根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員流動(dòng)調(diào)配工作的意見(jiàn)》(湘組發(fā)〔2015〕26號(hào))要求,為進(jìn)一步充實(shí)工作力量,優(yōu)化干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),民主黨派市委機(jī)關(guān)事務(wù)中心、市僑務(wù)服務(wù)中心擬面向全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開(kāi)選調(diào)工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

選調(diào)工作在懷化市人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)監(jiān)督下,中共懷化市委統(tǒng)戰(zhàn)部成立公開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)統(tǒng)戰(zhàn)部干部科,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等事宜。市紀(jì)委監(jiān)委駐市委統(tǒng)戰(zhàn)部紀(jì)檢監(jiān)察組全程參與監(jiān)督。

二、選調(diào)原則

(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則;

(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適,注重能力素質(zhì)與職位要求相結(jié)合;

(四)堅(jiān)持考試與考察相結(jié)合原則。

三、選調(diào)職位與計(jì)劃

民主黨派市委機(jī)關(guān)事務(wù)中心管理崗位5人，市僑務(wù)服務(wù)中心管理崗位（文字綜合）1人、管理崗位（文秘）1人(詳見(jiàn)附件1)。

四、選調(diào)范圍及條件

(一)選調(diào)范圍:

①民主黨派市委機(jī)關(guān)事務(wù)中心管理崗位1：

全市黨政機(jī)關(guān)、參公事業(yè)單位中具備公務(wù)員(參公)身份副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)或三、四級(jí)主任科員,或全額撥款事業(yè)單位管理八級(jí)崗位，且在編在崗的工作人員。公務(wù)員、參公人員報(bào)考錄取后，一律按事業(yè)單位管理八級(jí)崗位聘用，不再具備公務(wù)員或參公身份，崗位服從安排。

②民主黨派市委機(jī)關(guān)事務(wù)中心管理崗位2，市僑務(wù)服務(wù)中心管理崗位（文秘）、管理崗位（文字綜合）：

全市黨政機(jī)關(guān)、參公事業(yè)單位中具備公務(wù)員(參公)身份一級(jí)科員或全額撥款事業(yè)單位管理九級(jí)崗位，且在編在崗的工作人員。公務(wù)員、參公人員報(bào)考錄取后，一律按事業(yè)單位管理九級(jí)崗位聘用，不再具備公務(wù)員或參公身份，崗位服從安排。

(二)選調(diào)條件:

報(bào)名人員應(yīng)當(dāng)具備以下資格條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.思想政治素質(zhì)好,品行端正,團(tuán)結(jié)協(xié)作精神強(qiáng);

3.具備良好的身體與心理素質(zhì),能夠勝任崗位工作;

4.年齡及工作經(jīng)歷計(jì)算截止日期為2022 年12月15日;

5.所要求學(xué)歷或?qū)W位證書(shū)須在2022年12月15日前取得;

6.符合選調(diào)職位要求的其他資格條件。

有下列情形之一的,不得報(bào)名參加考試:

1.在試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;

2.在現(xiàn)工作崗位或任現(xiàn)職未滿1年的;

3.違規(guī)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位、違規(guī)取得相應(yīng)身份尚未作出處理的;

4.近三年年度考核未達(dá)稱職(合格)以上等次的;

5.受處分期間或未滿影響期限,或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論的;

6.存在違規(guī)破格提拔,突擊提拔等違反干部選拔任用政策規(guī)定尚未作出處理的;

7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

五、選調(diào)程序

(一)發(fā)布公告

公告在懷化人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com公布，報(bào)考人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注懷化人事考試網(wǎng)的公示與通知，特別要關(guān)注報(bào)名、崗位計(jì)劃調(diào)整、筆試成績(jī)公布、面試前資格審查、面試、體檢、考察等時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重要信息，及時(shí)了解相關(guān)情況。若因本人不及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息,造成的后果,責(zé)任自負(fù)。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2022 年12月15日9:00至12月17日16:00

2.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名

報(bào)名地址：懷化人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com

每人限報(bào)一個(gè)崗位,多報(bào)則取消應(yīng)聘資格。

應(yīng)聘人員登錄報(bào)名網(wǎng)站網(wǎng)址,點(diǎn)擊“公開(kāi)招聘報(bào)名入口”圖標(biāo)報(bào)名,按崗位要求填寫(xiě)相關(guān)個(gè)人信息,并按要求將報(bào)考崗位所需的相關(guān)材料原件掃描上傳。

3.報(bào)名應(yīng)提交的材料。

①公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表;②本人身份證、學(xué)歷證書(shū)或?qū)W位證書(shū)原件及復(fù)印件;③公務(wù)員需提供公務(wù)員登記表或參公登記表、公務(wù)員錄用審批表復(fù)印件,事業(yè)單位人員需提供取得事業(yè)單位人員聘用登記表或其他能證明合法取得身份的證明材料復(fù)印件、近3年年度考核登記表復(fù)印件;④工作經(jīng)歷及單位主管部門(mén)同意報(bào)考證明材料;⑤近期同底免冠1寸彩色照片2張(同時(shí)提交電子版)。所有復(fù)印件均須加蓋單位組織人事部門(mén)公章(公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表見(jiàn)附件2)。

