1.報名時間及要求

 

　　考生須在2022年4月21日9:00至4月23日17:00期間進入“貴州人事考試信息網”（pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99），通過“貴州省2022年上半年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)，按照報名操作步驟進行報名。

 

　　考生只能選擇一個崗位進行報名。報名與考試時使用的本人有效居民身份證信息必須一致。報名時，考生須仔細閱讀《招聘簡章》《崗位表》，并在網上簽署報名誠信報考承諾書和疫情防控告知暨承諾書。承諾已知悉告知事項和防疫要求，并嚴格遵守相關防疫規(guī)定?？忌鶕鶊髰徫灰?，填寫《貴州省2022年上半年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員報名信息表》（以下簡稱《報名表》）。填寫信息及照片核對無誤后，必須點擊“報名信息確認”提交報名信息。提交的報名信息應當真實、準確、完整?？忌蛏矸葑C過期、信息填寫失誤、照片模糊變形等原因，導致網上資格審核不通過或后續(xù)考試過程中出現無法通過資格審查等問題的，后果自負?！秷竺怼吩瓌t上要求本人親自填寫，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的責任自負。如因特殊情況請他人代為填寫報名信息的，視為考生本人填寫，由考生本人承擔相關責任。

 

　　提交報名申請后應及時登錄查看網上審核結果。通過資格審核的考生，不得再報考其他崗位。考生應認真核對是否符合所選崗位要求的資格條件，有工作經歷人員必須如實填寫個人工作單位信息，否則視為故意隱瞞個人重要信息?？忌室怆[瞞本人重要信息或提供虛假報考申請材料的，一經查實，立即取消進入下一個環(huán)節(jié)的資格。

 

　　特別提示：報名應聘人員填報的專業(yè)名稱必須與畢業(yè)證和學位證完全一致，如專業(yè)名稱后面帶括號或其他說明的也必須如實填報。

 

　　2.報名注意事項

 

　　一是考生須仔細閱讀《招聘簡章》《崗位表》要求的資格條件及《報名表》、相關承諾書等內容，仔細對照各項要求確認本人是否符合報名資格條件并如實提交本人有關信息和材料，個人不符合資格條件的崗位不能報考，否則責任自負。在報考過程中，考生沒有完全對照個人畢業(yè)證書記載專業(yè)進行填寫視為提供虛假信息，查實后視崗位要求的專業(yè)條件情況隨時取消資格。

 

　　二是考生如因學歷、專業(yè)、年齡及其它應備條件等不符合《招聘簡章》資格條件，或者機關事業(yè)單位在職在編人員、國有企業(yè)正式人員以無業(yè)人員身份報考，在招聘筆試、面試、體檢、考察、聘用審批備案等各環(huán)節(jié)審查（復審）時發(fā)現均直接取消其進入下一環(huán)節(jié)或聘用資格;《報名表》填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，所有責任自負。凡弄虛作假的，一經查實，立即取消資格。

 

　　三是考生報名時提交的有關證件與筆試、面試時使用的證件必須一致?？忌坏﹫竺?，須遵守《招聘簡章》各項規(guī)定，并確保在整個招聘環(huán)節(jié)（報名至聘用審批備案）隨時保持通信暢通，如因電話停機或長時間關機等原因導致無法聯系，視為自動放棄。

 

　　四是考生上傳照片標準參照第二代身份證照片標準及技術規(guī)范要求。

 

　　五是考生在填完報名信息,必須點擊“報名信息確認”提交報名信息，提交報名申請后審核單位才能進行審核。在報名結束前未進行“報名信息確認”的考生,即視為自動放棄報名?？忌峤粓竺暾埡?，進入待審狀態(tài)，此時報考信息將不可再修改。

 

　　六是審核未通過的考生，修改報名信息后須再次點擊“報名信息確認”進行提交報名信息。修改報名信息后未進行“報名信息確認”操作的，即視為自動放棄報名。

 

　?。ǘ┚W上資格初審

 

