2023年海南東方市事業(yè)單位招聘17人公告
2023年東方市事業(yè)單位招才引智公開招聘工作人員公告(1號)
為落實省委組織部《聚四方之才共建自貿(mào)港“百場萬崗”2023年校招活動總體方案》的部署,加強我市事業(yè)單位人才隊伍建設(shè),優(yōu)化人才隊伍結(jié)構(gòu),扎實推進招才引智工作,根據(jù)《關(guān)于在2023年全省招才引智活動中做好事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2022〕140號)、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)和《關(guān)于深化基層事業(yè)單位人事制度改革的實施意見》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕295號)等文件規(guī)定,結(jié)合實際工作需要,現(xiàn)將2023年東方市事業(yè)單位招才引智公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下:
一、招聘崗位名額及條件
(一)招聘崗位及名額
本次公開招聘名額共17個,具體崗位詳見《2023年東方市事業(yè)單位招才引智公開招聘工作人員崗位表》(附件1)。
(二)招聘條件
1.具有中國國籍;遵守憲法和法律,具有良好的品行和職業(yè)道德;
2.年齡在18周歲以上,35周歲以下(即1987年2月3日至2005年2月2日期間出生);
3.崗位所需招聘條件詳見崗位表;
4.身體健康,能適應(yīng)崗位工作要求;
5.具備崗位所需的專業(yè)知識和其他條件;
6.在國(境)外取得的學(xué)歷學(xué)位,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的同等學(xué)歷水平資格材料。
(三)有下列情形之一的人員不得報名應(yīng)聘:
1.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的;
2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;
3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀違規(guī)且處理期限未滿的;
4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;
5.失信被執(zhí)行人;
6.東方市機關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員;
7.曾為我市事業(yè)編制且未滿最低服務(wù)年限離職的人員;
8.《海南省事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;
9.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。
二、招聘程序
(一)發(fā)布公告
通過東方市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。
(二)組織報名
采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名兩種方式進行,不收取報名費。
1、網(wǎng)上報名
(1)應(yīng)聘人員應(yīng)在報名期間登錄考試報名系統(tǒng)網(wǎng)址:https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=d9ecI5T4VSQmYl3yiqBBCRCrwLC%2Bk2F8S7wNc18hMJG8E9BFiw,選擇符合條件的崗位報名。網(wǎng)上報名包括填寫報名信息、上傳照片和報名所需材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準考證等環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的報名時間內(nèi)登錄系統(tǒng)報名,逾期不再受理。
咨詢電話:0898-65230708,0898-25597583(咨詢時間:工作日上午09:00-12:00;下午14:30-17:30)。
(2)報名時間:
2023年2月3日9:00-2023年2月4日16:00。
2、現(xiàn)場報名
在“回歸家鄉(xiāng)·投身自貿(mào)港”春節(jié)返鄉(xiāng)人才對接會(第二場)活動現(xiàn)場報名。
(1)報名時間:2023年2月6日(10:40—14:00)。
(2)報名地點:海南大學(xué)多功能綜合體育館。
3、報名要求
每位報考人員僅限報考一個崗位。報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證,報名與考試時使用的身份證必須一致。
網(wǎng)上、現(xiàn)場報名時,報考人員應(yīng)上傳、提交以下材料(網(wǎng)上報名:以JPG圖片格式,大小不超過2MB;現(xiàn)場報名:攜帶原件和復(fù)印件,復(fù)印件一式一份):
①本人有效身份證(正反面);
②本人近期正面免冠證件彩色照片;
③畢業(yè)證、學(xué)位證。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,提交畢業(yè)生推薦表和承諾書(附件3);
