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2024年河南鄭州輕工業(yè)大學(xué)招聘博士專職輔導(dǎo)員15人方案

http://www.nbjindi.com       2024-11-04 14:52      來(lái)源:鄭州輕工業(yè)大學(xué)人事處
【字體: 】              
  鄭州輕工業(yè)大學(xué)2024年度公開招聘博士專職輔導(dǎo)員工作方案
 
  根據(jù)《中共中央組織部、人力資源社會(huì)保障部關(guān)于進(jìn)一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號(hào))、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號(hào))文件精神,現(xiàn)面向社會(huì)招聘博士專職輔導(dǎo)員15名。結(jié)合實(shí)際,制定本公開招聘方案。
 
  一、學(xué)校簡(jiǎn)介
 
  鄭州輕工業(yè)大學(xué)創(chuàng)建于1977年,原隸屬于國(guó)家輕工業(yè)部,1998年轉(zhuǎn)隸河南省人民政府。學(xué)校是河南省人民政府和國(guó)家煙草專賣局共建高校、河南省特色骨干大學(xué)建設(shè)高校、河南省國(guó)際化特色試點(diǎn)高校。
 
  有2個(gè)博士后科研流動(dòng)站,4個(gè)博士學(xué)位授權(quán)一級(jí)學(xué)科,17個(gè)碩士學(xué)位授權(quán)一級(jí)學(xué)科,17個(gè)碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)類別,與國(guó)內(nèi)外知名大學(xué)共建10個(gè)博士生聯(lián)合培養(yǎng)學(xué)科方向。共計(jì)72個(gè)本科專業(yè),涵蓋工、理、文、藝、經(jīng)、管、法、教、農(nóng)9個(gè)門類。建有食品科學(xué)與工程、電氣裝備智能制造、氫能科學(xué)與技術(shù)3個(gè)河南省特色骨干學(xué)科群,22個(gè)省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科。
 
  二、組織領(lǐng)導(dǎo)
 
  成立以由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng),主管校領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng),人事處、紀(jì)委、學(xué)工部等相關(guān)部門組成的公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在人事處,具體負(fù)責(zé)公開招聘的組織、實(shí)施、協(xié)調(diào)等工作。
 
  三、招聘崗位及人數(shù)
 
  根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要及崗位空缺情況,計(jì)劃招聘博士專職輔導(dǎo)員15名,詳見《鄭州輕工業(yè)大學(xué)2024年度公開招聘博士專職輔導(dǎo)員計(jì)劃一覽表》。
 
  四、招聘條件
 
 ?。ㄒ唬?yīng)聘人員必須具備的基本條件
 
  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
 
  2.遵守憲法和法律,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
 
  3.具有符合崗位要求的專業(yè)知識(shí)或技能;
 
  4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
 
  5.普通高等教育博士研究生并取得博士學(xué)位,且本科階段須為普通高等教育畢業(yè)并獲得學(xué)士學(xué)位;在國(guó)(境)外高校取得學(xué)位者,需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;
 
  6.年齡為35周歲及以下(1989年1月1日及以后出生);
 
  7.須為中共黨員(含預(yù)備黨員),且在本科、碩士或博士研究生階段擔(dān)任過(guò)班級(jí)主要學(xué)生干部或校級(jí)學(xué)生干部一年以上;
 
  8.崗位所需的其他條件(詳見附件《鄭州輕工業(yè)大學(xué)2024年度公開招聘博士專職輔導(dǎo)員計(jì)劃一覽表》)。
 
 ?。ǘ┯邢铝星樾沃坏牟坏脠?bào)名應(yīng)聘
 
  1.受過(guò)刑事處罰的人員,以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
 
  2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
 
  3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;
 
  4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員;
 
  5.其他不符合招聘有關(guān)要求的人員。
 
  五、招聘工作程序
 
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  本招聘方案經(jīng)河南省人力資源和社會(huì)保障廳審核備案后,同時(shí)發(fā)布在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(網(wǎng)址http://hrss.henan.gov.cn/)和鄭州輕工業(yè)大學(xué)網(wǎng)站(網(wǎng)址http://zzuli.edu.cn/),發(fā)布時(shí)間為即日起至2024年11月15日。若崗位未招滿,將根據(jù)情況適時(shí)再次開展招聘工作。
 