　　1.資格初審由市直招聘單位主管部門、縣級人力資源社會保障部門組織實施，具體由招聘單位或其主管部門進行初審，必須在考生提交報名申請后24小時內對照《招聘簡章》和崗位所需的資格條件進行資格初審，審核確認考生是否具有報考資格。對符合報名條件的，不得拒絕報名;對審查不合格的，應說明理由。在資格初審環(huán)節(jié)中，因考生報名時所填寫的信息不真實或填報的信息與自己所報考崗位的學歷、專業(yè)或其他資格條件要求不符合而通過資格初審報名參加了筆試后進入下一環(huán)節(jié)的，視為考生無視《招聘簡章》的有關規(guī)定和要求，該考生的考試成績作無效處理。查實后取消其進入下一環(huán)節(jié)資格，后果由考生自行承擔，由招聘單位及其主管部門負責向應聘人員做好解釋工作。

 

　　2.資格初審時間為2022年4月21日9:00至4月24日17:00。考生請在資格初審期間內進入“貴州人事考試信息網”（pta.guizhou.gov.cn或219.151.4.99），通過“貴州省2022年上半年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)，查詢是否通過資格初審。通過資格初審的考生，不得再報考其他崗位。對審核結果有疑問的，請直接向招聘單位或其主管部門進行咨詢（聯系電話見附件1）。

 

　　3.網上資格初審不合格人員,在報名期間（2022年4月23日17:00前）可修改報名信息并重新確認。2022年4月23日17:00至4月24日17:00期間，報考申請未審核的，不得再修改任何報名信息，審核未通過的，視為報名失敗。

 

　?。ㄈ┚W上繳費

 

　　資格初審合格的考生于2022年4月21日9：00至4月25日17:00期間進入“貴州人事考試信息網”，通過“貴州省2022年上半年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)繳納100元考試費（黔價費〔2010〕55號文件規(guī)定）。未在規(guī)定時間內繳費者視為自動放棄考試，繳費成功的人員，須立即打印《報名表》供資格復審等環(huán)節(jié)使用。

 

　　網上繳費時間截止后，如出現某個崗位的報名人數與計劃招聘人數達不到3:1比例的（縣級衛(wèi)生事業(yè)單位招聘本科及以上學歷的醫(yī)療醫(yī)技專業(yè)技術人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘所有工作人員的崗位除外），則對該崗位招聘人數按比例予以調減或取消，并將調減或取消的情況在“遵義市人力資源和社會保障局”網站（http://rsj.zunyi.gov.cn/）向社會公布。崗位招考計劃調減的，報考該崗位的考生所報崗位不再進行調整;崗位招考計劃取消的，由報考該崗位的考生本人申請，經同級人力資源社會保障部門同意后，可調整到符合報考條件的其他崗位，改報崗位的時間為4月27日前。

 

　?。ㄋ模﹩栴}咨詢

 

　　考生咨詢報考條件、資格審查、崗位要求的專業(yè)及相關資格條件等問題，請聯系招聘單位、主管部門或縣級人力資源社會保障部門（聯系電話見附件1、附件2），招聘單位及其主管部門對崗位條件設置合理性、專業(yè)名稱準確性等要認真審核把關，并負責做好考生咨詢解答工作;招聘政策、招聘程序等咨詢可聯系同級人力資源社會保障部門（聯系電話見附件2）;考生因報名系統(tǒng)、表證打印等技術問題可直接咨詢遵義市人事考試院（聯系電話見附件2）。

 

　　六、筆試及合格分數線

 

　?。ㄒ唬┚W上打印準考證

 

　　報名并已經繳費的人員，應于2022年5月16日9:00至5月19日17:00期間進入“貴州人事考試信息網”，通過“貴州省2022年上半年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員專題網頁”鏈接登錄報名系統(tǒng)下載打印《筆試準考證》。逾期不打印者，視為自動放棄，責任由考生自負。（為防止網絡出現異常問題，建議考生打印準考證不要選擇在規(guī)定時間的最后一天進行，并應打印多份備用）

 

