黔南州中醫(yī)醫(yī)院2024年“組團式”幫扶“州管縣用”人才引進公告

 

　　為認真做好優(yōu)質醫(yī)療資源“州管縣用”對口幫扶工作，2024年我院采取“組團式”幫扶“州管縣用”人才引進政策，擬引進一批人才到羅甸縣人民醫(yī)院開展“組團式”幫扶工作。為確保此次引才工作順利開展，特制定我院2024年“組團式”幫扶“州管縣用”人才引進公告如下：

 

　　一、引才原則

 

　　1.堅持黨管干部、黨管人才的原則。

 

　　2.堅持德才兼?zhèn)?、以德為先、五湖四海、任人唯賢的原則。

 

　　3.堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

 

　　二、引才計劃及崗位

 

　　本次共計劃引進人才5名（事業(yè)編制），具體詳見《黔南州中醫(yī)醫(yī)院2024年“組團式”幫扶“州管縣用”人才引進崗位需求表》

 

　　三、引進對象及條件

 

　?。ㄒ唬┮M對象

 

　　2024年及以前畢業(yè)的普通高等教育本科及以上學歷的應往屆畢業(yè)生（應屆畢業(yè)生不含委培生、定向到具體單位工作的定向生）。

 

　?。ǘ┮M人才條件

 

　　1.具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義；

 

　　2.具有良好的政治素質和品行，具有為人民服務的思想，遵紀守法；

 

　　3.年齡一般應在35周歲以下（1989年8月4日及以后出生），其中：普通高等教育博士研究生年齡要求40周歲以下（1984年8月4日及以后出生）；

 

　　4.身體健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；

 

　　5.符合《黔南州中醫(yī)醫(yī)院2024年“組團式”幫扶“州管縣用”人才引進崗位需求表》的相關要求及資格條件。

 

　　（三）有下列情形之一的，不得報考

 

　　1.不能堅持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的人員；

 

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的；

 

　　3.受到黨紀、政紀處分影響期未滿的；

 

　　4.涉嫌違法違紀被調查尚未結束（結案）的；

 

　　5.在讀的普通高等教育非2024屆高校畢業(yè)生或現(xiàn)役軍人；

 

　　6.在各級招錄中被認定有舞弊等行為且仍在不得報考期限內的；

 

　　7.聘用后構成回避關系的；

 

　　8.近三年年度考核有基本稱職（基本合格）及以下等次情況的；

 

　　9.自發(fā)布公告之日起，本州范圍內機關事業(yè)單位在職在編或辭職不滿1年的；

 

　　10.人民法院認定為失信被執(zhí)行人的或經有關政府行政管理部門認定存在嚴重違法失信行為的人員。

 

　　11.不符合招聘對象、報考條件或崗位所需資格條件的人員；

 

　　12.國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。

 

　　四、引才程序

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告。統(tǒng)一在黔南州人力資源和社會保障局、黔南州衛(wèi)生健康局、黔南州中醫(yī)醫(yī)院官網上發(fā)布公告。

 

　?。ǘ┙M織報名。報名時間：2024年8月5日至2024年8月16日（上午9:00--12:00、下午14:30-17:30）。本次人才引進采取現(xiàn)場報名和網絡報名的方式進行，每人限報一個崗位。凡提供虛假信息及材料的，一經查實，即取消進入下一環(huán)節(jié)的資格。

 

　　1.現(xiàn)場報名（節(jié)假日除外）：符合報考資格條件的人員，在規(guī)定的報名時間內，攜帶個人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學位證、相關資格、職稱證書等原件及復印件，到黔南州中醫(yī)醫(yī)院組織人事科現(xiàn)場報名。

 

　　2.網絡報名：通過郵箱報名（郵箱地址：rsk3199@126.com），郵件名稱為：報考崗位+姓名，郵件需上傳個人簡歷、身份證、畢業(yè)證、學位證、相關資格、職稱證書等掃描件。報名時間截止后發(fā)送至郵箱的報名信息無效，報名時間以郵箱接收時間為準。

 

　?。ㄈ┵Y格審查。本次資格審查與報名同時進行，報考人員應按要求提供報考崗位所需的相關資格材料。取得國外、香港、澳門學歷的報考人員須提供教育部留學服務中心出具的“國外學歷學位認證書”或“香港、澳門特別行政區(qū)學歷學位認證書”原件及復印件1份。在職在編人員還須提供所在單位和主管部門以及所在地同級組織人社部門同意報考的證明材料原件。報考人員提供的信息和材料必須真實完整，資格審查貫穿整個人才引進的全過程，無論在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格不符的或弄虛作假的，一律取消引進資格。

 

　　（四）面試

 

　　1.經資格審查，符合申報職位要求的人員可進入面試環(huán)節(jié)，面試重點測試應聘人員的專業(yè)技能、專業(yè)知識和實際操作能力等。

 

　　2.面試設置總分為100分，最低合格分數(shù)線為70分。面試成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字，凡面試成績未達到70分者取消進入下一環(huán)節(jié)資格。同一職位考生成績名次出現(xiàn)末位并列的，通過復試面試的方式以復試面試后成績高的確定為進入下一環(huán)節(jié)對象。

 

　　3.每個職位按面試成績從高到低以1：1的比例擇優(yōu)確定進入下一環(huán)節(jié)人員。

 

　　4.面試時間、地點及相關事宜另行通知。

 

　?。ㄎ澹w檢

 

　　1.體檢根據(jù)職位招聘計劃數(shù)按面試成績由高到低等額確定體檢對象。

 

　　2.體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關修訂內容的通知》（人社部發(fā)〔2013〕58號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊〉（試行）有關內容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）、《關于印發(fā)公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發(fā)〔2010〕82號）和貴州省的有關規(guī)定執(zhí)行。

 

　　3.對主檢醫(yī)生認為需要做進一步檢查的，經人才引進工作領導小組研究后可進行進一步檢查，并對特殊情況進行研究處理。體檢結束后，應聘者對體檢結果有異議的，應在接到體檢結果通知5個工作日內書面提出復檢申請，經同意后由考務辦公室組織復檢。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

 

　　4.體檢不合格或放棄體檢的崗位，可依次遞補。

 

　　5.體檢費用由應聘者自理，體檢的時間和地點另行通知。

 

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