東方市2020年招聘中小學教師公告(第一號)

　　為解決我市城區(qū)中小學教師緊缺及結構問題，促進我市教育均衡健康發(fā)展?，F(xiàn)面向社會公開招聘一批中小學教師。根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作暫行規(guī)定》等有關精神，結合我市實際，將本次招聘工作的有關事項公告如下：

　　一、指導思想

　　為深入貫徹落實習近平總書記“4·13”重要講話和中央12號文件精神，大力推進“百萬人才進海南行動計劃”，通過公開招聘教師，進一步優(yōu)化教師隊伍結構，打造高素質的教師隊伍，推進我市教育事業(yè)向好發(fā)展，助力海南自由貿(mào)易港建設。

　　二、招聘原則

　　(一)堅持德才兼?zhèn)涞挠萌嗽瓌t;

　　(二)堅持“公開、公平、競爭、擇優(yōu)”原則;

　　(二)堅持按需設崗，按崗招聘的原則。

　　三、招聘崗位名額及條件

　　(一)招聘名額。本次公開招聘教師共85名，其中中學教師43名，小學教師42名。具體崗位名額及要求見附件1、2。

　　(二)招聘條件

　　1.基本條件

　　(1)具有中華人民共和國國籍;

　　(2)熱愛社會主義，擁護中國共產(chǎn)黨領導，遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行和職業(yè)道德，服從組織工作安排;

　　(3)年齡為18周歲以上、35周歲以下(年齡計算截止發(fā)布公告之日);

　　(4)具有正常履行工作職責的身體條件。

　　2.小學教師招聘條件：具有全日制本科及以上學歷且?guī)煼额悓I(yè)畢業(yè);報考體育、音樂、美術、信息技術等學科崗位，要求所學專業(yè)與學科崗位對口，不限制師范類專業(yè);具有相應學科小學以上教師資格證，且符合招聘崗位所需要的其它資格條件和要求(見附件1)。

　　3.中學教師招聘條件：具有全日制本科及以上學歷且?guī)煼额悓I(yè)畢業(yè);報考體育、音樂、舞蹈、美術、信息技術等學科崗位，要求所學專業(yè)與學科崗位對口，不限制師范類專業(yè);具有相應學科高中(中等職業(yè)學校)以上教師資格證書，且符合招聘崗位所需要的其它資格條件和要求(見附件2)。

　　4.有下列情況之一的不得報名：

　　(1)曾受過各類刑事處罰的;

　　(2)曾被開除公職的;

　　(3)有違法、違紀行為正在接受審查的;

　　(4)尚未解除黨紀、政紀處分的;

　　(5)有違反有關規(guī)定不適宜報考事業(yè)單位招聘的;

　　(6)目前為我市在編在職的人員及農(nóng)村特崗教師;

　　(7)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(瓊人社發(fā)〔2018〕516號)的相關規(guī)定應當回避的;

　　(8)法律、法規(guī)規(guī)定的其他不得報考情形的人員;報名材料及相關資格證書弄虛作假的。

　　四、招聘程序

　　(一)報名程序

　　1.發(fā)布招聘公告：通過海南省教育廳、東方市人民政府網(wǎng)站等媒體發(fā)布。公告時間：2020年3月21日-3月27日。

　　2.報名方式：采用網(wǎng)上報名方式。報名人員要認真閱讀招聘公告，了解招聘崗位相關信息，選擇符合條件的學科及崗位進行報名，報名必須使用有效期內的二代身份證，報名與考試時使用的身份證須一致。網(wǎng)上報名包括填寫報名信息、上傳照片、查詢資格審查結果、打印準考證等環(huán)節(jié)。報考后應及時登錄海南省東方市人民政府信息公開專欄教育類板塊(網(wǎng)址：http://xxgk.hainan.gov.cn/dfxxgk/)，留意招聘工作動態(tài)并保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。

　　報名時間：2020年3月28日上午9:00--2020年4月6日中午12:00;

