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福建龍巖市新羅區(qū)適中供銷社招聘財(cái)務(wù)人員2人公告

http://www.nbjindi.com       2019-12-05 11:11      來(lái)源:新羅區(qū)政府網(wǎng)
【字體: 】              
  龍巖市新羅區(qū)適中供銷社關(guān)于公開(kāi)招聘財(cái)務(wù)人員的公告

  因工作需要,新羅區(qū)適中供銷社擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘財(cái)務(wù)兼文案人員2名(其中會(huì)計(jì)和出納各1名)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘條件

  1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī),遵守紀(jì)律,品行端正,具備良好的政治素質(zhì)、道德素質(zhì)、職業(yè)素質(zhì)和一定的政策理論水平。

  2.身體健康,符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn),具有正常履行職位職責(zé)的身體條件。

  3.性別年齡:男女不限,年齡30周歲以下(1989年12月1日以后出生)。

  4.學(xué)歷專業(yè):全日制??萍耙陨蠈W(xué)歷。

  會(huì)計(jì)崗位:要求財(cái)會(huì)類專業(yè),有會(huì)計(jì)初級(jí)或以上職稱證書(shū)。出納崗位:專業(yè)不限。

  5.有一定的文字功底,熟練掌握計(jì)算機(jī)操作技術(shù)及辦公軟件,有會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  6.無(wú)犯罪記錄或在案審查,無(wú)違反綜治、計(jì)生政策規(guī)定,無(wú)不良信用記錄。

  二、報(bào)名方式

  1.報(bào)名時(shí)間:2019年12月9日-2019年12月13日止(工作日正常上班時(shí)間)。

  2.報(bào)名地點(diǎn):新羅區(qū)供銷社勞動(dòng)人事教育股(新羅區(qū)北環(huán)西路2號(hào)供銷辦公大樓五樓),聯(lián)系電話:0597-2294436、13950889986;聯(lián)系人:連女士。

  3.報(bào)名需帶材料:本人1寸免冠彩色照片叁張,身份證、學(xué)歷證書(shū)、會(huì)計(jì)初級(jí)或以上職稱證書(shū)原件及復(fù)印件各壹份,并提交個(gè)人簡(jiǎn)歷壹份,經(jīng)資格審查符合報(bào)考條件的,填寫報(bào)名登記表。

  三、招考方式:按照?qǐng)?bào)名人數(shù)確定考試方式。

  1.同一崗位符合報(bào)考條件人數(shù)達(dá)到6人及以上的,采用筆試和面試相結(jié)合的方法,總成績(jī)?yōu)?00分(筆試成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%)。會(huì)計(jì)崗位考試內(nèi)容為《會(huì)計(jì)法》、基本會(huì)計(jì)實(shí)操和公文寫作常識(shí)。出納崗位考試內(nèi)容為行政職業(yè)能力測(cè)試基礎(chǔ)知識(shí)和公文寫作常識(shí)。

  筆試成績(jī)達(dá)到合格線60分的按招聘計(jì)劃1:3的比例從高分到低分確定面試人選;不足1:3則按實(shí)際達(dá)到合格線60分的人數(shù)確定面試人選。

  2.同一崗位符合報(bào)考條件人數(shù)不足6人的,只進(jìn)行面試,不進(jìn)行筆試。面試重點(diǎn)考察考生的語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、分析判斷、掌握財(cái)務(wù)知識(shí)和處理財(cái)務(wù)問(wèn)題等方面的能力。

  3.同一崗位參加面試人數(shù)等于招考人數(shù)時(shí),報(bào)考者的面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分以上,方可進(jìn)入體檢。

  4.考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  四、體檢

  按照招考人數(shù)1:1的比例,在考試合格的人員中,從高分到低分,確定進(jìn)入體檢人選。參加體檢人員需攜帶本人身份證到指定醫(yī)院集中體檢,不按時(shí)參加體檢者,視同放棄資格,因體檢不合格出現(xiàn)職位空缺的,按總成績(jī)順延依次遞補(bǔ)。

  五、公示

  通過(guò)面試并經(jīng)體檢合格的擬聘用人選,按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示,公示期為五個(gè)工作日。

  六、聘用

  公示結(jié)束后,沒(méi)有不同意的反饋意見(jiàn)或有反饋但經(jīng)調(diào)查核實(shí)不影響聘用的,按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員如非應(yīng)屆畢業(yè)生,入職時(shí)應(yīng)提供原單位離職證明。

  七、工資待遇

  試用期2個(gè)月,發(fā)給試用期工資每月1800元。試用期滿考核合格后按有關(guān)規(guī)定報(bào)主管單位審批后正式聘用。聘用期內(nèi)參照本單位同類崗位工作人員實(shí)行基本工資加績(jī)效的薪酬制度。

  八、本公告內(nèi)容及未盡事宜,由新羅區(qū)供銷合作社聯(lián)合社負(fù)責(zé)解釋。

  新羅區(qū)供銷合作社聯(lián)合社

  2019年12月3日

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