石首市2024年市直小學(xué)分片區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師公告

 

　　為拓寬選人視野，提高用人公信度，解決市直小學(xué)緊缺學(xué)科教師嚴(yán)重缺員問(wèn)題，優(yōu)化市直小學(xué)教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《石首市市直機(jī)關(guān)工作人員公開(kāi)選調(diào)辦法（試行）》文件精神，結(jié)合工作需要，經(jīng)研究，決定開(kāi)展石首市2024年市直小學(xué)分片區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

　　一、公開(kāi)選調(diào)的崗位及人數(shù)

 

　　2024年市直小學(xué)分片區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師40名，其中選調(diào)小學(xué)語(yǔ)文教師16人，選調(diào)小學(xué)數(shù)學(xué)教師18人，選調(diào)小學(xué)英語(yǔ)教師2人，選調(diào)小學(xué)信息技術(shù)教師3人，選調(diào)小學(xué)音樂(lè)教師1人。

 

　　1.市文華小學(xué)9人；其中語(yǔ)文2人、數(shù)學(xué)4人、英語(yǔ)1人、信息技術(shù)1人、音樂(lè)1人。

 

　　2.市文昌小學(xué)4人；其中語(yǔ)文1人、數(shù)學(xué)2人、信息技術(shù)1人。

 

　　3.市實(shí)驗(yàn)小學(xué)5人；其中語(yǔ)文2人、數(shù)學(xué)2人、英語(yǔ)1人。

 

　　4.市繡林小學(xué)7人；其中語(yǔ)文4人、數(shù)學(xué)3人。

 

　　5.市文星小學(xué)15人；其中語(yǔ)文7人、數(shù)學(xué)7人、信息技術(shù)1人。

 

　　二、公開(kāi)選調(diào)的范圍及資格條件

 

　　1.選調(diào)范圍

 

　　石首市鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦區(qū)中小學(xué)在編在小學(xué)段崗位工作教師。

 

　　2.資格條件

 

　　（1）具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；

 

　?。?）年齡在50周歲以下（即1973年1月1日以后出生），有三年及以上本市公辦學(xué)校工作經(jīng)歷且與學(xué)校簽訂最低工作服務(wù)期已滿，近兩年年度考核均為合格及以上等次，且與原單位無(wú)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議；

 

　　（3）具備選調(diào)崗位要求的工作能力、任職經(jīng)歷及其他資格條件（見(jiàn)附件1：石首市2024年市直小學(xué)公開(kāi)選調(diào)教師崗位及條件一覽表）；

 

　?。?）身體健康；

 

　　（5）法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

　　3.有下列情形之一的，不得報(bào)名參加公開(kāi)選調(diào)：

 

　　（1）涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)部門(mén)審查尚未作出結(jié)論的；

 

　?。?）在處分期內(nèi)或未滿處分影響期限的；

 

　?。?）不簽訂《石首市2024年市直小學(xué)分片區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師承諾書(shū)》的；

 

　?。?）有關(guān)政策規(guī)定的其他不能參加公開(kāi)選調(diào)的情形。

 

　　三、選調(diào)程序

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)名。

 

　　1.報(bào)名方式：報(bào)名采取個(gè)人自薦和組織推薦的方式進(jìn)行?？捎煞蠄?bào)名條件人員提出申請(qǐng)并經(jīng)所在單位審核同意后報(bào)名，也可征得符合報(bào)名條件人員同意后由組織推薦報(bào)名。提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。凡弄虛作假者，直接取消選調(diào)資格，并通報(bào)所在單位；

 

　　2.報(bào)名時(shí)間：2024年6月24日—6月25日（8：30-17：00）；

 

　　3.報(bào)名地點(diǎn)：市教育局人事股（市教育局706會(huì)議室）；

 

　　4.報(bào)名需提供的材料：

 

　?、佟妒资?024年市直小學(xué)分片區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師報(bào)名登記表》一式二份(表樣見(jiàn)附件2)；

 

　?、诒救私诓噬夤?寸正面電子照片(jpg格式)；

 

　　③本人教師資格證書(shū)、學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表和身份證及其他重要證明資料的原件、復(fù)印件(1份)；