④中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn/)打印的學(xué)歷認證材料(學(xué)歷證書電子注冊備案表,帶有二維碼標識,2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)籍在線驗證報告);
⑤留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的人員,提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認證書》;
⑥崗位要求的相關(guān)資格證和其他相關(guān)證明材料(其他市縣在編在崗工作人員報考的,須提供所在單位及主管部門或人事綜合管理部門同意報考的證明,寫明是否已滿最低服務(wù)年限,加蓋公章,附件4);
⑦現(xiàn)場報名人員需填寫《2023年東方市事業(yè)單位招才引智公開招聘工作人員考試報名表》(附件2),附上本人近期2寸免冠證件照片,并由本人在報名表上簽名,現(xiàn)場報名時提交工作人員審核。
4、報名注意事項
(1)報考人員要認真閱讀招聘公告,了解招聘崗位相關(guān)信息,選擇符合條件的崗位進行報名,報名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。
(2)報考人員應(yīng)如實提交有關(guān)信息和材料,并按要求準備材料。凡因本人填寫信息不完整、填寫錯誤,或者提交的報名材料不齊全、不清晰、不符合要求,而導(dǎo)致審核結(jié)果不通過的,責(zé)任自負。
(3)請保持報名時所留聯(lián)系電話正確、暢通,以便通知有關(guān)事宜,如因電話號碼不正確或不暢通等造成的后果,責(zé)任自負。
(4)本次公開招聘實行誠信報名制度。報考人員要根據(jù)個人情況報考符合條件的崗位,并按要求真實、全面、準確填寫相關(guān)信息。報考人員提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實,立即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照有關(guān)規(guī)定處理。報名經(jīng)資格審查合格者,通知參加考試,應(yīng)聘材料一律不予退還。
(三)資格審查
本次招聘實行誠信報名制度。資格審查貫穿于公開招聘全過程,對弄虛作假、不符合報考條件等違反招聘規(guī)定的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),一律取消應(yīng)聘或聘用資格。
由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對應(yīng)聘人員進行資格審查。崗位的招聘計劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位符合報考條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3方可組織筆試(八所鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、三家鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、東河鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、天安鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心、江邊鄉(xiāng)農(nóng)業(yè)服務(wù)中心的招聘崗位開考比例為1:2),未達到1:3比例的經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組批準,可適當(dāng)降低開考比例1:2組織筆試,仍未達到比例的,相應(yīng)核減該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘。
1.網(wǎng)上報名資格審查
應(yīng)聘人員提交報名材料后,須及時登錄報名系統(tǒng),查詢資格初審結(jié)果。資格初審?fù)ㄟ^的,不得修改報考信息;資格初審未通過的,請及時補充材料重新提交。報名系統(tǒng)將于2023年2 月4日16:00截止報名,資格審核時間為2023年2月3日9:00至2023年2月4日16:00,凡是因提交材料不齊全,或未按要求補充相關(guān)材料,導(dǎo)致資格初審不通過的,責(zé)任由報考者承擔(dān)。
2.現(xiàn)場報名資格審查
現(xiàn)場報名的同時進行現(xiàn)場資格審查,經(jīng)審核符合報名條件的考生,現(xiàn)場公布入圍筆試資格人員名單,并發(fā)放入圍筆試資格確認書。
(四)組織考試
通過資格審查的,屆時登錄網(wǎng)上系統(tǒng)打印筆試準考證。打印筆試準考證時間和考試相關(guān)事宜,請各位考生隨時關(guān)注東方市人民政府網(wǎng)站公布,并保持電話暢通。
1.筆試
筆試內(nèi)容:崗位專業(yè)知識、公共基礎(chǔ)知識。
本次公開招聘筆試滿分100分,筆試內(nèi)容以崗位專業(yè)知識為主,兼有公共基礎(chǔ)知識。崗位專業(yè)知識分為社會科學(xué)類、自然科學(xué)類和醫(yī)療衛(wèi)生類,具體崗位分類詳見崗位表。
