廣東省總工會(huì)所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

 

　　根據(jù)工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，廣東省總工會(huì)所屬事業(yè)單位擬公開招聘工作人員36名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

 

　　一、招聘單位簡(jiǎn)介

 

　　本次公開招聘的事業(yè)單位共3個(gè)，分別是：廣東省總工會(huì)干部學(xué)校、廣東省工人醫(yī)院（廣東省工人療養(yǎng)院）、廣東省總工會(huì)職工技術(shù)協(xié)作中心。具體情況如下：

 

　　廣東省總工會(huì)干部學(xué)校：公益二類，正處級(jí)。主要任務(wù)：承擔(dān)工會(huì)干部教育職能，負(fù)責(zé)全省各級(jí)工會(huì)干部的教育培訓(xùn)工作，負(fù)責(zé)工會(huì)理論研究工作。地址：廣州市天河區(qū)天平架沙太南路113號(hào)。

 

　　廣東省工人醫(yī)院（廣東省工人療養(yǎng)院）：公益二類，正處級(jí)。主要任務(wù)：承擔(dān)工傷、有毒有害作業(yè)、因公負(fù)傷等項(xiàng)目的醫(yī)治，為職工、勞動(dòng)模范提供療休養(yǎng)服務(wù)，同時(shí)面向社會(huì)提供醫(yī)療、預(yù)防、衛(wèi)生保健等社會(huì)公益服務(wù)。地址：廣州市黃埔區(qū)長(zhǎng)洲街長(zhǎng)江路320號(hào)。

 

　　廣東省總工會(huì)職工技術(shù)協(xié)作中心：公益二類，正處級(jí)。主要任務(wù)：組織職工技術(shù)協(xié)作、交流和推廣活動(dòng)，開展職工職業(yè)技能競(jìng)賽和群眾性科技創(chuàng)新活動(dòng)，承擔(dān)工會(huì)職工維權(quán)輿論宣傳相關(guān)工作。地址：廣州市越秀區(qū)東園橫路5號(hào)。

 

　　二、招聘對(duì)象

 

　　招聘對(duì)象為具有國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的社會(huì)人員和2023年應(yīng)屆畢業(yè)生。

 

　　三、招聘崗位

 

　　廣東省總工會(huì)所屬3個(gè)事業(yè)單位本次共計(jì)劃招聘25個(gè)崗位共36名編制身份工作人員，其中管理崗4個(gè)崗位共8名，專業(yè)技術(shù)崗21個(gè)崗位共28名。招聘崗位表詳見附件。

 

　　四、應(yīng)聘人員基本資格條件

 

　?。ㄒ唬┚邆湟韵聴l件的人員可以報(bào)名參加公開招聘：

 

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

　　2.遵守憲法和法律；

 

　　3.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；

 

　　4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行；

 

　　5.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；

 

　　6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件；

 

　　7.具有崗位所需的其他條件（詳見附件）。

 

　　（二）下列人員不得報(bào)名參加公開招聘：

 

　　1.受過(guò)刑事處罰的；

 

　　2.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的；

 

　　3.被開除公職的；

 

　　4.因涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；

 

　　5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

 

　　6.近兩年內(nèi)，在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開招聘中存在違紀(jì)違規(guī)行為的；

 

　　7.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的；

 

　　8.法律、法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

 

　　五、薪酬待遇

 

　　獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，享受國(guó)家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。

 

　　六、招聘程序

 

　?。ㄒ唬┛忌鷪?bào)名

 

　　報(bào)名時(shí)間：2024年1月31日08:00至2月9日18:00。

 

　　報(bào)名方式：本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名，應(yīng)聘人員在公告規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄事業(yè)單位招考網(wǎng)（https://www.sydwzk.cn/gdzghzp）報(bào)名。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名。

 

　　報(bào)名程序：

 

　　1.提交報(bào)考申請(qǐng)。應(yīng)聘人員應(yīng)詳細(xì)、認(rèn)真查看招聘公告，準(zhǔn)確把握招聘條件和崗位要求，誠(chéng)信報(bào)名，確認(rèn)符合條件后登錄報(bào)名系統(tǒng)填報(bào)個(gè)人信息，并按照系統(tǒng)格式要求上傳以下材料：

 

　　（1）本人彩色證件照；

 

　?。?）身份證（正反面）；

 

　?。?）相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書（從大中專學(xué)歷起各個(gè)學(xué)習(xí)階段的學(xué)歷學(xué)位證書、證明；留學(xué)回國(guó)人員需提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函等有關(guān)證明材料）；

 

　　（4）崗位有要求的專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)證書、職稱證書及其他佐證材料；

 

