2022年河南省人民檢察院濟源分院聘用制書記員招聘公告
河南省人民檢察院濟源分院2022年聘用制書記員招聘公告
河南省人民檢察院濟源分院根據(jù)《河南省法院、檢察院聘用制書記員管理制度改革實施辦法(試行)》相關(guān)規(guī)定和工作需要,河南省人民檢察院濟源分院委托第三方機構(gòu)面向社會公開招聘聘用制書記員10名?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、崗位職責
濟源分院本次招聘的聘用制書記員,主要履行以下職責:案件辦理過程中的各項記錄工作;案件收轉(zhuǎn)、登記和法律文書的制作、文印、送達;案件材料的錄入、保管、整理和案卷裝訂、歸檔;檢察官、檢察官助理交辦的其他事項。
二、用工方式
本次招聘的聘用制書記員,與濟源分院委托的第三方機構(gòu)(勞務派遣公司)按規(guī)定訂立勞動合同,并派遣到書記員崗位工作。
三、招聘條件
(一)報考人員應當具備下列條件:
1、具有中華人民共和國國籍;
2、擁護黨的理論和路線方針政策,具有良好的政治素養(yǎng)、專業(yè)技能和職業(yè)操守;
3、嚴格遵守憲法、法律、法規(guī)和檢察工作紀律、規(guī)章制度;
4、具有正常履行職責的身體條件;
5、法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)具體要求
1、年齡在18周歲以上,30周歲以下(1992年8月至2004年8月期間出生),不限性別;
2、具有普通高等學校??埔陨衔幕潭龋?022年應屆畢業(yè)生須于2022年7月31日前取得畢業(yè)證),不限專業(yè);
3、能夠熟練操作計算機進行中文錄入、編輯等工作。
(三)下列人員不得報考:
1、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未畢業(yè)在校生;
2、曾因犯罪受過刑事處罰的;
3、曾被開除公職的或被人民檢察院、法院辭退的;
4、涉嫌違法違紀正在接受調(diào)查,尚未做出結(jié)論的;
5、曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;
6、其他不宜擔任聘用制書記員的情形。
四、信息發(fā)布及咨詢
濟源市人事考試網(wǎng)、河南省人民檢察院濟源分院官方網(wǎng)站為本次公開招聘的專用網(wǎng)站,濟源分院通過上述網(wǎng)站(以下簡稱“招聘工作網(wǎng)站”)發(fā)布招聘公告、有關(guān)信息和事項。
五、招聘步驟
招聘工作按照報名、考試(包括筆試、技能考試、面試)、體檢、考察、公示、聘用等步驟實施。
(一)報名
考生通過“招聘工作網(wǎng)站”進行《個人信息登記表》下載。報名時使用的本人有效身份證及相關(guān)信息,在考試聘用過程中必須一致。
1、報名時間
2022年8月5日9:00至8月11日18:00。請在規(guī)定時間內(nèi)將報名所需的資料發(fā)送郵件至jyhuijihr@163.com。報名技術(shù)支持電話:0391—6935556。
2、報名資料
(1)個人簡歷(下載附件,填寫《個人信息登記表》);
(2)個人正面免冠近期1寸標準證件照(要求:藍底,jpg或jpeg格式,字節(jié)大于30kb,寬高像素大于220×300);
(3)本人有效身份證掃描件;
(4)畢業(yè)證掃描件;
(5)“學信網(wǎng)”申請的教育部學歷證書電子注冊備案表;
(6)報名日期內(nèi)的“健康碼”和“行程碼”電子圖片(“健康碼”和“防疫行程卡”均為綠碼的考生方可報名)。
注:以上所需材料發(fā)送時需壓縮打包并備注個人姓名。
3、報名資格審查
報名時須按要求真實、全面、準確填寫相關(guān)信息。提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實,立即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,按照有關(guān)規(guī)定處理。對報考人員的資格審查將貫穿考試招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件、弄虛作假的,一律取消聘用資格,且責任由報考者自負。
4、繳費及領(lǐng)取準考證
本次考試報名費50元,在報名資格審核通過后另行通知繳費并領(lǐng)取準考證(繳費完成視為報名成功,費用不予退還)
(二)考試
考試總成績?yōu)?00分,包括筆試、技能考試和面試,分別占總成績的30%、40%、30%。成績?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù),保留小數(shù)點后兩位。筆試時間、地點以《準考證》為準,技能考試人員名單、參加面試人員名單、面試時間和地點均在“招聘工作網(wǎng)站”進行公布,各項考試成績也均可在上述網(wǎng)站進行查詢。
