根據(jù)我市住房保障工作發(fā)展需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)的要求，懷化市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局所屬副處級全額撥款事業(yè)單位懷化市住房保障服務(wù)中心面向社會公開招聘工作人員3名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、公開招聘原則

（一）堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準?/p>

（二）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；

（三）堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

二、公開招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（三）具有良好品行和職業(yè)道德；

（四）服從工作安排；

（五）具有正常履職的身體條件；

（六）35周歲以下（1986年12月6日以后出生）。

（七）學歷及相關(guān)條件要求見附件1。應(yīng)聘人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位），出國留學應(yīng)聘人員學歷需通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。

（八）應(yīng)聘人員所學專業(yè)應(yīng)符合招聘崗位要求。應(yīng)聘考生畢業(yè)證上所載專業(yè)名稱必須與招聘條件要求的專業(yè)一致。

（九）符合招聘崗位所需的其他資格條件。

（十）尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員不得報名應(yīng)聘。

三、公開招聘崗位和人數(shù)

此次招聘財務(wù)會計2人，文秘1人。具體招聘崗位、專業(yè)要求及招聘人數(shù)詳見《懷化市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局2022年公開招聘工作人員崗位表》。

四、公開招聘程序

（一）發(fā)布信息

本次考試公告、擬聘用人員公示及其他各環(huán)節(jié)的公告、公示均在懷化人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com發(fā)布。報考人員務(wù)必及時關(guān)注懷化人事考試網(wǎng)公示與通知，特別要關(guān)注報名、崗位計劃調(diào)整、筆試成績公布、資格審查、體檢、考察等時間節(jié)點和重要信息，及時了解相關(guān)情況。若因本人不及時關(guān)注相關(guān)信息,造成的后果,責任自負。

(二)報名方式及時間

采取現(xiàn)場報名的方式進行，報考人員每人限報一個崗位。

1、報名時間：

2022年12月6日—2022年12月19日。

2、報名地點：

市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局5樓521室人事科辦公室。

3、報名材料:

(1)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(需手寫簽名)；

(2)本人有效身份證;

(3)學歷、學位證書(含最高學歷學位、第一學歷學位證書);應(yīng)屆畢業(yè)生提供中國高等教育學生信息網(wǎng)(學信網(wǎng))下載的《教育部學籍在線驗證報告》(須在有效期內(nèi));

(4)中國高等教育學生信息網(wǎng)(學信網(wǎng))下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(須在有效期內(nèi))或?qū)W歷認證報告;“中國學位與研究生教育信息網(wǎng)”學位查詢證明(須在有效期內(nèi));

(5)現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章（入圍面試后提供）。

4、注意事項：

應(yīng)聘人員填報信息不全或錯誤而導致未通過資格審查的，后果由應(yīng)聘人員自行承擔；應(yīng)聘人員填報信息不實的，按弄虛作假處理，取消本次考試資格；應(yīng)聘人員弄虛作假或以其他不正當手段獲取考試資格者，取消本次考試資格。

(三)資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。

根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進行資格審查,通過資格審查人員名單在懷化人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com公布。通過資格審查人員請在懷化市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局5樓人事科辦公室領(lǐng)取準考證。領(lǐng)取準考證時間另行通知。考試時間、地點見準考證。

(四)考試

1.開考比例

原則上按照資格初審合格人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)不低于5:1的比例確定。確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)市人力資源和社會保障局批準，可適當降低開考比例或相應(yīng)核減、取消招聘崗位計劃。凡經(jīng)批準降低開考比例開考，或?qū)嶋H參考人數(shù)未達到開考比例的，設(shè)置65分（含65）綜合成績合格分數(shù)線，未達到合格分數(shù)線的不予錄取。

2、考試方式

采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的60%、面試占綜合成績的40%)。各環(huán)節(jié)成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。

筆試:通過資格審查人員全部參加筆試。筆試采取閉卷方

式,筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識和相關(guān)崗位專業(yè)知識,總分100分。

面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位筆試成績排名先后,按崗位招聘數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員(達到開考比例，未到達面試入圍比例,則全部入圍)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,主要測評應(yīng)聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、人際交往、應(yīng)變等崗位工作需要的各方面的能力，總分100分。

應(yīng)聘人員參加筆試、面試須攜帶身份證原件和準考證,各環(huán)節(jié)的考試成績均在懷化人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com公布。

本次考試不指定考試復習用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班。

(五)體檢與考察

根據(jù)綜合成績(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位,)排名先后,按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標準執(zhí)行。

體檢合格者進入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按綜合成績排名依次等額遞補2次。

五、公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考核結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導小組集體研究確定擬聘用人員,報懷化市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事綜合管理部門審查。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在懷化人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com公示7個工作日。

六、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

本次公開招聘設(shè)置服務(wù)年限，最低服務(wù)年限為3年。

七、其他事項

1.事業(yè)單位公開招聘人員實行回避制度。凡與聘用單位負責人有夫妻關(guān)系、直系或三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(含擬制血親關(guān)系)、近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位秘書、組織人亊、財務(wù)、審計、紀檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

2.根據(jù)疫情防控要求，請報考人員嚴格履行防疫義務(wù)，按照各階段考務(wù)工作要求，落實防疫措施，提供相關(guān)證明，配合做好防疫檢查和處置等相關(guān)工作。因疫情防控等不可抗拒因素導致考生無法如期參加資格審查、面試的，視為自動放棄。

3.報考人員報名時登記的通訊號碼，須保持暢通，通訊方式如有變更，請及時告知招聘單位，否則視為自動放棄。

4、本次公開招聘由市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局統(tǒng)一組織，根據(jù)綜合成績及考核、體檢結(jié)果，經(jīng)市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局黨組研究確定擬錄用人選，并向社會公示7個工作日。

未盡事宜，請咨詢相關(guān)部門。

咨詢電話:0745--2712186

舉報電話:0745--2711377

附件：

1.公開招聘人員計劃及資格條件一覽表.xls

2.湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.docx