　　報名網(wǎng)址：人事考試網(wǎng)上服務平臺http://zp0898.pzhl.net/index.php。

　　1)登陸報名網(wǎng)站進入報名專區(qū)進行報名，報考人員應在報名規(guī)定時間內登錄系統(tǒng)填寫報名表進行報名。請考生按要求如實填寫報名登記表，參照附件招聘崗位進行報名，報考人員只能選擇一個崗位進行報名。

　　2)上傳本人近期正面2寸免冠彩色證件照片;

　　3)有效身份證正、反二面合并成一張圖片;

　　4)學歷學位證書;

　　5)相應崗位學科所需的教師資格證書;

　　6)學信網(wǎng)打印的學歷認證材料(有二維碼標識);

　　7)在編在崗人員報考的，需提供用人單位及主管單位同意報考的證明。

　　圖片上傳要求：以上材料都以jpg圖片格式上傳(圖片大小20-200KB)。

　　本次考試實行誠信報名制度。報考人員要仔細閱讀招聘公告、招聘崗位表等，根據(jù)個人情況報考符合條件的崗位，并按要求真實、全面、準確填寫相關信息。資格審查貫穿整個招聘過程。報考人員提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將取消考試資格、按照考試違紀違規(guī)的有關規(guī)定處理。

　　3.其他要求：招聘崗位職數(shù)與報名人數(shù)的比例達到1:3以上方能進行考試，達不到比例的，則相應調減或取消該崗位職數(shù)招聘計劃。取消招聘職位的原報考人員，可在規(guī)定打印準考證時間開始之前，依據(jù)資格條件改報其他崗位，如在規(guī)定的時間里沒有改報的，視為自動放棄。

　　(二)資格審查

　　招聘工作領導小組依據(jù)公告的招聘條件對報名人員進行資格審查。網(wǎng)上報名系統(tǒng)在2020年4月6日12:00后不再接受考生注冊報名。已經(jīng)提交報名材料的考生，須在2020年4月6日12:00前及時登錄報名系統(tǒng)查詢資格審查結果，資格審核通過的，不得改報或再報其他職位。資格審核未通過的請及時補充材料重新提交或改報，如果在規(guī)定時間內資格審核仍未通過的，不能參加考試。系統(tǒng)將于2020年4月6日16:00準時關閉。

　　報名后招聘崗位數(shù)與應聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3。達不到該比例數(shù)的，則由招聘領導小組研究決定核減招聘名額或取消該崗位招聘。

　　經(jīng)公開招聘領導小組辦公室資格審查后，符合報考條件者將在東方市人民政府網(wǎng)站上公示3天。

　　(三)打印準考證

　　報考人員通過資格審查的，登錄報名網(wǎng)站：(http://zp0898.pzhl.net/index.php)按提示下載打印準考證，打印準考證時間另行公告。

　　(四)組織考試

　　考試分為筆試、面試兩部分，筆試、面試兩部分滿分均為 100分，按照筆試成績60%和面試成績40%的比例計入綜合成績。依據(jù)“四舍五入”法，各部分成績折算精確到小數(shù)點后兩位。

　　1.筆試

　　筆試采取閉卷方式。筆試范圍以筆試公告為準。

　　筆試結束后,招聘工作領導小組將根據(jù)考試成績整體情況，劃定筆試合格分數(shù)線，筆試合格分數(shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分。

　　筆試時間、地點：以準考證為準。

　　2.資格復審

　　筆試結束后，在筆試合格分數(shù)線以上按各招聘崗位職數(shù)1:3確定面試人員(若筆試成績末位出現(xiàn)同分數(shù)者，一并進入面試)，達不到這個比例的，按達到筆試合格分數(shù)線的實際人數(shù)確定面試人選。因考生自愿放棄面試產(chǎn)生的空缺，從相應崗位筆試合格分數(shù)線上的人員中按筆試成績由高分至低分依次等額遞補。

　　進入面試范圍的報考人員，在面試前由資格審查小組進行復審，復審時間和地點另行通知。資格復審須提交以下材料：

　　(1)身份證原件及復印件1份;

