根據(jù)事業(yè)單位公開招聘相關(guān)規(guī)定，我區(qū)將組織實(shí)施2023年面向優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記和優(yōu)秀社區(qū)工作者定向招聘事業(yè)編制人員工作?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次定向招聘擬招聘事業(yè)編制人員32人，其中面向優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記招聘26人，面向優(yōu)秀社區(qū)工作者招聘6人。

二、招聘對(duì)象和條件

（一）招聘對(duì)象

通州區(qū)所轄區(qū)域范圍內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道符合招聘條件的優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記和優(yōu)秀社區(qū)工作者。

（二）基本條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2.政治立場堅(jiān)定，政治素質(zhì)過硬，廉潔自律，堅(jiān)持和捍衛(wèi)“兩個(gè)確立”，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

3.社區(qū)工作經(jīng)驗(yàn)豐富，作風(fēng)扎實(shí)，實(shí)績突出，組織認(rèn)可，群眾公認(rèn)。

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

5.具有北京市戶籍。

6.在北京市社區(qū)工作年限累計(jì)滿10年。

7.現(xiàn)任社區(qū)黨組織書記的，一般要求男性年齡在55周歲及以下，女性年齡在50周歲及以下，具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷，在社區(qū)任職期間個(gè)人年度考核等次均為合格及以上，且符合以下條件之一：

（1）擔(dān)任社區(qū)黨組織書記滿5年；

（2）任社區(qū)黨組織書記期間，個(gè)人或所在集體曾獲得區(qū)級(jí)部門及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)；

（3）在社區(qū)工作期間至少有三次年度考核等次為優(yōu)秀；

（4）持有助理社會(huì)工作師及以上職業(yè)水平證書。

其他優(yōu)秀社區(qū)工作者，一般要求為中共黨員，男性年齡在55周歲及以下，女性年齡在50周歲及以下，具有國家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷，在社區(qū)任職期間個(gè)人年度考核等次均為合格及以上，且符合以下條件之一：

（1）曾經(jīng)擔(dān)任社區(qū)黨組織書記、社區(qū)居民委員會(huì)主任、社區(qū)服務(wù)站站長滿5年；

（2）在社區(qū)工作期間個(gè)人曾獲得區(qū)級(jí)部門及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)；

（3）在社區(qū)工作期間至少有三次年度考核等次為優(yōu)秀；

（4）持有助理社會(huì)工作師及以上職業(yè)水平證書。

特別優(yōu)秀的社區(qū)黨組織書記和社區(qū)工作者，經(jīng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委出具推薦函，年齡可適當(dāng)放寬。

8.未達(dá)到法定退休年齡，且未領(lǐng)取基本養(yǎng)老金待遇。

年齡和任職、工作年限的計(jì)算時(shí)間截至招聘公告發(fā)布當(dāng)月。

（三）有下列情形之一者，不得參加招聘考試

1.尚未解除紀(jì)律處分（截至招聘公告發(fā)布當(dāng)月）或者正在接受紀(jì)律審查的人員，涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

2.具有黨內(nèi)法規(guī)和法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

三、招聘程序

（一）現(xiàn)場報(bào)名和資格審查

本次公開招聘采取現(xiàn)場報(bào)名方式，報(bào)考人員僅可選擇優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記或優(yōu)秀社區(qū)工作者一種類別。報(bào)考人員工作社區(qū)所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道負(fù)責(zé)資格初審工作，材料不全不接受報(bào)名，原件在現(xiàn)場審核后當(dāng)場退回。初審?fù)ㄟ^后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道統(tǒng)一報(bào)送審核通過人員報(bào)名表及報(bào)名材料，進(jìn)行區(qū)級(jí)復(fù)審。

1.報(bào)名時(shí)間：2023年7月25日至7月26日。

2.報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)考人員根據(jù)其工作社區(qū)所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道，去往相應(yīng)的現(xiàn)場報(bào)名處進(jìn)行報(bào)名和資格審查，具體聯(lián)系方式、地址及辦公時(shí)間詳見附件1。