　?。ǘ┕P試地點：詳見《筆試準考證》

 

　?。ㄈ┛荚嚳颇浚?8：30—10：00《職業(yè)能力傾向測驗》；10：00—12：00《綜合應用能力》。

 

　　考試科目實行分類考試，分為綜合管理類（A類）、中小學教師類（D類）、醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）。其中，中小學教師類又分為小學教師崗位、中學教師崗位兩類，醫(yī)療衛(wèi)生類分為中醫(yī)臨床崗位、西醫(yī)臨床崗位、藥劑崗位、護理崗位、醫(yī)學技術崗位、公共衛(wèi)生管理崗位六類，考生參加其報考崗位對應科目考試。

 

　　除中小學教師類（D類）和醫(yī)療衛(wèi)生類（E類）以外的專業(yè)技術類的考生統(tǒng)一參加綜合管理類（A類）科目考試。

 

　?。ㄋ模┛荚囆问剑罕敬握衅腹P試參加貴州省部分事業(yè)單位公開招聘工作人員考試，采用閉卷考試，滿分為300分。考生必須同時持有效《居民身份證》和《筆試準考證》方能進入考場參加筆試。

 

　?。ㄎ澹┕P試成績查詢：在“遵義市人力資源和社會保障局”網站（http://rsj.zunyi.gov.cn/）公布筆試成績的具體查詢時間和方式，同時也請關注“遵義人社”和“遵義市人力資源市場”微信公眾號及時了解考試相關信息。

 

　?。┳畹秃细穹謹稻€劃定：筆試成績查詢結束后，由市人力資源社會保障局確定“筆試環(huán)節(jié)成績最低合格分數線”，筆試成績達不到分數線的，不得進入下一環(huán)節(jié)。

 

　　（七）其他事項：本次考試不指定考試范圍和考試用書、不舉辦任何培訓班。未參加筆試或未取得筆試有效成績的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

 

　　七、資格復審

 

　　根據筆試成績查詢工作安排，資格復審時間、地點等由招聘單位及其主管部門研究確定，報同級人力資源社會保障部門備案后，由招聘單位主管部門統(tǒng)一發(fā)布相關信息。

 

　?。ㄒ唬┵Y格復審方式

 

　　資格復審工作由招聘單位及其主管部門具體負責實施，采取現場審查方式進行。

 

　　資格復審工作人員按照《招聘簡章》和考生填寫的《報名表》，對考生是否符合報考崗位所需資格條件原件及復印件進行審查，并在《報名表》上簽署意見。

 

　?。ǘ┵Y格復審對象確定

 

　　在達到筆試環(huán)節(jié)成績最低合格分數線考生中，根據筆試成績從高到低，按資格復審人數與崗位招聘計劃數3:1比例以內（含3:1）確定資格復審對象，同一崗位考生筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復審對象。

 

　　資格復審對象名單由市直招聘單位主管部門或縣級人力資源社會保障部門統(tǒng)一公布。

 

　　經復審不符合報考條件的考生，以及在規(guī)定時間內因電話關機、停機、無人接聽等原因無法聯系其復審的考生，視為自動放棄，取消其進入下一環(huán)節(jié)資格，該崗位按筆試成績從高分到低分順序依次遞補復審,遞補最多進行兩輪。

 

　　資格復審結束后，考生主動放棄后續(xù)環(huán)節(jié)資格的，不再進行遞補。無考生通過資格復審的，該崗位取消。取消的情況由市直招聘單位主管部門或縣級人力資源社會保障部門統(tǒng)一公布。

 

　　（三）資格復審提交資料

 

　　資格復審時間、地點、名單及具體需要提供的資料以招聘單位主管部門通知的為準。通常為：

 

　　1.公開招聘事業(yè)單位人員《報名表》打印件一份。

 

　　2.崗位要求的學歷學位證書、其他資格條件證書等原件(《崗位表》崗位條件中明確放寬至2022年12月31日前提供證書原件的除外)及復印件一份。未取得學歷學位證書的2022年應屆高校畢業(yè)生可持《就業(yè)推薦表》原件及復印件或學校證明參加復審，并放寬到2022年12月31日前提供符合報考條件的學歷學位證書原件。

