1.住房補(bǔ)貼：30萬(wàn)元。住房補(bǔ)貼按照比例逐年領(lǐng)取，第一年可以領(lǐng)取30%，以后每年領(lǐng)取10%。入職后,當(dāng)年在校外購(gòu)買住房的，持購(gòu)房協(xié)議或合同，可一次領(lǐng)取50%以上的住房補(bǔ)貼。

 

　　2.科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)：20萬(wàn)元，具體按《鄭州工程技術(shù)學(xué)院科研重點(diǎn)培育基金管理辦法（試行）》執(zhí)行。

 

　　3.符合條件人才可同時(shí)申請(qǐng)“鄭州人才計(jì)劃”相關(guān)待遇。

 

　?。ㄈ└呒?jí)職稱教師待遇

 

　　入編后享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工資待遇。

 

　?。ㄋ模┮陨纤写鼍鶠槎惽?，最低服務(wù)年限8年（含試用期）。

 

　　七、招聘時(shí)間

 

　?。ㄒ唬W(xué)術(shù)領(lǐng)軍人才、學(xué)科帶頭人、博士研究生

 

　　招聘時(shí)間為2024年全年。

 

　?。ǘ└呒?jí)職稱教師

 

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查時(shí)間截止到2024年2月1日。

 

　　現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查具體和用人單位（見(jiàn)附件）聯(lián)系。

 

　　八、招聘程序

 

　　（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審查

 

　　1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

 

　　應(yīng)聘者可通過(guò)郵寄、電子郵件等方式將個(gè)人簡(jiǎn)歷發(fā)送至相關(guān)學(xué)院郵箱，并到相關(guān)學(xué)院現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

 

　?。?）個(gè)人簡(jiǎn)歷中要詳細(xì)寫明個(gè)人學(xué)習(xí)經(jīng)歷，并在附件內(nèi)附上本科、碩士、博士各階段的畢業(yè)證、學(xué)位證、成績(jī)單等掃描件或復(fù)印件。

 

　?。?）請(qǐng)投送電子簡(jiǎn)歷的應(yīng)聘者務(wù)必在郵件主題和附件標(biāo)題加注“姓名+專業(yè)+學(xué)歷+職稱+畢業(yè)學(xué)校+應(yīng)聘崗位”等信息。

 

　　2.資格審查

 

　　應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)所填信息必須真實(shí)。應(yīng)聘者根據(jù)崗位要求提供以下材料原件和復(fù)印件（兩份）：

 

　　（1）本人身份證（有效期內(nèi)的二代身份證）、高校教師資格證、職稱證、各階段高等教育學(xué)歷學(xué)位證書（國(guó)外學(xué)歷需攜帶由教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)定的證件）的原件、復(fù)印件、驗(yàn)證有效期內(nèi)的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告等相關(guān)資料；

 

　　（2）公安機(jī)關(guān)開具的《無(wú)犯罪記錄證明》；

 

　?。?）提供與報(bào)考專業(yè)一致的教學(xué)、科研及其他業(yè)績(jī)?cè)?、?fù)印件，資格審查時(shí)，學(xué)校根據(jù)報(bào)名情況，綜合研判專業(yè)研究方向與招聘專業(yè)是否一致；

 

　?。?）應(yīng)聘教授、副教授崗位者需提供2023年度本科院校工作的一年工資流水和養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)憑證。事業(yè)在編人員需提供現(xiàn)單位同意報(bào)考證明。

 

　?。ǘy(cè)試

 

　　測(cè)試采用“面試+試講”的形式進(jìn)行。具體由學(xué)校用人單位負(fù)責(zé)組織實(shí)施，主要測(cè)試應(yīng)聘者適應(yīng)崗位要求的教育教學(xué)能力、學(xué)術(shù)水平和綜合素質(zhì)，人事處、教務(wù)處、科技處、紀(jì)委全程參與。

 

　?。ㄈw檢

 

　　按照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)（2017年修訂）》執(zhí)行，費(fèi)用自理。

 

　　（四）考察

 

　　學(xué)校對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察?？疾靸?nèi)容主要包括入職查詢及德、能、勤、績(jī)、廉等方面，重點(diǎn)是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作能力、工作態(tài)度、工作實(shí)績(jī)與工作崗位相關(guān)的心理素質(zhì)等能力。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)通知進(jìn)入考察階段的應(yīng)聘者提供相關(guān)材料，未按時(shí)提交材料者，或在考察過(guò)程中，因個(gè)人自動(dòng)放棄或考察不合格以及有不得報(bào)考情形之一者，經(jīng)核實(shí)取消應(yīng)聘資格。

 

　　九、錄取聘用

 

　　根據(jù)測(cè)試成績(jī)、體檢和考察情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在鄭州工程技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議后按照事業(yè)單位公開招聘人員程序辦理審批手續(xù)。

 

　　十、紀(jì)律與監(jiān)督

 

　　設(shè)立公開招聘工作監(jiān)督小組，負(fù)責(zé)監(jiān)督鄭州工程技術(shù)學(xué)院2024年度高層次人才招聘工作全過(guò)程，對(duì)舉報(bào)和申訴進(jìn)行調(diào)查處理。

 

　　資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，對(duì)弄虛作假，在招聘過(guò)程中違反各項(xiàng)規(guī)定者，一經(jīng)查實(shí)，按照《事業(yè)單位公開招聘工作人員違規(guī)違紀(jì)處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

 

　　工作時(shí)間監(jiān)督電話：0371-67185381（鄭州市人社局）

 

　　0371-68229805（學(xué)校紀(jì)委）

 

　　十一、其他事項(xiàng)

 

　?。ㄒ唬﹫?bào)考人員報(bào)名時(shí)提交的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效。應(yīng)聘者應(yīng)認(rèn)真閱讀并全面了解鄭州工程技術(shù)學(xué)院關(guān)于本次招聘的公告內(nèi)容，確定本人符合招聘崗位報(bào)名條件。如果本人不符合本次招聘的報(bào)名條件但進(jìn)行了報(bào)名，本人的報(bào)名資格、測(cè)試成績(jī)無(wú)效，由此產(chǎn)生的一切后果由個(gè)人承擔(dān)。

 

　　（二）本招聘方案經(jīng)鄭州市教育局、市委編辦、市人社局備案后，由學(xué)校人事處負(fù)責(zé)解釋。

 

　　（三）招聘單位聯(lián)系方式

 

　　地址：鄭州市惠濟(jì)區(qū)英才街18號(hào)，鄭州工程技術(shù)學(xué)院人事處（明德樓A座614房間），郵編450044。

 

　　聯(lián)系人：王老師，聯(lián)系電話：0371-68229993，電子郵箱：20146042@zzut.edu.cn。

 

　　附件【上網(wǎng)附件1：鄭州工程技術(shù)學(xué)院2024年度博士招聘計(jì)劃.pdf】

 

　　附件【上網(wǎng)附件2：鄭州工程技術(shù)學(xué)院2024年度高級(jí)職稱教師招聘計(jì)劃.pdf】