2023年河南許昌學院誠聘高層次人才公告
許昌學院2023年誠聘高層次人才公告
一、學校簡介
許昌學院坐落于漢魏故都河南省許昌市。許昌生態(tài)環(huán)境優(yōu)美，文化底蘊深厚，被譽為中國花木之都、三國文化之鄉(xiāng)、陶瓷文化之鄉(xiāng)、臘梅文化之鄉(xiāng)，先后獲得國家文明城、國家衛(wèi)生城、國家森林城、國家生態(tài)園林城等稱號。
許昌學院是河南省首批地方本科高校轉型發(fā)展試點單位、示范性應用技術類型本科院校、河南省碩士學位授予重點立項建設單位、國家“十三五”產教融合發(fā)展工程建設項目高校，入選河南省“十四五”時期重點建設示范性應用技術類型本科高校，被確定為全省深化教育綜合改革試點單位，全省深化以質量為導向的體制機制改革試點高校。
學校有69個本科專業(yè)和13個?？茖I(yè)，涵蓋理學、工學、文學、史學、法學、經濟學、管理學、教育學、藝術學、醫(yī)學等十個學科門類，形成了融入地方、貼近產業(yè)、理工為主、突出應用的專業(yè)格局，電力裝備與信息工程、新材料與能源、食品醫(yī)藥與健康等專業(yè)集群特色明顯。有2個國家級一流專業(yè)建設點、1個國家級一流課程、1個中國工程教育認證專業(yè)、1個教育部師范類二級認證專業(yè)、3個國家級特色專業(yè)、綜合改革試點專業(yè)和課程改革試點專業(yè)，17個省級一流專業(yè)建設點，14個省級特色專業(yè)和綜合改革試點專業(yè)，6個河南省高校實驗教學示范中心，是河南省卓越法律人才培養(yǎng)基地、河南省工程教育人才培養(yǎng)模式專業(yè)試點、河南省教師教育改革創(chuàng)新實驗區(qū)。與華中科技大學、大連理工大學、電子科技大學、華中師范大學、鄭州大學、河南大學、華北水利水電大學等聯合培養(yǎng)研究生，并招收有外國留學生。
為了落實“人才強校”戰(zhàn)略，推進“人才匯聚”工程，建設一支結構合理、素質優(yōu)良、充滿活力的教師隊伍，實現富有特色高水平應用型大學的建設目標，現面向海內外招聘各類高層次專業(yè)人才。
二、基本條件
（一）擁護黨的路線、方針、政策，品行端正，遵紀守法，德才兼?zhèn)洹?/p>
（二）熱愛教育事業(yè)，具有良好職業(yè)道德、專業(yè)水平和教學能力，具備良好的科研潛力和團隊合作精神。
（三）第一學歷為全日制普通本科學歷，本科、碩士、博士階段所學專業(yè)與所招聘專業(yè)一致或接近。
（四）身心健康，能勝任教學、科研工作。年齡在40周歲以下（副教授及以上職稱可以在45周歲以下），高端人才不受年齡限制。
三、誠聘高端人才
兩院院士，長江學者，國家杰青、優(yōu)青，百千萬人才工程國家級人選等。學校提供優(yōu)厚待遇，一人一議。
四、誠聘優(yōu)秀博士研究生
學校對優(yōu)秀博士實行A、B、C三類引進政策，代表性業(yè)績經同行專家認定后，兌現相應待遇。
具體業(yè)績條件請咨詢相關用人單位。
（一）博士研究生（A類）
1.住房補貼：免費提供面積150㎡左右的校內住房一套；或者校外購房補貼100萬元/人（購房時可以一次性借出)。（原則上在校內沒有房源時方可校外購房）
2.安家費：70萬元。安家費第一年支付一半，其余款項分5年支付完畢。
3.科研啟動費：工科、醫(yī)科：30-50萬元，理科、文科：25-35萬元。教授職稱上浮5-10萬元。科研啟動費以項目形式資助與使用。
（二）博士研究生（B類）
1.住房補貼：免費提供面積100㎡左右的學校多層集資房一套；或者校外購房補貼40萬元/人（購房時可以一次性借出)。（原則上在校內沒有房源時方可校外購房）
2.安家費：40萬元，副教授職稱45萬元，教授職稱50萬元。安家費第一年支付一半，其余款項在5年內支付完畢。
3.科研啟動費：工科、醫(yī)科：20-30萬元，理科、文科：15-25萬元。副教授職稱上浮5萬元，教授職稱上浮10萬元?？蒲袉淤M以項目形式資助與使用。
（三）博士研究生（C類）
1.住房補貼：免費提供面積100㎡左右的學校多層集資房一套；或者校外購房40萬元/人（購房時可以一次性借出)。（原則上在校內沒有房源時方可校外購房）
2.安家費：20萬元，副教授職稱25萬元，教授職稱30萬元。安家費第一年支付一半，其余款項在5年內支付完畢。
3.科研啟動費：工科、醫(yī)科：15-20萬元，理科、文科：10-15萬元。科研啟動費以項目形式資助與使用。
（四）國（境）外博士補充條件
取得國（境）外取得博士學歷學位的，須出具教育部中國留學服務中心境外學歷學位認證報告或我國駐外機構有關證明材料。
對取得國（境）外博士學歷學位人員，學校實行學術代表作外審制度，一人一議確定博士類別和待遇。
（五）補充說明
1.服務期10年，首聘期4年（含試用期1年）。聘期內接受學校博士考核管理，完成規(guī)定的教學、科研任務者，博士津貼4000元/月（按學校有關政策執(zhí)行）。簽訂協議前需要經過政審、考察環(huán)節(jié)。
2.夫妻雙方均為高層次人才的，只享受一套相應的住房。同時，學校額外補貼給夫妻雙方共20萬元。
3.享受高一級職稱待遇，享受期限為5年，5年后按照實際職稱聘用，享受對應工資待遇。
4.B類、C類博士業(yè)績條件達到高一級博士成果標準的，可一人一議。
5.A類博士配偶原則上是碩士研究生學歷（雙證），學校按人事代理校內安排工作；是全日制本科（雙證）的，可一人一議。
B類博士配偶是碩士研究生學歷（雙證）的，學?？砂慈耸麓硇劝才殴ぷ鳌?/p>
C類博士配偶是碩士研究生學歷（雙證）需要學校人事代理安排工作的，原則上可一人一議。
6.協助解決子女入學（小學、初中）問題。
7.為進一步激發(fā)高層次人才工作主動性和創(chuàng)造性，來校工作5年內取得突出業(yè)績者，可進一步提高相關待遇。
8.化工與材料學院（表面微納米材料研究所）、食品與藥學院（分子檢測與技術裝備研究所）兩個學院，原則上只引進B類及以上博士（工科除外）。
五、聯系方式
通訊地址：河南省許昌市八一路88號許昌學院人事處
郵編：461000
聯系人：徐老師 韓老師
聯系電話：0374-2973389，2983186
人事處郵箱：xcxyrsc8820@126.com
學院網址：www.xcu.edu.cn
許昌學院人事處
2023年3月
