根據(jù)北京市人力資源和社會保障局《關于印發(fā)<北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法>的通知》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號)、《關于印發(fā)<北京市引進畢業(yè)生管理辦法>的通知》（京人社畢發(fā)〔2021〕22號）和北京市教育委員會、北京市人力資源和社會保障局關于《北京市鄉(xiāng)村教師特崗計劃（2021-2025年）》文件要求，順義區(qū)教委所屬事業(yè)單位第四次公開招聘教師，相關事項公告如下：

一、招聘崗位

設置招聘崗位13個，擬公開招聘教師14名（詳見附件1）。

二、招聘對象

（一）應屆畢業(yè)生

1.列入國家統(tǒng)一招生計劃，培養(yǎng)方式為非定向（與順義區(qū)教委簽訂北京市鄉(xiāng)村教師計劃定向培養(yǎng)協(xié)議的2023年應屆師范類畢業(yè)生除外），在校期間未與任何單位存在勞動（錄用、聘用）關系，按時畢業(yè)并獲得相應學歷、學位的國內普通高等院校2023年應屆畢業(yè)生。

2.兩年內離校未就業(yè)的畢業(yè)生可報考2023年應屆畢業(yè)生崗位。兩年內離校未就業(yè)的畢業(yè)生是指列入國家統(tǒng)一招生計劃的普通高校2021年和2022年的畢業(yè)生，離校時和在國家規(guī)定的擇業(yè)期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構，且未繳納社會保險的畢業(yè)生。

（二）社會人員

具有北京市常住戶口且人事行政關系在北京市，擁有1年及以上教育教學工作經(jīng)歷的人員。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍。

（二）遵守憲法和法律。

（三）具有良好的政治素質、敬業(yè)精神和道德修養(yǎng)，遵紀守法，品行端正。

（四）具有崗位所需要的專業(yè)和技能。

（五）符合崗位要求的身體及心理條件。

（六）戶口要求

北京市常住戶口人員的人事行政關系都須在北京（不含戶口及檔案放在畢業(yè)學校的非京生源畢業(yè)生）；非北京生源畢業(yè)生須符合北京市引進非京生源畢業(yè)生條件，在校期間無繳納社會保險記錄和補考記錄。

（七）年齡要求

2023年應屆畢業(yè)生（含兩年內離校未就業(yè)的畢業(yè)生）年齡要求：北京生源本科須1997年8月3日及以后出生，碩士研究生須1992年8月3日及以后出生，博士研究生須1987年8月3日及以后出生。非京生源碩士研究生年齡在30周歲及以下（即1993年1月1日及以后出生），博士研究生年齡在35周歲及以下（即1988年1月1日及以后出生）。

社會人員年齡計算方法：40周歲以下指1982年8月3日及以后出生，45周歲以下指1977年8月3日及以后出生。

（八）專業(yè)要求

報考人員所學專業(yè)須符合附件1中所列專業(yè)要求。若留學生所學專業(yè)與崗位要求專業(yè)相關但不完全相同，可以報考專業(yè)要求含有“相關專業(yè)”提示的崗位，考生在報名時需上傳專業(yè)證明材料，包括主要課程、研究方向和學習內容等，招聘單位根據(jù)職位專業(yè)需求進行審核。

（九）資格要求

應聘人員須具有崗位所需級別學科的教師資格證。相同學科的普通中小學教師資格，高級別的適用于低級別。例如：持有高級中學數(shù)學教師資格證人員，可申報高中數(shù)學教師,也可申報初中和小學數(shù)學教師。

（十）符合招聘崗位所規(guī)定的其他條件，具體職位要求詳見附件1。

（十一）招聘過程中及聘用后服從順義區(qū)教委工作安排。

（十二）應聘人員應未受過行政或刑事處罰、未受過黨紀或政紀處分、未被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象、在各級招聘招考中未被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為。

四、招聘程序

（一）報名

2023年8月3日（星期四）9:00至2023年8月10日（星期四）17:00，應聘人員登錄http://td.kaopuce.com/ehr/xnam（以下簡稱招聘系統(tǒng)），在規(guī)定的報名時間內根據(jù)系統(tǒng)提示，按照報考崗位要求進行報名，完整、如實填寫相關信息，上傳本人1寸免冠證件近照和相關資料。每名應聘人員限報1個崗位。

（二）資格初審

2023年8月7日9:00至2023年8月11日17:00，順義教委對應聘人員信息進行網(wǎng)上初審（注：8月10日17:00結束上傳和修改報名材料，8月11日只審核不能再次修改上傳，請盡早報名并上傳資料）。資格初審期間，應聘人員須及時關注手機短信和郵箱發(fā)布的初審結果，如有疑問，可聯(lián)系招聘單位咨詢。

