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海南

海南省財(cái)稅學(xué)校招聘2025屆大學(xué)畢業(yè)生7人公告

http://www.nbjindi.com       2024-11-18 13:42      來源:海南省人力資源和社會保障廳
【字體: 】              
  海南省財(cái)稅學(xué)校公開招聘2025屆大學(xué)畢業(yè)生公告(第一號)
 
  根據(jù)省委編辦批復(fù)及海南省財(cái)稅學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè)的需要,按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)等有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我校工作實(shí)際,面向全國公開招聘2025屆大畢業(yè)學(xué)生。
 
  一、單位基本情況
 
  根據(jù)《海南省機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室關(guān)于印發(fā)海南省財(cái)稅學(xué)校機(jī)構(gòu)編制方案的通知》(瓊編辦 〔2007〕101號)、《中共海南省機(jī)構(gòu)編制委員會關(guān)于海南省教育廳所屬中職學(xué)校教職工編制調(diào)整的通知》(瓊編 [2024]74號),海南省財(cái)稅學(xué)校為正處級公益二類事業(yè)單位,主要職責(zé)是承擔(dān)中等職業(yè)技術(shù)教育工作,培養(yǎng)初級稅務(wù)與財(cái)務(wù)會計(jì)、會計(jì)電算化、納稅籌劃與稅務(wù)代理、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、計(jì)算機(jī)維護(hù)維修、財(cái)會與電子商務(wù)、財(cái)經(jīng)商貿(mào)、現(xiàn)代服務(wù)等專業(yè)技術(shù)人才。
 
  二、招聘原則
 
 ?。ㄒ唬﹫?jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
 
 ?。ǘ﹫?jiān)持“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的原則。
 
 ?。ㄈ﹫?jiān)持按崗招聘的原則。
 
  三、招聘單位、崗位、人數(shù)、資格條件及范圍
 
  本次公開招聘工作人員共7名(均為專業(yè)技術(shù)人員)。招聘崗位7個(gè),均為考試招聘。具體詳見《海南省財(cái)稅學(xué)校公開招聘2025屆大學(xué)畢業(yè)生崗位表》(附件1)。
 
  四、招聘條件
 
  (一)報(bào)考者應(yīng)具備的基本條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.遵守憲法和法律;
 
  3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
 
  4.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件;
 
  5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
  6.具備崗位需要的其他條件;
 
  7.年齡在18周歲以上、35周歲及以下(1988年11月31日至2006年11月31日期間出生)。
 
 ?。ǘ┯邢铝星闆r之一的不得報(bào)名:
 
  1.曾受過各類刑事處罰的;
 
  2.涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
 
  3.曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍和公職的;
 
  4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;
 
  5.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;
 
  6.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
 
  7.失信被執(zhí)行人;
 
  8.現(xiàn)役軍人;
 
  9.拒絕、逃避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;
 
  10.以逃避服兵役為目的,拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;
 
  11.《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
 
  12.有違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位招聘的;
 
  13.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。
 
 ?。ㄈ┢渌麠l件
 
  1.具有相應(yīng)學(xué)科中等職業(yè)學(xué)?;蚋呒壷袑W(xué)及以上教師資格證;
 
  2.未取得教師資格證的應(yīng)聘者須于2025年8月31日前獲得相應(yīng)崗位的教師資格證書。
 
  五、招聘辦法和程序
 
 ?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘公告
 
  本方案經(jīng)海南省人力資源和社會保障廳審核備案后,通過海南省人力資源和社會保障廳、海南省教育廳、海南省財(cái)稅學(xué)校官網(wǎng)發(fā)布公開招聘信息。后續(xù)招聘工作的各有關(guān)事項(xiàng),在海南省財(cái)稅學(xué)校官網(wǎng)(網(wǎng)址:http://www.hncsxx.com)發(fā)布公告。
 
