湖南
2024年湖南師范大學附屬中學招聘事業(yè)編制競賽教練公告
http://www.nbjindi.com 2024-05-09 09:52 來源：湖南省人力資源和社會保障廳
湖南師范大學附屬中學2024年公開招聘事業(yè)編制競賽教練公告
湖南師范大學附屬中學創(chuàng)立于1905年,是湖南省首批示范性普通高級中學,學校文化底蘊深厚、辦學成績卓著,被社會公認為真心實意全面發(fā)展素質(zhì)教育的窗口學校。學校教育教學質(zhì)量一流,被省教育廳確認為“湖南省基礎教育課程改革樣板學校”。學生參加國際中學生學科奧林匹克競賽,獲得國際金牌37枚、銀牌12枚、亞洲金牌12枚,金牌總數(shù)和獎牌總數(shù)均居全國前列,被譽為“金牌搖籃”。
學校師資力量雄厚,其中享受國務院政府特殊津貼專家3人,享受省政府特殊津貼專家2人,國家級教學名師1人,省級教學名師2人,正高級教師9人,特級教師12人。學校辦學理念先進、學術(shù)氛圍濃郁,大批青年快速成長為骨干教師、學科名師,現(xiàn)有學科奧賽金牌教練26人,4個長沙市名師工作室、1個長沙市名校長工作室,19人獲全國或湖南省優(yōu)秀校長、優(yōu)秀教師、勞動模范、師德標兵等榮譽稱號。學校始終秉承“慎選良師、精育名師”的人才理念,高度重視人才隊伍建設,著力為人才搭建事業(yè)平臺,開拓發(fā)展空間。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和我省事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策,結(jié)合學校工作需要,面向社會公開招聘事業(yè)編制競賽教練。現(xiàn)將招聘方案公告如下:
一、組織領導
在湖南省人力資源和社會保障廳指導監(jiān)督下,學校成立公開招聘工作領導小組,領導小組辦公室設人力資源管理中心,具體負責招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。學校紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
(一)堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴?
(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;
(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;
(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;
(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學科專業(yè)目錄為準;
(五)適應崗位要求的身體條件及其他條件。
有下列情形之一的人員,不得報名:
1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調(diào)查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;
5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
四、招聘崗位、計劃及要求
此次招聘崗位5個,招聘計劃9名,專業(yè)技術(shù)崗位9名(詳見附件1)。
五、招聘程序
(一)發(fā)布信息
招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南師范大學附屬中學網(wǎng)站面向社會公開發(fā)布。
(二)報名
1.報名時間
2024年5月16日至2024年5月21日(現(xiàn)場報名時間:5月16日至5月19日每天上午9時-12時,下午14時30分-17時)。
2.報名方式
采取現(xiàn)場報名或網(wǎng)上報名的方式,每人限報一個崗位,多報則取消應聘資格。
(1)現(xiàn)場報名地址:湖南師范大學附屬中學執(zhí)中樓二樓一會議室(桃子湖路48號)
(2)網(wǎng)上報名:請應聘人員通過手機微信搜索并登錄“小叮及第”微信小程序,按崗位要求填寫相關(guān)個人信息,并按要求將報考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。
未按期提交報名材料或逾期報名材料不全者,視為自動放棄應聘資格。
3.報名材料
?、僬垜溉藛T登錄湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站、湖南師范大學附屬中學網(wǎng)站自行下載并如實填寫《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2)一式兩份;
②有效身份證原件及復印件;
?、蹖W歷學位證書原件及復印件、有效期內(nèi)的學信網(wǎng)教育部學歷證書電子注冊備案表;
?、芨咝．厴I(yè)生還須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表(需蓋學校公章)原件及復印件;
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⑥報名崗位明確要求有工作經(jīng)歷的,應聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明,須有經(jīng)辦人簽字并加蓋工作單位公章;
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4.相關(guān)要求
應聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)。出國留學人員學歷應通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。應聘人員的學歷學位證書(學歷認證)必須于2024年7月31日前取得。未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應聘資格。
在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2024年4月30日為截止日期。
本次招聘所設專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、博士和學術(shù)碩士、博士。
(三)資格審查
根據(jù)崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查,且資格審查貫穿招聘工作全過程。任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,則取消其考試或聘用資格。
資格審查采取現(xiàn)場審核的方式,根據(jù)應聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:3的比例確定資格審查人員名單(末位分數(shù)相同者,均入圍)。
資格審查時間、地點、通過資格審查人員名單在湖南師范大學附屬中學網(wǎng)站公布。
(四)考試
1.開考比例
崗位報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)專業(yè)特殊確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請湖南師范大學、省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況可適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。
2.考試方式
采取筆試、實際操作測試、面試相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試成績占綜合成績的30%,實際操作測試成績占綜合成績的40%,面試成績占綜合成績的30%)。
筆試:所有報名人員全部參加筆試。筆試采取閉卷的方式,主要測評應聘崗位專業(yè)知識,總分100分。
實際操作測試:通過資格審查人員全部進入實際操作測試環(huán)節(jié)。實際操作測試采取片段教學與專業(yè)提問相結(jié)合的方式,主要考察應聘人員的專業(yè)知識和專業(yè)技能等,總分100分。
面試:通過資格審查人員全部進入面試環(huán)節(jié)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,主要考察應聘人員的表達能力、應變能力、綜合分析能力、溝通能力等,總分100分。
3.合格分數(shù)線
凡經(jīng)批準降低開考比例,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達到開考比例的,筆試、實際操作測試、面試環(huán)節(jié)均設置合格分數(shù)線60分。未達到合格分數(shù)線的,不再進入公開招聘下一環(huán)節(jié)。
達到開考比例的崗位,設置綜合成績合格分數(shù)線60分。如應聘同一崗位所有人員都未達到合格分數(shù)線,則取消該崗位招聘計劃。
應聘人員參加筆試、實際操作測試、面試須攜帶身份證原件和準考證,各環(huán)節(jié)的考試成績在湖南師范大學附屬中學網(wǎng)站公布。
(五)體檢與考察
根據(jù)應聘同一崗位綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位,綜合成績相同的,以實際操作測試成績排名為準)排名先后,按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執(zhí)行。
體檢合格者進入考察環(huán)節(jié)。主要考察應聘人員遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況,并對其資格條件進行復查。
有體檢或考察不合格者或放棄資格者,不予遞補。
六、公示
根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員,報湖南師范大學審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南師范大學附屬中學網(wǎng)站公示7個工作日。
七、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期(包括在聘用合同期內(nèi))。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。
咨詢電話:0731-88875099
舉報電話:0731-88645399
湖南師范大學附屬中學
2024年5月8日
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