為進一步加強我市專職網(wǎng)格員隊伍建設，夯實基層治理基礎，提升網(wǎng)格化管理服務水平，結合我市實際決定建立專職網(wǎng)格員儲備庫面向社會公開招聘網(wǎng)格員儲備人員。本次招聘人員列入專職網(wǎng)格員儲備庫，如本市專職網(wǎng)格員出現(xiàn)缺崗情形，使用儲備庫人員遞補。如需遞補由鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)以書面形式報市人社局同意，按儲備庫人員綜合成績從高到低依次遞補，網(wǎng)格員儲備人員必須服從工作地點安排，如不服從工作地點安排的取消儲備資格，并在今后的網(wǎng)格員招聘及儲備人員招聘中不予錄用。儲備庫有效期：本次招聘人員公示之日起至下一次專職網(wǎng)格員招聘公告發(fā)布之日前?，F(xiàn)就有關事項公告如下：

一、招聘原則

（一）堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則；

（二）堅持嚴格標準、統(tǒng)一聘用的原則；

（三）堅持根據(jù)需求、注重均衡的原則。

二、招聘方式

按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報名及資格審查、確定面試人員、體檢、政審、擬聘用人員公示、聘用等步驟進行。

三、招聘崗位、名額及條件

（一）招聘崗位、名額

本次共招聘專職網(wǎng)格員儲備庫人員50名。

（二）基本條件

1.具有撫遠市戶籍；

2.擁護中國共產(chǎn)黨領導，熱愛社會主義，遵紀守法，作風正派，有事業(yè)心，品行端正、責任心強；

3.熱愛社區(qū)工作，樂于奉獻，具有為人民服務精神，具有良好的職業(yè)道德和較強的敬業(yè)精神與責任感，能熟練使用辦公軟件；

4.身體健康，無傳染病、精神病史，能夠適應招聘崗位要求；

5.男：年齡在18周歲以上45周歲以下（2005年5月11日至1978年5月11日之間出生）；女：年齡在18周歲以上40周歲以下（2005年5月11日至1983年5月11日之間出生）以身份證為準；

6.應聘人員應具備高中、中專及以上學歷；

7.一旦被錄用為社區(qū)專職網(wǎng)格員，試用期過后，2年內(nèi)不允許離開本崗位，兩年內(nèi)報考其他崗位單位不出具同意報考證明；

8.本人必須服從組織對其工作崗位的安排與調(diào)整。

（三）具有以下情形之一的不得報考、聘用

1.因犯罪受過刑事處罰的人員；

2.正在受司法機關立案偵查或紀檢（監(jiān)察）部門立案審查尚未作出結論的人員；

3.被列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

4.在網(wǎng)格員崗位上辭職或被開除的人員；

5.其他不符合招收情形的人員。

四、招聘程序

（一）發(fā)布招聘公告

在撫遠市政府網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。公告時間為2023年5月11日至2023年5月19日。咨詢電話：0454-2132800。

（二）報名和網(wǎng)上審查

1.報名時間

2023年5月22日上午8:30開始，截至2023年5月24日下午17點止。

2.報名方式

本次報名采取網(wǎng)上報名的方式進行，報名電子郵箱為：Fysrsjsyk@163.com

3.報名所需材料

（1）《撫遠市招聘專職網(wǎng)格員儲備人員報名登記表》（附件一，考生自行打印）

（2）報名人員戶口簿、身份證、學歷證書

（3）應聘人員近期正面2寸藍底免冠彩色照片（照片正面需打印姓名）

以上需發(fā)送至報名郵箱的材料均為電子版掃描件，所有上報材料的原件均要自行保留。上報材料在規(guī)定報名時間內(nèi)統(tǒng)一發(fā)送至指定郵箱。發(fā)送電子郵件的“題目”或者“主題”格式為“姓名+身份證號”。所有上報材料放到一個壓縮包后，以電子郵件的形式上報。壓縮包大小不超過15M（凡是超出報名規(guī)定時段報名以及報名文件格式不合規(guī)或壓縮文件不可用等情況，均視為報名不成功，產(chǎn)生的不利后果均由考生自己承擔）。

（4）網(wǎng)上報名時，報考人員要詳細閱讀《撫遠市招聘專職網(wǎng)格員儲備人員報名登記表》中的《誠信聲明》并手寫簽名，信守承諾，如實提交有關信息和材料?？忌顖笮畔⑴c招聘要求不一致或弄虛作假不守承諾的，一經(jīng)查實，也將取消考試資格或聘用資格。

4.資格審查

報名結束后由撫遠市公開招聘社區(qū)專職網(wǎng)格員工作領導小組辦公室組織相關人員進行資格審查，審查合格者，參加面試的人員名單、時間、地點在撫遠市政府網(wǎng)站上公告通知請報名考生及時關注。

（三）面試

1.進入面試人員名單、面試時間及地點在撫遠市政府網(wǎng)站上公示3個工作日，請入圍考生及時關注網(wǎng)站信息，不再另行通知。

2.面試采用結構化面談方式，主要測試應聘人員的專業(yè)知識、業(yè)務素質(zhì)和潛在能力等。面試考官由5名專家組成，面試成績總分為100分，達不到60分者不得進入考核環(huán)節(jié)。

3.未按規(guī)定時間、地點參加面試的，視為放棄本次應聘資格。

（四）考試成績公布及查詢

面試后考試成績將于3日內(nèi)在撫遠市政府網(wǎng)站公布，考生可在撫遠市政府網(wǎng)站上查詢。

（五）公示進入儲備庫人員名單

面試結束后，按照由高分到低分確定進入儲備庫人員。達不到60分者不得進入專職網(wǎng)格員儲備庫。對于進入儲備庫人員進行公示，同時公布舉報電話接受社會監(jiān)督，地點在撫遠市政府網(wǎng)站，公示期為7天。

五、招聘紀律

為保證招聘工作公開、公平、公正，招聘工作由撫遠市紀檢部門全程監(jiān)督。

報考人員必須遵守招聘有關規(guī)定和要求，服從考務安排。對在報名、考試、體檢、考核過程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規(guī)的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）對其處理。

六、儲備庫人員錄用及待遇

（一）考核與體檢

1.對專職網(wǎng)格員儲備庫擬聘人員進行考核。由用人單位和主管部門按照國家有關規(guī)定和崗位要求，重點考核對象的政治素質(zhì)，是否存在違法違紀行為、是否參加非法組織活動、是否存在纏訪、鬧訪、無禮訪等影響社會穩(wěn)定的相關事項，并提供個人征信證明。

2.體檢項目、體檢標準和規(guī)程，參照《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。

（二）聘用及待遇

1.聘用

（1）招收后，統(tǒng)一分配到撫遠市社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。

（2）試用期滿考核合格的，予以錄用。由勞務派遣公司與擬錄用人員簽訂《勞動合同》，首次簽訂勞動合同期限為三年，不服從工作安排的不予錄用。

（3）聘用期間，聘用人員由撫遠市社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行管理，不得無故脫崗。

2.待遇

聘用為社區(qū)網(wǎng)格員后，工資按2800元/月標準執(zhí)行，按規(guī)定繳納四險。合同期結束后，由社區(qū)黨工委、所在社區(qū)工作站進行考核，合格者繼續(xù)簽訂勞動合同，續(xù)簽勞動合同期限不超過五年，不合格者，不予續(xù)簽。

附件：撫遠市招聘專職網(wǎng)格員儲備人員報名登記表.xls

撫遠市公開招聘社區(qū)專職網(wǎng)格員工作領導小組

2023年5月11日