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2024年湖南郴州市第四人民醫(yī)院招聘18人公告

http://www.nbjindi.com 2024-03-19 14:40 來源：郴州市第四人民醫(yī)院

【字體：大中小】

　　2024年郴州市第四人民醫(yī)院公開招聘(引進(jìn))高層次專業(yè)技術(shù)人才公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào)）、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范我省事業(yè)單位公開招聘考試工作的通知》（湘人社函〔2021〕37 號(hào)）和《2022年郴州市千名高層次和急需緊缺人才引進(jìn)工作實(shí)施方案》（郴人才辦發(fā)〔2022〕1號(hào)）等文件精神，經(jīng)蘇仙區(qū)委、區(qū)政府同意，并報(bào)請(qǐng)郴州市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案，2024年郴州市第四人民醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘（引進(jìn)）高層次專業(yè)技術(shù)人才18名?，F(xiàn)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　1.計(jì)劃公開招聘（引進(jìn)）高層次專業(yè)技術(shù)人才18名。具體崗位、人數(shù)及資格要求等詳見《2024年郴州市第四人民醫(yī)院公開招聘（引進(jìn)）高層次專業(yè)技術(shù)人才崗位信息表》(附件1，以下簡稱《崗位信息表》)。

　　2.招聘公告可通過以下網(wǎng)站進(jìn)行查閱：

　　蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站（http://www.hnsx.gov.cn/）；

　　郴州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站（http://czrsj.czs.gov.cn/）；

　　郴州人力資源考試網(wǎng)（http://www.rsks.czs.gov.cn/）。

　　3.招聘各環(huán)節(jié)相關(guān)信息指定在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站（http://www.hnsx.gov.cn/）發(fā)布。

　　二、報(bào)考條件

　　（一）報(bào)考人員條件

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

　　4.具備崗位要求的身體條件；

　　5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件；

　　6.符合招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、年齡和其他要求，詳見《崗位信息表》。

　?。?）報(bào)考年齡：要求在35周歲以下，即在1988年3月18日后出生；要求在45周歲以下，即在1978年3月18日以后出生。

　?。?）報(bào)考人員的學(xué)歷（學(xué)位）必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷（學(xué)位）。對(duì)有疑義的國民教育學(xué)歷（學(xué)位），以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)；對(duì)有疑義的黨校學(xué)歷（學(xué)位），以省委組織部協(xié)調(diào)相關(guān)業(yè)務(wù)主管部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

　　（3）報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照所學(xué)專業(yè)或畢業(yè)證書專業(yè)填寫。報(bào)考專業(yè)參考《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（以下簡稱《專業(yè)目錄》）。所學(xué)專業(yè)已列入《專業(yè)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)目錄》但符合招聘崗位專業(yè)條件的，由招聘單位研究決定或由招聘單位提出意見報(bào)其主管部門研究決定。

　?。?）2024年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生報(bào)考人員的學(xué)歷（學(xué)位）證書、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘崗位要求的其他證書須在2024年7月31日前取得，未按時(shí)取得的，資格審查不合格，取消聘用資格；2024年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生報(bào)考人員的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書（以下簡稱規(guī)培證）須在2024年12月31日取得，未取得規(guī)培證的，聘用單位解除與其簽訂的聘用合同并終止人事關(guān)系；

　?。?）崗位要求中工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間截止至2024年3月，年限按足年足月計(jì)算。

　?。ǘ┎坏脠?bào)考的情形

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

　　2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員；

　　3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

　　4.在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

　　5.現(xiàn)役軍人；

　　6.截止公告發(fā)布之日，試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員和未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員；

　　7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員；

　　8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員；

　　9.在讀的普通高校全日制非2024屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2024屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推）；

　　10.蘇仙區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員。

　　三、招聘程序和辦法

　　本次招聘工作按照網(wǎng)上報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。

　?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名

　　1.報(bào)名方式。本次考試采取網(wǎng)上報(bào)名方式，不收取報(bào)名費(fèi)。

　　（1）報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)名與考試必須使用本人有效身份證件（二代有效身份證、有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證、帶照片的戶籍證明，下同）。電子身份證不作為本次考試的有效證件。

