根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（中華人民共和國國務(wù)院令652號）、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號）、《邵陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》（邵人社發(fā)〔2019〕54號）等文件精神，現(xiàn)我縣事業(yè)單位面向社會公開招聘3名事業(yè)編制工作人員。整個招聘工作按照制定方案、發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審、筆試、現(xiàn)場資格審查、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。查詢相關(guān)招聘信息請登陸新邵縣人民政府官網(wǎng)（https://www.xinshao.gov.cn/）、新邵縣黨建網(wǎng)（https://www.xsdjw.gov.cn/）門戶網(wǎng)站。

 

一、招聘原則

 

堅(jiān)持公開、公平、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t。

 

二、報(bào)考條件

 

（一）基本條件

 

1.具有中華人民共和國國籍；

 

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

 

3.具有良好的品行和職業(yè)道德；

 

4.具備崗位所需的專業(yè)條件；

 

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

6.崗位所需要的其他條件（見附件1）。

 

（二）不能報(bào)考人員

 

1.現(xiàn)役軍人；

 

2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

 

3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)（紀(jì)）處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；

 

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員；

 

5.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避的崗位；

 

6.不接受在讀的普通高校全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名，在讀的全日制非應(yīng)屆研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)名，其他情形依次類推；

 

7.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

 

8.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

 

三、招聘崗位及要求（詳見附件1）

 

四、報(bào)名時間、方式、資格審查及要求

 

（一）報(bào)名時間

 

自2024年1月11日8:00起至2024年1月13日17:30止。

 

（二）報(bào)名方式

 

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。報(bào)考人員登錄人事考試報(bào)名服務(wù)平臺（http://shaoyang.pzhl.net/）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，本平臺不推薦使用蘋果設(shè)備或手機(jī)等移動終端，請使用電腦登錄網(wǎng)頁進(jìn)行注冊報(bào)名。報(bào)名時提供電子材料包括：在報(bào)名系統(tǒng)里按要求填寫相關(guān)信息；本人有效身份證（不含電子身份證、過期身份證，下同）、學(xué)歷學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、崗位要求的資格證書、其他相關(guān)證明材料（在職在編的報(bào)考人員供所在單位同意報(bào)考的證明掃描件）及近期一寸免冠藍(lán)底證件照（jpg格式，大小30-200KB以內(nèi)，不得使用身份證或紙質(zhì)照片翻拍上傳）等，單張圖片大小不宜超過500KB，圖片總量大小不宜超過10M，否則容易造成上傳失敗導(dǎo)致報(bào)名不成功。應(yīng)聘者需用本人身份證號進(jìn)行注冊，一個身份證號只能注冊一次。

 

（三）資格審查

 

網(wǎng)上報(bào)名期間進(jìn)行資格初審，由招聘單位負(fù)責(zé)。筆試后進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，由招聘單位和主管部門負(fù)責(zé)。報(bào)考資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

 

（四）相關(guān)要求

 

1.每名報(bào)考人員限報(bào)一個崗位，不得重復(fù)或多報(bào)崗位，多報(bào)崗位者取消報(bào)名資格且不另行通知。投遞資料不全者，視為報(bào)名不成功。

 

2.報(bào)名時，報(bào)考人員提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。報(bào)考人員和有關(guān)單位提供的涉及報(bào)考資格的材料信息不實(shí)且影響報(bào)名審核結(jié)果的，取消本次報(bào)考資格。惡意或虛假注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序或偽造、涂改學(xué)歷學(xué)位證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格的，取消本次報(bào)考資格。報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘公告，誠信報(bào)考符合條件的崗位，并對自己的報(bào)考行為負(fù)責(zé)。

 

3.報(bào)考人員的學(xué)歷學(xué)位必須為國家認(rèn)可的學(xué)歷學(xué)位。留學(xué)歸國人員需取得教育部學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。技工院校中級工班、高級工班、預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生，分別按照中專、大專、本科學(xué)歷同等對待。本次招聘所設(shè)專業(yè)不區(qū)分專業(yè)碩士、學(xué)術(shù)碩士。

 

