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北京

2022年首都醫(yī)科大學附屬北京同仁醫(yī)院招聘應屆生公告

http://www.nbjindi.com       2021-10-11 17:26      來源:北京同仁醫(yī)院
【字體: 】              

首都醫(yī)科大學附屬北京同仁醫(yī)院2022年度優(yōu)培計劃招聘公告

 

首都醫(yī)科大學附屬北京同仁醫(yī)院始建于1886年,是一所以眼科、耳鼻咽喉頭頸外科為重點的三級甲等綜合醫(yī)院。醫(yī)院設有64個臨床和醫(yī)技科室,開放病床1759張;附設北京市眼科研究所、北京市耳鼻咽喉科研究所和北京市糖尿病研究所;首都醫(yī)科大學北京眼科學院和耳鼻咽喉科學院設在院內(nèi)。

根據(jù)北京市有關政策和規(guī)定,現(xiàn)將我院招聘2022年度“優(yōu)培計劃”應屆優(yōu)秀大學畢業(yè)生招聘工作,具體有關事項公告如下:

一、報考人員范圍

面向教育部公布的一流大學建設高校和在京一流學科建設高校的建設學科應屆畢業(yè)生,以及2020年8月1日至2022年7月31日期間取得世界排名前100名的國(境)外院校(以2021年世界大學學術排名(ARWU)為準)學位、最高學歷學制1年及以上、未落實工作單位的留學回國人員。

二、報考人員條件

報考人員應具備下列資格條件:

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)有良好的政治素質(zhì),擁護黨的路線方針政策,作風樸實,品學兼優(yōu),有較強的組織和實踐能力;熱愛兒科醫(yī)學事業(yè),具有良好的職業(yè)道德追求和奉獻精神。身心健康,有良好的溝通能力、團隊精神和服務意識、適應能力強;

(三)學習成績優(yōu)良,最高學歷期間必修課程無重修或補考,能如期畢業(yè)并取得碩士以上(含碩士)學歷和相應學位的2022年全日制應屆畢業(yè)生;國(境)外高校非北京常住戶口留學人員應符合《北京市促進留學人員來京創(chuàng)業(yè)和工作暫行辦法》規(guī)定的在國外取得碩士以上(含碩士)學位等條件要求;非北京生源應屆畢業(yè)生須具有碩士及以上學歷,上學期間無社保繳納記錄,并符合進京落戶條件;

(四)截至2021年9月,碩士研究生一般不超過27周歲,博士研究生一般不超過30周歲;

(五)具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

(六)具備下述條件之一(京外一流大學建設高校的非北京生源應屆畢業(yè)生須具備下述第2項條件):

1.中共黨員(含中共預備黨員);

2.最高學歷期間,獲得過校級(含)以上“三好學生”“優(yōu)秀學生干部”或者校級一等以上學生獎學金;

3.具有參軍入伍經(jīng)歷。

定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的應屆畢業(yè)生,獨立學院畢業(yè)生,畢業(yè)后申請第二學士學位畢業(yè)生,各類成人教育、遠程教育畢業(yè)生,專升本畢業(yè)生不在招聘范圍內(nèi)。

凡因違法違紀受過處分,或有《中華人民共和國公務員法》和其他有關法律法規(guī)規(guī)定不得錄用或聘用情形的,不得報考。報考人員不得報考錄用后即構成回避關系的職位。

三、招聘流程

(一)報名

自公告之日起接受報名,登陸北京市人力資源和社會保障局網(wǎng)站人事考試頻道(網(wǎng)址為http://rsj.beijing.gov.cn/bjpta,以下簡稱“報名系統(tǒng)”)或 “北京人社”APP“人事人才”欄目進行報名,在線填寫簡歷并應聘相關崗位,報名截止時間:2021年10月16日。

