河北
2024年河北省第七人民醫(yī)院招聘39人公告
http://www.nbjindi.com 2024-04-16 16:58 來(lái)源:河北省第七人民醫(yī)院
2024年公開(kāi)招聘工作人員公告(非在編)
根據(jù)醫(yī)院工作需要,經(jīng)院黨委研究決定,河北省第七人民醫(yī)院2024年擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員39名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行公開(kāi)招聘,在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
二、招聘方式
本次招聘采取單位招聘方式,招聘人員錄用后為編外聘用人員,簽訂勞動(dòng)合同。
按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、理論考試及面試、考察體檢、擬聘人員公示、辦理聘用手續(xù)、訂立勞動(dòng)合同等步驟進(jìn)行。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
?。ㄒ唬?yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1988年4月17日至2006年4月17日期間出生)。
3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法。
4.具有良好的品行。
5.具有符合崗位要求的工作能力。
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件。
7.具備報(bào)考崗位所要求的其他資格條件。
(二)招聘人數(shù)和崗位條件:
2024年河北省第七人民醫(yī)院擬公開(kāi)招聘工作人員39名。
特別說(shuō)明:
1、有工作經(jīng)歷者除具備以上基本學(xué)歷條件外,還需符合以下條件:
醫(yī)療崗位:有二甲及以上醫(yī)院連續(xù)一年及以上工作經(jīng)歷,且具有初級(jí)職稱的年齡在30周歲及以下(1993年4月17日以后出生),中級(jí)職稱的年齡在35周歲及以下(1988年4月17日以后出生),高級(jí)職稱的年齡在40周歲及以下(1983年4月17日以后出生);
護(hù)理崗位:有二甲及以上醫(yī)院連續(xù)一年以上工作經(jīng)歷,具備執(zhí)業(yè)資格,30周歲及以下(1993年4月17日以后出生)。
2、符合招聘條件的港澳臺(tái)居民,均可報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位,需取得祖國(guó)大陸承認(rèn)的學(xué)歷。
3、現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員、2024年7月1日不能畢業(yè)的在讀學(xué)生,不在招聘范圍。
4、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和被開(kāi)除公職的人員、失信被執(zhí)行人,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報(bào)考。此外,應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律監(jiān)察崗位,以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí),涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的,也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
四、招聘程序
通過(guò)河北省第七人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hbsdqrmyy.cn/)、微信公眾號(hào)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘信息。
(一)報(bào)名和資格審查
1.網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名,由河北省第七人民醫(yī)院人事處受理。
報(bào)名時(shí)間:即日起至2024年4月25日17:00。
簡(jiǎn)歷材料及提交方式:
簡(jiǎn)歷材料:報(bào)名者需填寫《河北省第七人民醫(yī)院2024年度公開(kāi)招聘報(bào)名人員登記表》(附后)并提交附件。附件為PDF文檔格式,包含所要求提供的證件,一個(gè)證件掃描為一個(gè)PDF文檔,包含以下證件:
(1)身份證正反面;
?。?)應(yīng)屆畢業(yè)生因未取得畢業(yè)證需提供加蓋學(xué)校公章的成績(jī)單;非應(yīng)屆畢業(yè)生提供畢業(yè)證和學(xué)位證,研究生畢業(yè)的需另外提供本科畢業(yè)證、學(xué)位證;
?。?)有規(guī)培要求的提供規(guī)范化培訓(xùn)證書;
(4)有資格證書的提供相關(guān)資格證書。
提交方式:所有材料壓縮為一個(gè)文件夾發(fā)送至電子郵箱defsyy@hebcm.edu.cn, 文件以“崗位編碼+姓名+專業(yè)”命名,如“01張三中醫(yī)外科學(xué)”,附件以“姓名+證件名稱”命名,如“張三身份證”。
同時(shí)掃描以下二維碼填寫相關(guān)信息并提交。
報(bào)名資料不全或不符合要求者,資格審核不予通過(guò)。
2.報(bào)名要求:每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。
報(bào)考人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實(shí)、準(zhǔn)確,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);對(duì)于發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格及聘用資格。有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))等進(jìn)行處理。
3.資格審查:由單位人事處依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查,資格審查通過(guò)的考生在河北省第七人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hbsdqrmyy.cn/)公布名單,參加筆試。
(二)筆試
筆試由河北省第七人民醫(yī)院人事處統(tǒng)一組織實(shí)施,考試內(nèi)容為報(bào)考崗位所要求的相關(guān)專業(yè)知識(shí),時(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)報(bào)名情況另行確定。
筆試分為單選題、多選題,總成績(jī)100分。
(三)面試
1、面試方式。面試分為科級(jí)面試和院級(jí)面試。
?、趴萍?jí)面試:符合初審條件參加理論考試人員原則上全部參加科級(jí)面試,如某崗位符合基本條件人數(shù)超過(guò)100人,醫(yī)院可根據(jù)實(shí)際情況,先行組織理論考試,按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1:3的比例確定科級(jí)面試人選;如某崗位符合基本條件人數(shù)小于計(jì)劃招聘人數(shù)的2倍,則該崗位人員不再參加科級(jí)面試,直接進(jìn)行院級(jí)面試。
科級(jí)面試結(jié)束后,按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī),總成績(jī)滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線60分??偝煽?jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。計(jì)算考生成績(jī)時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
?、圃杭?jí)面試:根據(jù)考試總成績(jī),按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1:2的比例確定院級(jí)面試人選,比例內(nèi)末位總成績(jī)并列的均進(jìn)入院級(jí)面試。
2、面試時(shí)間和地點(diǎn):科級(jí)面試在筆試當(dāng)天進(jìn)行,如需要先行組織理論考試再確定科級(jí)面試人選的另行通知;院級(jí)面試時(shí)間另行通知。
3、面試采取現(xiàn)場(chǎng)答辯的方式,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)理論知識(shí)、交流溝通能力、思維表達(dá)能力等方面內(nèi)容。面試滿分100分,最低合格分?jǐn)?shù)線60分。當(dāng)場(chǎng)打分,面試成績(jī)采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。
(四)體檢、考察
根據(jù)考生院級(jí)面試成績(jī),按1:1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。體檢工作由河北省第七人民醫(yī)院統(tǒng)一組織,體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
體檢合格的,由河北省第七人民醫(yī)院人事處對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(五)公示
經(jīng)考察、體檢合格的,確定為擬聘用人選,在河北省第七人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hbsdqrmyy.cn/)公示欄進(jìn)行公示,公示期7個(gè)工作日。
(六)聘用
對(duì)公示期滿無(wú)異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂勞動(dòng)合同。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。
五、其他事項(xiàng)
本公告由河北省第七人民醫(yī)院人事處負(fù)責(zé)解釋。請(qǐng)考生密切關(guān)注河北省第七人民醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.hbsdqrmyy.cn/),通過(guò)該網(wǎng)站公布資格審核通過(guò)人員名單、理論考試及面試時(shí)間、地點(diǎn)、成績(jī)、體檢人員名單、擬聘人員名單等信息。
對(duì)發(fā)現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。
政策咨詢電話:0312-2355281(河北省第七人民醫(yī)院人事處)
監(jiān)督舉報(bào)電話:0312-2355298(河北省第七人民醫(yī)院監(jiān)察審計(jì)室)
河北省第七人民醫(yī)院
2024年4月16日
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