(1)筆試方式:閉卷考試。
(2)筆試時間和地點:近期組織,具體時間、地點和有關(guān)要求詳見準考證。
(3)筆試成績:采用百分制計算應(yīng)聘人員筆試成績,按四舍五入保留小數(shù)點后2位。
(5)筆試合格分數(shù)線:根據(jù)不同考試類別劃定,筆試合格分數(shù)線為參加該類別筆試人員的平均分。低于筆試合格分數(shù)線,不予入圍面試。
(6)筆試成績發(fā)布:筆試成績在東方市人民政府網(wǎng)站發(fā)布。
2.面試
(1)面試人選:從筆試合格分數(shù)線以上的人員中,根據(jù)筆試成績按比例由高分到低分確定。按崗位招聘人數(shù)1:3比例入圍面試資格復(fù)審。末位出現(xiàn)并列的,一并進入面試資格復(fù)審。達不到規(guī)定比例的,按實際達到筆試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員確定。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺,按照筆試成績從高分到低分依次遞補。
(2)資格復(fù)審
進入面試范圍的應(yīng)聘人員,面試前,由資格審查小組進行資格復(fù)審,資格復(fù)審的時間、地點另行通知。資格復(fù)審須提交以下材料:
①身份證原件及復(fù)印件1份;
②畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件各1份(2023應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的,提交畢業(yè)生推薦表和承諾書);
③留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的人員,提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認證書》或《香港、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認證書》(原件及復(fù)印件1份);
④中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn/)打印的學(xué)歷認證材料(學(xué)歷證書電子注冊備案表,帶有二維碼標識,2023年應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)籍在線驗證報告);
⑤人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺打印的報名表;
⑥全國失信被執(zhí)行人查詢結(jié)果截圖(查詢網(wǎng)址:http://zxgk.court.gov.cn/);
⑦崗位要求的相關(guān)資格證和其他相關(guān)證明材料(其他市縣在編在崗工作人員報考的,須提供所在單位及主管部門或人事綜合管理部門同意報考的證明,寫明是否已滿最低服務(wù)年限,加蓋公章)。
原件當(dāng)場核實后,退回給應(yīng)聘人員,復(fù)印件留存。資格復(fù)審期間未能提供上述材料的,取消面試資格。應(yīng)聘人員提供材料必須真實、客觀,并對其負責(zé),凡有關(guān)材料信息不實,影響資格復(fù)審結(jié)果的,按規(guī)定取消報考人員參加面試的資格。在報考同一崗位且筆試成績在合格分數(shù)線以上的應(yīng)聘人員中,按筆試成績從高分到低分依次遞補。
(3)面試方式:面試主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式進行,采用百分制計算報考人員面試成績,按四舍五入保留小數(shù)點后2位,面試合格分數(shù)線按60分劃定。面試成績不達60分不予聘用。
(4)面試時間和地點:屆時另行公告通知。
(5)面試成績發(fā)布:面試成績在東方市人民政府網(wǎng)站公布。
3.考試總成績計算
考試總成績?yōu)榘俜种?,按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例計算??偝煽儼此纳嵛迦氡A粜?shù)點后2位。按照各招聘崗位計劃1:1比例從高分到低分的順序確定體檢和考察人選。(報考同一職位有兩名以上考生出現(xiàn)考試總成績相同時,其名次按下列辦法確定:考試總成績出現(xiàn)并列的,以筆試成績從高分到低分的順序確定;若筆試成績、面試成績均相同情況下,加試一場面試,以加試成績從高分到低分順序確定體檢和考察人員)。
(五)體檢
根據(jù)崗位的招聘人數(shù),從達到面試合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試總成績由高至低等額確定參加體檢的應(yīng)聘人員。
1.體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組參照《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)和《〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等體檢項目和標準的有關(guān)規(guī)定來進行,體檢費用應(yīng)聘人員自理。(體檢時間、地點另行通知)
