為進(jìn)一步加強(qiáng)公安基層基礎(chǔ)工作，充實(shí)警務(wù)輔助力量，根據(jù)《甘肅省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》，經(jīng)縣政府研究，決定面向社會(huì)公開招聘50名警務(wù)輔助人員(以下簡(jiǎn)稱“輔警”)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位及名額

本次面向社會(huì)公開招聘輔警50名。其中:退役軍人15名(不限性別)，高校畢業(yè)生及其他人員33名(限男性)，特招2名(持有《醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證》人員1名、持有《護(hù)士執(zhí)業(yè)資格證》人員1名，不限性別)。詳見《臨澤縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員崗位簡(jiǎn)表》(附件1)

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.理想信念堅(jiān)定，道德品行良好，遵紀(jì)守法。

3.自愿從事輔警工作，具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞精神，服從工作安排。

4.具有臨澤戶籍(2023年5月6日之前入戶);年齡在30歲及以下(1993年5月6日及以后出生)，退役軍人年齡可放寬至35歲(1988年5月6日及以后出生)。

5.具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷，退役軍人學(xué)歷可放寬至高中或中專。

6.男性身高不低于1.70米，女性身高不低于1.58米，雙眼矯正視力均不低于4.8。身體健康，五官端正，無肢體功能性障礙，無紋身、無明顯疤痕等特殊印記，無傳染性疾病，具有履行職責(zé)的身體條件和工作能力。

7.已與有關(guān)單位簽訂用工合同的在職人員，考察合格后需提供原用工單位出具的解除合同證明。

8.同等條件下優(yōu)先招聘公安英烈、因公犧牲民警(輔警)的子女、配偶和見義勇為先進(jìn)分子,以及退役士兵和公安類院校畢業(yè)生。

(二)下列情形之一的，不得報(bào)考

1.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

2.本人或家庭成員、近親屬被判處刑罰、正在服刑或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

3.曾編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

4.曾因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;

5.曾被行政拘留、司法拘留的;

6.曾被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

8.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。

三、招聘程序

招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、考試、體能測(cè)試、體檢、考察政審、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2023年5月8日-5月12日，上午8:30-12:00，下午14:30-18:00。

2.報(bào)名地點(diǎn):臨澤縣公安局辦公大樓二樓

3.報(bào)名要求:符合招聘條件的人員報(bào)名時(shí)由本人持戶口簿、有效期內(nèi)二代身份證、畢業(yè)證書及學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明等個(gè)人資料的原件及復(fù)印件，退役軍人除以上證件外還須攜帶退役證原件及復(fù)印件，特招人員需提供執(zhí)業(yè)資格證原件及復(fù)印件;并攜帶個(gè)人親筆填寫的《臨澤縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》(附件2)，在規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名時(shí)需提交本人近期免冠藍(lán)底2寸照片5張(背面注明姓名和身份證號(hào))。材料不齊全者，不予受理。

4.報(bào)名注意事項(xiàng):

(1)報(bào)名人員提交的信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。對(duì)偽造、變?cè)臁⒚坝糜嘘P(guān)證件、材料騙取考試資格的，惡意干擾正常報(bào)名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消報(bào)名資格。

(2)應(yīng)聘人員要準(zhǔn)確填寫聯(lián)系電話并保持暢通，若因手機(jī)停機(jī)、關(guān)機(jī)、無法接通或聯(lián)系不上的，視為自動(dòng)放棄。

(3)近年來已經(jīng)被聘用的環(huán)保、城市執(zhí)法、民政、水務(wù)、社區(qū)、政務(wù)服務(wù)等政府購買服務(wù)的管理輔助人員，不得參加本次招聘。

(二)資格審查

資格審查貫穿于公開招聘的全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員有關(guān)資料主要信息不實(shí)，或不符合報(bào)考崗位條件和要求的，即取消報(bào)考資格。

(三)考試

本次考試采取筆試加面試的方式進(jìn)行。準(zhǔn)考證于考試前2天憑身份證到臨澤縣公安局辦公樓二樓領(lǐng)取。逾期不領(lǐng)取視為自動(dòng)放棄考試資格。

1.筆試

(1)考生必須攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和身份證原件參加筆試，兩證不全者不得參加考試。身份證遺失的考生，應(yīng)到戶籍所在地公安派出所補(bǔ)辦有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證或附本人電子照片的戶籍證明。

(2)筆試采用閉卷方式、漢語作答、百分制計(jì)分(成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。內(nèi)容以法律基礎(chǔ)知識(shí)和時(shí)事政治為主。

(3)筆試成績(jī)由高分到低分進(jìn)行排序，并在臨澤縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。

2.面試

(1)按照招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:2的比例，分別按筆試成績(jī)從高分到低分依次確定面試人員。如有放棄人員，按筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。若01、02、03崗位面試比例達(dá)不到1:2的，分別按比例減少招聘名額，減少的名額劃轉(zhuǎn)到04崗位。

(2)《面試通知書》于面試前2天憑身份證到臨澤縣公安局辦公大樓二樓領(lǐng)取。逾期不領(lǐng)取視為自動(dòng)放棄面試資格。面試時(shí)間、地點(diǎn)以《面試通知書》規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。