應聘人員須將以下資料原件拍照上傳到對應的“附件材料”中。

1.身份證正、反面。

2.戶口簿首頁（含有戶別、戶號、省級公安機關戶口專用章頁；凡屬集體戶口須復印集體戶首頁并加蓋戶籍管理部門公章,視同原件）及本人頁。

3.教師資格證。

4.2023年應屆畢業(yè)生（含兩年內離校未就業(yè)的畢業(yè)生）提交填寫完整、照片齊全、蓋章齊全的普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表（就業(yè)推薦表上未注明“統(tǒng)招”或“非定向”的，還需要開具統(tǒng)招證明）和高校教務部門蓋章的成績單，成績單有非百分制項目（例：優(yōu)秀、合格、通過等）須提供轉化為百分制成績的說明。

5.畢業(yè)兩年內離校未就業(yè)的畢業(yè)生和社會人員需要上傳畢業(yè)證、學位證。

6.留學回國人員須按上述要求提交身份證、戶口簿、教師資格資料，檔案存放機構開具的存檔證明（加蓋存檔單位公章），以及教育部留學服務中心學歷認證材料。

7.社會人員須提供工作單位出具的工作經(jīng)歷證明（模板見附件2）。

（三）面試

1.資格初審合格人員進入面試。

2.面試成績實行百分制，合格成績分數(shù)線為60分，60分以下人員不予聘用。

3.面試采用講課與答辯相結合的方式進行，具體要求以順義區(qū)人民政府官網(wǎng)http://www.bjshy.gov.cn發(fā)布的面試公告為準。

4.面試由第三方組織實施。

（四）資格復審

1.面試成績由高到低排序，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定資格復審人員（若入圍成績末位并列，面試主考官評定的面試分數(shù)高者入圍；若均相同，則進行加試）。進入資格復審的人員名單將在面試全部結束后五個工作日內，在順義區(qū)人民政府官網(wǎng)http://www.bjshy.gov.cn上進行公示。

2.資格復審時間、地點及要求以招聘單位通知為準。

3.資格復審需由本人攜帶相關資料現(xiàn)場進行。

（五）體檢、考察和公示

通過資格復審人員進入體檢、考察階段。

1.體檢工作由區(qū)教委聯(lián)系相關醫(yī)院統(tǒng)一進行，體檢標準參照北京市教師資格體檢標準執(zhí)行。

2.考察工作由區(qū)教委統(tǒng)一安排。

3.體檢、考察合格者確定為擬聘用人員并進行公示。

4.公示前如出現(xiàn)應聘人員個人放棄或資格復審、體檢、考察不合格等情況，經(jīng)各招聘單位報請，區(qū)教委研究決定是否需要遞補，遞補按照成績由高到低的順序，且遞補只進行一次。公示后，如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺的情況，不再遞補。

5.出現(xiàn)下列情況之一的，直接取消聘用資格：

（1）體檢或者考察不符合要求的。

（2）擬聘人選公示結果影響聘用的。

（3）擬聘人選放棄聘用的。

（4）未在規(guī)定時限內報到的。

（5）2023年應屆畢業(yè)生，不能按時取得畢業(yè)證、學位證的。

（6）提供虛假材料的。

（7）導致擬聘職位空缺的其他情形。

五、其他說明

（一）正在接受紀律審查的人員、涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，不得參加本次應聘。

（二）2023年8月10日17:00以后將不再受理網(wǎng)上報名和個人信息、資料的修改。如有問題，請應聘人員于2023年8月10日17:00以前聯(lián)系招聘單位，逾期不予受理。

（三）應聘人員應及時關注順義區(qū)人民政府官網(wǎng)http://www.bjshy.gov.cn相關信息，因應聘人員自身原因未能參加招聘下一步程序的由應聘人員本人負責。

（四）應聘人員應保證通訊暢通，因通訊不暢導致相關后果的，由應聘人員本人負責。

（五）資格審核將貫穿招聘工作全過程，凡不符合報名條件或提供虛假信息、偽造相關材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消報考資格，已辦理手續(xù)者取消聘用，解除人事關系。

（六）執(zhí)行當前全國和北京政策要求。如遇國家或本市相關政策調整，面試工作將適時予以調整，相應補充公告將在順義區(qū)人民政府官網(wǎng)http://www.bjshy.gov.cn發(fā)布，請應聘人員隨時關注。

聯(lián)系人：  李老師

咨詢電話：010-69440571    

咨詢時間：即日起至2023年8月11日

工作日上午9:00-11:00  下午2:00-5:00

北京市順義區(qū)教育委員會

2023年8月2日