2018年哈爾濱市城市管理局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

　　根據(jù)國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定，依據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則的通知》(哈人社發(fā)〔2015〕95號(hào))文件精神，哈爾濱市城市管理局所屬哈爾濱市園林綠化科研所決定面向社會(huì)公開招聘工作人員。具體事宜公告如下：

　　一、招聘原則

　　招聘工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。實(shí)行崗位公開，自愿申報(bào)，擇優(yōu)選拔。

　　二、招聘數(shù)量

　　此次公開招聘工作人員4名。具體招聘崗位、人數(shù)、條件等詳見《2018年哈爾濱市城市管理局所事業(yè)單位公開招聘工作人員計(jì)劃表》(以下簡(jiǎn)稱《招聘計(jì)劃表》)。

　　三、公告發(fā)布網(wǎng)站

　　哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站：

　　http://www.hrblss.gov.cn

　　哈爾濱市城市管理局網(wǎng)站:

　　http://mab.harbin.gov.cn/index.jsp

　　四、招聘條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守憲法、法律;

　　3.具有崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力、身體健康;

　　4.海外留學(xué)人員報(bào)考的學(xué)歷、學(xué)位，需經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)證，并且專業(yè)名稱與《招聘計(jì)劃表》專業(yè)名稱一致或相近;

　　5.年齡要求：滿18周歲(2000年1月24日以前出生)，35(含)周歲以下(1982年1月24日及以后出生)。具有博士研究生學(xué)歷和專業(yè)技術(shù)中級(jí)職稱人員可放寬至 40(含)周歲以下(1977年1月24日及以后出生)。

　　除符合上述基本條件外，還應(yīng)具備招聘崗位所需的其他資格條件(詳見《招聘計(jì)劃表》)。

　　(二)下述人員不能報(bào)考

　　1.曾受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職的人員;

　　2.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有作弊行為的或有報(bào)考不誠(chéng)信記錄，且處理期未滿的人員;

　　3.試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;

　　4.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系，具體回避關(guān)系按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

　　5.現(xiàn)役軍人;

　　6.2018年及以后畢業(yè)生。

　　五、報(bào)考程序和方法

　　(一)報(bào)名和資格確認(rèn)

　　本次招聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，同時(shí)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)?？忌稍诠婢W(wǎng)站下載《2018年哈爾濱市城市管理局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》)，認(rèn)真填寫后，參加現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名?，F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)，考生需攜帶報(bào)名登記表二份(貼照片，另帶4張近期1?同版正面彩色免冠證件照片)、畢業(yè)證、學(xué)位證、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、報(bào)到證或派遣證、二代身份證及報(bào)考崗位要求的相關(guān)材料原件及以上材料復(fù)印件各一份。在職人員報(bào)考需出具單位推薦證明。符合政策加分的考生要提供相應(yīng)的證明材料。同時(shí)，現(xiàn)場(chǎng)簽定《誠(chéng)信承諾書》。

　　報(bào)名注意事項(xiàng):

　　1.報(bào)名時(shí)間：2018年1月24日至2018年1月26日(每天上午9:00?11：00，下午13：30?16：00)。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：哈爾濱市園林綠化辦公室(哈爾濱市道里區(qū)森林街37號(hào))。

　　3.報(bào)考人員必須用二代身份證報(bào)名(身份證號(hào)填寫要準(zhǔn)確無(wú)誤，否則責(zé)任自負(fù))，每名報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)崗位。

　　4.報(bào)名結(jié)束后，招聘崗位與報(bào)名合格人數(shù)不得低于1:3的比例。若達(dá)不到1:3的比例，將縮減或取消該招聘崗位。對(duì)于報(bào)考崗位被取消的考生，只有一次改報(bào)其它崗位的機(jī)會(huì)。具體事宜見報(bào)名網(wǎng)站或電話通知。

　　5.報(bào)考人員要詳細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書》，信守承諾，如實(shí)提交有關(guān)信息和材料。凡填寫信息不準(zhǔn)確，填報(bào)所學(xué)專業(yè)名稱與《招聘計(jì)劃表》專業(yè)名稱不一致的，不予通過(guò)?？忌渌畔⑴c《招聘計(jì)劃表》要求不一致或弄虛作假不守承諾的，在招聘過(guò)程中的任何環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格或聘用資格，責(zé)任由考生自負(fù)。

