經(jīng)相關部門批準,根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務院第652號令)、《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)、《中共唐山市委組織部 中共唐山市委機構(gòu)編制委員會辦公室 唐山市人力資源和社會保障局關于做好2022年度公開招聘工作人員計劃申報的通知》(唐人社字〔2021〕51號)、《河北省人力資源和社會保障廳關于做好2022年度事業(yè)單位公開招聘有關工作的通知》(冀人社字〔2022〕38號)文件精神，2022年面向社會公開選聘碩士研究生24名，均為事業(yè)編制，現(xiàn)將有關事項公告如下：

(特別提示：本次招聘的政策、方法、程序、時間安排、有關要求等內(nèi)容，已在本公告詳盡寫明，請報名人員認真閱讀。)

一、選聘原則

堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人標準，把思想政治素質(zhì)和師德師風考察放在首位，嚴把政治關和師德關;堅持公平、競爭、擇優(yōu)的原則;堅持信息公開、過程公開、結(jié)果公開的原則。

二、選聘對象和條件

(一)應聘人員應具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護中國共產(chǎn)黨的領導，政治立場堅定，遵紀守法，具有優(yōu)良的思想政治素質(zhì);

4.熱愛高等教育事業(yè)，恪守教師職業(yè)道德規(guī)范，立德樹人;誠實守信，品行端正，身心健康，具有良好的溝通及團隊協(xié)作能力;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.符合所報崗位的年齡要求。年齡在18周歲以上、30周歲及以下，招聘崗位對年齡有具體要求的從其要求?！秿徫恍畔⒈怼纺挲g要求為“30周歲及以下”是指1991年9月9日至2004年9月9日期間出生;

7.符合與所報崗位相適應的國家承認的學歷學位和專業(yè)要求。

必須具備選聘崗位所要求的普通高等學校畢業(yè)證書和學位證書。報名、現(xiàn)場確認時須提供所受高等教育各階段畢業(yè)證書、學位證書和學信網(wǎng)打印的學歷認證, 現(xiàn)場確認時，因疫情等原因未能如期拿到畢業(yè)證和學位證的，最晚于2022年10月31日之前提交碩士研究生畢業(yè)證和學位證原件，逾期不能提供的，取消聘用資格。

應聘人員的學歷底限(學位底限)或以上學歷(學位)的專業(yè)名稱必須與崗位條件中專業(yè)要求一致(詳見《崗位信息表》);崗位條件中專業(yè)要求為“具體專業(yè)名稱”的，須一字不差(設定的專業(yè)要求帶括號的，審核時含括號中的內(nèi)容;設定的專業(yè)要求不帶括號的，只審核括號外內(nèi)容);專業(yè)要求為“專業(yè)類”、“一級學科”的，參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄審核。

使用學歷底限(學位底限)以上的學歷(學位)報考專業(yè)要求為“專業(yè)類”的崗位時，若專業(yè)名稱與崗位條件要求的“專業(yè)類”所包含的具體專業(yè)名稱一字不差的，視為同一專業(yè)。

根據(jù)《教育部關于印發(fā)<普通高等學校本科專業(yè)目錄(2012年)><普通高等學校本科專業(yè)設置管理規(guī)定>等文件的通知》《教育部關于印發(fā)<普通高等學校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)設置管理辦法>和<普通高等學校高等職業(yè)教育(?？?專業(yè)目錄(2015年)>的通知》《河北省人力資源和社會保障廳關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘有關工作的通知》，國家對專業(yè)歸類有過調(diào)整、專業(yè)名稱有所變更的，與所設專業(yè)屬前后銜接關系的專業(yè)，視為同一專業(yè)。

取得國外(境外)學歷學位的報名人員，需取得國家教育部留學服務中心出具的《學歷學位認證書》，其專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱相近、課程基本一致，且符合該崗位所需要的其他條件的，可報考該崗位。留學人員畢業(yè)時間以學歷認證報告中寫明的畢業(yè)時間為準。