  招聘全過(guò)程的具體安排詳見學(xué)校人事處網(wǎng)站(http://rsc.zzuli.edu.cn/)通知公告,應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注。
 
  (二)報(bào)名、資格審查
 
  本次招聘報(bào)名采用發(fā)送個(gè)人電子簡(jiǎn)歷及資格審查材料的方式進(jìn)行,報(bào)名時(shí)間從2024年11月4日至2024年11月15日止。
 
  個(gè)人電子簡(jiǎn)歷應(yīng)包含:姓名、性別、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷、學(xué)歷、學(xué)位、職務(wù)、職稱、學(xué)科專業(yè)方向、科研成果、工作業(yè)績(jī)及個(gè)人聯(lián)系方式等情況。
 
  資格審查材料應(yīng)包含:1.應(yīng)聘人員身份證;2.大學(xué)、碩士研究生、博士研究生等各高等教育學(xué)段的畢業(yè)證、學(xué)位證及《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》或《教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》等;3.應(yīng)聘崗位要求政治面貌為中共黨員的,須提供黨員證明材料(加蓋所在院系或單位黨組織公章);4.應(yīng)聘崗位需要的學(xué)生干部證明(加蓋公章)等材料。
 
  應(yīng)聘人員須將個(gè)人電子簡(jiǎn)歷及資格審查材料打包至一個(gè)壓縮文件,并以“博士公開招聘+專業(yè)+姓名+畢業(yè)學(xué)校”命名,發(fā)送到招聘電子郵箱:zhaopin@zzuli.edu.cn。
 
  資格審查由學(xué)校人事處會(huì)同用人部門組織實(shí)施,資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程。在招聘過(guò)程各環(huán)節(jié)中如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假或其他違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)查實(shí),根據(jù)不同階段給予取消應(yīng)聘資格或聘用資格等處理。
 
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  考試采取面試的形式進(jìn)行,在省人社廳、省教育廳指導(dǎo)下,由我校具體組織實(shí)施。面試滿分100分,資格審查通過(guò)人員參加面試。面試主要考察應(yīng)聘人員從事崗位工作所具備的專業(yè)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和應(yīng)急處理等能力。成績(jī)低于60分者,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
 
 ?。ㄋ模w檢和考察
 
  根據(jù)面試總成績(jī)從高分到低分的順序,按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對(duì)象。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》實(shí)施,體檢不合格者,不予錄聘。因體檢對(duì)象放棄體檢或體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,按總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
 
  根據(jù)體檢合格結(jié)果確定考察人選,由學(xué)校組織對(duì)考察人選的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、綜合素質(zhì)能力等情況進(jìn)行考察??疾祀A段因考察人選放棄或考察不合格等出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補(bǔ)。
 
 ?。ㄎ澹M聘人員公示
 
  體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員名單在招聘結(jié)束后上報(bào)省教育廳和省人社廳審核,審定后在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站和鄭州輕工業(yè)大學(xué)網(wǎng)站上進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。
 
  六、聘用及待遇
 
  經(jīng)公示無(wú)異議的人員,依據(jù)《河南省人力資源與社會(huì)保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關(guān)手續(xù),工資福利待遇按河南省事業(yè)單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  七、紀(jì)律與監(jiān)督
 
  學(xué)校紀(jì)委將負(fù)責(zé)整個(gè)公開招聘工作的監(jiān)督檢查,對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查查處。對(duì)弄虛作假,在招聘過(guò)程中作弊的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí),將取消其應(yīng)聘資格。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理。
 
  咨詢電話:0371-86608209(學(xué)校人事處)
 
  咨詢時(shí)間:工作日上午9:30-12:00
 
  下午15:00-17:30
 
  監(jiān)督電話:0371-69691970(河南省教育廳人事處)
 
  0371-69690072(河南省人社廳事業(yè)處)
 
  0371-86608112(學(xué)校紀(jì)委)
 


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