1、筆試
筆試采取閉卷方式進行,主要測試考生的法律常識和履行書記員崗位職責應當掌握的專業(yè)知識,滿分為100分。
2、技能考試
根據(jù)招聘人數(shù)與參加技能考試人數(shù)1:3的比例,按照筆試成績從高到低的順序確定參加技能考試人員。技能考試為計算機文字速錄,采取看打的方式進行??荚嚂r間15分鐘,滿分為100分。技能考試使用臺式計算機、標準鍵盤,預裝有五筆、智能ABC、搜狗拼音等輸入法。不得攜帶并使用其他鍵盤,不能自行安裝輸入法及詞庫。
3、面試
根據(jù)擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:2的比例,按照筆試和技能考試分別占總成績的權(quán)重折合計分,從高到低的順序確定參加面試人員。
(1)面試資格復審。面試前,組織對擬參加面試人員進行資格復審。面試資格復審采取現(xiàn)場審查的方式進行。擬參加面試人員須提交身份證、筆試準考證、畢業(yè)證、“學信網(wǎng)”申請的教育部學歷證書電子注冊備案表等原件,同時提交復印件1份。留學回國的考生應提供教育部出具的學歷認證報告。
資格審查的時間和地點在“招聘工作網(wǎng)站”進行公布。資格復審期間因?qū)彶椴缓细窕蜃栽阜艞壍刃纬扇鳖~的,按筆試和技能考試成績從高到低的順序依次遞補。
(2)面試。面試采取結(jié)構(gòu)化方式進行,主要測試考生履行崗位職責所要求的基本素質(zhì)和能力,滿分為100分。整場面試結(jié)束后,現(xiàn)場公布面試成績。
(三)體檢和考察
根據(jù)擬招聘人數(shù)與參加體檢人數(shù)1:1.5的比例,按照報考人員考試總成績從高到低的順序,確定參加體檢人員。體檢費用由個人承擔。體檢合格的人員進入考察環(huán)節(jié),主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況。
面試結(jié)束后至擬聘用公示前,因報考人員自愿放棄體檢、考察或體檢、考察不合格出現(xiàn)缺額的,按照考試總成績從高到低的順序依次遞補。
(四)公示
根據(jù)考試、面試成績和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員名單,在“招聘工作網(wǎng)站”進行公示,公示期為5個工作日。
(五)辦理相關(guān)手續(xù)
對公示反映有嚴重問題并查證屬實,不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格;對公示期滿無異議的,或發(fā)現(xiàn)問題但經(jīng)核實不影響聘用的,由勞務派遣公司按照《勞動法》《勞動合同法》相關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂勞動合同,試用期3個月。
對公示期間取消聘用資格,以及因聘用后辭職而產(chǎn)生崗位空缺的,在下次公開招聘前,可在未聘用體檢合格人員中,按照總成績從高到低的順序依次遞補,并按上述要求做好遞補人員考察和公示工作。
六、待遇和保障
聘用制書記員的薪酬待遇按照河南省高級人民法院、河南省人民檢察院、河南省財政廳、河南省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈河南省法院、檢察院聘用制書記員管理制度改革實施辦法(試行)〉的通知》(豫高法〔2021〕250號)確定,社會保障依照有關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。
七、其他說明
(一)考生所留的個人聯(lián)系電話、通訊地址應準確無誤,并保持通訊工具暢通,因考生個人原因無法取得聯(lián)系所造成的后果自行負責。
(二)考生應嚴格遵守河南省疫情防控相關(guān)要求,主動配合落實防控措施,自覺戴口罩、接受體溫測量,主動出示“健康碼”和“通信大數(shù)據(jù)行程卡”,根據(jù)需要提供核酸檢測報告。招聘期間疫情防控部門有其他要求或需暫緩招聘工作的,另行發(fā)布公告。
(三)考生參加筆試、技能考試、資格復審、面試、體檢和考察等,均須持本人有效身份證和《準考證》,凡在規(guī)定時間內(nèi)未按要求參加的,均視為自動放棄。
(四)本次招聘不指定考試輔導用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班。
(五)需要咨詢報考招聘相關(guān)政策及問題的,可撥打電話0391-6830015(濟源分院)、0391-6935556(派遣公司)。
附件:人員信息登記表.docx