為進(jìn)一步優(yōu)化國(guó)家統(tǒng)計(jì)局黑龍江調(diào)查隊(duì)系統(tǒng)干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，健全年輕干部培養(yǎng)選拔機(jī)制，暢通干部交流互通渠道，按照《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范調(diào)查隊(duì)系統(tǒng)選調(diào)基層年輕干部工作的意見(jiàn)》（人事司函〔2020〕45號(hào)）、《國(guó)家統(tǒng)計(jì)局黑龍江調(diào)查隊(duì)公務(wù)員系統(tǒng)內(nèi)選調(diào)辦法（試行）》（黑調(diào)辦字〔2022〕56號(hào)）等相關(guān)要求，結(jié)合市級(jí)調(diào)查隊(duì)編制情況和工作需要，經(jīng)國(guó)家統(tǒng)計(jì)局黑龍江調(diào)查總隊(duì)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)總隊(duì)）黨組研究，決定開(kāi)展雙鴨山調(diào)查隊(duì)公開(kāi)選調(diào)干部工作。

 

一、基本原則

 

（一）嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持黨管干部原則，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?，?jiān)持“信念堅(jiān)定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實(shí)、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的好干部標(biāo)準(zhǔn)。

 

（二）工作需要。堅(jiān)持事業(yè)為上選調(diào)干部，持續(xù)優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。

 

（三）注重激勵(lì)。注重選調(diào)敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于作為、實(shí)績(jī)突出的優(yōu)秀年輕干部。

 

（四）公開(kāi)透明。堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)。

 

二、選調(diào)單位及崗位

 

雙鴨山調(diào)查隊(duì)3人，崗位設(shè)置見(jiàn)附件1。

 

三、選調(diào)范圍

 

雙鴨山市（含縣、市、區(qū)）及以下機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案或參照公務(wù)員法管理單位中已進(jìn)行參公登記備案且在編在崗的服役期滿人員，設(shè)在所轄縣市區(qū)及以下地方的垂直管理單位、派出單位等機(jī)關(guān)單位中符合上述條件的，經(jīng)主管部門(mén)同意也可報(bào)名。

 

　　四、選調(diào)條件

 

　?。ㄒ唬┵Y格條件。

 

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)；

 

2.三級(jí)主任科員及以下職級(jí)的干部，年齡在40周歲以下（1982年9月1日以后出生）；

 

3.需滿足所在單位的組織人事部門(mén)或主管部門(mén)規(guī)定的有關(guān)政策要求；

 

4.近3年的年度考核結(jié)果均為稱(chēng)職以上等次（新招錄公務(wù)員因當(dāng)年不參加年度考核，可放寬為近2年年度考核結(jié)果，但需如期考核合格轉(zhuǎn)正，不得有延長(zhǎng)試用期情況）；

 

5.應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科以上文化程度；

 

6.身體健康；

 

7.符合任職回避規(guī)定；

 

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

 

（二）具有下列情形之一的，不得參加選調(diào)：

 

1.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)的專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的；

 

2.受處分期間或者未滿影響期限的；

 

3.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到單位工作未滿服務(wù)年限或者對(duì)轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的；

 

4.尚在新任職試用期的；

 

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

 

五、選調(diào)程序和辦法

 

本次選調(diào)工作，按照發(fā)布公告、報(bào)名與資格初審、筆試、面試、考察、公示及辦理相關(guān)手續(xù)等步驟進(jìn)行。選調(diào)主要采取公開(kāi)考試方式，擇優(yōu)錄用。

 

?。ㄒ唬﹫?bào)名。

 

　選調(diào)報(bào)名采取個(gè)人自愿報(bào)名方式進(jìn)行。

 

　1.報(bào)名時(shí)間：2023年9月2日9時(shí)至9月6日17時(shí)。

 

　2.報(bào)名方式：報(bào)考人員下載并填寫(xiě)《國(guó)家統(tǒng)計(jì)局黑龍江調(diào)查隊(duì)系統(tǒng)公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》），由本單位主要負(fù)責(zé)人簽字蓋單位公章。報(bào)考人員將簽字蓋章后的《報(bào)名表》制作成電子文檔（掃描處理為PDF格式），發(fā)送至指定郵箱：gjtjjsysdcd@126.com，文件標(biāo)題固定格式為：2023年公開(kāi)選調(diào)+選調(diào)單位+姓名。

