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海南

海南五指山市衛(wèi)生事業(yè)單位招聘19人公告

http://www.nbjindi.com       2020-10-09 15:25      來源:五指山市人民政府網(wǎng)
【字體: 】              

  五指山市2020年面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員公告(第1號)


  為充實五指山市醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才隊伍,解決衛(wèi)生專業(yè)人才緊缺問題,根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)、《海南省人力資源和社會保障廳 海南省機構(gòu)編制委員會辦公室關(guān)于印發(fā)<關(guān)于深化基層事業(yè)單位人事制度改革的實施意見>的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕295號)和《海南省人力資源和社會保障廳關(guān)于加強事業(yè)單位人事管理助推脫貧攻堅有關(guān)工作的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2020〕86號)要求,結(jié)合我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位空編情況和發(fā)展需要,擬向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員19名。為確保公開招聘工作順利完成,現(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下。


  一、指導(dǎo)思想


  以黨的十九大和習(xí)近平總書記系列重要講話精神為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采用公開報名、統(tǒng)一考試、綜合考核、擇優(yōu)聘用的辦法招聘我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位所需各類人才,確保聘用人員素質(zhì),為我市醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展提供有力保障。


  二、招聘對象


  公開招聘具有符合擬報名崗位所需資格條件的人員。


  三、招聘名額


  本次公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員19名,其中市中醫(yī)醫(yī)院7名,市計劃生育服務(wù)和婦幼保健院4名,市疾病預(yù)防控中心8名(詳見附件1)。


  四、招聘條件


  (一)具有中華人民共和國國籍。


  (二)政治素質(zhì)高,醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好,無違反有關(guān)法律法規(guī)行為。


  (三)熱愛衛(wèi)生事業(yè),愿意從事衛(wèi)生事業(yè)工作,無違反有關(guān)法律法規(guī)行為。


  (四)身體健康,能夠堅持正常工作。


  (五)本次公開招聘學(xué)歷應(yīng)符合崗位要求的相關(guān)專業(yè)和學(xué)歷,具體見附件1《五指山市2020年面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員職位表》。


  (六)年齡要求。年滿18周及歲以上,35周歲及以下(即1984年10月14日至2002年10月13日期間出生);其中初級職稱的可放寬至40周歲及以下(即1979年10月14日至2002年10月13日期間出生);中、高級專業(yè)技術(shù)人員,年齡可放寬到45周歲及以下(即1974年10月14日至2002年10月13日期間出生)。


  (七)專業(yè)要求(詳見附件3至附件5)。專業(yè)參照我省2020年考錄公務(wù)員專業(yè)參考目錄。


  (八)具備崗位要求的其他條件。


  (九)應(yīng)聘時已與工作單位建立人事(勞動)關(guān)系的人員應(yīng)征得原所在單位同意方可報考,必要時應(yīng)征得原單位主管部門同意。


  (十)具有以下情形之一的人員不得報考應(yīng)聘:


  1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;


  2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;


  3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿的;


  4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的;


  5.失信被執(zhí)行人;


  6.違反計劃生育政策的;


  7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考的情形。


  五、招聘程序


  (一)發(fā)布公告。


  通過五指山市人民政府門戶網(wǎng)站、五指山市廣播電視臺、海南人才招聘網(wǎng)等途徑發(fā)布招聘公告,后期相關(guān)公告均在五指山市人民政府門戶網(wǎng)站公告(示)。


  (二)報名方法。


  1.報名方式。網(wǎng)上報名,填寫相關(guān)要求信息、上傳報名有關(guān)材料、查詢資格審查結(jié)果等。


  2.報名網(wǎng)址:http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=2654。


  3.報名時間:2020年10月14日上午09:00—2020年10月20日下午17:00。


  4.報名要求。每位報考人員僅限報考一個職位。報名必須


  使用有效期內(nèi)的二代身份證(或社會保障卡),報名與考試時使用的身份證必須一致。網(wǎng)上報名時,報考人員應(yīng)上傳以下報名材料(以JPG圖片格式上傳,圖片大小不能超過2MB):


  ① 應(yīng)聘人員應(yīng)按要求如實填寫《五指山市2020年面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報名表》并由本人手寫簽名后掃描上傳(自行下載附件2);


 ?、凇”救私谡婷夤谧C件照片;


 ?、邸∩矸葑C(正反面);


 ?、堋艨诓?戶口簿首頁和個人頁合并成一張圖片);


 ?、荨‘厴I(yè)證;


 ?、蕖≈袊叩冉逃龑W(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料(學(xué)歷證書電子注冊備案表,有二維碼標(biāo)識);


 ?、摺≡诰幦藛T、定向委培生需提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明(加蓋公章);


 ?、唷∠嚓P(guān)崗位條件要求的資格證書;


  ⑨ 建檔立卡貧困畢業(yè)生出具相關(guān)建檔立卡貧困證明;


 ?、狻∑渌嚓P(guān)證明材料。


  5.資格審查結(jié)果。


  (1)報考人員應(yīng)在報名規(guī)定時間內(nèi)登錄系統(tǒng)進行注冊,填寫并提交報考申請。資格審查貫穿招聘工作全過程,通過資格審查的,不能再報考其他職位,未通過資格審查的,可按審查意見要求,修改報名信息,補充材料后,重新提交審查或者改報其他職位。報考人員通過資格審查的,請全程關(guān)注五指山市人民政府門戶網(wǎng)站相關(guān)考試公告。本次招聘考試實行誠信報名制度,報考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書、專業(yè)目錄、招聘職位表等,根據(jù)個人情況報考符合條件的崗位,并按要求真實、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息。報考人員提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實,立即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照事業(yè)單位考試違紀(jì)違規(guī)的有關(guān)規(guī)定處理。