 

　?、堋妒资?024年市直小學(xué)分片區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師承諾書(shū)》原件一份；

 

　?、萼l(xiāng)鎮(zhèn)辦區(qū)中心學(xué)校出具的個(gè)人工作經(jīng)歷和符合報(bào)考條件且同意報(bào)考證明材料一份（學(xué)校負(fù)責(zé)人簽字并蓋單位行政公章）。

 

　?。ǘ┵Y格審查。

 

　　市教育局、市人社局和選調(diào)單位根據(jù)選調(diào)崗位資格條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查，確定參加選調(diào)考試人員名單。

 

　　（三）組織公開(kāi)選調(diào)。

 

　　公開(kāi)選調(diào)工作由市教育局、市人社局統(tǒng)籌安排。公開(kāi)選調(diào)實(shí)行差額選調(diào)，選調(diào)計(jì)劃數(shù)與最終資格審查合格人數(shù)比例須大于1：1，對(duì)于達(dá)不到報(bào)考比例的，核減該崗位選調(diào)計(jì)劃。公開(kāi)選調(diào)采取筆試、面試等方式進(jìn)行，考生筆試成績(jī)和面試成績(jī)采取百分制計(jì)分折算出綜合成績(jī)（筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%），按照綜合成績(jī)由高到底進(jìn)行排名，確定擬調(diào)人員名單。如總成績(jī)出現(xiàn)并列，以面試成績(jī)高低決定錄用人員；如面試成績(jī)相同，以面試主評(píng)委的評(píng)分高低決定錄用人員。

 

　　1.筆試。筆試由市教育局和市人社局統(tǒng)一組織。通過(guò)報(bào)名資格審查的選調(diào)人員在指定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。筆試題抽簽確定第三方命題機(jī)構(gòu)命制一套綜合卷，涵蓋教育學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)（包括教育學(xué)、心理學(xué)）、學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)（小學(xué)學(xué)科知識(shí)為主，適當(dāng)增加初中銜接知識(shí)）、教育教學(xué)實(shí)踐能力、教師職業(yè)道德規(guī)范等；考試時(shí)間擬定于7月7日在市實(shí)驗(yàn)中學(xué)進(jìn)行。筆試時(shí)間為上午8：00－9：30；筆試卷面分為100分，考試時(shí)間為90分鐘，筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)控制線為50分，筆試成績(jī)低于50分的考生不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。按照筆試成績(jī)排序，根據(jù)1：3比例的崗位數(shù)確認(rèn)面試人員，不足1：1比例的核減崗位數(shù)。筆試考試結(jié)束，所有考生在考室原地休息；筆試成績(jī)公布后，未進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生離開(kāi)考點(diǎn)，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生到面試候考室候考。筆試閱卷人全部異地聘請(qǐng)，閱卷人來(lái)源縣市通過(guò)抽簽確定，閱卷人當(dāng)天到達(dá)考點(diǎn)。

 

　　2.面試。面試由市教育局和市人社局統(tǒng)一組織，面試主要采取試講課面試的方式進(jìn)行（音樂(lè)崗位需進(jìn)行技能展示），測(cè)試履行崗位職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。筆試成績(jī)公布后組織面試，當(dāng)天完成面試工作。面試總分為100分，試講課時(shí)間為8分鐘，技能展示時(shí)間為6分鐘以?xún)?nèi)，備課時(shí)間為30分鐘。面試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)控制線為80分，面試成績(jī)低于80分的考生不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。面試題抽簽確定第三方命題機(jī)構(gòu)每科命制三套題目；小學(xué)語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)學(xué)科均采用五年級(jí)上冊(cè)人教版教材；小學(xué)信息技術(shù)、音樂(lè)學(xué)科采用五年級(jí)現(xiàn)行教材；音樂(lè)崗位的技能展示項(xiàng)目由考生自定。面試評(píng)委全部異地聘請(qǐng)，評(píng)委來(lái)源縣市通過(guò)抽簽確定，面試評(píng)委當(dāng)天到達(dá)面試考點(diǎn)。

