2017年湘潭市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員（第二批）公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令652號(hào))、《湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員試行辦法》(湘人社發(fā)〔2011〕45號(hào))和《湘潭市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則（試行）》(潭人社發(fā)〔2012〕63號(hào))，現(xiàn)將我市2017年市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員（第二批）有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

　　一、公開(kāi)招聘計(jì)劃與崗位

　　本次計(jì)劃公開(kāi)招聘工作人員共77名，招聘計(jì)劃與崗位條件見(jiàn)《2017年湘潭市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員（第二批）計(jì)劃與崗位表》（附件1）。

　　二、公開(kāi)招聘條件

　　(一)報(bào)考條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

　　2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。

　　3.年齡在18周歲以上，35周歲以下是指1981年9月25日至1999年9月25日期間出生，其他年齡要求依此類推。

　　4.具有良好的品行和職業(yè)道德。

　　5.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　6.具備崗位所需的文化程度和工作能力。

　　2018年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2018年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書，并憑證書辦理聘用手續(xù)；其他人員必須在面試前資格審查之前取得崗位條件要求的國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得有關(guān)證書的，不予聘用或不予進(jìn)入下一步招聘環(huán)節(jié)，責(zé)任由本人自負(fù)。

　　報(bào)考人員的專業(yè)為畢業(yè)證書（或?qū)W位證書）上的專業(yè)。本次考試崗位要求專業(yè)按照《2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》（附件2，以下簡(jiǎn)稱《專業(yè)目錄》）設(shè)置，該《專業(yè)目錄》按學(xué)歷層次劃分為“研究生專業(yè)目錄”、“本科專業(yè)目錄”、“專科專業(yè)目錄”。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)已列入《專業(yè)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對(duì)應(yīng)的專業(yè)目錄，但未列入招考崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《專業(yè)目錄》中崗位最低學(xué)歷要求所對(duì)應(yīng)的專業(yè)目錄的，由招聘單位主管部門提出書面意見(jiàn)，報(bào)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定。

　　7.具備招聘崗位要求的其他條件。

　　招聘崗位要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷是指具有在各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、各類企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作以及自主創(chuàng)業(yè)的經(jīng)歷;離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見(jiàn)習(xí)基地參加見(jiàn)習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷；軍隊(duì)工作經(jīng)歷。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

　?。ǘ┎坏脠?bào)考的情形

　　1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

　　2.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為尚在禁考期限內(nèi)的人員。

　　3.現(xiàn)役軍人。

　　4.在讀的非2018年應(yīng)屆畢業(yè)生（在讀的全日制非2018屆畢業(yè)生不能以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證報(bào)考）。

　　5.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

　　報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位。

　　以上工作經(jīng)歷等計(jì)算時(shí)間，均截止至2017年12月，年限按足年足月計(jì)算。

　　三、報(bào)名時(shí)間、方式及要求

　?。ㄒ唬﹫?bào)名和交費(fèi)時(shí)間

　　2017年9月25日上午9:00-2017年9月29日中午12:00。

　?。ǘ﹫?bào)名方式

　　報(bào)考者登陸湘潭人事考試網(wǎng)（www.xtrsks.gov.cn）進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名。

　?。ㄈ﹫?bào)名要求

　　每名報(bào)考者只能報(bào)考一個(gè)崗位，多報(bào)無(wú)效。報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀所報(bào)考崗位的資格條件，并在網(wǎng)上如實(shí)填寫個(gè)人相關(guān)信息，如因個(gè)人錯(cuò)報(bào)、信息填寫失實(shí)或有誤，造成的一切后果自負(fù)。

　　報(bào)名與考試必須使用第二代身份證或臨時(shí)身份證、戶籍所在地公安部門開(kāi)具的帶照片的戶籍證明或參考證明（以下合稱“有效身份證件”）。

　　準(zhǔn)考證由考生在網(wǎng)上自行下載打印，下載打印時(shí)間為2017年10月18日上午9∶00-10月21日上午9∶00。

　　按每人每科50元收取報(bào)名考務(wù)費(fèi)。

　?。ㄋ模┲匾崾?/p>

　　報(bào)考人員務(wù)必及時(shí)關(guān)注湘潭人事考試網(wǎng)的公告、公示與通知，特別要關(guān)注報(bào)名、崗位計(jì)劃調(diào)整、筆試成績(jī)公布、資格審查公告、面試公告、體檢、考察等時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重要信息，及時(shí)了解有關(guān)情況，錯(cuò)過(guò)時(shí)間的，責(zé)任自負(fù)。

