩色復(fù)印件），原件現(xiàn)場(chǎng)核對(duì)后還給應(yīng)聘人員：

　　1. 身份證（正反面）；

　　2. 最高學(xué)歷、學(xué)位證書，國（境）外取得學(xué)歷學(xué)位證書的須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書；

　　3．國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省級(jí)教育行政部門統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》；

　　4. 高級(jí)職稱證書（A15-A17號(hào)崗位提供）；

　　5. 中共黨員（含中共預(yù)備黨員）證明：須由應(yīng)聘人員所在學(xué)?；蛘咚趩挝稽h組織出具證明（A14號(hào)崗位提供）。

　　（二）心理測(cè)試

　　主要測(cè)試應(yīng)聘人員心理健康狀態(tài)和素質(zhì)能力，本項(xiàng)為考察項(xiàng)，不計(jì)入總成績。

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　　試講內(nèi)容以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識(shí)及綜合能力為主。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力，對(duì)課堂教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評(píng)價(jià)。同時(shí)考核應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)及運(yùn)用專業(yè)知識(shí)解決實(shí)際問題的水平和能力。試講方式將在我院網(wǎng)站（www.szai.edu.cn）上發(fā)布通知，沒有按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加試講的人員視為主動(dòng)放棄。

　　試講滿分為100分，合格線為60分。試講成績當(dāng)場(chǎng)告知。

　　（四）面試

　　崗位編號(hào)A1-A14應(yīng)聘人員直接進(jìn)入面試。崗位編號(hào)A15-A17應(yīng)聘人員在試講合格線以上人員中，按照試講成績從高分到低分的順序，在各招聘崗位擬招聘人數(shù)1∶3范圍內(nèi)，確定參加面試人選，不足該比例的按合格線以上的實(shí)際人數(shù)確定。

　　面試按照我院制定的面試辦法執(zhí)行。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的思想品德、語言表達(dá)、應(yīng)變能力以及履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。面試方式將在我院網(wǎng)站（www.szai.edu.cn）上發(fā)布通知，沒有按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的人員視為主動(dòng)放棄。

　　面試成績滿分為100分，合格線為70分。面試成績當(dāng)場(chǎng)通知應(yīng)聘人員。

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　　采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績，總成績滿分為100分。崗位編號(hào)A1-A14面試成績即為總成績；崗位編號(hào)A15-A17總成績=試講成績*50%+面試成績*50%。試講成績、面試成績、總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。若總成績出現(xiàn)并列，則按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員。若試講成績、面試成績均同分，采用面試加試確定排序。

　　四、體檢、考察

　　體檢與考察工作由學(xué)校負(fù)責(zé)組織實(shí)施。面試結(jié)束后，在各科目成績和總成績均達(dá)到合格線的人員中，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1∶1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。

　　對(duì)體檢合格人員由學(xué)校組織考察，并根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考核的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

　　因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r(shí)，體檢后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　五、公示與聘用

　　對(duì)公示無異議人員，經(jīng)省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳審核并報(bào)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后，由學(xué)校為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，同時(shí)與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員與招聘單位訂立3年以上（含）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年（含試用期）。

　　屬下列情況之一者，學(xué)校將取消其聘用資格：

　　1．無工作單位的人員在學(xué)校通知簽訂聘用合同后，15個(gè)工作日內(nèi)不與學(xué)校簽訂聘用合同者；

　　2．有工作單位的人員未在學(xué)校規(guī)定時(shí)間內(nèi)出具原單位同意調(diào)出證明或解除勞動(dòng)關(guān)系證明者。

　　3．應(yīng)屆畢業(yè)生未能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書者。

　　六、招聘政策咨詢

　　蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

　　咨詢電話：0512-67655032、67655031

　　聯(lián)系人：季老師、郭老師

　　七、招聘工作監(jiān)督

　　蘇州農(nóng)業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：0512-67655041

　　聯(lián)系人：黃老師