根據(jù)《平?jīng)鍪惺聵I(yè)單位公開招聘人員實施辦法（暫行）》（平辦發(fā)〔2011〕59號）、《關(guān)于進一步優(yōu)化事業(yè)單位崗位管理和公開招聘工作的通知》（平人社通〔2020〕254號）文件精神，我縣決定招聘2022年畢業(yè)尚未就業(yè)的研究生到縣直事業(yè)單位工作。

 

一、招聘計劃

 

計劃考核招聘研究生20名。具體崗位待面試環(huán)節(jié)結(jié)束后,另行確定。

 

二、招聘條件

 

1.莊浪縣生源或莊浪縣戶籍（戶籍遷入時間截止2023年12月20日）；

 

2.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，品行良好；

 

3.2022年畢業(yè)尚未就業(yè)的普通高校碩士及以上學(xué)歷研究生(含非全日制研究生)；2022年留學(xué)歸國的碩士及以上學(xué)歷畢業(yè)生（經(jīng)教育部學(xué)歷認證）；

 

4.年齡在35周歲及以下（1987年12月20日后出生）；

 

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合規(guī)定的體檢要求；

 

6.本次招聘的教師崗位人員，需為教育類相關(guān)專業(yè)并持有教師資格證或持有教育部考試中心頒發(fā)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》；

 

7.本人服從工作需要和組織分配；

 

8.有下列情形之一的人員，不予招聘：

 

（1）現(xiàn)役軍人、機關(guān)事業(yè)單位工作人員；

 

（2）受到黨政紀（校紀）處分正在處分期間的人員；

 

（3）因涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)部門審查尚未作出結(jié)論的人員；

 

（4）因犯罪受過刑事處罰的人員；

 

（5）被開除公職或開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；

 

（6）被依法剝奪政治權(quán)利的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

 

（7）在各級人事考錄招聘考試中因違紀違規(guī)行為被記入誠信檔案且記錄期限未滿的人員；

 

（8）法律法規(guī)規(guī)定不能參加事業(yè)單位招聘的其他情形。

 

三、招聘程序

 

（一）報名與資格審查

 

1.報名時間：12月25日至12月27日。

 

2.報名地點：莊浪縣人力資源和社會保障局412室現(xiàn)場報名。

 

3.報名資料：國（境）內(nèi)取得學(xué)歷人員須提供本人身份證、戶口本、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》等證件原件及復(fù)印件一份。國（境）外取得學(xué)歷學(xué)位的人員，須提供提供身份證、戶口本、畢業(yè)證、教育部留學(xué)服務(wù)中心國（境）外學(xué)歷學(xué)位認證書等材料原件及復(fù)印件；近期同底正面免冠2寸彩色照片2張。應(yīng)聘人員須自行下載填寫《莊浪縣考核招聘2022年畢業(yè)研究生報名登記表》1份（見附件）。

 

報名人員提交的報名信息和材料必須真實、準確、有效且符合條件，否則造成的后果由本人承擔(dān)。對偽造、變造、冒用有關(guān)證件、材料騙取資格，惡意干擾正常報名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報名資格，并按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）進行嚴肅處理。

 

4.資格審查：由縣人社局對報名人員進行資格審查。對缺少報名資料和證件不全的，不予報名。資格審查工作貫穿招聘工作全過程。

 

（二）面試

 

面試由縣人社局組織實施，采取結(jié)構(gòu)化面試方式，實行百分制，現(xiàn)場答辯，重點測評應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)能力及適崗能力。面試考官組由7人組成，面試成績計算方法為去掉一個最高分，去掉一個最低分，取其他五位考官分數(shù)的平均值，保留小數(shù)點后兩位。當場公布面試成績，應(yīng)聘人員簽字確認。面試測評開考比例原則上不低于3∶1（報名人數(shù)與招聘計劃人數(shù)之比），達不到3∶1的劃定面試合格線，合格線為80分。面試測評結(jié)束后，按照面試成績從高到低的順序及招聘計劃等額確定進入考察人選，末位成績出現(xiàn)并列時，采取加試的辦法確定考察人選。面試缺考、面試成績達不到劃定的合格線者，取消其進入考察環(huán)節(jié)的資格。面試時間、地點另行通知。

 

面試完成后，根據(jù)我縣縣直事業(yè)單位（含城區(qū)中小學(xué)校和醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)）用人需求、進入考察階段人選所學(xué)專業(yè)等情況確定具體招聘崗位。

 

（三）考察

 

根據(jù)招聘計劃及面試結(jié)果等額確定考察人員。由縣人社局牽頭，會同主管部門、用人單位成立2人以上的考察組，采取實地考察、函調(diào)考察等方式，考察面試合格人員的思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、在校（單位、村、社區(qū)）表現(xiàn)等。同時審查其相關(guān)證件及檔案，并通過教育部相關(guān)網(wǎng)站進行在線驗證等方式審查其學(xué)歷、學(xué)位，對在國（境）外取得學(xué)歷學(xué)位人員還應(yīng)審查其境外經(jīng)歷?？疾煨纬蓵娼Y(jié)論，對考察不合格的，取消擬招聘資格。空缺計劃依據(jù)面試成績排序由高到低的順序等額遞補。

 

（四）體檢

 

考察合格人員由縣人社局組織體檢，體檢參照最新的公務(wù)員體檢標準相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，在縣級及以上綜合性醫(yī)院進行。體檢中依據(jù)標準可明確認定屬于規(guī)定不能招聘情形的，直接確定為體檢不合格人員；若出現(xiàn)的問題不能直接認定，可就該項目再復(fù)檢一次，復(fù)檢即為終檢。體檢中因有不合格出現(xiàn)空缺的，按招聘計劃面試成績排序由高到低依次等額遞補。體檢和復(fù)檢費用自理。

 

（五）公示

 

縣人社局按照面試、考察、體檢結(jié)果等額確定擬招聘人員，并在縣政府網(wǎng)站公示5個工作日，接受社會監(jiān)督。公示內(nèi)容包括擬招聘人員姓名、性別、年齡、學(xué)歷、畢業(yè)院校、面試成績等信息，對公示中反映的問題，經(jīng)核實不符合招聘條件的，取消其招聘資格，空缺計劃不再遞補。

 

（六）備案及聘用

 

公示期滿，對符合招聘條件的擬聘用人員，報市人社局備案。備案核準后，按規(guī)定程序辦理人員聘用、簽訂合同等相關(guān)手續(xù)，落實相關(guān)待遇。

 

四、其他事項

 

1.應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀本公告內(nèi)容，嚴格按照公告規(guī)定參加報名、面試、考察和體檢。

 

2.應(yīng)聘人員報名后，須保持聯(lián)系電話暢通，未按要求參加各環(huán)節(jié)程序的，取消招聘資格，產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

 

3.對應(yīng)聘人員違反規(guī)定、弄虛作假的，一經(jīng)查實取消招聘資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

 

4.本次考核招聘不指定輔導(dǎo)用書，不委托任何機構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的各類輔導(dǎo)班、出版物等，均與本次招聘無關(guān)，請廣大應(yīng)聘人員提高警惕，避免被誤導(dǎo)干擾，切勿上當受騙。

 

本次考核招聘全程接受紀檢監(jiān)督。

 

監(jiān)督電話：0933-6621656

 

咨詢電話：0933-6610308

 

 

 

莊浪縣人力資源和社會保障局

 

 2023年12月20日