　　四、筆試

　?。ㄒ唬﹪?guó)家工礦電傳動(dòng)車輛質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)中心（湖南）產(chǎn)品檢驗(yàn)(一)崗位（崗位表中第51號(hào)）考生免筆試。其余崗位考生均須參加筆試。

　?。ǘ┕P試考《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《申論》兩科。《公共基礎(chǔ)知識(shí)》主要測(cè)查考生綜合管理的基本素質(zhì)，涉及哲學(xué)、政治、法律等基本知識(shí)?！渡暾摗肥菫榭忌峁┮幌盗蟹从程囟▽?shí)際問(wèn)題的文字材料，要求考生仔細(xì)閱讀這些材料，概括出它們反映的主要問(wèn)題，并提出解決此問(wèn)題的實(shí)際方案，最后再對(duì)自己的觀點(diǎn)進(jìn)行較詳細(xì)的闡述和論證。

　?。ㄈ┕P試時(shí)間。

　　公共基礎(chǔ)知識(shí)：2017年10月21日9:00-11:00

　　申       論：2017年10月21日14:00-16:30

　　具體時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。考生必須攜帶有效身份證件和從網(wǎng)上打印的準(zhǔn)考證參考，兩證缺一的考生不得參加考試。

　?。ㄋ模┕P試開(kāi)考比例。筆試最低開(kāi)考比例為1∶3。對(duì)報(bào)名人數(shù)未達(dá)到筆試最低開(kāi)考比例的崗位，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃數(shù)，核減后仍無(wú)法達(dá)到最低開(kāi)考比例的崗位，予以取消，該崗位報(bào)考人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他崗位或申請(qǐng)退費(fèi)。

　　（五）紀(jì)律要求和違紀(jì)處理。報(bào)考人員必須嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律。服從考場(chǎng)工作人員管理，接受安全檢查，實(shí)行“無(wú)聲”入場(chǎng)。如有抄襲、協(xié)助抄襲、持偽造證件參加考試、使用禁止自帶的通訊設(shè)備或具有計(jì)算、存儲(chǔ)功能電子設(shè)備入場(chǎng)等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，將被取消本次考試資格，并記入湘潭市事業(yè)單位招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，記錄期五年。如有串通作弊或參與有組織作弊、代替他人或讓他人代替自己參加考試等特別嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為，將被取消本次考試資格，并記入湘潭市事業(yè)單位招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，長(zhǎng)期記錄。按照刑法第二百八十四條規(guī)定，對(duì)代替他人或讓他人代替自己參加考試的行為，處拘役或管制，并處或單處罰金。在考試中組織作弊的、為組織作弊提供作弊器材或者其他幫助的、非法出售或者提供考試試題或答案的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；情節(jié)嚴(yán)重的，處三年以上七年以下有期徒刑，并處罰金。

　　筆試結(jié)束后，采用技術(shù)手段對(duì)考生答卷進(jìn)行雷同檢測(cè)，對(duì)甄別為雷同答卷的，將給予成績(jī)無(wú)效的處理。報(bào)考者之間作答內(nèi)容雷同，并有其他相關(guān)證據(jù)證明其作弊行為成立的，取消本次考試資格，記入湘潭市事業(yè)單位招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，視具體情形記錄期五年或長(zhǎng)期記錄。

　?。┛忌仨殔⒓庸P試兩科考試筆試成績(jī)方為有效。

　　五、資格審查

　?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)不進(jìn)行資格初審，考生務(wù)必仔細(xì)閱讀報(bào)考條件，結(jié)合崗位要求，根據(jù)本人實(shí)際情況選擇報(bào)考崗位，必須對(duì)所提交的信息負(fù)責(zé)。資格審查在面試前進(jìn)行，由招聘單位主管部門負(fù)責(zé)，資格審查時(shí)間等另行公告。

　　（二）資格審查對(duì)象。按照招聘崗位計(jì)劃1:3的比例，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績(jī)（筆試成績(jī)相同，按《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)，下同）從高分到低分確定資格審查對(duì)象。

　?。ㄈ┵Y格審查內(nèi)容。資格審查主要查驗(yàn)報(bào)考人員的身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證書以及崗位要求的資格證書和相關(guān)證明等。有工作單位的報(bào)考人員還需提供所在單位主管部門出具的《同意報(bào)考證明》（附件3），考生須攜帶上述證書證件、材料的原件及復(fù)印件。

　　未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

　　（四)資格審查遞補(bǔ)。資格審查不合格或有考生主動(dòng)放棄時(shí)，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　六、面試