2.應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的,可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)提出復(fù)檢要求,復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級別醫(yī)療機構(gòu)進行,復(fù)檢只能進行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢或未完成規(guī)定項目體檢的,視為自動放棄體檢及聘用資格;對體檢不合格者或自愿放棄者,不予考察;可在應(yīng)聘相同崗位且達到面試合格分數(shù)線的人員中,按總成績從高至低依次遞補。
(六)考察
1.考察主要以政審的方式進行。政審內(nèi)容主要是考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及遵紀守法等情況,政審時間另行通知。
2.因考察不合格造成崗位空缺,在應(yīng)聘相同崗位且達到
面試合格分數(shù)線的人員中,按總成績從高至低依次遞補。
3.因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達到合格分數(shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試總成績從高至低依次遞補。但公示期滿后不再進行遞補。
(1)考察不符合要求的;
(2)擬聘人選在公示期間放棄聘用的;
(3)擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。
(七)公示
招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組將擬聘用人員名單在東方市人民政府網(wǎng)站公示7天。對公示人員有異議的可向東方市人力資源和社會保障局舉報,若公示期滿,未收到任何舉報材料,則將擬聘用人員報市政府審定。
(八)聘用
公示期滿,對沒有異議或者經(jīng)調(diào)查不存在問題的,報市政府審定同意后,將對確定聘用人員按有關(guān)規(guī)定填寫《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》。事業(yè)單位公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期為12個月(試用期包括在聘用合同期限內(nèi))。試用期考核合格的正式聘用,試用期考核不合格的,應(yīng)取消聘用。入編人員須在我市服務(wù)滿5年,方可調(diào)離本市。
三、工資待遇
入編人員工資標準按照我市財政全額事業(yè)人員進行管理,根據(jù)事業(yè)單位崗位設(shè)置實行事業(yè)單位聘用合同制。
四、紀律要求
招聘工作全過程實行陽光操作,每個環(huán)節(jié)做到公開、公平、公正,接受紀檢監(jiān)察機關(guān)及社會各界的監(jiān)督。應(yīng)聘人員在招聘過程中提供虛假材料,隱瞞重要信息等,取消聘用資格,解除聘用合同,予以清退。工作人員與應(yīng)聘人員有回避關(guān)系的,應(yīng)當(dāng)實行公務(wù)回避。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的,按有關(guān)規(guī)定嚴肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。
五、其他
(一)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與我市公開招聘事業(yè)編制工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組無關(guān)。
(二)具體時間和其他相關(guān)事宜,以東方市人民政府網(wǎng)公告為準。本次公開招聘考試將壓縮公示公告時間,請各位考生隨時關(guān)注東方市人民政府網(wǎng)的公告,隨時保持聯(lián)系電話暢通。
(三)本招聘工作方案由2023年東方市事業(yè)單位招才引智公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合職責(zé)范圍負責(zé)解釋。
八、特別提示
(一)本次招才引智公開招聘體檢、考察、聘用等后續(xù)工作將于近期舉行,若擬進入體檢階段的應(yīng)聘人員為2023年應(yīng)屆畢業(yè)生,體檢等后續(xù)工作可以延期至2023年8月31日后進行,在此時間前須取得報考崗位所要求的畢業(yè)證書和學(xué)位證書并提交招聘領(lǐng)導(dǎo)小組,未在規(guī)定時間內(nèi)取得并提交有關(guān)證書的,視為報考者自動放棄,責(zé)任自負。
(二)此次招考專業(yè)分類原則上統(tǒng)一按《海南省2022年度考試錄用公務(wù)員參考專業(yè)目錄》劃定。該目錄未列入的專業(yè),按專業(yè)門類、名稱及課程設(shè)置呈報招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核確定。
附件1:2023年東方市事業(yè)單位招才引智公開招聘工作人員崗位表.xlsx
附件2:2023年東方市事業(yè)單位招才引智公開招聘工作人員報名表.docx
附件3:2023年應(yīng)屆畢業(yè)生承諾書.doc
附件5:海南省2022年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專業(yè)參考目錄.zip