通過自學考試、成人教育、網(wǎng)絡教育、夜大、電大等非普通高等學歷教育形式取得的學歷(學位)須于2022年10月31日前取得;普通高等學歷教育(非在職)應屆畢業(yè)生須于2022年10月31日前畢業(yè)取得學歷(學位);留學回國人員須于2022年10月31日前取得國(境)外學位并完成教育部留學服務中心學歷認證。

本科、碩士研究生各階段所學專業(yè)是否一致或?qū)Ρ究茖I(yè)有特殊要求的依照招聘條件執(zhí)行。

各選聘崗位年齡要求：凡涉及到年齡等其他需要確定時間的(不含畢業(yè)證書、學位證書)，計算日期截止到2022年9月9日。

8.具有招聘崗位所需要的其他條件，具體條件按《唐山學院2022年面向社會公開選聘碩士研究生崗位信息表》要求確定。

(二)部分崗位條件的說明

1.本次招聘部分崗位用于專項招聘“高校畢業(yè)生”，包括以下人員：

(1)未落實工作單位的國家統(tǒng)一招生的高等院校普通類2020、2021、2022年畢業(yè)生(離校時其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門、畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心、各級人才交流服務機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務機構(gòu))。

(2)參加“服務基層項目”前無工作經(jīng)歷，服務期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實工作單位的人員。

(3)普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍，退役后(含復學畢業(yè))2年內(nèi)未落實工作單位的退役士兵。

(4)2020、2021、2022年取得國外(境外)學歷學位及國家教育部留學服務中心《學歷學位認證書》且未落實工作單位的人員。

2.崗位條件要求的其他證書須在2022年10月31日前取得。

(三)有下列情形之一的人員不得報考

現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定最低服務期限的人員、2022年11月1日及以后畢業(yè)的高等院校普通類在讀學生，不在招聘范圍。

因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

此外，報名人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關系的招聘崗位?；乇荜P系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條“事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關系的，不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級領導關系的管理崗位，不得在其中一方擔任領導人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計、財務工作的崗位，也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領導人員的從事組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計、財務工作的內(nèi)設機構(gòu)正職崗位：(一)夫妻關系;(二)直系血親關系，包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孫子女、外孫子女;(三)三代以內(nèi)旁系血親關系，包括叔伯姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(四)近姻親關系，包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以內(nèi)旁系血親的配偶;(五)其他親屬關系，包括養(yǎng)父母子女、形成撫養(yǎng)關系的繼父母子女及由此形成的直系血親、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關系。前款所稱同一事業(yè)單位，是指依法登記的同一事業(yè)單位法人”，以及《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條“凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的報名人員，不得應聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位”。

三、選聘程序

本次公開選聘工作，按照發(fā)布選聘信息、網(wǎng)上報名、資格審查、現(xiàn)場確認、測評、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等步驟實施。

(一)發(fā)布選聘信息

2022年9月8日- 9月15日，在唐山學院官網(wǎng)(https://www.tsc.edu.cn)及“唐山市人力資源和社會保障網(wǎng)(https://rsj.tangshan.gov.cn/)” 事業(yè)單位人事管理欄目發(fā)布選聘信息。

(二)網(wǎng)上報名

1.2022年9月9日-9月16日，應聘人員通過唐山學院人事處主頁人才招聘系統(tǒng)報名(人才招聘系統(tǒng)網(wǎng)址：http://60.2.52.20:8002/)。每名應聘人員限報一個崗位。

特別提示：鑒于以往報名情況，報名截止前2天報名人數(shù)比較集中，請盡量避開報名高峰期，強烈建議不要最后1天報名。

報名前，須完全了解本次選聘政策和應聘崗位條件，認真閱讀人才招聘系統(tǒng)中的《應聘須知》，按照規(guī)定步驟進行具體操作。

應聘人員報名后應隨時關注唐山學院人事處網(wǎng)站(https://rsc.tsc.edu.cn/)通知公告專欄發(fā)布的各類關于本次選聘的相關信息。

2.簡歷附件上傳要求

(1)上傳簡歷附件必須是一個文件，本系統(tǒng)不支持多個文件上傳且只保留最后一次上傳內(nèi)容(簡歷附件需以Word文檔或pdf格式上傳,文件大小不超過20M，即將多個文件插入到一個word文檔中或?qū)⒍鄠€文件組合成一個多頁的pdf文件)。 如有技術問題請通過報名系統(tǒng)《應聘須知》中的電話聯(lián)系技術人員解決。