　?。ㄒ唬┟嬖嚂r(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)規(guī)定另行公告。

　?。ǘ┟嬖噷?duì)象為資格審查合格人員。面試公告發(fā)布后，面試對(duì)象不再遞補(bǔ)。

　?。ㄈ┟嬖嚤壤?。未達(dá)1∶3開(kāi)考比例的崗位，面試最低開(kāi)考比例降為1∶2。達(dá)不到1∶2的，相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。招聘崗位只招1人且面試對(duì)象為1人的，不再核減招聘計(jì)劃數(shù)。

　　招聘崗位（51號(hào)崗位除外）實(shí)際參加面試人數(shù)沒(méi)有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的，報(bào)考人員結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)必須不低于當(dāng)場(chǎng)（同一場(chǎng)次、同一個(gè)面試考官組、同一套面試題本）形成有效競(jìng)爭(zhēng)崗位入圍體檢人員的最低面試分?jǐn)?shù)方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，報(bào)考人員專業(yè)技能考核成績(jī)不低于60分方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　（四）各崗位面試方式見(jiàn)《2017年湘潭市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員（第二批）計(jì)劃與崗位表》（附件1）。

　　七、成績(jī)合成和排名

　　（一）成績(jī)合成

　　1.筆試成績(jī)合成

　　筆試成績(jī)=公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)×50%+申論成績(jī)×50%

　　2.面試成績(jī)合成

　　需要進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試和專業(yè)技能考核的崗位：

　　面試成績(jī)=結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×50%+專業(yè)技能考核成績(jī)×50%

　　3.綜合成績(jī)合成

　　綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%

　　綜合成績(jī)四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后三位數(shù)字，其余各項(xiàng)成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

　　51號(hào)崗位的綜合成績(jī)即面試成績(jī)，按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

　?。ǘ┏煽?jī)排名

　　綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)進(jìn)行排名；筆試成績(jī)相同的，按《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)進(jìn)行排名。

　　八、體檢和考察

　　（一）體檢

　　按照招聘崗位計(jì)劃1：1的比例，在參加面試人員中按綜合成績(jī)從高分到低分的順序確定體檢對(duì)象。

　　體檢按照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定實(shí)施。

　　對(duì)心率、視力、聽(tīng)力、血壓等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢；對(duì)邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏（心電圖證實(shí)）等項(xiàng)目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院，復(fù)檢時(shí)間不超過(guò)當(dāng)天17：30。報(bào)考人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢的體檢項(xiàng)目結(jié)果有疑問(wèn)時(shí)，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實(shí)施機(jī)關(guān)提交復(fù)檢申請(qǐng)。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢都只能進(jìn)行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

　　不按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過(guò)程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

　　（二）考察

　　體檢合格人員進(jìn)入考察程序。

　　考察工作由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，招聘單位主管部門組織具體實(shí)施?？疾斓闹攸c(diǎn)是報(bào)考人員在政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、與報(bào)考崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)、是否違反計(jì)劃生育政策等，同時(shí)對(duì)考察對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　體檢、考察環(huán)節(jié)放棄或不符合要求的應(yīng)聘人員，不予聘用。根據(jù)空缺名額，按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績(jī)（排名按前述規(guī)定），依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。

　　九、公示與聘用

　　（一）確定擬聘用人員

　　考察合格者，確定為擬聘用人員。

　?。ǘ┕?/p>

　　對(duì)擬聘用人員在湘潭人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示發(fā)布后不再遞補(bǔ)。

　?。ㄈ┢赣?/p>

　　公示期滿，對(duì)于無(wú)異議的擬聘人員，由招聘單位主管部門按有關(guān)規(guī)定和程序辦理人事編制手續(xù)。其中，2018年高校應(yīng)屆畢業(yè)生必須在2018年7月31日前取得崗位條件要求的畢業(yè)證、學(xué)位證等證書，并憑證書辦理聘用手續(xù)。實(shí)行試用期制度，試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。

　　十、招聘服務(wù)咨詢電話

　?。ㄒ唬┱咦稍冸娫挘?731-58626298

　?。ǘ┡e報(bào)監(jiān)督電話：0731-58636502

　　（三）報(bào)名考務(wù)咨詢電話：0731-58568994

　　附件：

 

　　1.2017年湘潭市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員（第二批）計(jì)劃與崗位表.xls

　　2.2017年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xls

　　3.同意報(bào)考證明.doc

　　湘潭市直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

　　2017年9月8日

 

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