3.報(bào)名要求：請(qǐng)報(bào)考人員本人在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)攜帶相關(guān)材料到現(xiàn)場報(bào)名。

4.報(bào)名時(shí)需提交的材料（請(qǐng)根據(jù)崗位具體要求提供相關(guān)材料）：

（1）填寫完整的《通州區(qū)2023年面向優(yōu)秀社區(qū)黨組織書記和優(yōu)秀社區(qū)工作者定向招聘報(bào)名表》（見附件2）打印一份（手工填寫報(bào)名表無效）, 并粘貼近期1寸彩色免冠照片，其中誠信聲明處須本人手簽姓名；

（2）身份證原件及復(fù)印件；

（3）戶口簿首頁和本人頁原件及復(fù)印件（若報(bào)考人員為集體戶口，需持集體戶戶口簿首頁復(fù)印件并加蓋戶口管理部門公章）；

（4）國家承認(rèn)的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，留學(xué)回國人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證原件及復(fù)印件；

（5）本人1寸免冠照片1張（與報(bào)名表照片同一底板），背面寫清本人姓名、身份證號(hào)；

（6）社區(qū)任職期間簽訂的《北京市社區(qū)工作者服務(wù)協(xié)議書》原件及復(fù)印件，累計(jì)年限需滿足報(bào)名條件；

（7）社區(qū)任職期間所有個(gè)人年度考核登記表復(fù)印件（須由存檔部門蓋章確認(rèn)）；

（8）社區(qū)任職期間個(gè)人或所在集體曾獲得區(qū)級(jí)部門及以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，須提供表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書原件及復(fù)印件；

（9）持有助理社會(huì)工作師及以上職業(yè)水平證書的，須提供證書原件及復(fù)印件。

（10）報(bào)考人員類別為優(yōu)秀社區(qū)工作者的，須提供能夠證明其為中共黨員的相關(guān)材料；

（11）能夠證明符合招聘崗位所要求條件的其它證明材料。

報(bào)考人員務(wù)必仔細(xì)閱讀招聘公告，確保填報(bào)的信息真實(shí)、準(zhǔn)確，個(gè)人條件符合招聘要求。

（二）領(lǐng)取準(zhǔn)考證

現(xiàn)場資格審查通過的報(bào)考人員，請(qǐng)于2023年8月3日至2023年8月4日到現(xiàn)場報(bào)名處領(lǐng)取準(zhǔn)考證，具體聯(lián)系方式、地址及辦公時(shí)間詳見附件1。

（三）公共基本能力筆試

筆試時(shí)間：2023年8月5日（星期六）上午

《公共基本能力測驗(yàn)（管理崗）》 90分鐘

9:00—10:30

筆試地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

報(bào)考人員持準(zhǔn)考證、身份證等相關(guān)材料參加公共基本能力筆試。

筆試采取閉卷方式，由客觀題組成，滿分為100分，須在專用答題卡上作答。

本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

（四）綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)

區(qū)委組織部會(huì)同區(qū)委社會(huì)工委區(qū)民政局、區(qū)人力資源社會(huì)保障局組織綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)。綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)以全面考核和重點(diǎn)考核相結(jié)合，以任職期間工作業(yè)績、重點(diǎn)任務(wù)表現(xiàn)、考核獎(jiǎng)勵(lì)以及任職年限為主要評(píng)價(jià)要素，對(duì)報(bào)考人員政治素質(zhì)、工作實(shí)績、群眾基礎(chǔ)等情況進(jìn)行評(píng)價(jià)。

（五）筆試與綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)成績查詢

筆試和綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)成績統(tǒng)一在北京市通州區(qū)人民政府網(wǎng)站“通知公告”專欄（http://www.bjtzh.gov.cn/bjtz/home/tzgg/index.shtml）進(jìn)行公布。

