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湖北

2022年湖北天門(mén)市事業(yè)單位引進(jìn)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生30人公告

http://www.nbjindi.com       2022-10-17 17:05      來(lái)源:天門(mén)市人民政府
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2022年第二輪天門(mén)市事業(yè)單位引進(jìn)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生公告

 

天門(mén)市地處鄂中腹地、江漢平原北部,是湖北省直轄縣級(jí)市、武漢都市圈重要城市,先后獲評(píng)全國(guó)百?gòu)?qiáng)縣(市)、國(guó)家園林城市、國(guó)家衛(wèi)生城市。為大力實(shí)施人才強(qiáng)市戰(zhàn)略,加快緊缺急需專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。經(jīng)研究,決定繼續(xù)引進(jìn)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到我市事業(yè)單位工作?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、引進(jìn)數(shù)量及專業(yè)要求

(一)數(shù)量

各類緊缺急需人才30名。

(二)專業(yè)及名額

具體專業(yè)類別及名額見(jiàn)附表。

二、引進(jìn)對(duì)象

(一)學(xué)校及學(xué)歷學(xué)位要求

報(bào)考人員須符合下列任一資格條件:

1.已取得國(guó)內(nèi)外高校碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位;

2.已取得“雙一流”建設(shè)高校(學(xué)科)全日制大學(xué)本科學(xué)歷學(xué)位;

3.具有崗位要求的相關(guān)專業(yè)中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱的優(yōu)秀人才,及報(bào)名人數(shù)不多的崗位,可擇優(yōu)比選放寬至全日制大學(xué)本科學(xué)歷學(xué)位。

上述引進(jìn)對(duì)象需具有普通高校本科階段以上相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位(不含自考、函授、成教、網(wǎng)教、專升本)。海外高校畢業(yè)生須完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

(二)年齡要求

1.符合崗位資格條件的全日制大學(xué)本科學(xué)歷學(xué)位獲得者年齡不超過(guò)30周歲(1991年10月以后出生);

2.符合崗位資格條件的碩士研究生學(xué)歷學(xué)位獲得者,或具有崗位要求相關(guān)專業(yè)的中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱優(yōu)秀人才,年齡不超過(guò)35周歲(1986年10月以后出生);

3.符合崗位資格條件的博士研究生學(xué)歷學(xué)位獲得者年齡不超過(guò)40周歲(1981年10月以后出生),特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬年齡;

4.崗位另有規(guī)定的從其規(guī)定。

三、引進(jìn)條件

(一)報(bào)名者除應(yīng)符合對(duì)應(yīng)的學(xué)校、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)類別、年齡要求外,還必須符合以下條件:

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,且無(wú)國(guó)(境)外永久居留權(quán)。

2.政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,品行端正。

3.身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

4.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)凡有下列情形之一者,不得報(bào)名:

1.受到刑事處罰或行政開(kāi)除處分的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查調(diào)查的以及受到黨紀(jì)處分尚在影響期的、受到政務(wù)處分尚未解除處分的;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

4.在公務(wù)員招錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;

5.被各級(jí)機(jī)關(guān)辭退不滿五年的;

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

7.在天門(mén)市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的在職在編人員和在國(guó)有企業(yè)工作的在職人員;

8.在天門(mén)市以外機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的在職在編人員和在國(guó)有企業(yè)工作的在職人員,單位不同意報(bào)考的;

9.相關(guān)法律、法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。

四、政策待遇

(一)崗位待遇

引進(jìn)人才統(tǒng)一安排事業(yè)編制,試用期為1年,試用期內(nèi)享受轉(zhuǎn)正相關(guān)工資福利待遇。試用期滿考核合格的,辦理轉(zhuǎn)正定級(jí)手續(xù),碩士、博士研究生取得中級(jí)以上職稱后,可分別按專技十級(jí)、八級(jí)聘任;聘用在管理崗位的,可分別參照職員八級(jí)、職員七級(jí)享受基本工資待遇,有關(guān)津補(bǔ)貼按實(shí)際所聘崗位對(duì)應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。原有工作經(jīng)歷的人員根據(jù)學(xué)歷、工齡及所聘崗位確定工資待遇。

(二)津貼補(bǔ)貼

引進(jìn)的碩士、博士研究生發(fā)放安家費(fèi)和學(xué)位津貼。在天門(mén)市工作5年內(nèi),碩士研究生安家費(fèi)每年1萬(wàn)元,學(xué)位津貼每月1000元,共計(jì)11萬(wàn)元;博士研究生安家費(fèi)每年2萬(wàn)元,學(xué)位津貼每月2000元,共計(jì)22萬(wàn)元。

(三)安居保障

引進(jìn)人員在天門(mén)參加考試期間,可通過(guò)微信小程序“天才碼”申請(qǐng)免費(fèi)入住青年人才驛站,最長(zhǎng)可住宿5天。辦理入職后,引進(jìn)的博士、碩士研究生,安排入住人才苑;引進(jìn)的本科生安排入住公租房。租房購(gòu)房的,由市財(cái)政按政策發(fā)放補(bǔ)貼,購(gòu)房可同時(shí)提升公積金貸款額度。