 

　　3.有效《居民身份證》原件及復印件一份。

 

　　4.與《報名表》同底的一寸彩色證件照片3張。

 

　　5.機關事業(yè)單位在職在編人員須提供所在單位、主管部門及組織人事部門同意報考的證明，國有企業(yè)正式人員須提供單位同意報考的證明。報名時無工作單位, 資格復審時已成為黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)工作人員的, 須提供具有人事管理權限部門同意報考的證明，不提供證明或以無業(yè)人員身份報考的視為提供虛假信息，查實后取消資格。

 

　　6.報考定向招聘崗位的，除提供上述材料外，一般還須提供以下材料:

 

　　(1)定向招聘基層服務項目人員崗位的，提供服務證書或縣級主管部門出具的證明材料原件(證明材料需載明服務項目、服務單位、起止時間、服務年限、服務期間歷年考核情況等情況);退役大學生士兵提供應征入伍通知、退伍證原件及復印件或縣級人武部門出具的證明材料原件(證明材料需載明入伍時間、入伍地點、服役部隊、退役時間等內容)。

 

　　(2)定向招聘村干部崗位的，提供任職文件原件、縣級組織部門或民政部門出具的關于任職情況的證明材料原件(證明材料需載明任職單位、所任職務、是否滿一屆等情況)。屬于農村社區(qū)的，需要縣級民政部門單獨出具證明材料。

 

　　(3)定向本縣(市、區(qū))戶籍或生源的，提供《居民戶口簿》原件及復印件一份。

 

　　(4)報考有中共黨員要求的崗位，須提供所在黨支部出具的黨員身份證明。

 

　　7.放寬年齡的碩士研究生及以上學歷和學位人員須提供學歷學位證明原件及復印件1份;具有崗位對應的副高級及以上專業(yè)技術職務人員須提供副高級及以上專業(yè)技術職務任職資格證書原件及復印件1份。

 

　　8.報考面向歷年由政府安排工作的退役士兵招聘崗位、面向退役軍人和隨軍家屬招聘崗位的人員，須同時提供由市縣兩級退役軍人事務部門審核通過的符合報考條件的相關材料。

 

　　資格審查及復審貫穿于招聘工作始終，在招聘任何環(huán)節(jié)如查實考生不符合相關資格條件或弄虛作假的，隨時取消其招聘資格，責任由考生自負。

 

　　八、面試（專業(yè)技能測試）和成績計算

 

　　現場資格復審合格人員為面試（專業(yè)技能測試）對象，其名單由市直招聘單位主管部門、縣級人力資源社會保障部門公布。

 

　?。ㄒ唬┟嬖嚕▽I(yè)技能測試）

 

　　嚴格按照《遵義市事業(yè)單位公開招聘人員面試工作實施細則（試行）》等規(guī)定開展面試工作，面試時間、地點和具體要求由市直招聘單位主管部門、縣級人力資源社會保障部門研究確定，并將信息在相關網站上公布。

 

　　面試（專業(yè)技能測試）工作由市直招聘單位主管部門、縣級人力資源社會保障部門負責組織實施。面試成績按百分制計算。

 

　　未參加面試（專業(yè)技能測試）的考生取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

 

　　實際參加面試考生人數與招考計劃數達不到3:1比例的崗位（縣級衛(wèi)生事業(yè)單位招聘本科及以上學歷的醫(yī)療醫(yī)技專業(yè)技術人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位招聘所有工作人員的崗位僅為1:1或低于1:1的崗位除外）最后1名或2名考生，報考縣及縣以下單位崗位考生面試（專業(yè)技能測試）成績必須達到所在考場實際面試考生平均分的90%及以上，報考市直單位崗位考生面試（專業(yè)技能測試）成績必須達到70分以上，方能進入下一環(huán)節(jié)。

 

　?。ǘ┛偝煽兒兔?/div>