1.招聘對(duì)象為“應(yīng)屆畢業(yè)生”的崗位，應(yīng)聘人員限列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃（不含委培生、定向生），培養(yǎng)方式為非定向，按期畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的普通高等學(xué)校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生及離校兩年內(nèi)未就業(yè)（未與任何單位簽訂合同，無(wú)單位繳納保險(xiǎn)記錄）畢業(yè)生，須在報(bào)到前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位；2023年1月至報(bào)名日期前取得國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位并完成國(guó)內(nèi)教育部門(mén)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，且未落實(shí)工作單位的具有北京市常住戶(hù)口（落戶(hù)時(shí)間截至報(bào)名之日）的留學(xué)回國(guó)人員可參照北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考；

 

　　2.招聘對(duì)象為“社會(huì)人員”的崗位，應(yīng)聘人員限列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃（不含委培生、定向生），培養(yǎng)方式為非定向，按時(shí)畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的普通高等院校畢業(yè)生；

 

　　3.年齡要求：35歲及以下指1989年1月1日（含）以后出生；

 

　　4.招聘崗位明確要求具有工作經(jīng)歷的，應(yīng)聘人員必須具備相應(yīng)的工作年限（須有相應(yīng)的勞動(dòng)合同/聘用合同，且繳納相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)），工作年限計(jì)算時(shí)間截至2024年4月28日（含）；

 

　　5.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，以及有法律規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的，不得參加應(yīng)聘；

 

　　6.符合回避制度的有關(guān)規(guī)定，具備崗位要求的其它條件。

 

　　三、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查

 

　　報(bào)考人員本人請(qǐng)于2024年4月29日上午9:00-11:30，下午13:30-16:00到北京市房山區(qū)疾病預(yù)防控制中心304會(huì)議室（北京市房山區(qū)良鄉(xiāng)鎮(zhèn)白楊東路19號(hào)院）進(jìn)行報(bào)名及資格審核，本次招聘每人限報(bào)一個(gè)崗位，同時(shí)報(bào)多個(gè)崗位者取消招聘資格。

 

　　報(bào)名時(shí)須持以下資料：

 

　?。ㄒ唬侗本┦蟹可絽^(qū)衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位2024年公開(kāi)招聘醫(yī)務(wù)人員（第二批）報(bào)名表》（見(jiàn)附件2），報(bào)名表填寫(xiě)要完整準(zhǔn)確，右上角打印或粘貼2寸免冠彩色照片，在本人承諾處手寫(xiě)簽字；

 

　?。ǘ┍救松矸葑C原件及復(fù)印件（正反面）；

 

　?。ㄈ?hù)口簿原件、復(fù)印件（首頁(yè)、本人頁(yè)），集體戶(hù)口需提供加蓋公章的戶(hù)口簿首頁(yè)復(fù)印件及本人頁(yè)原件和復(fù)印件；

 

　　（四）與報(bào)考崗位條件相對(duì)應(yīng)的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、資格證書(shū)、規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)等原件及復(fù)印件，留學(xué)歸國(guó)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的“國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)”原件和復(fù)印件；

 

　?。ㄎ澹┥形慈〉脤W(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供：畢業(yè)院校就業(yè)主管部門(mén)蓋章的高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表，就業(yè)推薦表上須明確標(biāo)注畢業(yè)生的培養(yǎng)方式（統(tǒng)招、非定向等）、生源地、學(xué)歷、學(xué)制和畢業(yè)時(shí)間；如推薦表中未明確以上信息，請(qǐng)以證明方式體現(xiàn)；畢業(yè)院校教務(wù)主管部門(mén)蓋章的已修全部課程的成績(jī)單原件；

 

　?。┯泄ぷ鲉挝坏膱?bào)考人員需由所在單位出具同意報(bào)考證明；

 

　?。ㄆ撸﹫?bào)考有工作經(jīng)歷要求的崗位需提供工作經(jīng)歷證明，并注明參加工作時(shí)間。

 

　　四、考試形式

 

　　本次招聘采取筆試、面試相結(jié)合的形式，筆試成績(jī)采取百分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分。按照筆試成績(jī)從高到低以1:3的比例確定面試人選，筆試成績(jī)低于合格線(xiàn)者不能進(jìn)入面試，未達(dá)到1:3比例的，按筆試成績(jī)不低于合格線(xiàn)的實(shí)際人數(shù)參加面試。面試成績(jī)采取百分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分。面試結(jié)束后，按照筆試、面試成績(jī)各占50%的比例確定總成績(jī)。

 

　　筆試、面試的時(shí)間地點(diǎn)另行通知。具體請(qǐng)登錄http://www.bjfsh.gov.cn./zwgk/wjw/查閱。

 

　　五、確定擬聘用人員

 

　　（一）考察、體檢和資格復(fù)審

 

　　根據(jù)總成績(jī)，按照1:1的比例由高分到低分的順序確定人選，進(jìn)行考察、體檢和資格復(fù)審。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。如出現(xiàn)考生個(gè)人放棄或資格復(fù)審、考察、體檢不通過(guò)等情況，依總成績(jī)的排序進(jìn)行遞補(bǔ)。

 

　?。ǘ┕?/div>