北京航空航天大學(xué)無(wú)人系統(tǒng)研究院某課題組擬招聘全職質(zhì)量員1名，具體要求如下：

一、招聘崗位及數(shù)量

質(zhì)量體系質(zhì)量員（1人）

二、崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目組質(zhì)量體系的建設(shè)和維護(hù)等相關(guān)工作；

2、負(fù)責(zé)課題組設(shè)備的管理，包括體系內(nèi)及其他設(shè)備設(shè)施的管理、維護(hù)保養(yǎng)安排；

3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

三、應(yīng)聘條件

1、具備質(zhì)量體系管理工作經(jīng)驗(yàn)，具備組織運(yùn)行質(zhì)量體系能力，能獨(dú)立編寫(xiě)體系文件；

2、熟悉質(zhì)量管理相關(guān)的理論、方法和工具、掌握質(zhì)量審計(jì)工作內(nèi)容；熟悉ISO9000和CMMI體系模型，精通GJB9001C和GJB5000標(biāo)準(zhǔn)體系，了解項(xiàng)目管理體系和過(guò)程；

3、具有觀察能力，能具備及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題的能力；有較強(qiáng)的工作推動(dòng)力及承擔(dān)壓力的能力；

4、熟練使用辦公軟件；有良好的文檔編寫(xiě)能力和溝通協(xié)調(diào)能力； 具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠不定期加班和出差；

5、遵紀(jì)守法，身心健康，具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品行。

四、工資待遇

1、經(jīng)聘用，按照《勞動(dòng)合同法》及《北京航空航天大學(xué)項(xiàng)目聘用人員管理暫行規(guī)定》簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)；

2、按學(xué)校相關(guān)規(guī)定提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬。

五、應(yīng)聘程序

1、應(yīng)聘者發(fā)送個(gè)人簡(jiǎn)歷至yuqiu210@sina.com郵箱，郵件標(biāo)題為“質(zhì)量員應(yīng)聘-姓名-聯(lián)系電話(huà)”，簡(jiǎn)歷中應(yīng)包括（但不限于）個(gè)人信息、教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷等。報(bào)名截止時(shí)間為2022年9月1日;

2、原則上9月5日前未收到面試通知的人員即為簡(jiǎn)歷遴選未通過(guò)，遴選結(jié)果不再另行通知;

3、面試時(shí)間、地點(diǎn)和形式另行通知。