我院因工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員3人，現(xiàn)就公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

 

一、無(wú)為市中醫(yī)醫(yī)院簡(jiǎn)介

 

詳見(jiàn)醫(yī)院官網(wǎng)（網(wǎng)址：www.wwzyy.com）

 

二、招聘崗位

 

序號(hào)	崗位	招聘 人數(shù)	專業(yè)要求	條 件
1	中藥房	2	中藥學(xué)專業(yè)	?？萍耙陨?，2022-2024年畢業(yè)生
2	體檢科放射技術(shù)崗位	1	醫(yī)學(xué)影像技術(shù)	專科及以上，2022-2024年畢業(yè)生,能熟練掌握X線、CT、MRI檢查技術(shù)。

 

三、招聘條件

招聘對(duì)象為國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃且參加全國(guó)普通高等學(xué)校統(tǒng)一考試的高校畢業(yè)生，符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：

 

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

 

（二）遵守憲法和法律；

 

（三）具有良好的品行；

 

（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；

 

（五）崗位所需的其他條件；

 

（六）身體健康，無(wú)生理缺陷和精神疾病，符合崗位要求的身體條件。

 

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

 

（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；

 

（二）在讀的全日制普通高校畢業(yè)生；

 

(三)經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員；

 

（四）曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；

 

（五）現(xiàn)役軍人；

 

(六)法律法規(guī)規(guī)定不得參加事業(yè)單位工作人員報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

 

招聘對(duì)象不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

 

四、招聘程序

 

招聘工作按照：報(bào)名（資格審查）、筆試、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟依次進(jìn)行。

 

（一）郵箱報(bào)名及方法：

 

郵箱報(bào)名（資格審查）材料請(qǐng)以郵件（附件）的形式發(fā)送至949850702@qq.com，郵件主題：姓名+崗位+專業(yè)，材料以附件形式上傳。凡未按規(guī)定上傳材料或材料模糊、不齊全,一律視為報(bào)名（資格審查）不通過(guò)，不接受第三方機(jī)構(gòu)報(bào)名。

 

（二）報(bào)名材料：

 

1、2022-2024年畢業(yè)生提供材料：本人有效身份證、畢業(yè)證（學(xué)位證）、個(gè)人簡(jiǎn)歷等。

 

2、報(bào)名時(shí)間：即日起至2024年11月18日下午5時(shí)，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

 

(三)報(bào)考人員信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡有弄虛作假一經(jīng)查實(shí)，取消考試、錄用資格。

 

（四）為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，確定招聘崗位的開(kāi)考比例為1:3，按崗位招聘數(shù)和面試入圍1：6比例范圍內(nèi)，從筆試成績(jī)高分到低分確定面試人員（最后一名成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試）,如崗位計(jì)劃數(shù)與確定報(bào)考人數(shù)的比例達(dá)不到開(kāi)考比例，則相應(yīng)取消或核減該崗位計(jì)劃數(shù)。招聘崗位取消或核減招聘人數(shù)公告將在醫(yī)院網(wǎng)站公布。

 

(五)筆試

 

筆試采取閉卷考試的方式進(jìn)行，筆試內(nèi)容為報(bào)考崗位的綜合知識(shí)，筆試滿分為100分。

 

（六）面試

 

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試崗位適應(yīng)能力、應(yīng)變能力、溝通協(xié)調(diào)能力、言語(yǔ)表達(dá)能力和心理素質(zhì)等要素，面試成績(jī)滿分為100分，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績(jī)的人員不予錄用。

 

（七）成績(jī)計(jì)算：筆試、面試分值按5：5比例計(jì)算總成績(jī)?？偝煽?jī)分值均保留兩位小數(shù)，從高分到低分錄取。若總成績(jī)相同則按照筆試、面試成績(jī)從高分到低分依次錄取。

 

筆試、面試時(shí)間另行通知。

 

（八）體檢

 

根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分排序，按與崗位數(shù)1﹕1的比例確定體檢（如考試總成績(jī)相同，依次按筆試成績(jī)、面試成績(jī)得分高者優(yōu)先。如考生各科成績(jī)均相同，通過(guò)加試方式進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)）。由于體檢不合格或考生自動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)的名額空缺，按照總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)一次,體檢在二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定和規(guī)程執(zhí)行，體檢時(shí)間另行通知。

 

（九）考察

 

開(kāi)具無(wú)犯罪證明

 

（十）公示和聘用

 

根據(jù)招聘公告規(guī)定的要求和應(yīng)聘者的考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果確定擬聘人員。無(wú)為市中醫(yī)醫(yī)院網(wǎng)站公示7天，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿無(wú)異議或反映問(wèn)題不影響聘用的辦理入職手續(xù)。

 

五、其它事宜

 

本次招聘組織的筆試和面試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。

 

應(yīng)聘者網(wǎng)上報(bào)名時(shí)所留電話應(yīng)保持暢通，因電話不暢以致無(wú)法通知相關(guān)事宜的，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

 

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