　　(2)戶口簿原件及復印件1份;

　　(3)畢業(yè)證、教師資格證、學位證原件及復印件各1份;

　　(4)在學信網(wǎng)打印需帶有二維碼標示的學歷電子注冊備案表;

　　(5)在編在崗人員報考的，需提供用人單位及主管單位同意報考的證明。

　　(6)網(wǎng)上報名服務平臺打印的報名表、筆試準考證。

　　資格復審期間未能提供上述材料的，取消面試資格。報考人員提供材料必須真實、客觀，并對其負責。凡有關材料信息不實影響資格復審結果的，按規(guī)定取消報考人員參加面試的資格，產(chǎn)生的空缺按筆試成績從高到低的順序依次遞補，遞補人員筆試成績須達到所劃定的合格分數(shù)線以上。

　　3.面試

　　面試方式和內容：以面試公告為準。

　　面試時間和地點：以面試準考證為準。

　　面試合格分數(shù)線為60分，面試成績不合格者不予聘用。

　　4.面試結束后，按筆試、面試所占的比例計算報考人員的考試綜合成績，按照各招聘崗位計劃1:1比例從高分到低分的順序確定體檢人選(若總成績出現(xiàn)同分數(shù)者，以筆試成績從高到低的順序確定;若筆試成績、面試成績均相同情況下，加試一場面試，以加試成績?yōu)闇?，由高分到低分順序確定入圍體檢人員)。

　　(五)體檢

　　1.體檢由招聘工作領導小組參照《國家機關錄用公務員體檢項目和標準》有關規(guī)定來進行，體檢費用考生自理。

　　2.對體檢結果有疑問者，自知道體檢結果3天內提出復檢要求，復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結果為準。

　　3.對體檢不合格者或自愿放棄者，不予考核，按相應招聘崗位的考試綜合成績排序，依次等額遞補。

　　(六)考察

　　1.考察主要以政審的方式進行，政審對象包括本人、配偶及家庭主要成員，內容主要是報考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質、計劃生育、是否有違紀違法記錄等情況。

　　2.因考察不合格造成的職位空缺，按相應招聘崗位的考試綜合成績排名順序，依次等額遞補。

　　(七)公示

　　招聘工作領導小組辦公室根據(jù)筆試、面試、體檢、考核的結果，確定擬聘用人員名單，并公示7天。對公示人員有異議的可向市紀委監(jiān)委舉報。若公示期滿，對沒有問題或反映問題經(jīng)查實不影響聘用的，將正式確定聘用人員并辦理聘用手續(xù)。

　　五、聘用

　　公示期滿后，擬聘用人選報市政府審定后，由用人單位發(fā)放《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》并簽訂聘用合同，確立人事關系。辦理聘用和入編手續(xù)并納入我市財政全額預算事業(yè)單位進行管理，實行事業(yè)單位聘用合同制。按規(guī)定實行試用期制度，試用期一年(試用期間發(fā)給試用期工資)，試用期包括在聘用合同期限內，試用期滿考核合格的正式聘用，試用期考核不合格的，解除聘用合同。聘用人員若需調離我市，須服務滿5年(含試用期)方可申請。

　　六、工資待遇

　　入編人員工資標準按照我市財政全額供養(yǎng)事業(yè)人員執(zhí)行。

　　七、紀律要求

　　招聘的整個過程實行陽光操作，接受紀檢監(jiān)察委及社會各界的監(jiān)督，每個環(huán)節(jié)切實做到公開、公平、公正。凡發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、徇私舞弊行為的，按有關規(guī)定嚴肅追究相關人員的責任。

　　八、本公告由東方市招聘教師工作領導小組負責解釋。

　　咨詢電話：0898-25501156

　　監(jiān)督電話：0898-25524110

　　網(wǎng)絡報名技術支持電話：65313743

　　附件：1.東方市2020年小學教師招聘崗位計劃表

　　2.東方市2020年中學教師招聘崗位計劃表