北京大學跨學部生物醫(yī)學工程系研究技術系列教師招聘啟事
北京大學跨學部生物醫(yī)學工程系研究技術系列教師招聘啟事
一、合作導師:
高衛(wèi)平,理學博士,北京大學跨學部生物醫(yī)學工程系生物材料與藥物遞送課題組組長、研究員、博導。在PNAS、JACS、Angew Chem、Adv Mater、Adv Sci、ADDR、Nano Lett、Biomaterials等國際知名SCI期刊上發(fā)表論文50余篇,并受邀在ADDR、Angew Chem、Biomaterials、Polymer上發(fā)表綜述論文。研究成果多次被Nature、SCIENCE CHINA Materials和Genetic Engineering & Biotechnology News專題報道。獲授權國內外發(fā)明專利12項,其中PCT和美國發(fā)明專利已授權于美國公司Gateway Biotech, Inc.。獲天使基金,推動可廣泛用于癌癥、病毒、免疫、疫苗治療的蛋白質新藥向臨床轉化。多次獲Bayer Investigator Award、Janssen Investigator Award、清華大學優(yōu)秀博士學位論文指導教師獎。承擔多項國自然重大、重點和面上等基金項目。任國家自然科學基金委會評專家,科技部“重點研發(fā)計劃”、“重大新藥創(chuàng)制”會評專家,國家自然科學基金委、科技部“十四五”及國家中長期科技發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃編寫組專家。
高衛(wèi)平簡介與實驗室網(wǎng)址:
http://bme.bjmu.edu.cn/szdw/211934.htm
http://openwetware.org/wiki/Gao_lab
二、研究方向:
生物材料;藥物遞送;蛋白質工程;融合蛋白質;蛋白質-高分子偶聯(lián)物;蛋白質-藥物偶聯(lián)物;靶向蛋白降解;腫瘤診療;免疫治療;生物治療;基因編輯與治療;細胞治療;再生醫(yī)學
三、招聘崗位及人數(shù):
研究技術系列1人
崗位職責:
1.在課題組長的領導下,相對獨立地從事科研工作,并協(xié)助指導研究生;
2.獨立進行課題研究,包括研究設計、執(zhí)行、數(shù)據(jù)分析整理和文章、報告撰寫等;
3.協(xié)助課題組長進行科研項目的申請,研究和管理工作。
四、應聘條件:
1. 具有良好的思想政治素質和道德品質、學術道德和職業(yè)精神;
2. 具有化學、化工、材料、生物、藥學、醫(yī)學等相關專業(yè)博士學位,具有博士后科研經(jīng)歷者優(yōu)先,具有化學生物學、合成生物學、藥物遞送、生物醫(yī)用高分子材料、蛋白工程、腫瘤免疫治療等背景的優(yōu)先;
3. 具有主持或參與重要科研項目的研究經(jīng)歷;
4. 有較強的英文閱讀、寫作和表達能力,以第一作者在相關國際知名期刊上有科研論文正式發(fā)表,有海外經(jīng)歷者優(yōu)先;
5. 身體健康,能夠勝任本職工作;
4. 具有良好的基本實驗技能,并具有良好的英文閱讀、寫作和口頭表達能力。
五、崗位待遇:
待遇按北京大學醫(yī)學部研究技術系列管理規(guī)定執(zhí)行,屬于事業(yè)編制教師,享受北京大學職工待遇,子女入托、中小學入學等和北京大學校內職工同等待遇。(詳見醫(yī)學部人事處網(wǎng)站https://static.gktong.com/2022/attach/4285072/a442d1f1ba1b73949135f4915238e7717d02572c.pdf)
六、應聘程序:
1. 應聘者請將相關證明材料(詳細的個人簡歷,包括學習工作經(jīng)歷、主要研究工作內容、代表論文論著清單、獲得的獎勵情況等內容;3封推薦信以及推薦人的聯(lián)系方式)發(fā)送至:gaoweiping@hsc.pku.edu.cn,郵件標題請注明“高衛(wèi)平課題組研究系列應聘+姓名”。
2. 綜合考察應聘者材料,按學校、學院相關要求,擇優(yōu)組織招聘。候選人再參與學院的差額面試,最終入選者按學校相關程序辦理入職手續(xù)。
北京大學醫(yī)學部人事處
2022年9月22日