　?。?）報(bào)考人員掃描公告末尾的報(bào)名二維碼（附件4）按要求填報(bào)個(gè)人信息。報(bào)名信息務(wù)必填寫準(zhǔn)確無誤，報(bào)名信息一經(jīng)提交不得更改。報(bào)名信息提交后，請(qǐng)報(bào)考人員掃描公告末尾的報(bào)名信息確認(rèn)查詢二維碼（附件5）確認(rèn)是否報(bào)名成功。不按要求填報(bào)個(gè)人信息，視為報(bào)名未完成，不得參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

　　特別提示：請(qǐng)報(bào)考人員下載《專業(yè)目錄》（附件3），對(duì)應(yīng)找到本人專業(yè)名稱，準(zhǔn)確填寫本人報(bào)名信息，以便及時(shí)、準(zhǔn)確選擇合適的崗位。

　　2.報(bào)名時(shí)間。報(bào)名時(shí)間為2024年3月18日上午8:30時(shí)至3月31日下午18:00時(shí)。

　　3.報(bào)考注意事項(xiàng)

　?。?）報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)核對(duì)個(gè)人報(bào)名信息、報(bào)考崗位信息等是否準(zhǔn)確無誤，一旦通過遞交確認(rèn)，將不能修改，因信息填報(bào)錯(cuò)誤造成的一切后果由報(bào)考人員自負(fù)。

　?。?）報(bào)考人員對(duì)招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位以及其他要求等有疑問的，請(qǐng)直接咨詢招聘單位（聯(lián)系電話詳見《崗位信息表》，以下同）。

　?。?）報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保能隨時(shí)聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由報(bào)考人員承擔(dān)。聯(lián)系電話如有變更，請(qǐng)及時(shí)告知招聘單位。

　?。?）本次公開招聘不設(shè)置開考比例。無人報(bào)名的，取消該崗位招聘計(jì)劃。取消崗位招聘計(jì)劃于2024年4月 1日在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站另行公告。

　?。ǘ┈F(xiàn)場(chǎng)資格審查

　　資格審查時(shí)須報(bào)考人員本人進(jìn)行。

　　1.資格審查時(shí)間。資格審查時(shí)間為2024年4月7日至4月9日（上午8:30—12:00，下午14:30—18:00）

　　2.資格審查地點(diǎn)。資格審查地點(diǎn)為郴州市第四人民醫(yī)院人事科（門診樓13樓1321室）。（地址：郴州市蘇仙區(qū)蘇仙嶺街道桔井路30號(hào)，市內(nèi)乘985路公交車到郴州市第四人民醫(yī)院下）。

　　3.資格審查對(duì)象。網(wǎng)上報(bào)名成功的報(bào)考人員。

　　4.資格審查內(nèi)容。資格審查對(duì)象必須提供以下材料：

　?。?）報(bào)考人員自行下載打印好《2024年郴州市第四人民醫(yī)院公開招聘（引進(jìn)）高層次專業(yè)技術(shù)人才資格審查表》（附件2，一式兩份，表格內(nèi)的個(gè)人信息等內(nèi)容必須為打印，簽名必須為手寫）。

　?。?）本人證件（有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證和報(bào)考崗位要求其他資格證書、相關(guān)證明等）原件及復(fù)印件。

　?。?）2024年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生需提供規(guī)培單位出具的規(guī)培證明、學(xué)信網(wǎng)上查詢的帶二維驗(yàn)證碼的教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復(fù)印件；非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）上查詢的帶二維驗(yàn)證碼的教育部學(xué)歷及學(xué)位證書電子注冊(cè)備案表；取得國（境）外學(xué)歷學(xué)位的，提供教育部留學(xué)服務(wù)中心中國留學(xué)網(wǎng)（http://www.cscse.edu.cn）學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證查驗(yàn)證明材料。

　　（4）崗位要求考生具有一定年限工作經(jīng)歷的，需提供同期勞動(dòng)（聘用）合同和社保部門出具的同期社保繳費(fèi)記錄。

　　（5）本人近期免冠2寸正面彩色照片4張，照片背面標(biāo)注報(bào)考崗位和姓名。

　　5.資格審查注意事項(xiàng)。（1）未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的，視為放棄資格審查。（2）提交材料主要信息不實(shí)、或不符合招聘崗位條件、或不能按時(shí)取得學(xué)歷（學(xué)位）證書和其他資格證書（證明材料）的，資格審查不合格，取消考試或聘用資格。（3）資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。（4）偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

