1.筆試。

 

　?。?）筆試內(nèi)容。筆試主要測(cè)試教育學(xué)、心理學(xué)、教學(xué)法、德育工作等基礎(chǔ)知識(shí)，總分為100分。

 

　　（2）筆試時(shí)間和地點(diǎn)。擬定于2024年6月15日9：30-11：30，具體詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

 

　?。?）筆試的組織實(shí)施。

 

　　筆試在崇左市江州區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的指導(dǎo)下，由江州區(qū)人社、教育、編制委員會(huì)、財(cái)政等四部門(mén)組織實(shí)施。

 

　?。?）考試方式。筆試為閉卷形式，具體流程詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》。

 

　?。?）要求。考生須攜帶《準(zhǔn)考證》與報(bào)名時(shí)使用的有效身份證參加筆試。

 

　　（6）筆試成績(jī)查詢。2024年6月下旬，報(bào)考人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢本人筆試成績(jī)。

 

　　（7）筆試合格分?jǐn)?shù)線。由崇左市江州區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試總體水平和招聘崗位綜合情況，按筆試科目劃定。筆試成績(jī)不計(jì)入總成績(jī)。

 

　　2.面試。

 

　?。?）面試時(shí)間、地點(diǎn)。以具體通知為準(zhǔn)。

 

　?。?）面試人選的確定。根據(jù)招聘崗位計(jì)劃招聘的人數(shù)，按照筆試總成績(jī)從高到低以1:3的比例確定面試人選。不足1:3的按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。筆試成績(jī)末位同分人員一同列為面試人選。若已入圍面試人員自愿放棄面試資格的，則按照該崗位筆試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。筆試不合格或存在缺考、違紀(jì)等情況的報(bào)考人員均不得入圍面試人選。

 

　?。?）面試方式。面試采取專業(yè)測(cè)試（試講）方式進(jìn)行。面試成績(jī)按百分制計(jì)，并按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。面試成績(jī)?cè)诋?dāng)天面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布?？忌嬖嚦煽?jī)須達(dá)到60分及以上方為合格。面試成績(jī)不合格者，不得進(jìn)入后續(xù)的程序。如果入圍人選中，因末位人員面試成績(jī)并列而造成超過(guò)招聘單位所設(shè)崗位數(shù)的，通過(guò)加試專業(yè)知識(shí)等辦法確定進(jìn)入考察、體檢人選。

 

　　（4）面試要求。面試實(shí)行嚴(yán)格驗(yàn)證制度。凡進(jìn)入面試人員須攜帶本人有效居民身份證和下載打印的《報(bào)名登記表》、筆試《準(zhǔn)考證》等證件參加面試，如驗(yàn)證中發(fā)現(xiàn)信息為虛假的，則取消報(bào)考人員的面試資格，責(zé)任由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

 

　　（四）考察。

 

　　擬于7月上旬進(jìn)行。根據(jù)報(bào)考人員所報(bào)崗位，按該崗位報(bào)考人員的面試成績(jī)，以1:1的比例從高到低確定考察人選，面試成績(jī)低于60分的，不得進(jìn)入考察?？疾旃ぷ饔山輩^(qū)人社、教育、編辦、財(cái)政等部門(mén)共同組織實(shí)施。著重考察思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法情況、業(yè)務(wù)能力、崗位匹配度等。主要通過(guò)查閱人事檔案、報(bào)名資格復(fù)審、測(cè)評(píng)、談話等方式進(jìn)行，符合招聘條件的方可聘用?？疾熘谐霈F(xiàn)不合格者或是自愿放棄的，從同一崗位面試合格人選中按面試成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)進(jìn)行考察，跨年度的，不再遞補(bǔ)。

 

　?。ㄎ澹w檢。

 

　　擬于7月中旬進(jìn)行。由江州區(qū)人社、教育、編辦、財(cái)政等部門(mén)共同對(duì)入圍體檢人員進(jìn)行體檢工作。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照事業(yè)單位聘用人員的體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。對(duì)體檢不合格的，不得聘用。體檢中出現(xiàn)不合格者或是自愿放棄的，從同一崗位面試合格人選中按面試成績(jī)排名順序依次遞補(bǔ)，跨年度的，不再遞補(bǔ)。

 

　?。?）體檢時(shí)間：（待定）。

 

　　（2）體檢地點(diǎn)：（待定）。

 

　?。┕?。

 

　　擬于7月下旬進(jìn)行。對(duì)考察體檢合格的報(bào)考人員確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在崇左人才網(wǎng)（https://cz.gxrc.com）、江州區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)（http://www.czsjzq.gov.cn）進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。

 

　?。ㄆ撸┖炗喥赣煤贤?。

 

　　擬于8月中旬進(jìn)行。對(duì)公示無(wú)異議，或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，經(jīng)江州區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)同意聘用后，由用人單位與受聘人員依法簽訂聘用合同，按相關(guān)規(guī)定程序辦理入職手續(xù)。

 

　　五、注意事項(xiàng)

 

　　(一)報(bào)考人員所提交的報(bào)名信息資料必須真實(shí)可靠，提交的材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤，由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。

 

　　(二)報(bào)考人員在報(bào)考期間，應(yīng)及時(shí)從崇左市江州區(qū)人民政府門(mén)戶網(wǎng)、報(bào)名系統(tǒng)首頁(yè)了解最新情況，并保持通訊工具暢通，因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　(三)崇左市江州區(qū)中小學(xué)幼兒園公開(kāi)招聘教師考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上出現(xiàn)的任何假借名義舉辦或授權(quán)舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘無(wú)關(guān)。

 

　　六、組織紀(jì)律

 

　　教師招聘工作在江州區(qū)公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，在紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的全程監(jiān)督下實(shí)施。對(duì)違反相關(guān)紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定分別給予取消面試資格、宣布面試成績(jī)無(wú)效、取消招聘資格等處理;對(duì)違反相關(guān)紀(jì)律的工作人員，按有關(guān)規(guī)定予以處理，觸犯法律的，移交司法機(jī)關(guān)處理。

 

　　江州區(qū)教育局咨詢電話：0771-7829307；

 

　　江州區(qū)教育局監(jiān)督電話：0771-7823696；

 

　　江州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局電話：0771-7821058。

 

　　附件：2024年崇左市江州區(qū)中小學(xué)幼兒園公開(kāi)招聘教師崗位表.xls