以筆試成績與綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)成績之和進(jìn)行排序，按照擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人選。如面試人選達(dá)不到規(guī)定的競爭比例，按實(shí)際入圍的人員確定進(jìn)入面試人選。

（六）面試

面試重點(diǎn)測評(píng)用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想指導(dǎo)和分析問題的能力，以及破解基層治理難題、化解基層矛盾、服務(wù)群眾的能力，滿分為100分。面試將全程錄像。筆試成績、綜合素質(zhì)評(píng)價(jià)、面試成績分別按照20%、40%、40%的權(quán)重計(jì)入綜合成績。面試及綜合成績在北京市通州區(qū)人民政府網(wǎng)站公示五天。

面試時(shí)間、地點(diǎn)登陸北京市通州區(qū)人民政府網(wǎng)站“通知公告”專欄查詢。

（七）考察和體檢

按照綜合成績由高到低的順序，等額確定考察、體檢人選。如綜合成績相同，按照面試成績從高到低順序確定考察、體檢人選。

應(yīng)聘人員工作社區(qū)所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道組織考察，考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的資格條件、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等。區(qū)人力社保局組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

（八）擬聘用人員公示

考察和體檢均通過的擬聘用人員信息統(tǒng)一在北京市通州區(qū)人民政府網(wǎng)站公示七個(gè)工作日。

（九）辦理聘用手續(xù)

公示結(jié)束無異議后，按相關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，約定最低服務(wù)期限為5年，辦理聘用手續(xù)，統(tǒng)一納入街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）所屬事業(yè)單位管理。

四、注意事項(xiàng)

（一）資格審查工作貫穿公開招聘全過程，應(yīng)聘人員須完整提供真實(shí)、有效的個(gè)人信息以及證書、證件等相關(guān)材料。凡與報(bào)名條件不符或提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即取消應(yīng)聘人員的相應(yīng)資格，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的相應(yīng)后果。在公開招聘過程中存在違紀(jì)違規(guī)行為的，將依據(jù)人社部《事業(yè)單位公開招聘違規(guī)違紀(jì)行為處理規(guī)定》嚴(yán)肅處理，并對(duì)應(yīng)聘人員的違紀(jì)違規(guī)、失信行為進(jìn)行記錄。應(yīng)聘人員提交的材料不予退還。

（二）應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)上網(wǎng)查閱相關(guān)信息，因自身原因未能參加公開招聘下一步程序的，本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的相應(yīng)后果。

（三）應(yīng)聘人員務(wù)必保持通訊工具暢通，因應(yīng)聘人員通訊不暢而無法通知本人考試事項(xiàng)的，應(yīng)聘人員本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的相應(yīng)后果。

（四）因應(yīng)聘人員放棄或不合格出現(xiàn)職位空缺的，在條件允許的情況下，從同一崗位成績合格的人員中，按照成績由高到低的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。公示擬聘用人員名單后，將不再遞補(bǔ)。

（五）應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成考察、體檢等工作，未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，取消應(yīng)聘資格。

五、出現(xiàn)下列情況之一的，直接取消聘用資格

不符合招聘條件的；考察或體檢不符合要求的；擬聘用人員公示結(jié)果影響聘用的；擬聘用人員放棄聘用的；未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)到的；導(dǎo)致擬聘職位空缺的其他情形。

招聘咨詢、監(jiān)督電話：69547947  80817702

咨詢時(shí)間：工作日9:00-11:30，14:00-17:00

（特別提示：本次招聘的政策、方法、程序、時(shí)間安排、有關(guān)要求等內(nèi)容，已在本公告盡可能詳細(xì)寫明，請(qǐng)認(rèn)真閱讀，在確有公告未盡的疑問時(shí)再電話咨詢，以提高廣大應(yīng)聘人員的咨詢效率。）

中共北京市通州區(qū)委組織部

中共北京市通州區(qū)委社會(huì)工作委員會(huì)、北京市通州區(qū)民政局

北京市通州區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

2023年7月18日