　　6.領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。資格審查合格后，當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。

　?。ㄈ┟嬖?/div>

　　1.面試組織。面試工作由蘇仙區(qū)衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織，蘇仙區(qū)委人才辦和蘇仙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)與監(jiān)督。

　　2.面試對(duì)象。資格審查合格人員。如同一崗位資格審查合格人數(shù)超過40人（不含40人），將在面試前增設(shè)筆試篩選程序，筆試時(shí)間和要求另行在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站上公布。增設(shè)筆試篩選的崗位，根據(jù)筆試成績按照崗位招聘計(jì)劃數(shù)與面試人數(shù)1:10的比例確定面試對(duì)象，如果入圍最后一名筆試成績相同的，均進(jìn)入面試。筆試成績不計(jì)入考試總成績。

　　3.面試時(shí)間和地點(diǎn)。面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站上另行公告。報(bào)考人員應(yīng)按照公告上確定的時(shí)間、地點(diǎn)及要求參加面試。

　　4.面試形式。面試均參照公務(wù)員面試辦法，采取結(jié)構(gòu)化面談的方式進(jìn)行，時(shí)長10分鐘。

　　5.面試內(nèi)容。根據(jù)崗位要求確定面試內(nèi)容，主要測(cè)試應(yīng)試人員的能力素質(zhì)及與招聘崗位的匹配度。

　　6.面試評(píng)分幅度。所有面試評(píng)分均采用百分制。面試評(píng)分幅度統(tǒng)一為25分，起評(píng)分為70分，即在70－95分區(qū)域間評(píng)分。未參加面試及面試成績?cè)?0分以下（不含70分）的不予聘用。對(duì)于考生拒絕回答或放棄面試，以及能力素質(zhì)不能勝任擬聘崗位的，由主評(píng)委召集評(píng)委組集體商議，在70分以下（不含70分）酌情評(píng)分。

　　7.面試成績。采取計(jì)算平均分的方法進(jìn)行，即對(duì)本組評(píng)委小組的評(píng)分去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后相加之和除以有效評(píng)委小組人數(shù)，即為考生考試成績?？荚嚦煽儚母叩降瓦M(jìn)行排名（四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字）。按以上方式統(tǒng)分，當(dāng)出現(xiàn)報(bào)考同一崗位考生考試成績相同時(shí)，成績相同的考生按本組評(píng)委小組評(píng)分總分從高到低進(jìn)行排名。當(dāng)評(píng)分總分仍相同的，則按給予考生評(píng)分中最低分從高到低進(jìn)行排名。

　?。ㄋ模w檢

　　1.體檢組織。體檢工作由蘇仙區(qū)衛(wèi)生健康局統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站另行公告。

　　2.體檢對(duì)象。按照招聘崗位計(jì)劃1∶1的比例，在參加面試對(duì)象中按面試成績從高分到低分的順序等額確定體檢對(duì)象。

　　3.體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及吸毒史毛發(fā)檢測(cè)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　對(duì)心率、視力、聽力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

　　4.結(jié)果公示。體檢結(jié)果在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站另行公告。

　　5.注意事項(xiàng)。體檢費(fèi)用由考生向體檢醫(yī)院、吸毒史檢測(cè)機(jī)構(gòu)繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

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　　體檢合格人員進(jìn)入考察程序。由招聘單位及其主管部門對(duì)體檢合格人員組織考察，根據(jù)考察對(duì)象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞?，并形成具體的考察結(jié)論。重點(diǎn)考察、考核其在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況。同時(shí)要核實(shí)其是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，提供的報(bào)名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。

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　　根據(jù)面試成績、體檢結(jié)果和考察結(jié)論，經(jīng)招聘單位及其主管部門集體研究確定擬聘用人員名單，報(bào)蘇仙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局審核后，在蘇仙區(qū)政府門戶網(wǎng)站公布。同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。公示期內(nèi)反映問題時(shí)須署真實(shí)姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)，否則不予受理。