其中,所要求的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)須提供學(xué)信網(wǎng)系統(tǒng)驗(yàn)證報(bào)告或證明材料,國(guó)外境外學(xué)歷學(xué)位須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

(三)資格審查

資格審查分為初審和復(fù)審。

1.初審:根據(jù)崗位招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審。通過(guò)資格初審的人員名單和下載打?。I(lǐng)?。?zhǔn)考證等事項(xiàng)將一并在懷化人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com公布。考試時(shí)間、地點(diǎn)及具體事宜以準(zhǔn)考證明確的內(nèi)容為準(zhǔn)。

2.復(fù)審:筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績(jī)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定參加資格復(fù)審人員名單（筆試末位成績(jī)相同的均進(jìn)入資格復(fù)審）。資格復(fù)審主要審查相關(guān)報(bào)考材料原件。通過(guò)資格復(fù)審人員名單和面試有關(guān)事項(xiàng)在懷化人事考試網(wǎng) https://www.hhrsks.com公布。

資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報(bào)名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試或選調(diào)資格,按考試成績(jī)進(jìn)行替補(bǔ)。

(四)考試

采取筆試、面試相結(jié)合方式(按百分制折算成綜合成績(jī),其中筆試占綜合成績(jī)的50 %,面試占綜合成績(jī)的50 %)。

開(kāi)考比例:通過(guò)資格初審報(bào)名人數(shù)與對(duì)應(yīng)崗位選調(diào)計(jì)劃數(shù)比例不低于3:1。對(duì)未達(dá)到3:1比例的崗位，經(jīng)市人社局批準(zhǔn)可以取消、核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃或降低開(kāi)考比例，也可以修改報(bào)名條件、延長(zhǎng)報(bào)名時(shí)間。

筆試:通過(guò)資格初審的人員全部參加筆試。筆試采取閉卷考試方式進(jìn)行,主要測(cè)試應(yīng)試者公共基礎(chǔ)、相關(guān)崗位專業(yè)知識(shí)和綜合寫(xiě)作能力。

面試:通過(guò)資格復(fù)審的人員全部參加面試。面試為結(jié)構(gòu)化面試,主要測(cè)評(píng)考核對(duì)象的語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力、思維能力和綜合分析能力等。

設(shè)置綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線60 分,如應(yīng)試同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線,取消該崗位選調(diào)計(jì)劃。

應(yīng)試人員參加筆試、面試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證,各環(huán)節(jié)的考試成績(jī)?cè)趹鸦耸驴荚嚲W(wǎng) https://www.hhrsks.com公布。

(五)體檢與考察

根據(jù)考試綜合成績(jī)(綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)高低排名確定),按1∶1的比例等額確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行,體檢合格者確定為考察對(duì)象。同時(shí)增加毛發(fā)檢測(cè)吸毒史，有吸毒史的不予錄用。

考察主要通過(guò)實(shí)地調(diào)查、審查干部檔案等方式,對(duì)考察人選的資格條件(含三齡兩歷一身份等)進(jìn)行核實(shí),了解其德、能、勤、績(jī)、廉表現(xiàn),重點(diǎn)考察資格條件、政治素質(zhì)、工作實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)情況等。

有體檢或考察不合格,或中途放棄資格者,可按綜合成績(jī)排名依次等額遞補(bǔ)一次。

(六)公示與調(diào)動(dòng)

根據(jù)考試、體檢、考察等情況,由懷化市委統(tǒng)戰(zhàn)部確定擬調(diào)的人選,并在在懷化人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com、用人單位和調(diào)出單位公示7個(gè)工作日。

經(jīng)公示無(wú)異議符合條件的,經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局審核,辦理調(diào)動(dòng)等相關(guān)手續(xù)。

六、其他事項(xiàng)

1、根據(jù)疫情防控要求，請(qǐng)報(bào)考人員嚴(yán)格履行防疫義務(wù)，按照各階段考務(wù)工作要求，落實(shí)防疫措施，提供相關(guān)證明，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。因疫情防控等不可抗拒因素導(dǎo)致考生無(wú)法如期參加資格審查、面試的，視為自動(dòng)放棄。

2、報(bào)考人員報(bào)名時(shí)登記的通訊號(hào)碼，須保持暢通，通訊方式如有變更，請(qǐng)及時(shí)告知招聘單位，否則視為自動(dòng)放棄。

3、報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》第三十二條規(guī)定回避關(guān)系的招聘崗位：凡與聘用單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系或三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系（含擬制血親關(guān)系）、近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

本次公開(kāi)招聘未盡事宜按國(guó)家和湖南省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，由懷化市委統(tǒng)戰(zhàn)部負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0745-2719193、0745-2719343

舉報(bào)電話:0745-2719187

附件1：公開(kāi)選調(diào)工作人員計(jì)劃與崗位一覽表.docx

附件2：公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名登記表.docx

附件3：湖南省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx

中共懷化市委統(tǒng)戰(zhàn)部

2022年12月6日