我院將根據(jù)招聘條件,對考生進行資格審查。考生可于2021年10月11日至2021年10月15日期間登錄報名系統(tǒng)查詢是否通過資格審查。

(二)初選

通過資格審查的考生需于2021年10月18日16:00前將個人簡歷、崗位所需條件相關證明材料、科研成果等形成文件壓縮包,并以“姓名+報考崗位+學校”命名發(fā)送至我院招聘郵箱trrsc@126.com,逾期未發(fā)送者視為自動放棄。應聘者需對提供材料的真實性負責,凡提供虛假信息、偽造相關材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應聘資格。

醫(yī)院成立簡歷遴選工作組,根據(jù)報名人員簡歷基本情況、專業(yè)背景、工作(實習)經(jīng)歷以及與所應聘崗位匹配度等情況,擇優(yōu)篩選。按照1:8的比例篩選進入后續(xù)環(huán)節(jié),未達到1:8比例的崗位按照實際人數(shù)進入后續(xù)環(huán)節(jié)。簡歷篩選結果將于10月25日前通過電話方式通知考生。

(三)資格復審

對擬進入面試人選進行資格復審,資格復審包括審查考生戶籍、身份、學歷、報考職位資格條件要求的相關等級、資格、資質(zhì)證書、《北京市“優(yōu)秀管理人才培養(yǎng)計劃”人員推薦表》等材料。復審采取線上方式,進入面試人選提供上述材料的掃描件,形成文件壓縮包,并以“姓名+報考崗位+學校”命名發(fā)送至我院招聘郵箱trrsc@126.com。

凡有關材料主要信息不實,影響資格復審結果的,取消該報考人員參加面試的資格。資格審查通過人員進入后續(xù)環(huán)節(jié)。復審時間為11月18-11月19日進行,復審結果將于11月20日17:00前電話電話或者郵件方式通知考生。

(四)面試和專業(yè)能力測試

面試和專業(yè)能力測試成績實行百分制,本次面試、專業(yè)能力測試的合格分數(shù)線劃定為60分。專業(yè)能力測試為相關專業(yè)知識考核。

考生綜合成績的計算方法為:面試成績占70%,專業(yè)能力測試成績占30%。

面試時間初步定于12月10日,具體面試要求,詳見后續(xù)面試公告。

(五)院長辦公會審議:

按照綜合成績從高到低順序1:1的比例確定聘用,將擬聘用人員基本情況上報院長辦公會審議。

(六)體檢和考察

我院組織體檢工作。體檢標準參照公務員錄用有關體檢標準執(zhí)行。

考察、體檢合格的考生確定為擬聘用人選,名單公示。公示無異議的人員按有關規(guī)定辦理手續(xù)。

應聘人員應按照我院所規(guī)定的時限及要求,配合完成考察、體檢及入職等工作,未能按照規(guī)定時限及要求完成的,取消應聘資格。

(七)公示

公示一經(jīng)開始,如再出現(xiàn)招聘崗位人選空缺情況,不再順延。公示無異議的按有關規(guī)定辦理入職手續(xù)。

(八)聘用

通過資格終審的人員將與醫(yī)院建立聘用關系,簽訂聘用合同。應聘人員應按照醫(yī)院規(guī)定的時限及要求,配合完成考察、體檢等工作,未能按照規(guī)定時限及要求完成的,取消應聘資格。

五、注意事項

1.本次工作嚴格按照中央和有關省市疫情防控相關要求開展,將視疫情防控形勢變化和要求及時調(diào)整工作安排??忌趨⒓诱衅高^程中,應自覺配合做好疫情防控工作。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息,不配合工作人員進行防疫檢測、詢問、排查等造成嚴重后果的,取消其相應資格,如有違法行為,將依法追究其法律責任。

2.從報名到招聘工作結束,考生應保證報名時所留電話號碼通訊暢通,因通訊不暢造成無法通知考生本人的,后果由考生本人負責。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:張老師

聯(lián)系電話:(010)58265710

首都醫(yī)科大學附屬北京同仁醫(yī)院人力資源處

2021年10月11日