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　　1.公示無異議的擬聘用人員，由招聘單位及主管部門填寫聘用相關(guān)材料，報(bào)郴州市蘇仙區(qū)委人才辦備案，蘇仙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局下發(fā)聘用文件，招聘單位辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

　　2.招聘單位應(yīng)在蘇仙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用相關(guān)手續(xù)后15日內(nèi)與被聘用人員簽訂聘用合同，按規(guī)定約定試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。被聘用人員的入職時(shí)間從與招聘單位簽訂聘用合同之日起算。對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。被聘用人員最低服務(wù)年限詳見《崗位信息表》，服務(wù)期限內(nèi)不予批準(zhǔn)報(bào)考或調(diào)往其他事業(yè)單位。

　　3.被聘用人員是2024年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生的，其規(guī)培證須在2024年12月31日前取得。未按時(shí)取得相應(yīng)證書的，聘用單位解除與其簽訂的聘用合同并終止人事關(guān)系。

　　四、其他事項(xiàng)

　　1.報(bào)考人員請(qǐng)?jiān)谥付ü俜骄W(wǎng)站查看各招考環(huán)節(jié)相關(guān)信息。招聘單位（主管部門）均不一一電話通知報(bào)考人員。

　　2.報(bào)考人員須妥善保管有效身份證原件及面試準(zhǔn)考證。報(bào)考人員參加面試和體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶面試準(zhǔn)考證和有效身份證件原件（面試準(zhǔn)考證須保留至辦理聘用手續(xù)后），缺少證件原件的考生不得參加面試和體檢。

　　3.報(bào)考人員須嚴(yán)格遵守公開招聘紀(jì)律，誠信參與招聘考試，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。對(duì)違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）進(jìn)行處理。

　　4.面試后，對(duì)放棄體檢、考察或資格審查、體檢、考察不合格造成的招聘崗位空缺均不予遞補(bǔ)。

　　5.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　五、政策待遇

　　本次公開引進(jìn)人才享受事業(yè)單位人員工資福利待遇。根據(jù)《關(guān)于建設(shè)重要人才高地推動(dòng)郴州高質(zhì)量發(fā)展的若干措施（試行）》（郴辦發(fā)〔2021〕25號(hào)）文件精神，符合條件的可享受郴州市相關(guān)人才引進(jìn)政策。從市外引進(jìn)、符合郴州高質(zhì)量發(fā)展急需的全日制碩士研究生，服務(wù)滿2年在郴購買自住商品房的享受10萬元購房補(bǔ)貼。博士研究生，從985大學(xué)或北京協(xié)和醫(yī)學(xué)院、重慶醫(yī)科大學(xué)、大連醫(yī)科大學(xué)、廣州醫(yī)科大學(xué)、哈爾濱醫(yī)科大學(xué)、南方醫(yī)科大學(xué)、南京醫(yī)科大學(xué)、首都醫(yī)科大學(xué)、天津醫(yī)科大學(xué)、溫州醫(yī)科大學(xué)、中國醫(yī)科大學(xué)引進(jìn)的碩士研究生享受招聘單位醫(yī)學(xué)人才引進(jìn)費(fèi)。

　　六、招考服務(wù)咨詢

　　人才政策由蘇仙區(qū)委人才辦負(fù)責(zé)解釋；招聘程序由蘇仙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋；招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他要求等由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。

　　1.人才政策咨詢：

　　郴州市蘇仙區(qū)委人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：0735-2266218

　　2.招聘程序咨詢：

　　郴州市蘇仙區(qū)人力資源和社會(huì)保障局：0735-2890097

　　3.招聘考務(wù)咨詢：

　　郴州市蘇仙區(qū)衛(wèi)生健康局：0735-2884003

　　郴州市第四人民醫(yī)院：0735-2479007

　　七、紀(jì)律與監(jiān)督

　　招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門派出監(jiān)督員進(jìn)行全程監(jiān)督。舉報(bào)電話：13975721727。

　　附件1： 2024年郴州市第四人民醫(yī)院公開招聘（引進(jìn)）高層次專業(yè)技術(shù)人才崗位信息表.xls