  (二)組織報(bào)名與資格審查
 
  1.報(bào)名方式
 
  本次考試不收取報(bào)名費(fèi),采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行,包括填寫報(bào)名信息、上傳照片和證明材料等、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)招考崗位。報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄海南省財(cái)稅學(xué)校官網(wǎng)了解招聘工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告,并保持報(bào)名時(shí)登記的聯(lián)系方式暢通。本次考試實(shí)行誠信報(bào)名制度,報(bào)考人員要按要求真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫《海南省財(cái)稅學(xué)校公開招聘2025屆大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名表》,簽署《誠信承諾書》,信息填報(bào)不實(shí)或虛假的,一經(jīng)查實(shí),視情節(jié)輕重,取消考試資格或錄用資格,并按有關(guān)規(guī)定給予處理。
 
  2.報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)
 
  報(bào)名時(shí)間:2024年11月21日9:00至11月28日17:30(節(jié)假日正常報(bào)名)。
 
  報(bào)名網(wǎng)址:
 
  http://ks.zhipin0898.com/index.php/exam/EXAMID=7164
 
  3.報(bào)名材料
 
  報(bào)名包括填寫報(bào)名信息、上傳照片和證明材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。報(bào)名時(shí)須在網(wǎng)上提交相應(yīng)材料。
 
  每位應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí),應(yīng)仔細(xì)閱讀招聘公告,報(bào)名時(shí)必須按崗位要求上傳所報(bào)崗位需要的各項(xiàng)證明材料,以jpg圖片格式上傳(圖片大小不超2MB),如未上傳,按自動放棄處理。具體材料如下:
 
 ?。?)《海南省財(cái)稅學(xué)校公開招聘2025屆大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名表》(附件2,本人簽名并掃描上傳);
 
  (2)本人有效居民身份證(正反面在同一頁面)復(fù)印件;
 
 ?。?)2025年8月31日前取得的符合崗位的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(學(xué)信網(wǎng)下載)(http://www.chsi.com.cn/);
 
  (4)與應(yīng)聘崗位相匹配的學(xué)歷學(xué)位證書。取得國外或境外學(xué)歷學(xué)位的,還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)認(rèn)證證書等。2025年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,須提供所在學(xué)校相關(guān)證明;
 
  國(境)外留學(xué)回來的應(yīng)聘人員、國內(nèi)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)名稱與崗位需求表中專業(yè)不完全一致的,須提供所學(xué)課程,并由我校招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定是否符合專業(yè)報(bào)考資格。
 
  (5)本人近期2寸免冠藍(lán)底證件照片;
 
 ?。?)《考生誠信承諾書》(本人簽名并掃描上傳,見附件3);
 
  (7)《未被失信懲戒承諾書》(附件4)本人簽名并掃描上傳。
 
 ?。?)每個(gè)應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,報(bào)名時(shí)必須使用第二代身份證上的個(gè)人信息,不得使用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致,多報(bào)將取消報(bào)名資格。
 
 ?。?)相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料。
 
  報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,并按要求準(zhǔn)備材料,凡本人填寫信息不完成、填寫錯(cuò)位,或者提交的報(bào)名材料不齊全、不清晰、不符合要求,而導(dǎo)致審核結(jié)果不通過的,責(zé)任自負(fù)。應(yīng)聘人員請保持聯(lián)系方式暢通,否則,由此造成的一切后果自負(fù)。
 
  4.資格審查及查詢
 
  根據(jù)招聘條件及崗位要求,對報(bào)名人員的基本信息、所提供的材料等進(jìn)行資格初審。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)在已過報(bào)名期限后不再接受考生新注冊報(bào)名。已經(jīng)提交報(bào)名材料的考生,須在2024年11月28日17:30前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果。資格審核通過的,不得改報(bào)或再報(bào)其他職位。資格審核未通過的請及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào),系統(tǒng)將于2024年11月28日17:30準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉,不再接新用戶報(bào)名,且在2024年11月29日17:30前提交材料者,如果資格仍審核未通過的,不能參加考試。
 
  報(bào)考人員只限報(bào)一個(gè)招考崗位,按崗位的招聘數(shù)與應(yīng)聘該崗位符合報(bào)考條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可進(jìn)行筆試,崗位未達(dá)到開考比例的,會發(fā)布一次延長公告,如仍未達(dá)到開考比例,則相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。招聘崗位被取消的,不再安排相關(guān)考生再次報(bào)名。
 
  資格審查貫穿于公開招聘全過程,對弄虛作假等違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消應(yīng)聘或聘用資格。
 
