定安縣2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告一

　　為進(jìn)一步優(yōu)化我縣事業(yè)單位人才結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。經(jīng)定安縣委、縣政府批準(zhǔn)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位、人數(shù)和待遇

　　具體招聘崗位及人數(shù)詳見(jiàn)《定安縣2020年事業(yè)單位工作人員招聘崗位表》;聘用人員為財(cái)政全額撥款事業(yè)單位工作人員，按規(guī)定享受相關(guān)工資保險(xiǎn)待遇。

　　二、報(bào)考條件

　　(一)應(yīng)聘人員必須具備以下條件：

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.具備崗位所需的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)條件;

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6.具備崗位需要的其他條件。

　　(二)有下列情節(jié)之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘：

　　1.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

　　2.刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

　　3.在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中違紀(jì)違規(guī)且處理期限未滿(mǎn)的;

　　4.公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員處于試用期內(nèi)或未滿(mǎn)最低服務(wù)年限的;

　　5.失信被執(zhí)行人;

　　6.現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

　　三、招聘方式和開(kāi)考比例

　　(一)定向招聘“大學(xué)生村官”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)中西部計(jì)劃”三類(lèi)項(xiàng)目人員崗位。采取面試、組織考察等方式進(jìn)行招聘，不設(shè)定開(kāi)考比例。

　　(二)其他招聘崗位。采取筆試、面試、組織考察等方式進(jìn)行招聘，按崗位的招聘人數(shù)與應(yīng)聘該崗位且經(jīng)初審符合報(bào)考條件人數(shù)的比例不低于1:3方可組織筆試。未達(dá)到1:3比例的，相應(yīng)核減崗位招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘。定向招聘定安縣建檔立卡貧困戶(hù)高校應(yīng)屆畢業(yè)生的崗位未達(dá)到1:3比例而核減的招聘人數(shù)，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論，可重新設(shè)定招聘條件進(jìn)行招聘。特殊崗位或緊缺專(zhuān)業(yè)未達(dá)1:3比例的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組討論同意可適當(dāng)放寬開(kāi)考比例。

　　四、招聘程序

　　(一)報(bào)名和資格審查

　　本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行，每個(gè)考生只允許選報(bào)一個(gè)單位的一個(gè)職位，本次招聘報(bào)名不收取任何費(fèi)用。

　　1.報(bào)名網(wǎng)址：

　　http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=2373

　　2.報(bào)名與資格初審時(shí)間：2020年9月16日8:00至9月22日16:00。

　　3.報(bào)考人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)須上傳以下原件的電子掃描材料至系統(tǒng)(JPG圖片格式，大小不超過(guò)2MB)：

　　(1)定安縣事業(yè)單位工作人員招聘報(bào)名表(附件4);(2)戶(hù)口簿(本人頁(yè));(3)有效期內(nèi)的第二代身份證(報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致);(4)學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)(2020屆應(yīng)屆畢業(yè)生因疫情等原因尚未取得學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)的可憑個(gè)人承諾書(shū)報(bào)名，在進(jìn)入面試前，聯(lián)系高校補(bǔ)辦相關(guān)證明，加蓋公章);(5)承諾書(shū)(附件5);(6)近期1寸免冠正面彩色照片;(7)相應(yīng)崗位要求提供的其他證書(shū)、證明(報(bào)考面向定安縣建檔立卡貧困戶(hù)高校應(yīng)屆畢業(yè)生崗位的人員需提供《海南省建檔立卡貧困戶(hù)》家庭成員信息頁(yè)等;在定安縣服務(wù)2年及以上，服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的“大學(xué)生村官”、“三支一扶”計(jì)劃高校畢業(yè)生、“中西部計(jì)劃大學(xué)生志愿者”報(bào)考定向崗位的，報(bào)名時(shí)應(yīng)提供服務(wù)期滿(mǎn)考核合格的相關(guān)證明材料;崗位有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)要求的，需提供從社保機(jī)構(gòu)打印的社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納記錄和本人與用人單位簽訂的勞動(dòng)合同，繳納記錄和勞動(dòng)合同中需明確所從事的職位，工作經(jīng)驗(yàn)計(jì)算的截止時(shí)間為2020年9月16日;在編在崗人員報(bào)考，需提交經(jīng)現(xiàn)工作單位及其主管部門(mén)和當(dāng)?shù)亟M織人事部門(mén)蓋章的同意報(bào)考證明)。

　　4.報(bào)名時(shí)間截止后，報(bào)考崗位未能開(kāi)考崗位取消的，由縣人社局組織改報(bào)(改報(bào)時(shí)間另行通知)，其他通過(guò)資格審查人員一律不得改報(bào)。