　　6.以下情況可以報(bào)名：一是報(bào)考人員畢業(yè)證專業(yè)與《招聘計(jì)劃表》專業(yè)名稱一致，只有連接詞不同，如“與”、“及其”、“和”、“及”等或多“專業(yè)”、少“專業(yè)”兩個(gè)字，(類似詞語(yǔ)：“方向”、“管理”、“工程”、“藝術(shù)”、“技術(shù)”、“碩士”等)，多“學(xué)”、少“學(xué)”一個(gè)字(類似字：“班”)等的類似情況，可以報(bào)名;二是考生畢業(yè)證專業(yè)名稱在《招聘計(jì)劃表》中表述為兩個(gè)或兩個(gè)以上專業(yè)名稱的，如考生畢業(yè)證專業(yè)名稱為“繪畫(中國(guó)畫)”，而《招聘計(jì)劃表》表述為“繪畫”、“中國(guó)畫”等類似情況，可以報(bào)名。

　　7. 領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間見報(bào)名網(wǎng)站通知。

　　8.報(bào)名后的各個(gè)環(huán)節(jié)，均在報(bào)名網(wǎng)站以《通知》方式公布，不再以其它方式通知，請(qǐng)各位考生及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查看信息，以免影響考試，因考生個(gè)人原因影響考試的后果自負(fù)。

　　9.咨詢電話：0451?58894793，0451?84672174。

　　10.根據(jù)黑龍江省財(cái)政廳、黑龍江省物價(jià)監(jiān)督管理局《關(guān)于省直事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)有關(guān)問(wèn)題的通知》(黑財(cái)綜〔2017〕86號(hào))文件規(guī)定，事業(yè)單位公開招聘工作人員考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為筆試每人90元，面試每人50元(進(jìn)入面試人員收取)。

　　11.政策加分。按照《黑龍江省人民政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步促進(jìn)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》(黑政辦發(fā)〔2013〕42號(hào))要求受理審核政策加分，具體規(guī)定如下：

　　“選聘高校畢業(yè)生到村任職”、“三支一扶”、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”、“村村大學(xué)生計(jì)劃”、“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”等基層服務(wù)項(xiàng)目，服務(wù)期滿、考核合格后3年內(nèi)參加市級(jí)事業(yè)單位公開招聘，筆試成績(jī)加5分，服務(wù)期滿被評(píng)為優(yōu)秀等次的，可再相應(yīng)增加2分。在城鄉(xiāng)基層公益性崗位工作滿2年的高校畢業(yè)生，經(jīng)考核合格，可享受項(xiàng)目生相關(guān)待遇。計(jì)算時(shí)限截止日期為2018年1月24日。

　　根據(jù)黑龍江省人民政府《關(guān)于退役士兵安置改革工作的實(shí)施意見》(黑政發(fā)〔2013〕9號(hào))文件規(guī)定，普通高等學(xué)校畢業(yè)入伍大學(xué)生服現(xiàn)役期滿退役后，參加事業(yè)單位招考的，可享受“三支一扶計(jì)劃”、“村村大學(xué)生計(jì)劃”等項(xiàng)目服務(wù)期滿的高校畢業(yè)生加分政策等各項(xiàng)政策。

　　(二)考試

　　本次招聘，筆試及面試均由哈爾濱市城市管理局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　1.筆試

　　(1)筆試時(shí)間：以筆試準(zhǔn)考證上的時(shí)間為準(zhǔn)。

　　(2)筆試科目及分值：《綜合知識(shí)》和《專業(yè)知識(shí)》兩張?jiān)嚲恚渲校骸毒C合知識(shí)》主要考察考生政治理論知識(shí)、思想道德修養(yǎng)、法律常識(shí)、國(guó)際國(guó)內(nèi)時(shí)事、科技知識(shí)及歷史地理常識(shí)及哈爾濱市情，滿分為50分，考試時(shí)間為60分鐘;《專業(yè)知識(shí)》主要考查考生所報(bào)崗位所需知識(shí)的掌握程度，滿分為150分，考試時(shí)間為120分鐘。

　　(3)筆試地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見筆試準(zhǔn)考證。考生考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證原件和本人二代身份證原件(如本人身份證丟失，可持臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場(chǎng)。其它證件無(wú)效。如因證件不全，無(wú)法參加考試，責(zé)任自負(fù)。每名考生需準(zhǔn)備黑色碳素筆、2B鉛筆和橡皮。其它物品一律不準(zhǔn)帶入考場(chǎng)，違者按有關(guān)規(guī)定處理。

　　(4)查詢筆試成績(jī)。筆試結(jié)束后，請(qǐng)登錄哈爾濱市城市管理局網(wǎng)站查詢。

　　2.面試

　　(1)進(jìn)入面試人員的確定。筆試結(jié)束后，將筆試卷面成績(jī)與政策加分合成為筆試成績(jī)，按招聘崗位1:3的比例由高分到低分的順序確定進(jìn)入面試人選。對(duì)達(dá)不到1:3比例的崗位，將取消或縮減此崗位招聘?？忌豢紗慰苹騿慰瞥煽?jī)?yōu)榱愕牟荒苓M(jìn)入面試。如前三名的考生筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，則共同進(jìn)入面試。