  (2)報名審核根據(jù)報考條件進行資格審查,并對報考人員進行身份核實確認(rèn)。經(jīng)審查符合招聘條件的報考人員,將在市人民政府門戶網(wǎng)站上公布。本次公開招聘崗位報考人數(shù)需達到1:2規(guī)定報考比例,報考人數(shù)達不到開考比例的,則相應(yīng)取消該崗位的招聘計劃。


  (三)考試


  1.筆試


  (1)筆試科目:采取閉卷方式進行。筆試內(nèi)容為崗位需要的專業(yè)理論知識和公共基礎(chǔ)知識。


  筆試合格分?jǐn)?shù)線按筆試成績情況來劃定,筆試成績達到合格分?jǐn)?shù)線的,方可參加面試。


  (2)筆試時間和地點:見《準(zhǔn)考證》。


  (3)筆試成績發(fā)布:筆試成績和筆試合格分?jǐn)?shù)線在五指山市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。


  2.面試


  (1)面試人選。根據(jù)報考人員的筆試成績排名和招聘名額,在筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按比例由高到低依次確定面試人選。參加面試人員的比例按以下辦法確定:參加面試人員的比例為1:3。達不到上述比例的崗位,按達到筆試合格分?jǐn)?shù)線的實際人數(shù)確定面試人選。在面試前對面試人選進行現(xiàn)場資格復(fù)審,面試人員按照公告要求的時間和地點提交報名材料的原件及復(fù)印件,因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺,應(yīng)按照筆試成績從高分到低分依次遞補,遞補名單應(yīng)于面試前3天向社會公布。


  (2)面試方式。結(jié)構(gòu)化面試。


  (3)面試時間。由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組在五指山市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。


  (4)面試合格分?jǐn)?shù)線劃定。合格分?jǐn)?shù)線為60分。


  (四)體檢和考察


  1.面試結(jié)束后,達到面試合格分?jǐn)?shù)線的報考人員,按筆試綜合成績占60%、面試成績占40%的比例計算考試綜合成績。根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序,按1∶1的比例確定體檢人選,報考同一崗位有兩名以上報考人員出現(xiàn)考試綜合成績相同時,其名次排列按以下辦法確定:考試綜合成績相同的,按筆試成績高低順序排列;筆試成績相同的,須進行加試,按加試成績高低順序排列。


  (1)體檢。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。放棄體檢或體檢不合格者,按照綜合分?jǐn)?shù)由高分到低分依次遞補參加體檢,體檢合格者進入審查階段。體檢結(jié)果,通過市人民政府門戶網(wǎng)站和市廣播電視臺向社會進行公示,公示期為3天。


  (2)考察??疾旃ぷ靼凑盏虏偶?zhèn)?、以德為先的?biāo)準(zhǔn),根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。成立考察工作小組,每組由3名工作人員組成。考察小組對考察對象的檔案進行嚴(yán)格審核,并前往報考人員所在單位廣泛聽取意見。考察對象須向考察小組提供學(xué)歷檔案、本人身份證、戶口本、畢業(yè)證原件、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)上打印的學(xué)歷證書查詢結(jié)果,準(zhǔn)考證、報名表及招聘崗位要求的相關(guān)材料;戶籍所在地派出所出具的無犯罪記錄證明;已婚的需鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上計生部門出具的計生證明??疾觳缓细竦模∠滟Y格。


  2.考察工作在體檢結(jié)束后30日內(nèi)完成。因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究,可從應(yīng)聘同一崗位且面試成績達到合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,按考試總成績從高到低依次遞補。公示期滿后不再遞補。


  (1)考察不符合要求的;


  (2)擬聘人選在公示期間放棄聘用的;


  (3)擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。


  (五)人員聘用。


  1.擬聘用人選通過市人民政府門戶網(wǎng)站和市廣播電視臺向社會公示,公示期為7天,接受社會監(jiān)督。公示期無異議,由市衛(wèi)生健康委員會提請市委、市人民政府審批,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);公示期如有異議,經(jīng)復(fù)核不合格者,將取消其聘用資格。試用期為1年,試用期滿且考核合格,辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),不合格則取消其聘用資格。


  2.本次招聘的衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員,在我市的最低服務(wù)年限需滿5年(含試用期)。


  六、相關(guān)待遇


  招聘人員納入市財政預(yù)算管理事業(yè)編制,薪酬待遇按事業(yè)編制人員待遇執(zhí)行。


  七、紀(jì)律要求


  本次招聘工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實施,招聘全過程實行“陽光作業(yè)”,每個環(huán)節(jié)做到公開、公平、公正,接受社會監(jiān)督。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊的,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究相關(guān)人員的責(zé)任。


  八、其他


  本方案由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。


  咨詢電話:0898—86638215


  監(jiān)督電話:0898—86630863


  網(wǎng)上報名系統(tǒng)咨詢電話:0898-66738760、66755313


  附件1:五指山市2020年面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員職位表


  附件2:五指山市2020年面向社會公開招聘衛(wèi)生事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報名表


  附件3:普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2020年版)


  附件4:普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(???專業(yè)目錄


  附件5:研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄

 

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