⑥上交近期免冠1寸（藍底）相片2張（含電子版）。

 

（二）筆試

 

1.筆試對象。所有報考相應(yīng)崗位經(jīng)資格審查合格的考生。

 

2.筆試時間、地點。招聘單位在河池人才網(wǎng)以“筆試公告”的方式，公布參加筆試人員名單、筆試時間及地點，考生根據(jù)筆試公告要求，按時到指定地點領(lǐng)取筆試通知書參加筆試。

 

3.組織筆試。本次特崗教師招聘由縣人社局牽頭組織教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位對所有資格審查合格的考生進行封閉式閉卷筆試。按同一崗位筆試成績從高分到低分1:3比例確定面試入圍人選，達不到1:3比例的按實際人數(shù)面試，筆試成績滿分為100分，筆試成績×50%計入總成績。同一崗位比例內(nèi)末位報考人員出現(xiàn)筆試成績并列時，同時確定為面試入圍人選。筆試內(nèi)容為：教育公共基礎(chǔ)知識。

 

（三）面試

 

1.面試時間、地點。招聘單位在河池人才網(wǎng)以“面試公告”的方式，公布參加面試人員名單、面試時間及地點，考生根據(jù)面試公告要求，按時到指定地點領(lǐng)取面試通知書參加面試。

 

2.面試內(nèi)容及形式。本次特崗教師招聘面試內(nèi)容及形式采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要測試面試者的綜合分析能力、語言表達能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、求職動機匹配性和舉止儀表等。

 

3.面試組織管理。由縣人社局牽頭組織教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員單位對進入面試的考生進行面試，面試嚴(yán)格實行考場考官、考生抽簽制度；嚴(yán)禁人員攜帶資料、手機等通訊工具進入候考室和面試考場，招聘單位不得向面試考官提供考生的個人信息，考生面試時不得向考官透露本人姓名、籍貫等個人信息；面試過程全程錄像，錄像資料保存一年以上，以備查看。

 

4.面試成績計分辦法。參加面試的考生安排在同一時間、同一地點面試，同一職位的面試考生安排在同一考場進行，考官按照每個測評要素逐項評分，考場計分員對考官評分進行匯總，去掉每個測評要素的一個最高分和一個最低分，計算出平均值(保留小數(shù)點后兩位數(shù))，得出考生面試成績。面試成績滿分為100分，考生面試成績60分以上（含60分）為合格，面試成績不合格的考生不能確定為入圍體檢（或遞補）人選。

 

5.總成績公布?？忌偝煽?筆試成績×50%+面試成績，在面試工作結(jié)束當(dāng)天公布總成績。

 

（四）確定體檢人選

 

根據(jù)崗位招聘計劃人數(shù)，按同一崗位考生總成績從高分到低分的1:1比例確定體檢人選。同一崗位比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)2人以上（含2人）總成績并列時，按面試成績高分到低分排序確定入圍體檢人選；如筆試、面試成績都相同時，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織通過加試方式確定入圍體檢人選。

 

四、組織體檢

 

確定為入圍體檢人選的考生，由招聘單位組織到指定醫(yī)院進行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)及河池市人社局《關(guān)于做好2023年事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢、考核、審批工作的通知》（河人社函〔2023〕56號）執(zhí)行，體檢費用由應(yīng)聘人員承擔(dān)，體檢不合格的不得聘用，出現(xiàn)空缺的名額或放棄體檢的，按同一崗位考生總成績從高分到低分的確定遞補體檢人選。同一崗位遞補考生出現(xiàn)2人以上（含2人）總成績并列時，按面試成績高分到低分排序確定為遞補體檢人選；如筆試、面試成績都相同時，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織通過加試方式確定入圍遞補體檢人選。體檢工作由縣紀(jì)委監(jiān)委、縣人社局派員全程跟蹤監(jiān)督。

 

五、公示

 

體檢合格的考生經(jīng)公示無異議（公示期為7個工作日），報縣人民政府審批后聘用，并報自治區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室備案。公示期間及公示結(jié)束后，考生自愿放棄聘用資格的，不再進行遞補。

 

六、聘用

 

縣人民政府審批同意聘用的考生由縣教育局統(tǒng)一派遣到設(shè)崗（鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中、九年一貫制學(xué)校初中部）學(xué)校上崗任教，聘用人員提供無違法犯罪記錄及綜治證明材料，并簽訂聘用合同。受聘人員必須服從統(tǒng)一安排，若在規(guī)定時間內(nèi)不報到或不服從安排者，取消聘用資格。

 

七、完善信息

 

被聘用人員由縣教育局督促學(xué)校在“全國教師信息管理系統(tǒng)”中完成2023年新招聘特崗教師的信息錄入。

 

八、服務(wù)期限

 

特崗教師服務(wù)期為3年，服務(wù)期滿考核轉(zhuǎn)崗工作嚴(yán)格按照《關(guān)于做好農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校特設(shè)崗位教師服務(wù)期滿考核轉(zhuǎn)崗工作的通知》（桂教師范〔2009〕21號）執(zhí)行。3年聘期內(nèi)，沒有教師資格證的特崗教師需積極參加教師資格考試，并取得相應(yīng)崗位的教師資格證書。服務(wù)期滿考核未取得相應(yīng)教師資格證的特崗教師不能轉(zhuǎn)崗。

 

九、其他事項

 

（一）應(yīng)聘人員在報名期間，應(yīng)及時了解河池人才網(wǎng)發(fā)布最新情況，因本人原因錯過重要信息而影響筆試、面試、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

 

（二）本次面試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何以中小學(xué)教師考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次筆試、面試主辦方無關(guān)。請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

 

（三）應(yīng)聘人員往返車乘、食宿、安全等由應(yīng)聘人員自負(fù)。

 

本公告未盡事宜由鳳山縣教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋或研究解決。

 

聯(lián)系電話：鳳山縣教育局人事股：0778－6816345 

 

鳳山縣人力資源和社會保障局事業(yè)股：0778—6811973

 

附件：1.鳳山縣2023年第二次特崗教師招聘崗位計劃表2023.9.28.xls

2.鳳山縣2023年第二次特崗教師招聘報名登記表2023.9.28.xls

3.鳳山縣2023年第二次特崗教師招聘誠信報考承諾書2023.9.28.docx

4.考試錄用公務(wù)員專業(yè)分類指導(dǎo)目錄（2023年版）2023.9.28.xls

 

鳳山縣教育局            鳳山縣人力資源和社會保障局

 

2023年9月28日