(2)簡歷附件須包含以下內(nèi)容：

a 身份證

b高等教育各階段所取得畢業(yè)證書

c高等教育各階段所取得學位證書

d有服務基層項目經(jīng)歷的，須提供服務期滿考核合格的證明材料

e退役士兵須提供退伍證

f最高學歷學位的學信網(wǎng)查詢教育部學歷認證報告(即《教育部學歷證書電子注冊備案表》)

g國外學歷的除畢業(yè)證書外還須提交國家教育部出具的《學歷學位認證書》和成績報告單(如為外語還需提供加蓋國家認可翻譯機構(gòu)公章的翻譯件)。

(三)資格審查

資格審查結(jié)果在唐山學院人事處網(wǎng)站(https://rsc.tsc.edu.cn/)通知公告專欄發(fā)布。

(四)現(xiàn)場確認

現(xiàn)場確認時間：2022年10月15日, 上午 8:00-12：00。

確認地點：具體現(xiàn)場地點在唐山學院人事處網(wǎng)站(https://rsc.tsc.edu.cn/)通知公告專欄另行通知，請隨時關注。

應聘人員本人持報名所需原件及復印件到指定地點現(xiàn)場確認，不參加現(xiàn)場確認的視為自動放棄。因疫情原因現(xiàn)場確認時，未能如期拿到畢業(yè)證和學位證的(需提交學信網(wǎng)查詢教育部學籍在線驗證報告)，最晚于2022年10月31日之前提交碩士研究生畢業(yè)證和學位證原件，逾期不能提供的，取消聘用資格。

現(xiàn)場確認須提交材料包括：

1.報名系統(tǒng)打印出的簡歷原件(須本人簽字，如長度為兩頁的，需正反面打印);

2.身份證原件、復印件;

3.高等教育各階段所取得的畢業(yè)證書原件、復印件;

4.高等教育各階段所取得的學位證書原件、復印件;

5.有服務基層項目經(jīng)歷的，須提供服務期滿考核合格的證明材料原件、復印件;

6.退役士兵須提供退伍證原件、復印件。

7.最高學歷的學信網(wǎng)查詢教育部學歷認證報告原件(登錄學信網(wǎng)打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》)，截止報名還沒畢業(yè)的，需提交學信網(wǎng)查詢教育部學籍在線驗證報告原件;

8.國外學歷的除畢業(yè)證書外還須提交國家教育部出具的《學歷學位認證書》原件、復印件和成績報告單原件、復印件(如為外語還需提供加蓋國家認可翻譯機構(gòu)公章的翻譯件);

9.學習和工作期間的科研成果及獎勵原件、復印件;

10.《個人健康信息承諾書》(須本人簽字)。

以上材料按1-9項排好順序，裝訂成冊上交(均為A4紙)，原件也按相同順序單放，審核完當場退回。

通過資格審查的應聘人員進入測評考核環(huán)節(jié)。

(五)測評考核

自10月16日起開始測評，所有崗位測評考核均由專業(yè)能力測評和業(yè)務水平測評構(gòu)成。參加業(yè)務水平測評的應聘人員(除教學崗12、13外)在業(yè)務水平測評前均須進行心理健康測評，教學崗12、13在專業(yè)能力測評前進行心理健康測評，心理健康測評成績不計入綜合測評成績。各崗位具體測評考核內(nèi)容見《唐山學院2022年面向社會公開選聘碩士研究生測評考核內(nèi)容》(附件2)。具體測評時間及地點在唐山學院人事處網(wǎng)站(https://rsc.tsc.edu.cn/)通知公告專欄另行通知，請隨時關注。