　　5.資格初審在網(wǎng)上進(jìn)行，在報(bào)名時(shí)間截止后10天內(nèi)完成。進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員，面試前由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織用人單位進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審時(shí)間和所需提供的材料以具體公告為準(zhǔn)。

　　資格審查貫穿本次招聘全過(guò)程，對(duì)弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消其應(yīng)聘或聘用資格。

　　(二)考試、考核

　　1.筆試

　　(1)筆試時(shí)間：待定。

　　(2)打印準(zhǔn)考證時(shí)間：由縣人力資源和社會(huì)保障局另行通知。

　　(3)筆試內(nèi)容：筆試科目為公共基礎(chǔ)知識(shí)。

　　(4)筆試方式：閉卷考試。

　　(5)筆試采取百分制，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

　　(6)筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)：筆試結(jié)束后，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考試成績(jī)整體情況，劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)，筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)不得低于參加筆試人員的筆試平均分。

　　(7)筆試結(jié)束后，在筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上的人員中，根據(jù)筆試成績(jī)按比例從高分到低分確定面試資格復(fù)審人選，末位出現(xiàn)并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。

　　2.面試

　　(1)面試人選：通過(guò)資格復(fù)審的應(yīng)聘人員。

　　(2)面試方式、內(nèi)容、時(shí)間和地點(diǎn)：根據(jù)招聘崗位實(shí)際要求，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定后另行公告。

　　(3)面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)劃定：面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。

　　3.總成績(jī)計(jì)算方法

　　考試總成績(jī)?yōu)榘俜种疲凑展P試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算，計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)?？荚嚳偝煽?jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)高低順序排列。

　　(三)體檢

　　根據(jù)崗位的招聘人數(shù)，從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員中，按考試總成績(jī)由高至低等額確定體檢入圍人選。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可在接到體檢結(jié)果通知之日起3天內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。

　　(四)考察

　　根據(jù)考試、體檢結(jié)果等額確定考察人選。用人單位對(duì)考察人選進(jìn)行綜合考察，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵紀(jì)守法等情況，并對(duì)其資格條件進(jìn)行調(diào)查。因考察人選經(jīng)考察不符合要求出現(xiàn)擬聘崗位空缺的，經(jīng)研究，可在應(yīng)聘同一崗位且達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員中，按總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。

　　(五)聘用

　　1.擬聘用人員根據(jù)考試、體檢和考察等結(jié)果研究確定，在定安縣人民政府網(wǎng)上予以公示(公示時(shí)間為7天)，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　2.定向招聘“大學(xué)生村官”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)中西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員崗位由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照總成績(jī)從高分到低分原則，組織聘用人員自主選崗。

　　五、紀(jì)律要求

　　招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令〔2017〕35號(hào))、《海南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))等規(guī)定。對(duì)違反考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消考試或聘用資格，已經(jīng)聘用的，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。對(duì)違反考試紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分;對(duì)違反考試招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。

　　六、其他事宜

　　(一)應(yīng)屆畢業(yè)生是指2020年畢業(yè)的高校畢業(yè)生和擇業(yè)期(2018年、2019年)內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。

　　(二)新聘用的縣級(jí)事業(yè)單位工作人員在本縣最低服務(wù)年限為四年(含試用期)，新聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員在本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)最低服務(wù)年限為五年(含試用期)。

　　(三)招聘專(zhuān)業(yè)分類(lèi)參照《海南省2020年度考試錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理工作人員)專(zhuān)業(yè)參考目錄》。

　　(四)35周歲以下，即1984年9月15日之后出生;40周歲以下，即1979年9月15日之后出生。

　　(五)海南省戶(hù)籍是指在報(bào)名時(shí)間截止前，常住人員登記戶(hù)口所在地在海南省的人員;海南省生源是指參加高考(中考)被高校(中專(zhuān))錄取時(shí)登記戶(hù)口所在地在海南省的人員。

　　(六)定安縣戶(hù)籍是指在報(bào)名時(shí)間截止前，常住人員登記戶(hù)口所在地在定安縣的人員;定安縣生源是指參加高考(中考)被高校(中專(zhuān))錄取時(shí)登記戶(hù)口所在地在定安縣的人員。

　　(七)相關(guān)事宜以縣2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在定安縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布的公告為準(zhǔn)。

　　(八)本公告解釋權(quán)屬于縣2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢(xún)電話(huà)：0898-66738761、66755323;咨詢(xún)電話(huà)：0898-63830903;監(jiān)督或投訴電話(huà)：0898-63823560 。

　　附件：

　　1.定安縣2020年事業(yè)單位工作人員招聘崗位表

　　2.普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄(2020年版)

　　3.研究生學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄

　　4.定安縣事業(yè)單位工作人員招聘報(bào)名表

　　5.承諾書(shū)(模板)

　　定安縣2020年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

　　2020年9月8日