  5.打印準(zhǔn)考證
 
  報(bào)考人員通過資格審查的,請登錄報(bào)名系統(tǒng)打印報(bào)名資格審查表和準(zhǔn)考證,打印時(shí)間:(時(shí)間另行通知),請考生留意海南省財(cái)稅學(xué)校官網(wǎng)。
 
 ?。ㄈ┙M織考試(筆試和面試)
 
  1.筆試
 
  嚴(yán)格按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試工作規(guī)則(試行)》(瓊?cè)松缫?guī)〔2021]2號)組織筆試??荚嚍殚]卷考試,滿分100分??荚噧?nèi)容主要是教育基礎(chǔ)理論(教育學(xué)、心理學(xué))、公共基礎(chǔ)知識、思想政治等。各招聘崗位的筆試合格分?jǐn)?shù)線由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位履職基本要求等因素,分崗位科學(xué)合理設(shè)定,且不得低于參加本崗位筆試人員的筆試平均分(筆試平均分四舍五入精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位)。
 
  筆試時(shí)間與地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
 
  筆試成績和合格分?jǐn)?shù)線在海南省財(cái)稅學(xué)校官網(wǎng)上公示3天。
 
  本次筆試不指定復(fù)習(xí)用書,不開辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)班。
 
  2.資格復(fù)審
 
  面試資格復(fù)審人選從筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中,根據(jù)筆試成績按1:3比例由高分到低分確定;末位出現(xiàn)并列的,一并進(jìn)入面試資格復(fù)審;達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)際達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員確定。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺,在筆試合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)按照筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)名單在面試前3天在海南省財(cái)稅學(xué)校官網(wǎng)公布。
 
  資格復(fù)審須提供《海南省財(cái)稅學(xué)校公開招聘2025屆大學(xué)畢業(yè)生報(bào)名表》、準(zhǔn)考證、本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》及相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料的原件及復(fù)印件(查驗(yàn)原件,收復(fù)印件),如因校方原因晚發(fā)或者緩發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的,須提供學(xué)校出具的證明。留學(xué)回國的報(bào)考人員,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證證書。資格復(fù)審期間未能提供上述材料,取消面試資格。全國教師信息管理系統(tǒng)教職工準(zhǔn)入查詢不通過,也將取消面試資格。
 
  資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn),另行通知。
 
  3.面試
 
  嚴(yán)格按照《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)》(瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕3號)開展面試工作。由公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)不同崗位邀請5或7名相關(guān)專家組成面試考官小組,其中海南省財(cái)稅學(xué)??脊傩〗M及主管部門專家成員占比不超過60%。面試采取結(jié)構(gòu)化面試,重點(diǎn)測試考生的教學(xué)能力和專業(yè)素養(yǎng)??忌枰谝?guī)定時(shí)間內(nèi)完成教學(xué)設(shè)計(jì)、課堂演示及互動交流、專業(yè)技能展示等環(huán)節(jié)。面試結(jié)束后,考生應(yīng)在候分區(qū)當(dāng)場核對本人的抽簽順序號、準(zhǔn)考證號、面試成績,確認(rèn)無誤后簽名離場。
 
  面試實(shí)行百分制,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予進(jìn)入體檢和考察環(huán)節(jié)。面試時(shí)間和地點(diǎn),另行通知。面試成績當(dāng)場公布,并由考生簽字確認(rèn)。面試成績通過海南省財(cái)稅學(xué)校官網(wǎng)公布。
 
  4.考試綜合成績
 
  綜合成績實(shí)行百分制計(jì)分。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。依據(jù)“四舍五入”法,綜合成績折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
 
  報(bào)考同一崗位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時(shí),其名次排列按以下辦法確定:綜合成績相同的,按筆試成績高低順序排列;如筆試成績再出現(xiàn)相同的,須進(jìn)行加試,按加試成績高低順序排列(加試以面試形式進(jìn)行,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知)。
 