 

（二）資格審查。

 

雙鴨山調(diào)查隊(duì)對(duì)報(bào)考人員所填信息進(jìn)行審查核實(shí)，于5個(gè)工作日內(nèi)將資格審查結(jié)果通知考生本人，并以適當(dāng)方式進(jìn)行公布，確定合格人員參加筆試。

 

（三）綜合考核。

 

通過(guò)資格審查的報(bào)名人員均可參加筆試，筆試成績(jī)需達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)60分以上方可按照成績(jī)高低和比例確定是否進(jìn)入面試。按照2:1的比例確定進(jìn)入面試人員。如未達(dá)到比例要求，經(jīng)請(qǐng)示黑龍江調(diào)查總隊(duì)黨組研究同意，通過(guò)筆試合格分?jǐn)?shù)線的考生可以進(jìn)入面試，但擬錄取考生的面試成績(jī)應(yīng)不低于70分。

 

1.筆試（滿分100分）。

 

筆試采取閉卷方式，考試科目為申論。主要測(cè)試報(bào)名人員知識(shí)儲(chǔ)備、政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。為確保選調(diào)考試公平公正，總隊(duì)委托第三方專(zhuān)業(yè)考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出題，筆試由總隊(duì)配合第三方專(zhuān)業(yè)考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織實(shí)施，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。報(bào)名人員需持本人身份證參加筆試。

 

2.面試（滿分100分）。

 

在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的前提下，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按照比例要求確定進(jìn)入面試人員。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。主要測(cè)試報(bào)名人員履行統(tǒng)計(jì)調(diào)查工作職責(zé)所要求的基本素質(zhì)和能力。面試由第三方專(zhuān)業(yè)考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)出題，雙鴨山調(diào)查隊(duì)組織實(shí)施，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。報(bào)名人員需持本人身份證參加面試。

 

3.加分。

 

考生近三年每有一次年度考核結(jié)果為優(yōu)秀等次的加2分。

 

（四）考察。

 

根據(jù)考試綜合成績(jī)由高到低（綜合成績(jī)=筆試×50%+面試×50%+加分），按照考察人數(shù)與選調(diào)計(jì)劃1:1的比例確定考察對(duì)象。由各選調(diào)單位派出考察組，對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察德的情況、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)程度。總隊(duì)人事教育處將核查考察對(duì)象干部（人事）檔案，核實(shí)“三齡兩歷一身份”等情況。

 

?。ㄎ澹┕尽⑥k理相關(guān)手續(xù)及任職。

 

　1.公示?？傟?duì)人事教育處根據(jù)考生綜合成績(jī)，結(jié)合考察情況，提出擬同意選調(diào)人員意見(jiàn)，經(jīng)總隊(duì)黨組研究確定后進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

 

2.辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響任用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù)；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消選調(diào)資格。

 

3.擬錄用人員入職須簽訂最低3年的服務(wù)年限協(xié)議，在選調(diào)單位工作期滿后方可調(diào)出系統(tǒng)，黑龍江調(diào)查隊(duì)系統(tǒng)內(nèi)調(diào)動(dòng)不限。

 

　六、組織紀(jì)律和要求

 

　1.選調(diào)工作將在總隊(duì)黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，總隊(duì)人事教育處負(fù)責(zé)組織實(shí)施，各選調(diào)單位配合，總隊(duì)紀(jì)律檢查室和雙鴨山調(diào)查隊(duì)紀(jì)檢干部全程監(jiān)督。

 

　2.整個(gè)選調(diào)過(guò)程嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定公平、公開(kāi)進(jìn)行，相關(guān)工作人員必須嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和廉潔自律準(zhǔn)則，對(duì)違反選調(diào)紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。選調(diào)工作接受群眾監(jiān)督。

 

　監(jiān)督電話：0451—86240377。

 

咨詢(xún)電話：0469-6117007。

 

 

附件：1.國(guó)家統(tǒng)計(jì)局雙鴨山調(diào)查隊(duì)2023年公開(kāi)選調(diào)崗位計(jì)劃

 

2.國(guó)家統(tǒng)計(jì)局黑龍江調(diào)查隊(duì)系統(tǒng)公開(kāi)選調(diào)工作人員報(bào)名表

 

 

國(guó)家統(tǒng)計(jì)局雙鴨山調(diào)查隊(duì)

 

2023年9月1日