1.教學崗1-教學崗11選聘測評考核

如各崗位應聘人數(shù)與選聘人數(shù)的比例超過5:1時，則先進行筆試，根據(jù)筆試成績由高到低排名，按5:1的比例確定進入測評環(huán)節(jié)的人選(末位成績并列者同時進入測評環(huán)節(jié))。筆試成績不計入綜合測評成績。筆試內(nèi)容見《唐山學院2022年面向社會公開選聘碩士研究生教學崗1-11入圍筆試內(nèi)容》(附件3)。

專業(yè)能力測評采用板書授課方式,考核專業(yè)知識、教學思路、教學技能和語言表達能力等。在三部分試講內(nèi)容中現(xiàn)場抽取一個試講內(nèi)容，所有應聘該崗位的人員試講同一部分內(nèi)容;試講時間一般不少于30分鐘。業(yè)務水平測評采用面試答辯方式，主要考核政治素質(zhì)和思想品德、師德師風、學術研究背景、人崗匹配度和綜合分析問題、解決問題的能力等。

2.教學崗12、教學崗13選聘測評考核

專業(yè)能力測評采用自述及板書授課方式,考核政治素質(zhì)和思想品德、專業(yè)知識、教學思路、教學技能、語言表達能力及學術研究背景等。在三部分試講內(nèi)容中現(xiàn)場抽取一個試講內(nèi)容，所有應聘該崗位的人員試講同一部分內(nèi)容，試講時間一般不少于30分鐘。

業(yè)務水平測評采用技能展示方式，主要考核人崗匹配度和綜合分析問題、解決問題的能力等。

教學崗12、教學崗13先進行業(yè)務水平測評，按照進入專業(yè)能力測評人數(shù)與招聘人數(shù)5:1的比例，從高分到低分確定專業(yè)能力測評人選(末位成績并列者同時進入專業(yè)能力測評);如果相應崗位的應聘人數(shù)與選聘人數(shù)的比例低于5:1時，則參加相應崗位業(yè)務水平測評的所有應聘人員全部進入專業(yè)能力測評環(huán)節(jié)。

3.輔導員崗選聘測評考核

輔導員崗專業(yè)能力測評采用筆試方式，主要考核應聘人員的思想政治教育工作相關學科專業(yè)知識，考查應聘人員組織管理能力、語言文字表達能力、教育引導能力及調(diào)查研究能力。業(yè)務水平測評考核采用面試答辯方式，主要考核應聘人員的政治素質(zhì)和思想品德及與人崗匹配度等。

輔導員崗先進行能力測評，按照進入業(yè)務水平測評人數(shù)與招聘人數(shù)5:1的比例，從高分到低分確定業(yè)務水平測評人選(末位成績并列者同時進入業(yè)務水平測評);如果輔導員崗位的應聘人數(shù)與選聘人數(shù)的比例低于5:1時，則參加輔導員專業(yè)能力測評的所有應聘人員全部進入業(yè)務水平測評環(huán)節(jié)。

4.行政崗選聘測評考核

行政崗:專業(yè)能力測評采用筆試方式，主要考核應聘人員的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。業(yè)務水平測評采用面試答辯方式，主要考核政治素質(zhì)和思想品德、人崗匹配度和綜合分析問題、解決問題的能力等。需求單位組織專家擬定3套面試題目，面試答辯開始前，現(xiàn)場抽取1套作為所有應聘人員的面試答辯題目。

行政崗先進行專業(yè)能力測評，按照進入業(yè)務水平測評人數(shù)與招聘人數(shù)5:1的比例，從高分到低分確定業(yè)務水平測評人選(末位成績并列者同時進入業(yè)務水平測評);如果應聘人數(shù)與選聘人數(shù)的比例低于5:1時，則參加專業(yè)能力測評的所有應聘人員全部進入業(yè)務水平測評環(huán)節(jié)。

5.綜合測評成績計算

綜合測評成績滿分100分，專業(yè)能力測評成績與業(yè)務水平測評成績各占綜合測評成績的50%。應聘人員綜合測評成績低于60分取消應聘資格。個人綜合測評成績可在報名時的人才招聘系統(tǒng)(http://60.2.52.20:8002/)中查詢。參加各崗位業(yè)務水平測評的應聘人員綜合測評成績在唐山學院人事處網(wǎng)站(https://rsc.tsc.edu.cn/)通知公告專欄中公布。

