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廣東

2022年上半年廣東東莞樟木頭公安分局招聘輔警35人公告

http://www.nbjindi.com       2022-05-31 16:31      來源:東莞市樟木頭鎮(zhèn)人民政府政府信息公開
【字體: 】              

2022年上半年樟木頭公安分局公開招聘輔警公告

 

因工作需要,樟木頭公安分局現(xiàn)面向社會公開招聘輔警35名,其中機(jī)動隊輔警13名、普通輔警22名,有關(guān)事項公告如下:

一、基本條件:

(一)男性;

(二)身高1.7米以上;

(三)18周歲以上,35周歲以下;

(四)高中及以上學(xué)歷。

在同等條件下,優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的遺子、在職公安民警配偶、見義勇為積極分子和先進(jìn)個人、退役軍人、軍警校畢業(yè)生和有摩托車駕駛證的,以及符合崗位要求的就業(yè)困難人員。

有下列情形之一的人員,不接受報名:

1、本人或家庭成員、主要社會關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的;

2、本人家庭成員或主要社會關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

3、受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

4、編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

5、因吸食、注射毒品,賣淫、嫖娼,賭博或為賭博提供條件等涉及“黃賭毒”違法行為受到處罰的;

6、被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

7、被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

8、被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

9、從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;

10、有較為嚴(yán)重個人不良信用記錄的;

11、其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

二、其他要求

(一)中華人民共和國國籍;

(二)擁護(hù)憲法、遵守國家各項法律法規(guī);

(三)身心健康,五官端正,無不良嗜好,無紋身,無口吃、重聽、色盲和其他傳染性疾?。?/p>

(四)自愿從事警務(wù)輔助工作,樂于奉獻(xiàn)、吃苦耐勞,服從組織分配,能適應(yīng)值班、加班及夜班工作;

(五)語言表達(dá)流暢、漢語普通話標(biāo)準(zhǔn),懂計算機(jī)基礎(chǔ)操作;

(六)已完成新冠疫苗第三劑接種。

三、招聘流程

(一)報名

1.報名時間:2022年6月1日至2022年6月10日,每天上午8時30分至12時,下午14時30分至17時30分。

2.報名方式:考生攜帶以下資料到樟木頭公安分局巡警大隊三樓辦公室(樟木頭鎮(zhèn)永寧路142號)報名:

①戶口簿原件及復(fù)印件;

②身份證原件及復(fù)印件;

③本人近期免冠1寸正面紅底照片3張;

④學(xué)歷、學(xué)位和職稱證書及相關(guān)材料掃描件;

⑤榮譽(yù)證書、獲獎證書等相關(guān)材料掃描件;

⑥相關(guān)工作經(jīng)歷證明復(fù)印件。

(二)資格審查

報名結(jié)束后,由用人單位對報名人員進(jìn)行初步審核,組織符合崗位條件的人員進(jìn)行考核。

(三)考試

采用體能測評+筆試+電腦基礎(chǔ)操作+面試的方式進(jìn)行,體能測試和電腦基礎(chǔ)操作按作為資格考核,不納入成績統(tǒng)計。筆試、面試成績均采用百分制。

(1)體能測試

體能測評參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測評項目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》(人社部發(fā)[2011]48號)要求執(zhí)行。測試項目為1000米跑≤4'45''。

考生體能測試成績不計入考試總成績,但需達(dá)到60分以上,達(dá)標(biāo)者進(jìn)入下一步測試。

(2)筆試

對通過體能測評的人員進(jìn)行理論測試。時間和地點另行通知。

內(nèi)容主要包括警務(wù)輔助人員職責(zé)、權(quán)利和義務(wù),日常接處警規(guī)范,協(xié)助執(zhí)法的基本技能知識、保密常識、時事政治及輔警應(yīng)知應(yīng)會的法律知識等。

筆試采取閉卷答題方式進(jìn)行,題型包括:單項選擇題、多項選擇題、判斷題、簡答題。測試時間60分鐘。

(3)電腦基礎(chǔ)操作

對通過體能測評、筆試人員進(jìn)行電腦基礎(chǔ)操作測試,時間和地點另行通知。測試內(nèi)容為電腦的基本操作。

(4)面試

考生通過體能測評、筆試、電腦基礎(chǔ)操作測試后按成績從高分到低分根據(jù)實際確定面試人員。

(5)考試成績計算

面試結(jié)束后,按筆試50%+面試50%計算成績,根據(jù)考生成績從高分到低分進(jìn)行排序,按擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。

(四)體檢

根據(jù)各應(yīng)聘者綜合成績,從高分到低分按招聘人數(shù)1:1等額確定體檢人員。因體檢不合格而出現(xiàn)缺額,則按成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢時間、地點、具體參加體檢人員名單及體檢注意事項另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照樟木頭鎮(zhèn)招錄聘用人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)實施。

四、公示

體檢合格者確定為擬錄用人員,在東莞樟木頭網(wǎng)(http://www.dg.gov.cn/zmt/)公示5個工作日,公示結(jié)束后,按程序辦理錄用手續(xù)。

五、遞補(bǔ)聘用

考生如因體檢、自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)有影響聘用等情況而導(dǎo)致招聘職位出現(xiàn)空缺的,將根據(jù)實際情況依次遞補(bǔ)錄取人選。

六、聘用管理

(一)聘用。試用期2個月,試用期滿并考核合格后,正式錄用。試用期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)聘用人員不符合聘用條件、不能勝任工作或有違法違紀(jì)違規(guī)等情形的,予以解聘。

(二)薪酬待遇。機(jī)動隊輔警年薪包干8.5萬元、普通輔警年薪包干7.5萬元,均包含五險一金、公用經(jīng)費等)。

七、有關(guān)問題說明

(一)本次公開招聘工作人員實行統(tǒng)一招錄,統(tǒng)一分配。

(二)應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件,資格審核時提供的有關(guān)材料必須真實、準(zhǔn)確,且需與在《報名表》中填寫的內(nèi)容一致。如有不符或弄虛作假的,一經(jīng)查實,一律取消考試資格和成績,已簽的聘用合同無效。

(三)疫情防控相關(guān)問題

1.考生報名時需提供14天內(nèi)行程卡;

2.參加考核前必須完成“三天兩檢”核酸檢測,且最后一次核酸檢測結(jié)果在24小時內(nèi)

3.14天內(nèi)有國內(nèi)疫情中高風(fēng)險地區(qū)旅居史的考生(通信大數(shù)據(jù)行程卡帶*)、仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無癥狀感染者,隔離期未滿的密切接觸者,有國(境)外旅居史的未解除隔離者,不得參加考試。

4.如考生參加考試,將視為已知悉上述事項及防疫要求。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息,不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢問、排查、送診等造成嚴(yán)重后果的,取消考試資格。如有違法行為,將依法追究法律責(zé)任。

八、本公告其他解釋權(quán)歸樟木頭公安分局。

聯(lián)系人:賴生、吳生電話:0769-81788283

樟木頭公安分局

2022年5月31日

附件1:2022年樟木頭公安分局招聘輔警報名表.xls

附件2 :2022年樟木頭公安分局招聘機(jī)動隊輔警報名表.xls



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