4.每個崗位有效報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例原則上不低于3:1，筆試達(dá)不到開考比例的，則相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃數(shù)，對少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位，按管理權(quán)限分別報(bào)縣委組織部、縣人力資源和社會保障局審核同意，適當(dāng)降低開考比例，并在原公告發(fā)布范圍內(nèi)進(jìn)行公告。

 

5.崗位所要求的專業(yè)具體參考《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》、但未列入招考崗位專業(yè)的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但符合崗位專業(yè)條件的，由招聘單位提出申請，經(jīng)主管部門同意，按管理權(quán)限報(bào)縣委組織部、縣人社局備案。

 

6.報(bào)考人員必須遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號）、《邵陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》（邵人社發(fā)〔2019〕54號）和本公告等有關(guān)規(guī)定。

 

五、筆試、現(xiàn)場資格審查、面試

 

本次公開招聘筆試、面試考務(wù)工作由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局組織實(shí)施。

 

（一）筆試

 

1.筆試時間暫定2024年1月27日，筆試內(nèi)容見附件1。通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名資格初審人員須在筆試前3日內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印準(zhǔn)考證。參加筆試時需攜帶本人有效身份證及筆試準(zhǔn)考證，缺少任一證件的考生不得參加考試。降低開考比例以及實(shí)際參考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)比例低于3：1的崗位，報(bào)考人員筆試成績須達(dá)到60分及以上或達(dá)到本次公開招聘考試所有崗位中同一專業(yè)試題參考人員的筆試成績平均分方可進(jìn)入面試（若同一專業(yè)試題只有1人參考的，筆試成績須達(dá)到60分及以上）。筆試成績占綜合成績的比例見附件1。

 

2.筆試成績查詢請登陸新邵縣人民政府官網(wǎng)（https://www.xinshao.gov.cn/）查詢。

 

（二）現(xiàn)場資格審查

 

1.筆試后進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，時間、地點(diǎn)另行通知。

 

2.對于報(bào)考縣紀(jì)委監(jiān)委信息中心、縣巡察辦信息中心崗位的入圍面試的考生，將對其是否適宜從事紀(jì)檢監(jiān)察工作進(jìn)行審查，未通過審查的不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

 

3.資格審查對象。按照面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)2:1的比例，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分確定資格審查對象。如最后一名有多名筆試成績相同者，則一并確定為資格審查對象。

 

4.現(xiàn)場資格審查內(nèi)容：報(bào)考人員需打印網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)導(dǎo)出的《新邵縣事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》一式兩份（見附件2），提供本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證、學(xué)歷學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》、崗位要求的資格證書、其他相關(guān)證明材料的原件及復(fù)印件、近期一寸藍(lán)底證件照片兩張，在職在編的報(bào)考人員還需提供所在單位同意報(bào)考的證明原件。

 

5.未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料信息不實(shí)且影響報(bào)名審核結(jié)果的，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

 

6.因報(bào)考人員放棄資格審查或資格審查不合格而造成招聘崗位擬面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)未達(dá)到上述第3點(diǎn)規(guī)定的比例，在報(bào)考該崗位且筆試成績符合入圍資格審查條件的人員中，根據(jù)筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不得超過兩次。

 

（三）面試

 

1.面試方式：見附件1。

 

2.面試對象的確定及成績要求：按照面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)2:1的比例以筆試成績從高分到低分并經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格的人員確定為面試對象，如最后一名面試入圍人員有多名成績相同者，則一并進(jìn)入面試。如實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例為1：1，該崗位報(bào)考人員面試成績須達(dá)到70分及以上，低于70分者，不得進(jìn)入后續(xù)程序。面試成績占綜合成績的比例見附件1。

 

3.面試時間、地點(diǎn)：見面試通知單。面試前2個工作日為面試通知單發(fā)放時間，接到電話通知后，報(bào)考人員持本人有效身份證到招聘單位組織人事部門領(lǐng)取。參加面試時需攜帶本人有效身份證、面試通知單原件及筆試準(zhǔn)考證，缺少證件的考生不得參加面試。

 

