4. 在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等行為且仍在不得報(bào)考期限內(nèi)的。

 

5. 不符合招聘對(duì)象、報(bào)考條件、招聘崗位等所需資格條件的。

 

6. 人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒人員。

 

7. 有法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用的情形。

 

三、選聘程序

 

(一)發(fā)布公告

 

公開選聘公告于6月7日起在祁門縣人民政府網(wǎng)上發(fā)布。

 

（二）報(bào)名與資格審查

 

1.報(bào)名時(shí)間：2024年6月13日—6月17日（上午8:30—12:00，下午14:30—17:30）。

 

2.報(bào)名地點(diǎn)：祁門縣祁山鎮(zhèn)人民政府城市社區(qū)管理辦公室，聯(lián)系電話：0559-4520851。

 

3.報(bào)名材料：（1）有效居民身份證原件和復(fù)印件；（2）本人近期正面1寸同底免冠照片2張；（3）學(xué)歷證書原件和復(fù)印件；（4）自行下載填寫《2024年度祁門縣公開招聘社區(qū)工作者報(bào)名表》。

 

4.資格審查：報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須提供真實(shí)、準(zhǔn)確、有效的報(bào)考信息。資格審查貫穿招聘工作始終。凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際與報(bào)考條件和規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試、聘用等資格。

 

（三）面試

 

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要測(cè)試報(bào)考者的綜合分析、判斷應(yīng)變、解決問題、語(yǔ)言表達(dá)等綜合能力。

 

報(bào)名資格審查通過人數(shù)超過30人則采取先加試筆試(滿分120分)方式，按筆試成績(jī)高低確定前21人進(jìn)入面試。筆試設(shè)置最低控制分?jǐn)?shù)線，報(bào)考人員的筆試成績(jī)須達(dá)到60分以上（含60分），方可進(jìn)入面試。如果最后一名成績(jī)相同的，則一并確定為參加面試人員。筆試成績(jī)不計(jì)入面試環(huán)節(jié)。

 

面試工作由縣人力資源和社會(huì)保障局按照規(guī)定要求組織實(shí)施。面試成績(jī)(滿分100分)當(dāng)場(chǎng)向面試人員公布。為保證比選人員的質(zhì)量，面試成績(jī)必須達(dá)到65分以上(含65分)方可進(jìn)入考察程序。面試時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)事項(xiàng)另行公告。

 

（四）體檢考察

 

體檢由縣人力資源社會(huì)保障局負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施，考察由祁門縣祁山鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)組織實(shí)施，考察人選根據(jù)崗位選聘計(jì)劃數(shù)，按面試成績(jī)從高分到低分以1∶1等額確定。

 

體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。

 

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

 

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

 

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

 

（五）公示

 

對(duì)體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在祁門縣人民政府網(wǎng)網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

 

（六）簽約聘用

 

經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由選聘單位辦理有關(guān)聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，已聘用的社區(qū)工作者在社區(qū)服務(wù)期限不少于3年。

 

（七）有關(guān)事宜

 

本《公告》由祁門縣祁山鎮(zhèn)人民政府負(fù)責(zé)解釋。

 

政策咨詢電話：0559-4520851（祁門縣祁山鎮(zhèn)人民政府）

 

監(jiān)督舉報(bào)電話：0559-4517693（祁門縣紀(jì)委監(jiān)委）

 

上述政策咨詢和監(jiān)督舉報(bào)電話于正常辦公時(shí)間使用。

 

特此公告。

 

附件：1.2024年度祁門縣公開選聘社區(qū)工作者崗位表.xlsx

 

 

祁門縣祁山鎮(zhèn)人民政府

 

2024年6月7日