根據(jù)工作需要，黔南州人民檢察院決定面向社會(huì)公開招聘派遣制檢察輔助人員，招聘工作由州檢察院、黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司共同開展?，F(xiàn)將相關(guān)事宜公告如下：

一、招聘崗位和人數(shù)

本次共招聘10名派遣制檢察輔助人員，共涉及2個(gè)崗位。具體招聘崗位及要求詳見(jiàn)附件。

二、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)黨的理論和路線方針政策，具有勝任應(yīng)聘崗位所要求的政治素養(yǎng)、專業(yè)能力和職業(yè)操守。

3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件，聘用后能夠及時(shí)到崗工作。

5.具有普通高等學(xué)校全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷，具有一定文字綜合和溝通協(xié)調(diào)能力，較好掌握速錄、計(jì)算機(jī)基本操作、辦公自動(dòng)化應(yīng)用等業(yè)務(wù)技能。

6.年齡在20周歲以上(2002年4月30日以前出生)35周歲以下(1987年4月30日以后出生)，年齡以有效身份證件為準(zhǔn)。

（二）有下列情形之一的人員不得應(yīng)聘

1.曾因違法犯罪受過(guò)刑事、行政處罰或正在被立案審查的人員。

3.曾因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的人員。

4.本人或家庭成員、直系親屬參加非法組織、邪教組織或有從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的人員。

5.被人民法院列為失信被執(zhí)行人的人員；

6.有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2022年5月17日上午9點(diǎn)至5月20日下午5點(diǎn)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：都勻市廣惠步行街廣惠大廈３樓黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司。

3.報(bào)名方式：采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行。在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)，應(yīng)聘人員可到現(xiàn)場(chǎng)填寫報(bào)名表報(bào)名，并需提供本人有效身份證原件（或戶籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶籍證明）、本人最高學(xué)歷的畢業(yè)證原件、其他專業(yè)技術(shù)證照原件（如國(guó)家司法考試證、會(huì)計(jì)從業(yè)資格證、計(jì)算機(jī)等級(jí)證書等）及復(fù)印件各一份，近期同底1寸彩色免冠照片2張?；蛘邔⑸鲜鰣?bào)名有關(guān)材料發(fā)放至指定工作郵箱審核。

報(bào)名郵箱：2535301112＠qq.com

4.資格審查：與報(bào)名同步進(jìn)行，應(yīng)聘者經(jīng)審核符合報(bào)名條件，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的信息和材料負(fù)責(zé)，如個(gè)人填寫錯(cuò)誤或填報(bào)信息失真，不符合應(yīng)聘條件和崗位要求的，或與其他用人單位已簽訂勞動(dòng)合同，未經(jīng)用人單位同意，隱瞞真實(shí)情況，擅自應(yīng)聘的，造成的一切后果責(zé)任自負(fù)。

5.報(bào)名咨詢電話：0854-8256429。

四、招聘程序

(一)筆試

筆試為閉卷考試并統(tǒng)一考試科目，題型為綜合寫作題。筆試成績(jī)滿分100分，占考試總成績(jī)的60%。考試時(shí)間120分鐘。

1.筆試時(shí)間：2022年5月底前。（具體時(shí)間將在“黔南人力資源網(wǎng)”“www.qnrc.gz.cn”另行通知）

2.筆試地點(diǎn)：將在“黔南人力資源網(wǎng)”“www.qnrc.gz.cn”另行通知。

3.根據(jù)貴州省最新疫情防控要求，參加筆試考生均須提供考前48小時(shí)內(nèi)1次核酸檢測(cè)陰性證明紙質(zhì)版，出示“健康碼”、“行程卡”，并持準(zhǔn)考證、居民身份證方可進(jìn)入考場(chǎng)參加本次考試?？忌鷳?yīng)自備一次性使用醫(yī)用口罩，并于考試期間全程規(guī)范佩戴。

4.筆試成績(jī)將于筆試結(jié)束后三天內(nèi)，由黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司在“黔南人力資源網(wǎng)”（www.qnrc.gz.cn）上予以公布。

5.確定進(jìn)入面試人員。按筆試成績(jī)從高到低的順序?qū)?bào)考人員進(jìn)行排名，根據(jù)招聘崗位，按面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)3:1比例以內(nèi)（含3:1）確定面試人員（同一崗位考生筆試成績(jī)末位并列的同時(shí)確定為面試人員），并在招聘網(wǎng)站進(jìn)行公示，同時(shí)公布監(jiān)督電話，接受社會(huì)監(jiān)督。若發(fā)現(xiàn)作弊違規(guī)等情況，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

6.監(jiān)督電話：0854-8198145。

(二)面試

采取結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，主要測(cè)試報(bào)考人員的綜合分析能力、應(yīng)變能力和語(yǔ)言表達(dá)能力。面試滿分100分，占考試總成績(jī)的40%。

1.時(shí)間：2022年6月中旬前（具體時(shí)間將在“黔南人力資源網(wǎng)”“www.qnrc.gz.cn”另行通知）。

2.地點(diǎn)：黔南州人民檢察院（都勻經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)長(zhǎng)秀路州水務(wù)局旁）。

3.面試當(dāng)日，參加面試考生憑本人居民身份證和面試準(zhǔn)考證，出示“健康碼”、“行程卡”并按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)候考，未按規(guī)定候考的視為自動(dòng)放棄。

（三）體檢

根據(jù)擬派遣人數(shù)1:1比例按總成績(jī)由高到低確定體檢對(duì)象，體檢時(shí)間另行通知。體檢工作由黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司組織實(shí)施，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《貴州省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，體檢費(fèi)用由參加體檢的應(yīng)聘人員自理。放棄體檢或體檢不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，按總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)體檢。同一職位報(bào)考人員總成績(jī)名次出現(xiàn)末位并列的，筆試成績(jī)高的報(bào)考人員確定為體檢對(duì)象。

（四）考察

體檢合格人員確定為考察對(duì)象?？疾旃ぷ饔汕现萑嗣駲z察院組織實(shí)施；考察內(nèi)容主要包括應(yīng)試者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等；進(jìn)一步核實(shí)報(bào)名信息是否真實(shí)、準(zhǔn)確。放棄考察或者考察不合格的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)體檢、考察，時(shí)間另行通知。

（五）聘用并派遣

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格人員，確定為擬派遣人員，并與黔南人力資源開發(fā)有限責(zé)任公司簽訂《人才派遣勞動(dòng)合同》，派遣至黔南州人民檢察院工作。合同期限為三年，試用期為兩個(gè)月，在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)不符合崗位要求或者試用期滿考核不合格者，解除派遣勞動(dòng)合同。年度考核不合格者解除派遣勞動(dòng)合同。

五、薪酬待遇

1.聘用人員試用期月工資2500元（含個(gè)人部分“五險(xiǎn)一金”）；

2.試用期后月工資3200元（含個(gè)人部分“五險(xiǎn)一金）”；

3.出差補(bǔ)助、工齡工資、加班工資及其他福利待遇等參照州檢察院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、本公告由黔南州人民檢察院負(fù)責(zé)解釋。招聘工作未盡事宜，由州檢察院黨組研究確定。