　?。?）崗位有要求的其他證明材料，如中共黨員證明等證明材料；

 

　?。?）崗位有要求具備工作經(jīng)歷的，提供工作經(jīng)歷證明（提交工作證明、社保繳納憑證或參保證明、勞動(dòng)合同或聘用合同）；

 

　?。?）現(xiàn)有工作單位的，提供所在單位同意報(bào)考證明（加蓋單位公章）；

 

　?。?）其他與報(bào)考崗位相關(guān)的材料。

 

　　2.報(bào)名系統(tǒng)信息初審。系統(tǒng)將對(duì)應(yīng)聘人員報(bào)名資料與崗位資格條件的關(guān)聯(lián)性進(jìn)行初審，對(duì)于報(bào)考信息完整的應(yīng)聘人員，給予參加考試的資格。

 

　　3.報(bào)名確認(rèn)。專業(yè)技術(shù)七級(jí)以上崗位的應(yīng)聘人員請(qǐng)及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)確認(rèn)是否參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié)，其他獲得筆試資格的應(yīng)聘人員請(qǐng)及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)確認(rèn)是否參加筆試，未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)的應(yīng)聘人員視為報(bào)名不成功。報(bào)名確認(rèn)時(shí)間將通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)或短信方式另行通知。

 

　　4.打印準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員登錄報(bào)名系統(tǒng)，自行下載并打印準(zhǔn)考證。打印準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。準(zhǔn)考證是參加本次公開招聘的重要證件，請(qǐng)妥善保管。應(yīng)聘人員必須在參加筆試、資格復(fù)審、面試、體檢等環(huán)節(jié)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證（與報(bào)名時(shí)一致）。

 

　　報(bào)名注意事項(xiàng)：

 

　　1.考試方式。專業(yè)技術(shù)七級(jí)以上崗位采取直接面試的考試方式，不進(jìn)行筆試；其余崗位采取筆試和面試的考試方式。

 

　　2.應(yīng)聘人員應(yīng)具備與招聘崗位條件相符的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、從業(yè)經(jīng)歷和年限、專業(yè)技術(shù)資格等。應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以所獲畢業(yè)證書的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員應(yīng)根據(jù)本人所學(xué)專業(yè)名稱，與《廣東省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》（以下簡(jiǎn)稱“目錄”）中的專業(yè)名稱進(jìn)行對(duì)照，如專業(yè)名稱一致的，按照該專業(yè)名稱及其在目錄中對(duì)應(yīng)的專業(yè)代碼進(jìn)行報(bào)考。所學(xué)專業(yè)未列入目錄（沒有專業(yè)代碼）的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報(bào)考，所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時(shí)提供畢業(yè)證書、所學(xué)專業(yè)課程成績(jī)單、院校出具的課程對(duì)比情況說(shuō)明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。

 

　　3.應(yīng)聘人員須于報(bào)名截止之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料。

 

　　4.工作年限計(jì)算截至報(bào)名截止之日。

 

　　5.年齡條件：具備大學(xué)本科文化程度或中級(jí)職稱的，要求為18-40周歲（1984年1月1日至2006年1月1日期間出生）；具備研究生文化程度或副高職稱的，年齡可放寬至45周歲（1979年1月1日以后出生）；具備正高職稱的，年齡可放寬至50周歲（1974年1月1日以后出生）。

 

　　6.《公開招聘崗位表》中涉及“以上”“以下”表述的，無(wú)特殊說(shuō)明，均包含本級(jí)。

 

　　7.報(bào)考人員所提交的材料和各項(xiàng)信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，如有不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或不予聘用。

 

　　（二）筆試

 

　　應(yīng)聘人員須按照準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求參加筆試，筆試具體安排將通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)或在各招聘單位門戶網(wǎng)站公布。

 

　　筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)通過(guò)招聘系統(tǒng)統(tǒng)一公布，應(yīng)聘人員登錄系統(tǒng)查詢本人筆試成績(jī)及崗位排名。筆試成績(jī)滿分為100分，成績(jī)四舍五入計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，合格分?jǐn)?shù)線為60分。

 

　?。ㄈ┵Y格復(fù)審

 

　　面試前，將對(duì)入圍面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，對(duì)不符合招聘條件的，取消其面試資格，并書面告知相關(guān)事由。

 

　　入圍面試人員未按規(guī)定時(shí)間參加資格審核和面試的，視為自動(dòng)放棄；證件（證明）不全且不能在資格審核結(jié)束之日前補(bǔ)全的，或與報(bào)考資格條件不符的，取消面試資格。

 

　　因入圍面試人員面試資格被取消或放棄面試資格，導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的，將在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)入圍面試人員。

 

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