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2023年湖北咸寧市通城縣公安局輔警招聘35人公告

http://www.nbjindi.com 2023-11-10 13:37 來(lái)源：通城縣政府網(wǎng)

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2023年通城縣公安局警務(wù)輔助人員招聘公告

根據(jù)工作需要，通城縣公安局?jǐn)M面向社會(huì)招聘警務(wù)輔助人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本次共招聘警務(wù)輔助人員35名，崗位如下：

（一）派出所警務(wù)輔助人員（8名）

雋水派出所警務(wù)輔助人員2人；

城北派出所警務(wù)輔助人員2人；

北港派出所警務(wù)輔助人員1人；

塘湖派出所警務(wù)輔助人員1人（女性）；

留置場(chǎng)所警務(wù)輔助人員2人。

（二）駐村警務(wù)輔助人員（27名）

雋水派出所警務(wù)輔助人員2人；

大坪派出所警務(wù)輔助人員1人；

北港派出所警務(wù)輔助人員1人（女性）；

馬港派出所警務(wù)輔助人員6人；

五里派出所警務(wù)輔助人員1人（女性）；

麥?zhǔn)信沙鏊瘎?wù)輔助人員6人；

塘湖派出所警務(wù)輔助人員9人；

關(guān)刀派出所警務(wù)輔助人員1人。

具體崗位要求見(jiàn)文末附表。

二、招聘條件

1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法；

2．政治思想堅(jiān)定、遵紀(jì)守法、無(wú)違法犯罪記錄、政治審查合格；

3．身心健康，無(wú)文身，無(wú)精神疾病史，無(wú)遺傳、慢性傳染疾病，符合體檢標(biāo)準(zhǔn)；具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件；

4．自愿從事公安輔警工作，品行端正、有較強(qiáng)的吃苦耐勞精神和服務(wù)意識(shí)；

5．紀(jì)律意識(shí)和保密意識(shí)強(qiáng)；

6．服從調(diào)劑分配；

7．具有高中、中專以上（含）文化程度，具體年齡條件見(jiàn)職位計(jì)劃表；

不得報(bào)考情形：

1．散布有損國(guó)家聲譽(yù)的言論，組織或者參加旨在反對(duì)國(guó)家的集會(huì)、游行、示威等活動(dòng)的；組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的；泄露國(guó)家秘密或者工作秘密的；

2．貪污、行賄、受賄，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的；濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織的合法權(quán)益的；

3．嚴(yán)重違反職業(yè)道德、社會(huì)公德、家庭美德的；

4．曾被開(kāi)除黨籍、團(tuán)籍和學(xué)籍的；在國(guó)家法定考試中有嚴(yán)重舞弊行為的；有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；隱瞞個(gè)人重要信息，以致招聘機(jī)關(guān)無(wú)法了解真實(shí)情況的；被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書(shū)的；被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的；

5．涉嫌犯罪的；有違法犯罪尚未查清的；曾因違法犯罪被予以刑事處罰或被免予刑事處罰的，曾被行政拘留、司法拘留、收容教育等限制人身自由處罰的；曾因違紀(jì)違規(guī)被開(kāi)除、辭退或者解聘的；因吸毒、嫖娼、賭博收到處罰的；

6．直系血親（父母、兄弟姐妹、配偶、子女）和對(duì)本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或者正在服刑的；本人或直系血親以及對(duì)本人有重大影響的旁系血親參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；

7．非因違紀(jì)違規(guī)，從公安機(jī)關(guān)輔警崗位辭職的；

8．國(guó)家、省、市規(guī)定其他不適合從事輔警工作的。

優(yōu)先招聘情形：公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、退役士兵、見(jiàn)義勇為積極分子、公安院校、政法類院校畢業(yè)生同等條件下可優(yōu)先聘用。

三、報(bào)名及相關(guān)要求

1．報(bào)名時(shí)間：公告發(fā)布之日起至2023年11月29日（工作日上午8：00－11：30，下午14：30－17：30）。

2．報(bào)名地點(diǎn)：通城縣城發(fā)人力資源服務(wù)有限公司（金融總部傳媒中心6樓）。

聯(lián)系人：吳燕

聯(lián)系電話：18062320533

3．報(bào)名要求：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式并進(jìn)行資格審查，每個(gè)報(bào)名人員在本次招聘中限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員須攜帶以下資料：

（1）本人第二代居民身份證、戶口簿、畢業(yè)證書(shū)原件及復(fù)印件1份；

（2）退役軍人需提供退役士兵證原件及復(fù)印件1份；

（3）個(gè)人銀行征信報(bào)告1份；

（4）有無(wú)個(gè)人近期不良信用記錄證明1份；

（5）本人近期免冠同底1寸彩色照片4張。

資格審查工作貫穿于招聘全過(guò)程，對(duì)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞個(gè)人重要信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其考試或聘用資格。

四、招聘程序

1．方式

按照筆試、面試、體能測(cè)試、體檢、考察等程序進(jìn)行。

2、筆試

筆試內(nèi)容：公安基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、保密紀(jì)律規(guī)定等。采用閉卷考試，考試時(shí)限為60分鐘，滿分為100分。報(bào)考人憑本人第二代居民身份證和準(zhǔn)考證參考。

3、面試

面試采取結(jié)構(gòu)化答題的方式進(jìn)行，面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的政治素質(zhì)，舉止儀表，語(yǔ)言表達(dá)能力，判斷應(yīng)變能力，面試成績(jī)滿分為100分。報(bào)考人憑本人第二代居民身份證和準(zhǔn)考證參考。

4、體能測(cè)試

面試結(jié)束后，按筆試、面試成績(jī)各占50％的比例計(jì)算綜合成績(jī)。根據(jù)綜合成績(jī)排名，按照崗位招聘計(jì)劃從高到低確定參加體能測(cè)試人員名單。體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，測(cè)試項(xiàng)目：1000米跑，達(dá)標(biāo)時(shí)間≤4分35秒。體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

5、體檢

體能測(cè)試合格人員參加體檢。體檢安排在三級(jí)甲等以上綜合醫(yī)院進(jìn)行，其標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》以及《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

6、考察

根據(jù)體檢結(jié)果，確定參加考察人員名單，主要考察應(yīng)聘人員本人及近親屬的政治立場(chǎng)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法等現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況。考察合格的，予以聘用。

7、崗前培訓(xùn)

為適應(yīng)用人單位工作需要，由用人單位組織崗前培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后上崗試用，試用期為1個(gè)月。

8、遞補(bǔ)規(guī)則

本次招聘面試、體能測(cè)試、體檢、考察、試用期等環(huán)節(jié)，應(yīng)聘者自動(dòng)放棄或被淘汰出現(xiàn)的職位空缺，由該職位從高分到低分順序確定遞補(bǔ)人選。

五、辦理聘用手續(xù)

對(duì)符合聘用條件且通過(guò)一個(gè)月試用期合格的，根據(jù)《通城縣公安局警務(wù)輔助人員管理辦法（試行）》，由通城縣公安局委托第三方勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同。

六、工資待遇

聘用的警務(wù)輔助人員按規(guī)定享受“五險(xiǎn)一金”，人均月工資待遇按現(xiàn)輔警待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

七、相關(guān)事項(xiàng)提醒

1．資格審查貫穿招聘工作始終，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員通過(guò)弄虛作假騙取報(bào)名或考試資格的，立即取消聘用資格。