(四)跟蹤培養(yǎng)

引進(jìn)人才表現(xiàn)突出的可選派掛職鍛煉、重點(diǎn)培養(yǎng)。表現(xiàn)特別優(yōu)秀并符合任用條件的,可優(yōu)先提拔;符合公務(wù)員調(diào)任規(guī)定的,可辦理調(diào)任手續(xù),調(diào)入公務(wù)員單位或參公管理單位任職。在職稱申報(bào)、專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任等方面,同等條件下,予以適當(dāng)傾斜、優(yōu)先考慮。

(五)配偶調(diào)動(dòng)

引進(jìn)人才夫妻任意一方為碩士研究生以上學(xué)歷學(xué)位人員,或“雙一流”建設(shè)高校(學(xué)科)大學(xué)本科學(xué)歷學(xué)位人員,或普通高校全日制大學(xué)本科學(xué)歷學(xué)位、取得中級(jí)以上職稱人員,配偶在天門(mén)市以外工作的,可申請(qǐng)對(duì)等調(diào)動(dòng)到天門(mén)市工作。

(六)服務(wù)年限

引進(jìn)人才同意在天門(mén)市服務(wù)5年以上。5年服務(wù)期內(nèi),可在市內(nèi)同類事業(yè)單位之間調(diào)動(dòng)工作,可參加天門(mén)市公務(wù)員職位考錄,原則上不得報(bào)考天門(mén)市外職位或調(diào)離天門(mén)市;對(duì)考取中央和國(guó)家機(jī)關(guān)、省直機(jī)關(guān)、碩士研究生、博士研究生的引進(jìn)人才,不視為違約。

五、引進(jìn)程序

(一)發(fā)布公告

通過(guò)天門(mén)組工網(wǎng)及“天門(mén)組工”微信公眾號(hào)發(fā)布公告。

(二)組織報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2022年10月17日9:00至2022年10月31日17:00。逾期報(bào)名視為無(wú)效。

2.報(bào)名方式

本次引進(jìn)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生,采取網(wǎng)上報(bào)名的方式,報(bào)名人員將“報(bào)名資料”,按順序掃描成一份連續(xù)的PDF格式文件,以“報(bào)考單位+姓名”命名發(fā)送到指定報(bào)名郵箱tmsrcyj@163.com。每名報(bào)名人員只能選擇一個(gè)崗位。

3.報(bào)名資料

(1)報(bào)名人員如實(shí)填寫(xiě)《2022年天門(mén)市事業(yè)單位引進(jìn)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名表》;

(2)報(bào)名人員還需提供本人有效身份證,學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)或教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》,《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》,學(xué)位查詢網(wǎng)站的學(xué)位證書(shū)查驗(yàn)證明,單位同意報(bào)考證明,職業(yè)或執(zhí)業(yè)資格證書(shū),能反映個(gè)人榮譽(yù)及專業(yè)成果的相關(guān)材料;

(3)報(bào)名人員要對(duì)報(bào)名資料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

(三)資格審查

工作專班對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,符合報(bào)名資格條件的,確定為參加考試人員名單,并及時(shí)通知做好準(zhǔn)備。資格審查工作貫穿引進(jìn)工作全過(guò)程。

(四)考試安排

本次引進(jìn)工作采取面試方式進(jìn)行,由中共天門(mén)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織專業(yè)人員開(kāi)展面試。面試相關(guān)事宜另行通知。

(五)考察體檢

根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分,原則上按照1:1比例確定考察體檢對(duì)象??疾?、體檢工作參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

(六)公示聘用

考察結(jié)束后,對(duì)擬引進(jìn)對(duì)象在天門(mén)組工網(wǎng)及“天門(mén)組工”微信公眾號(hào)上公示7個(gè)工作日。無(wú)問(wèn)題反映的或反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,及時(shí)辦理聘用手續(xù);反映有問(wèn)題并查實(shí)的,不予聘用;反映有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的,查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用。

(七)人員遞補(bǔ)

考生自愿放棄或考察、體檢不合格等原因,造成人才引進(jìn)崗位空缺時(shí),原則上按照面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。自愿放棄者,應(yīng)提交書(shū)面聲明。

六、其他事宜

(一)本次引進(jìn)工作在市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,由市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào),各引才單位配合做好相關(guān)工作。

(二)在引進(jìn)工作組織實(shí)施過(guò)程中,將嚴(yán)格執(zhí)行新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。請(qǐng)廣大考生理解、支持和配合。

(三)本次引進(jìn)工作不收取報(bào)名費(fèi)、考試費(fèi),不指定考試輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

(四)本公告由天門(mén)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜另行公告。聯(lián)系電話:0728-5225458。

中共天門(mén)市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2022年10月14日

附件1:2022年天門(mén)市第二輪事業(yè)單位從重點(diǎn)高校引進(jìn)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生職位表(共30人).xls

附件2:2022年天門(mén)市事業(yè)單位引進(jìn)優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名表.doc



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