(六)確定擬聘人選

依據(jù)心理測評結(jié)果及入圍人選的綜合測評成績(保留兩位小數(shù))排名和崗位需求數(shù)額確定擬聘人選。若擬聘人數(shù)臨界值出現(xiàn)兩名及以上綜合測評成績相同時，應聘教學崗位的入圍人選按專業(yè)能力測評成績進行排名，如果仍然相同，由測評考核小組成員投票表決;應聘輔導員崗位、行政崗位的入圍人選，按業(yè)務水平測評成績進行排名，如果仍然相同，由測評考核小組成員投票表決。

(七)體檢

體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，體檢費用自理。進入體檢環(huán)節(jié)人員，由學校組織到指定的縣級以上綜合醫(yī)院進行體檢?？忌鷮w檢結(jié)論有疑問時，允許提出復檢要求。復檢要求應在接到體檢結(jié)論通知之日起七日內(nèi)提出。復檢只能進行一次。體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準?？忌鷳斎鐚嵦顚懴嚓P信息并回答有關詢問。對于弄虛作假，或者隱瞞真實情況，致使體檢結(jié)果失實的應聘人員，不予聘用或取消聘用。體檢費用自理。

(八)綜合考察

對擬聘人選從思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等進行綜合考察。對考察不合格人選，取消擬聘人選資格。

(九)學校審定

學校聽取工作進展情況并對擬聘人選進行審定。

(十)公示

考核結(jié)果和擬聘用人選信息在唐山學院官網(wǎng)(https://www.tsc.edu.cn/)進行公示，公示期為7個工作日。對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結(jié)論后決定是否聘用。

(十一)聘用

擬聘人選確定后，報唐山市人力資源和社會保障局辦理聘用手續(xù)。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

四、疫情防控

(一)根據(jù)疫情防控工作有關要求，參加公開選聘的應聘人員須在現(xiàn)場確認和測評考核前14天申領“河北健康碼”。申領方式為：通過微信、支付寶搜索“河北健康碼”小程序或下載“冀時辦”APP，按照提示填寫健康信息，核對并確認無誤后提交，自動生成個人“河北健康碼”。應聘人員應自覺如實進行測評前14天的健康監(jiān)測。

1.出入過國內(nèi)疫情低風險地區(qū)的應聘人員：

所有應聘人員，須提供考前7日內(nèi)、48小時內(nèi)(以出具報告時間為準)兩次核酸檢測(兩次核酸檢測采樣時間至少間隔24小時)陰性報告，并保持河北健康碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡兩碼為綠碼，方可參加現(xiàn)場確認和測評考核。

2.現(xiàn)場確認前14天內(nèi)有國內(nèi)疫情中高風險地區(qū)(含風險等級調(diào)整為低風險未滿14天的地區(qū))或國(境)外旅居史的應聘人員：

“河北健康碼”為綠碼的，須提供考前7日內(nèi)、48小時內(nèi)(以出具報告時間為準)兩次核酸檢測(兩次核酸檢測采樣時間至少間隔24小時)陰性報告，并保持河北健康碼和通信大數(shù)據(jù)行程卡兩碼為綠碼，方可參加現(xiàn)場確認和測評考核。

“河北健康碼”為紅碼或黃碼的，要按照防疫有關要求配合進行隔離醫(yī)學觀察或隔離治療。此類人員如要參加考試，應于考試前14天抵達唐山，且期間不得離開唐山，并按照唐山市疫情防控措施納入管理，進行健康監(jiān)測后出具考前7日內(nèi)、48小時內(nèi)2次核酸檢測陰性報告后，均無異常方可參加現(xiàn)場確認和測評考核。

3.既往新冠肺炎確診病例、無癥狀感染者及密切接觸者，現(xiàn)已按規(guī)定解除隔離觀察的應聘人員，應當主動向唐山學院報告，且持河北健康碼“綠碼”方可參加現(xiàn)場確認和測評。

