1.面試方式：為試教或試教+專(zhuān)業(yè)展示，先備課后試教，備課時(shí)間30分鐘，試教時(shí)間為10分鐘，專(zhuān)業(yè)展示時(shí)間為10分鐘。

 

　　面試方式為“試教+專(zhuān)業(yè)展示”的學(xué)科為美術(shù)、音樂(lè)、體育。

 

　　如同一學(xué)段的同一崗位資格審查合格人數(shù)超過(guò)50人的，按抽簽的方式分組進(jìn)行面試，采取修正系數(shù)法修正試教成績(jī)。

 

　　2.面試內(nèi)容：我縣中小學(xué)校使用的相應(yīng)學(xué)科教材，其中：

 

　　小學(xué)各科為2024年上期使用的五年級(jí)下冊(cè)教材；

 

　　初中各科為2024年上期使用的八年級(jí)下冊(cè)教材（其中化學(xué)為九年級(jí)上冊(cè)教材）；

 

　　高中各科為2023年下期-2024年上期使用的高一年級(jí)第一本教材）。

 

　　3.面試時(shí)間：2024年8月17日，具體時(shí)間詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

 

　　4.面試地點(diǎn)：嘉禾縣文家學(xué)校。

 

　　5.成績(jī)公布：面試總成績(jī)=面試成績(jī)+跟崗學(xué)習(xí)加分，在嘉禾縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。

 

　?。ㄎ澹┐_定擬選聘人員

 

　　根據(jù)各學(xué)段、各學(xué)科選聘名額，按考生面試總成績(jī)從高分到低分等額確定擬選聘人員。如考生面試總成績(jī)相同，按考生面試總分（即評(píng)委組對(duì)該考生面試評(píng)分之和）從高分到低分進(jìn)行排名。當(dāng)評(píng)委組評(píng)分總分仍相同的，按評(píng)委組給予考生7個(gè)評(píng)分中最低分從高到低進(jìn)行排名。因考生放棄或其他原因造成空缺時(shí)，依據(jù)面試總成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)。面試總成績(jī)低于70分的不列為擬選聘人員。

 

　　如同一學(xué)段同一學(xué)科分組面試的，按試教成績(jī)采取修正系數(shù)法進(jìn)行修正，修正后的成績(jī)?yōu)槊嬖嚦煽?jī)，按修正后的面試成績(jī)從高到低進(jìn)行排名。

 

　　計(jì)算公式為：

 

　　修正系數(shù)(四舍五入，保留四位小數(shù))=該崗位所有考生的現(xiàn)場(chǎng)有效試教成績(jī)平均分÷本面試室該崗位考生的現(xiàn)場(chǎng)有效試教成績(jī)平均分。

 

　　面試成績(jī)(四舍五入，保留兩位小數(shù))=該考生在該崗位面試室現(xiàn)場(chǎng)試教成績(jī)×修正系數(shù)。

 

　?。┛疾炫c選崗

 

　　由縣教育局組織人員對(duì)擬選聘人員進(jìn)行考察?？疾旌细裾叻娇闪袨檫x聘對(duì)象。按照所報(bào)考學(xué)段、學(xué)科崗位，按考生面試總成績(jī)從高分到低分依次選崗。如考生面試總成績(jī)相同，按考生面試總分（即評(píng)委組對(duì)該考生面試評(píng)分之和）從高分到低分進(jìn)行排名。當(dāng)評(píng)委組評(píng)分總分仍相同的，按評(píng)委組給予考生7個(gè)評(píng)分中最低分從高到低進(jìn)行排名。具體時(shí)間另行通知。

 

　　選聘對(duì)象試用期一個(gè)學(xué)期，試用期內(nèi)如有不適應(yīng)城區(qū)城郊學(xué)校教學(xué)需求的，返回原工作單位。

 

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