4.入圍面試名單將在新邵縣人民政府官網(wǎng)（https://www.xinshao.gov.cn/）、新邵縣黨建網(wǎng)（https://www.xsdjw.gov.cn/）門戶網(wǎng)站公布。

 

六、體檢

 

1.體檢由各招聘單位及主管部門組織，縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)。 

 

2.按照筆試成績、面試成績確定的比例折算綜合成績，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)按綜合成績從高分到低分等額確定體檢人員，如綜合成績相同者，以筆試成績高者為準(zhǔn)，筆試成績?nèi)韵嗤?，以學(xué)歷高者為準(zhǔn)，學(xué)歷仍相同者，以其高校必修課目平均成績高者為準(zhǔn)，必修科目沒有分?jǐn)?shù)以等次確定的，必須是合格以上，該科目不計(jì)算平均分。入圍體檢人員名單在新邵縣人民政府官網(wǎng)（https://www.xinshao.gov.cn/）、新邵縣黨建網(wǎng)（https://www.xsdjw.gov.cn/）門戶網(wǎng)站公布。

 

3.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，并進(jìn)行毒品毛發(fā)檢測。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時間不超過當(dāng)天17：30。報(bào)考人員對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向招聘單位提交復(fù)檢申請。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

 

4.體檢時，報(bào)考人員必須同時攜帶本人有效身份證、筆試準(zhǔn)考證和面試通知單原件，缺少證件不得參加。

 

5.體檢不合格者不予考察和聘用。對因懷孕導(dǎo)致部分體檢項(xiàng)目未完成者可先進(jìn)行考察，待孕期結(jié)束完成未檢項(xiàng)目并合格后方可聘用。

 

七、考察

 

1.由各招聘單位及主管部門組織，縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)指導(dǎo)。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況。組織考察時，應(yīng)根據(jù)考察對象的情況采取適當(dāng)?shù)目疾旆绞?，并形成具體的考察結(jié)論。

 

2.考察結(jié)果及擬聘人員名單經(jīng)各招聘單位主管部門審核后，與擬聘用人員相關(guān)材料按管理權(quán)限分別報(bào)縣委組織部、縣人力資源和社會保障局審定。

 

八、公示

 

經(jīng)縣委組織部、縣人力資源和社會保障局審查合格的擬聘用人員名單，在新邵縣人民政府官網(wǎng)（https://www.xinshao.gov.cn/）、新邵縣黨建網(wǎng)（https://www.xsdjw.gov.cn/）門戶網(wǎng)站公示7個工作日，接受考生的咨詢和社會各界的監(jiān)督。

 

九、聘用

 

經(jīng)考試、體檢、考察、公示無異議的人員，由招聘單位按有關(guān)規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。新進(jìn)人員實(shí)行試用期,首次聘用期限為五年，原則上五年內(nèi)不得調(diào)動。

 

十、其他

 

1.本次招聘對因體檢、考察不合格或體檢、考察自愿放棄等造成的崗位空缺，經(jīng)招聘單位申請、主管部門同意，可按照綜合成績從高到低遞補(bǔ)一次。

 

2.在整個招聘過程中，報(bào)考人員應(yīng)保持報(bào)名時提供的通訊方式暢通，因通訊方式不暢導(dǎo)致的一切后果由報(bào)考人員承擔(dān)。

 

十一、紀(jì)律要求

 

1.本次招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

 

2.嚴(yán)格遵守《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）、《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（湘人社發(fā)〔2019〕1號）和《邵陽市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》（邵人社發(fā)〔2019〕54號）相關(guān)規(guī)定，堅(jiān)決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生，確保招聘工作的公平公正。

 

3.本次公開招聘監(jiān)督舉報(bào)投訴及考試咨詢電話：

 

①監(jiān)督舉報(bào)投訴電話(新邵縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣組織系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察組)：0739-3608760

 

②政策解讀及咨詢電話（縣人社局）：0739-3607401

 

③報(bào)名及考試咨詢電話：見附件1

 

附件：1.2023年新邵縣事業(yè)單位公開招聘人員崗位表

2.新邵縣事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表（可下載打?。?/a>