　　進(jìn)入面試人員名單將在哈爾濱市城市管理局網(wǎng)站上公示3個(gè)工作日。面試當(dāng)日出現(xiàn)缺考者，不影響其他考生面試。

　　(2)面試規(guī)則。根據(jù)崗位實(shí)際需要，面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)，業(yè)務(wù)素質(zhì)和潛在能力等。面試成績(jī)總分為100分，達(dá)不到60分者不予聘用。

　　(3)面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

　　3.公布總成績(jī)

　　面試后，將考生的筆試成績(jī)(含政策加分)與面試成績(jī)相加合成為考試總成績(jī)(其中筆試成績(jī)占考試總成績(jī)的60%)，于面試結(jié)束一周內(nèi)在哈爾濱市城市管理局網(wǎng)站公布。

　　六、體檢和考核

　　(一)確定體檢和考核對(duì)象

　　依據(jù)考生總成績(jī)按招聘崗位人數(shù)1:1的比例由高分到低分等額確定進(jìn)入體檢和考核的人選。若總成績(jī)出現(xiàn)并列，按面試成績(jī)由高分到低分排序。若面試成績(jī)也相同，將進(jìn)行面試加試，高分者進(jìn)入體檢和考核。

　　(二)體檢

　　體檢由哈爾濱市城市管理局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。統(tǒng)一組織面試合格人員到二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。體檢內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢不合格者，只有一次復(fù)檢機(jī)會(huì)。復(fù)檢項(xiàng)目由哈爾濱市城市管理局會(huì)同體檢醫(yī)院確定?？忌氄J(rèn)可復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)果方可參加復(fù)檢。對(duì)體檢過(guò)程弄虛作假、隱瞞實(shí)情，造成體檢結(jié)果失真的考生，取消聘用資格。

　　(三)考核

　　考核由哈爾濱市城市管理局負(fù)責(zé)組織實(shí)施?？己藨?yīng)當(dāng)做到全面、客觀、公正。主要對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況采取多種方式進(jìn)行考核，并對(duì)考核對(duì)象的資格條件進(jìn)行復(fù)查。

　　體檢或考核不合格者不予聘用，該崗位可由哈爾濱市城市管理局提出遞補(bǔ)意見，經(jīng)哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局同意后，可以在報(bào)考同一崗位且面試合格人選中按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。如總成績(jī)出現(xiàn)并列，按面試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢和考核的具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求，請(qǐng)關(guān)注哈爾濱市城市管理局網(wǎng)站通知。

　　七、辦理試用期手續(xù)

　　根據(jù)考試、體檢、考核結(jié)果確定擬聘用人員名單，在哈爾濱市城市管理局網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議者，哈爾濱市城市管理局按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿后進(jìn)行考核，考核合格的簽訂聘用制合同，按聘用崗位享受事業(yè)單位工資待遇(如已經(jīng)取得相應(yīng)職稱資格，單位沒有空余崗位的情況下，不予聘任，只能聘任到下一等級(jí)崗位)?？己瞬缓细竦娜∠赣觅Y格。

　　八、招聘紀(jì)律和組織

　　為使招聘工作公開、公平、公正，招聘工作由哈爾濱市城市管理局紀(jì)檢、監(jiān)察部門全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0451-58865233。報(bào)考人員必須遵守招考有關(guān)規(guī)定和要求，服從考務(wù)安排。招聘的組織實(shí)施單位或部門將嚴(yán)格按照《招聘計(jì)劃表》中所列專業(yè)及相關(guān)要求進(jìn)行審核，凡不按所列專業(yè)范圍通過(guò)資格審核、履行招聘程序進(jìn)入擬聘用的人員，都將不予辦理聘用手續(xù)，一切后果由招聘的組織實(shí)施單位或部門負(fù)責(zé)。

　　對(duì)在報(bào)名、筆試、面試、體檢、考核過(guò)程中被認(rèn)定弄虛作假、不守承諾或違紀(jì)違規(guī)的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))對(duì)其處理。

　　特別提示：哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局、哈爾濱市城市管理局從未指定任何單位和個(gè)人編寫有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的教材，也不委托任何單位和個(gè)人舉辦有關(guān)事業(yè)單位招聘考試的培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)材料、培訓(xùn)班、網(wǎng)站等誤導(dǎo)報(bào)考人員的，均與哈爾濱市人力資源和社會(huì)保障局、哈爾濱市城市管理局無(wú)關(guān)。請(qǐng)考生提高警惕!

　　附件：1.《哈爾濱市城市管理局所屬事業(yè)單位2018年公開招聘工作人員計(jì)劃表》

　　2.《2018年哈爾濱市城市管理局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表》

　　3.《誠(chéng)信承諾書》.doc

　　4.《單位推薦報(bào)考證明》.doc

　　哈爾濱市城市管理局

　　2018年1月15日