婁底市退役軍人事務(wù)局直屬事業(yè)單位2024年公開招聘工作人員公告

 

　　婁底市退役軍人事務(wù)局直屬事業(yè)單位因工作需要，面向社會(huì)公開招聘工作人員12名。現(xiàn)公告如下：

 

　　一、招聘原則

 

　　本次招聘按照“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采取考試和考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

 

　　二、報(bào)考基本條件

 

　　公開招聘人員必須具備下列基本條件：

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；

 

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

　　4.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　5.具有報(bào)考崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能條件；

 

　　6.符合招聘崗位所要求的具體報(bào)考條件。

 

　　有下列情形之一的，不得報(bào)名：

 

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

 

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

 

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

 

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

 

　　5.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期未滿的人員；

 

　　6.在讀的普通高校全日制非2024屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2024屆研究生不能以本科等報(bào)考，其他情形依此類推）；

 

　　7.至報(bào)名截止日止，已與事業(yè)單位簽訂聘用合同且未滿雙方約定最低服務(wù)年限的；

 

　　8.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

　　三、招聘計(jì)劃及要求

 

　　1.婁底市退役軍人服務(wù)中心公開招聘工作人員1名（全額事業(yè)編制）；

 

　　2.婁底市榮軍優(yōu)撫醫(yī)院公開招聘工作人員11名（差額事業(yè)編制）。

 

　　招聘崗位及報(bào)考具體條件詳見(jiàn)附件1。

 

　　四、招聘程序

 

　　按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名與資格審查、考試、體檢、考察、公示、辦理聘用審批手續(xù)等程序進(jìn)行。

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告

 

　　招聘公告在婁底市人力資源和社會(huì)保障局和婁底市退役軍人事務(wù)局網(wǎng)站公布，發(fā)布時(shí)間自2024年9月2日起至2024年9月10日止。

 

　　筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)、體檢入圍人員名單及考察等信息報(bào)市人社局備案后，在婁底市退役軍人事務(wù)局網(wǎng)站公布。

 

　?。ǘ﹫?bào)名與資格審查（采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核方式）

 

　　1.報(bào)名時(shí)間：2024年9月11日—9月13日，上午8︰00—12︰00，下午15︰00—17︰30。

 

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)名人員統(tǒng)一到婁底市退役軍人事務(wù)局報(bào)名（婁底市婁星區(qū)樂(lè)坪大道東771號(hào)一樓大廳）。

 

　　3.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不能委托他人報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位，崗位一經(jīng)確認(rèn)，不得改報(bào)?，F(xiàn)場(chǎng)須提供的相關(guān)報(bào)名資料:

 

　　①自行下載《婁底市退役軍人事務(wù)局直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2），如實(shí)填寫完整，一式兩份。填寫《誠(chéng)信考試承諾書》（附件3）。

 

　?、趫?bào)名人員必須根據(jù)招聘崗位要求持本人有效居民身份證、學(xué)歷證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（學(xué)信網(wǎng)）、資格證等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件，1寸近期免冠半身彩色照片2張報(bào)名。

 

　?、垡言跈C(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的正式在編人員，需提供單位同意報(bào)考證明(證明上須蓋所在單位及主管單位行政公章)。

 

　　資格審查貫穿公開招聘全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

 

　?、茴I(lǐng)取準(zhǔn)考證：報(bào)考人員憑本人有效居民身份證按通知的時(shí)間到指定地點(diǎn)領(lǐng)取，過(guò)期未領(lǐng)取視為自動(dòng)放棄考試。

 

　　（三）考試

 

　　考試分筆試和面試。考生綜合成績(jī)按筆試成績(jī)60%、面試成績(jī)40%的比例合成；筆試成績(jī)、面試成績(jī)按四舍五入均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù), 綜合成績(jī)折算后按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后叁位數(shù)。

 

　　1.筆試

 

　?、俟P試采取閉卷考試形式進(jìn)行，滿分100分。筆試內(nèi)容：崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)。同一崗位招聘計(jì)劃與有效報(bào)考人數(shù)的開考比例須達(dá)到1∶3，達(dá)不到這一比例的，取消該崗位招聘計(jì)劃。對(duì)特殊崗位，確需降低開考比例的，由婁底市退役軍人事務(wù)局提出申請(qǐng)，報(bào)請(qǐng)婁底市人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)后可適當(dāng)降低開考比例。經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例的，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的，設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線60分(含60分)，低于合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　　②筆試時(shí)間與地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。考生須持筆試準(zhǔn)考證和報(bào)名時(shí)使用的本人有效居民身份證（不含電子身份證）按時(shí)進(jìn)入筆試考場(chǎng)參加考試，未帶以上證件或證件不齊者禁止入場(chǎng)，取消筆試資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考試的視為自動(dòng)放棄。

 

　　2.面試

 

　?、倜嬖嚦煽?jī)滿分為100分。按1∶2比例從報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)，從高分到低分確定面試人選（筆試成績(jī)相同的，均作為并列人員進(jìn)入面試）。會(huì)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)信息管理員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式；藥師、精神科醫(yī)師、急診醫(yī)師和全科醫(yī)師崗位采取專業(yè)知識(shí)測(cè)試面試方式；護(hù)士崗位采取技能操作面試方式，面試公告另行發(fā)布。

 

　?、谝驁?bào)考人員資格審查不合格或考生自動(dòng)放棄等原因而造成招考崗位擬進(jìn)入面試人數(shù)達(dá)不到開考比例的，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)1次。面試名單一經(jīng)公布，不再遞補(bǔ)。對(duì)達(dá)不到開考比例的特殊崗位，經(jīng)市人社局批準(zhǔn)，可適當(dāng)降低參加面試人員比例。經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到面試開考比例的，設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線70分(含70分)，低于合格分?jǐn)?shù)線的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

　?、勖嬖嚦煽?jī)滿分100分?？忌嬖嚱Y(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布成績(jī)。

 

　?、苊嬖嚂r(shí)間及地點(diǎn)：另行通知?？忌毘止P試準(zhǔn)考證和報(bào)名時(shí)使用的本人有效居民身份證（不含電子身份證）和面試通知單按時(shí)進(jìn)入面試考場(chǎng)參加考試，未帶以上證件或證件不齊者禁止入場(chǎng)，取消面試資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加考試的視為自動(dòng)放棄。

 

　?。ㄋ模w檢

 

　?、袤w檢按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例，按綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢對(duì)象（綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)從高分到低分確定）。體檢醫(yī)院根據(jù)有關(guān)規(guī)定選定，體檢按《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17:30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。根據(jù)國(guó)家關(guān)于遏制公職人員涉毒吸毒工作的統(tǒng)一部署，將涉及毒品檢測(cè)納入公開招聘人員體檢范圍。體檢費(fèi)用由受檢人自理。

 

　?、隗w檢的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

 

　?、蹍⒓芋w檢人員須持筆試準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證進(jìn)行體檢，未帶以上證件或證件不齊者禁止入場(chǎng)，取消體檢資格。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)趕到指定地點(diǎn)參加體檢的視為自動(dòng)放棄。

 

　　（五）考察

 

　　體檢合格人員確定為考察對(duì)象，由婁底市退役軍人事務(wù)局按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?、人崗相適的用人標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。

 

　　體檢不合格、自動(dòng)放棄或考察不合格，人選出現(xiàn)缺額的，依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)次數(shù)不超過(guò)1次。擬聘人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

 

　?。┕?/div>