(3)面試人員須攜帶《面試通知書》和身份證原件參加面試，兩證不全者不得參加。身份證遺失的考生，應(yīng)到戶籍所在地公安派出所補(bǔ)辦有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證或附本人電子照片的戶籍證明。

(4)面試成績(jī)采取百分制，采用結(jié)構(gòu)化面試的方式測(cè)試應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)，主要考察應(yīng)聘人員分析解決問題能力和應(yīng)變能力。

3.成績(jī)核算及公布

筆試、面試成績(jī)滿分均為100分，綜合成績(jī)中筆試成績(jī)占60%，面試成績(jī)占40%，筆試、面試和綜合成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù)，保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試缺考者，不計(jì)算綜合成績(jī)。綜合成績(jī)計(jì)算公式為:綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。綜合成績(jī)分別從高分到低分進(jìn)行排序，并在臨澤縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示。

(四)體能測(cè)試

按照招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:1.5的比例，分別按綜合成績(jī)從高分到低分依次確定參加體能測(cè)試人員。參加體能測(cè)試人員須攜帶《筆試準(zhǔn)考證》、《面試通知書》和有效身份證明(身份證、臨時(shí)身份證或派出所出具附本人電子照片的戶籍證明)，缺少證件者，不得參加體能測(cè)試。

體能測(cè)試工作在臨澤縣人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下，由臨澤縣公安局依據(jù)《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)實(shí)施規(guī)則》組織實(shí)施。體能測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。未按規(guī)定時(shí)間參加體能測(cè)試的，視為自動(dòng)放棄。在體能測(cè)試中，凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)試不合格。

(五)體檢

按照招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:1的比例，從體能測(cè)試合格人員中確定參加體檢人員。體檢不合格或本人放棄體檢資格的，缺額人員按綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)原則上參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號(hào))中的體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，體檢費(fèi)用自理。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。

(六)考察政審

體檢合格人員參加考察政審。在臨澤縣人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下，由臨澤縣公安局參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》進(jìn)行，主要包括本人現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系的政治情況等?？疾煺彶缓细裾呷∠赣觅Y格，缺額人員按綜合成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(七)公示和聘用

根據(jù)體檢、考察政審結(jié)果確定擬聘用人員。經(jīng)體檢、考察政審合格的人員面向社會(huì)公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿無異議的，予以聘用，對(duì)反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;為保護(hù)考生權(quán)益，反映問題時(shí)須實(shí)名反映。

(八)其他

此次考試成績(jī)1年內(nèi)有效，如崗位出現(xiàn)空缺，臨澤縣公安局依據(jù)考生綜合成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)的考生依次進(jìn)行體能測(cè)試、體檢、考察政審等環(huán)節(jié)。

四、用工性質(zhì)及待遇

1.本次招聘的輔警身份為合同制聘用人員，采取政府購買服務(wù)的方式，不占用公安機(jī)關(guān)編制，不具有公職人員身份，不享受人民警察的相關(guān)待遇，不納入縣級(jí)行政事業(yè)編制管理。

2.警務(wù)輔助人員試用期為2個(gè)月，由臨澤縣公安局統(tǒng)一組織崗前業(yè)務(wù)培訓(xùn)，試用期滿考核合格人員，簽訂勞動(dòng)合同，合同期限為2年。合同期滿后，根據(jù)年度考核情況和工作需要，決定是否續(xù)簽聘用合同。

3.招聘人員薪酬按現(xiàn)有輔警工資待遇執(zhí)行。按國家有關(guān)規(guī)定享受公休假、生育假等福利待遇，并統(tǒng)一配發(fā)服裝。

五、聘用管理

聘用人員在聘用期間如不勝任工作崗位或嚴(yán)重違反臨澤縣公安局規(guī)章制度、有違規(guī)違紀(jì)行為和違反勞動(dòng)合同行為的，予以解除聘用合同。用人單位每年對(duì)聘用人員工作業(yè)績(jī)、遵章守紀(jì)、教育培訓(xùn)等情況進(jìn)行考核，年度考核不合格的，依法解除聘用關(guān)系。

六、其他有關(guān)事項(xiàng)

1.凡報(bào)考人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、面試、體能測(cè)試、體檢、考察政審的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

2.報(bào)考人員務(wù)必準(zhǔn)確填寫本人常用聯(lián)系方式，確保招聘期間保持通訊暢通，因個(gè)人原因無法聯(lián)系的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。

3.本次考試不指定考試范圍和教材，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

七、組織實(shí)施及監(jiān)督

招聘工作在臨澤縣人社局的監(jiān)督指導(dǎo)下，由臨澤縣公安局組織實(shí)施。為保證招聘工作公正公平，臨澤縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委辦紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。

咨詢電話:0936-5956019(臨澤縣公安局)

0936-5953385(臨澤縣人社局)

監(jiān)督電話:0936-5566259(臨澤縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委辦紀(jì)檢監(jiān)察組)

附件:

1.臨澤縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員崗位簡(jiǎn)表.xlsx

2.臨澤縣公安局公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表.xls

臨澤縣人力資源和社會(huì)保障局 臨澤縣公安局

2023年5月6日