4.仍在隔離治療期或集中隔離觀察期的新冠肺炎確診病例、疑似病例、無癥狀感染者及密切接觸者，以及現(xiàn)場確認前14天內(nèi)與確診、疑似病例或無癥狀感染者有密切接觸史的應聘人員，按照防疫有關要求配合進行隔離醫(yī)學觀察或隔離治療。

按照疫情防控要求和上述提示無法提供相關健康證明的應聘人員，不得參加現(xiàn)場確認和測評。因執(zhí)行防疫規(guī)定需要進行隔離觀察或隔離治療，無法參加現(xiàn)場確認的應聘人員，視為放棄。

(二)按照疫情防控相關規(guī)定，應聘人員須下載《個人健康信息承諾書》，申報本人現(xiàn)場確認前14天健康狀況。

應聘人員對個人健康狀況填報實行承諾制，承諾填報內(nèi)容真實、準確、完整，凡隱瞞、漏報、謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，依規(guī)依紀依法處理。

現(xiàn)場確認和測評時，應聘人員須持有效的二代居民身份證、打印的《準考證》和《個人健康信息承諾書》等，向工作人員出示“河北健康碼”及相關健康證明，經(jīng)現(xiàn)場測溫正常后進入確認現(xiàn)場和測評考場。

(三)現(xiàn)場確認和測評考核當天，若應聘人員在進入現(xiàn)場確認現(xiàn)場或測評考場過程中出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽等癥狀，由醫(yī)護人員進行初步診斷，并視情況安排到備用考場參加測評，或者立即采取隔離措施，送往定點醫(yī)院進行醫(yī)治。

(四)應聘人員進入確認現(xiàn)場和測評考場后，需全程佩戴符合防護要求的口罩(建議佩戴醫(yī)用外科口罩)，僅在入場核驗身份時可以暫時摘下口罩。應聘人員須聽從工作人員指揮，分散進入確認現(xiàn)場和測評考場，進出確認現(xiàn)場和測評考場、如廁時均須與他人保持1米以上距離，避免近距離接觸交流。

(五)應聘人員應當切實增加疫情防控意識，做好個人防護工作?，F(xiàn)場確認前主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸，不到人群擁擠、通風不好的場所，不到疫情防控處于中高風險等級的地區(qū)，乘坐公共交通工具時應注意規(guī)避疫情風險。外省市應聘人員可依據(jù)自身情況提前做好來唐山準備，現(xiàn)場確認和測評期間需入住賓館的，請選擇有資質(zhì)并符合復工復產(chǎn)要求的賓館，并提前向擬入住賓館了解疫情防控要求。

公告發(fā)布后，疫情防控工作如有新要求和規(guī)定的，將通過唐山學院人事處網(wǎng)站(https://rsc.tsc.edu.cn/)通知公告專欄另行公告通知，請應聘人員及時關注。

五、其他事項

1.在整個選聘過程中，應聘人員應如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;網(wǎng)絡報名時，未按規(guī)定填寫和提交報名材料(附件)而影響資格審查的，資格審查視為不通過;凡應聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)按要求參加現(xiàn)場確認、測評、體檢、考察、報到、辦理聘用手續(xù)等情況的，均視為自動放棄應聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)應聘人員不符合招聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消其應聘資格，問題嚴重的要追究責任。

2.因體檢不合格、考察不合格及公示期間放棄等原因，導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位內(nèi)按綜合成績由高到低依次遞補。公示結(jié)束后擬聘崗位出現(xiàn)空缺，不再遞補。

3.學院紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督;應聘人員和相關工作人員應自覺遵守回避制度，確保招聘工作公正、公平。如出現(xiàn)違紀違規(guī)情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)及有關規(guī)定，嚴肅查處，追究相關責任人的責任。

4.本方案由學校人事處負責解釋。

聯(lián)系人：唐山學院人事處 孫老師

聯(lián)系電話：0315-2792216

電子郵箱：tscrsc@163.com

附件1：唐山學院2022年面向社會公開選聘碩士研究生崗位信息表

附件3：唐山學院2022年面向社會公開選聘碩士研究生教學崗入圍筆試內(nèi)容

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