 

　?。ㄋ模w檢。

 

　　根據(jù)報(bào)考崗位綜合成績(jī)排名，等額確定擬選調(diào)初步人選，并組織選調(diào)對(duì)象進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格列入選調(diào)正式人選。體檢費(fèi)用自理。

 

　　（五）公示。

 

　　1.考察。根據(jù)考生的綜合成績(jī)排名、體檢情況及選調(diào)職位要求，把考察對(duì)象的思想品德及師德素養(yǎng)、一貫表現(xiàn)等情況，報(bào)市教育局黨組進(jìn)行綜合分析，研究決定擬調(diào)人選；

 

　　2.公示。由市教育局將擬調(diào)人員分別在石首門(mén)戶網(wǎng)、考察對(duì)象工作單位及選調(diào)單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

 

　　（六）選崗。

 

　　按成績(jī)選崗。按綜合成績(jī)排名，由高到低排名依次選崗。學(xué)校崗位分配參考招聘崗位計(jì)劃數(shù)分配；崗位計(jì)劃數(shù)未招滿，結(jié)合學(xué)校實(shí)際需求調(diào)劑分配。不服從組織分配的考生作放棄錄用處理。

 

　?。ㄆ撸┻x調(diào)試用。

 

　　公示期滿，對(duì)沒(méi)有舉報(bào)反映或者有舉報(bào)反映經(jīng)查實(shí)不影響選調(diào)的，市教育局、市人社局按管理權(quán)限辦理試用通知。對(duì)有舉報(bào)反映查證屬實(shí)影響選調(diào)錄用的，取消選調(diào)資格，并按綜合成績(jī)排名重新研究確定遞補(bǔ)人員，并進(jìn)行公示。

 

　　此次選調(diào)實(shí)行試用期制度，試用期為3個(gè)月。選調(diào)人員試用期內(nèi)的工資待遇在原單位領(lǐng)取。

 

　?。ò耍┺k理正式調(diào)動(dòng)。

 

　　1.選調(diào)試用期滿，選調(diào)人員考核合格填報(bào)調(diào)動(dòng)申請(qǐng)表，經(jīng)選調(diào)單位集體研究呈報(bào)，市教育局、市人社局、市委編辦按管理權(quán)限辦理選調(diào)調(diào)動(dòng)手續(xù)。

 

　　2.崗位聘用。錄用單位根據(jù)單位崗位設(shè)置空崗情況聘用調(diào)動(dòng)教師，按照錄取名次，由高到低崗位依次調(diào)劑錄用。不服從降低崗位錄用的，可以自愿放棄錄用。

 

　　3.試用期選調(diào)人員考核不合格、不能勝任相應(yīng)工作崗位的，經(jīng)選調(diào)單位呈報(bào)書(shū)面鑒定材料，市教育局、市人社局、市委編辦按程序辦理不予選調(diào)錄用手續(xù)。試用期滿，出現(xiàn)不予錄用選調(diào)試用人員的，不遞補(bǔ)試用人員。

 

　　四、紀(jì)律監(jiān)督

 

　　石首市2024年市直小學(xué)分片區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師由市紀(jì)監(jiān)委派出第六紀(jì)檢組全程監(jiān)督。

 

　　監(jiān)督舉報(bào)電話：市紀(jì)監(jiān)委派出第六紀(jì)檢組0716-7217127；市教育局0716-7210281；市人社局0716-7182574。

 

　　五、其他

 

　　1.石首市2024年市直小學(xué)分片區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師工作經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政保障。

 

　　2.石首市2024年市直小學(xué)分片區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師工作的未盡事宜，由石首市委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組秘書(shū)組負(fù)責(zé)解釋。

 

　　附件1：石首市2024年市直小學(xué)分片區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師崗位及條件一覽表

 

　　附件2：石首市2024年市直小學(xué)分片區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師報(bào)名登記表

 

　　附件3：石首市2024年市直小學(xué)分片區(qū)公開(kāi)選調(diào)教師承諾書(shū)

 

　　石首市教育局

 

　　石首市人力資源和社會(huì)保障局

 

　　2024年6月14日