  綜合成績在海南省財(cái)稅學(xué)校官網(wǎng)上公布。
 
  (四)體檢和考察
 
  1.根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從應(yīng)聘人員中,按考試綜合成績由高到低按1:1比例確定參加體檢的應(yīng)聘人員。體檢、考察不合格或自愿放棄的,不予聘用。自愿放棄的,須提交自愿放棄書面說明,明確應(yīng)聘崗位、放棄原因等,本人簽名??杖钡膷徫幻~,根據(jù)學(xué)校情況可在應(yīng)聘相同崗位的人員中,按綜合成績從高至低依次遞補(bǔ)。
 
  2.體檢由學(xué)校統(tǒng)一組織,費(fèi)用由學(xué)校承擔(dān),體檢按照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等規(guī)定執(zhí)行。
 
  3.體檢結(jié)果應(yīng)及時(shí)告知應(yīng)聘人員。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的,可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向?qū)W校提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)在學(xué)校指定的同級別或以上級別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有紀(jì)檢人員參與陪同。
 
  4.招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試(考核)綜合成績及體檢結(jié)果,按各崗位擬招聘人數(shù)1:1比例確定考察人選。通過外調(diào)、座談等形式,對考察人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行調(diào)查了解,查閱個(gè)人檔案,并形成考察報(bào)告??疾觳环弦蟮?,取消擬聘人選資格,空缺的招聘名額,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從報(bào)考同一崗位且面試在合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中,按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。
 
 ?。ㄎ澹M聘人員的確定和公示
 
  根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬聘用人選,并對擬聘人選進(jìn)行公示,傾聽群眾意見,接受社會監(jiān)督,公示期限為7個(gè)工作日。公示期間存在爭議的,由海南省財(cái)稅學(xué)校進(jìn)行調(diào)查處理,調(diào)查處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送海南省教育廳及海南省人力資源和社會保障廳。
 
  因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試綜合成績從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
 
  1.考察不符合要求的;
 
  2.擬聘人選在公示期間放棄聘用的;
 
  3.未能按期提供相關(guān)證件材料的;
 
  4.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。
 
  (六)核準(zhǔn)備案
 
  公示期滿,對沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的,在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員花名冊》、擬聘用人選的考試成績、集體研究擬聘用人員的會議紀(jì)要等材料經(jīng)海南省教育廳審核后報(bào)海南省人力資源和社會保障廳核準(zhǔn)。經(jīng)核準(zhǔn)符合聘用條件的人員,由海南省財(cái)稅學(xué)校發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員聘用通知書》,并將《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》存入本人檔案。
 
  (七)辦理聘用及相關(guān)待遇。
 
  本單位法定代表人或其委托代理人與受聘人員簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。簽訂聘用合同期限不低于3年,并按規(guī)定實(shí)行試用期制度;對初次就業(yè)或工作未滿一年的招聘人員實(shí)行試用期一年,工作一年及以上的招聘人員實(shí)行試用期3個(gè)月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。招聘人員享受的待遇按我省事業(yè)單位相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 
  受聘人員可憑《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員登記表》辦理黨(團(tuán))關(guān)系、檔案、戶口遷移等相關(guān)手續(xù)。
 
  六、紀(jì)律與監(jiān)督
 
 ?。ㄒ唬┕_招聘實(shí)行回避制度。招聘工作人員如存在《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)的情形的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。
 
 ?。ǘ﹪?yán)格執(zhí)行招聘紀(jì)律。如有違反《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)的,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)進(jìn)行處理。
 
 ?。ㄈ┕_招聘接受社會和有關(guān)部門監(jiān)督。招聘工作全部實(shí)行信息公開、過程公開、結(jié)果公開,主動接受監(jiān)督。
 
  1.海南省財(cái)稅學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)督電話:0898-65823126(工作日上午8:00-11:30,下午15:00-17:30);
 
  2.海南省教育廳人事處:0898-65343302(工作日上午8:00-12:00,下午14:30-17:30);
 
  3.海南省人力資源和社會保障廳事業(yè)單位人事管理處:0898-65336895(工作日上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)。
 
  七、聯(lián)系方式
 
  1.崗位咨詢電話:1.0898-65823186(工作日上午8:00-11:30,下午15:00-17:30);聯(lián)系人:謝老師。
 
  2.網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)電話:0898-65811013(工作日上午8:00-11:30,下午15:00-17:30)
 
 
 
 
 
  海南省財(cái)稅學(xué)校
 
  2024年11月15日


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