安徽
2024年安徽安慶宿松縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校招聘57人公告
http://www.nbjindi.com 2024-03-21 11:32 來源：宿松縣人民政府
2024年宿松縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開招聘衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術(shù)人員公告
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)和省人社廳《關(guān)于進(jìn)一步做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的實施意見》（皖人社發(fā)〔2017〕21號）等文件規(guī)定，并報經(jīng)縣政府同意，現(xiàn)就宿松縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開招聘衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術(shù)人員工作有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負(fù)責(zé)。
二、招聘計劃
宿松縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開招聘衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術(shù)人員57名，其中縣人民醫(yī)院招聘計劃30名；縣中醫(yī)院招聘計劃16名；縣婦幼保健院招聘計劃5名；第二人民醫(yī)院（孚玉鎮(zhèn)衛(wèi)生院）招聘計劃6名。具體招聘崗位、人數(shù)、資格條件等詳見《2024年宿松縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開招聘衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術(shù)人員崗位簡章》（附件1）。
三、招聘對象
普通高校畢業(yè)生（包括2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生）。
四、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)熱愛衛(wèi)生健康事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，無不良行為記錄;
(三)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(四)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
?。ㄎ澹?021年及以前畢業(yè)的報考人員必須取得與崗位相應(yīng)的執(zhí)業(yè)資格。
(六)崗位所需的其他條件：
公開招聘人員崗位信息表“年齡條件”中“35周歲及以下”為“1988年3月及以后出生”;
有下列情形之一的人員，不得報考：
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(三)現(xiàn)役軍人;
(四)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;
(五)尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
(六)法律、法規(guī)、政策規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
五、招聘方式和程序
此次校園招聘工作按照發(fā)布公告、報名及資格審查、考試、考察、體檢和聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
公告及招聘崗位信息將在宿松縣政府網(wǎng)（http://www.susong.gov.cn）、宿松縣衛(wèi)生健康委信息公開網(wǎng)
?。╤ttps://www.susong.gov.cn/public/column/2000003741?type=4&action=list）及安徽醫(yī)科大學(xué)就業(yè)信息網(wǎng)發(fā)布。此后有關(guān)招聘信息將陸續(xù)在宿松縣衛(wèi)生健康委信息公開網(wǎng)發(fā)布。
(二)報名及資格審查
報名采用網(wǎng)絡(luò)郵箱報名的方式進(jìn)行。報考者應(yīng)按照招聘公告上的崗位及要求報考，每位報考者限報一個崗位。報考者應(yīng)如實、準(zhǔn)確填寫相關(guān)報名信息，選擇符合條件的崗位進(jìn)行報名。
1.報名及資格審查
郵箱報名時間及要求：自公告發(fā)布之日起即可報名，報名人員把報名所需材料掃描件壓縮打包一次性發(fā)到指定郵箱（報考縣人民醫(yī)院發(fā)郵箱：719196627@qq.com，報考縣中醫(yī)院及其他單位發(fā)郵箱：1471095270@qq.com）。壓縮包統(tǒng)一命名為：崗位代碼＋姓名。網(wǎng)絡(luò)報名時間截止到2024年 3月 28日下午14：00。
逾期不接受報名。
宿松縣衛(wèi)健委于2024年3月29日在安徽醫(yī)科大學(xué)，按崗位條件對報名人員進(jìn)行資格審查（具體資格審查地點將于3月28日在宿松縣衛(wèi)生健康委信息公開網(wǎng)公布）。參加資格審查考生須提供以下證件、材料：
?、俦救擞行Ь用裆矸葑C原件及復(fù)印件。
?、?024年畢業(yè)生提供學(xué)生證原件、復(fù)印件和所在學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件和復(fù)印件。其他報名人員提供畢業(yè)證書、學(xué)位證書及有關(guān)證件。
?、郾救擞H筆填寫的《2024年宿松縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開招聘衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術(shù)人員報名表》紙質(zhì)表(A4紙)1份(詳見附件2)，報名時須在《2024年宿松縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)赴高校公開招聘衛(wèi)生緊缺專業(yè)技術(shù)人員報名表》上簽訂誠信承諾書，承諾提交的信息和提供的有關(guān)材料真實有效。
④近期免冠半身兩寸照片2張。
?、葑运]材料1份。
?2.報名注意事項
?。?）資格審查工作貫穿公開招聘工作全過程，報考人員報名須真實、準(zhǔn)確、有效地提供報考信息，凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。
?。?）報考人員務(wù)必提供有效的通訊方式，以便與本人聯(lián)絡(luò)，因通訊不暢，聯(lián)系不上，視為自動放棄。
（3）每個報考人員限報一個崗位，并須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。
3.開考比例。本次招聘不設(shè)開考比例。
??(三)考試
報名結(jié)束后，由縣衛(wèi)生健康委統(tǒng)一組織面試。根據(jù)招聘計劃，240301崗位報名人數(shù)超過30人，其他崗位報名人數(shù)超過15人，將組織筆試。筆試成績僅作為進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的依據(jù)，不計入最終成績。
所有參加考試人員憑身份證和準(zhǔn)考證入場。
1、筆試內(nèi)容、時間及分值：筆試內(nèi)容為：醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識；時間：60分鐘；分值100分。
2、面試方式及內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試時間15分鐘，分值100分，主要測試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力、邏輯思維能力、組織協(xié)調(diào)溝通能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力等綜合素質(zhì)。
3、筆試、面試時間和地點：另行通知。
設(shè)置面試成績70分為最低控制分?jǐn)?shù)線，面試成績低于70分的不得進(jìn)入下一程序。
(四)考察、體檢
考察、體檢人選確定：根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)，依照考試成績從高分到低分按1:1的比例確定考察、體檢對象，并簽訂就業(yè)意向協(xié)議書(三方協(xié)議)。若入圍最后一名出現(xiàn)并列分，按照以下因素排序：A、學(xué)歷高的優(yōu)先;B、有執(zhí)業(yè)資格的優(yōu)先；C專業(yè)技術(shù)資格高的優(yōu)先。如以上原則仍不能區(qū)分，加試予以確定。加試相關(guān)事宜另行通知(遞補程序如遇成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行)。
1.考察：考察工作由宿松縣衛(wèi)生健康委組織實施?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況?？疾炀唧w內(nèi)容另行公告。
2.體檢
由縣衛(wèi)健委統(tǒng)一組織實施，在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。
體檢時間、地點：具體事項將通過電話或信息通知考生。
體檢標(biāo)準(zhǔn)：體檢工作按照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號）等規(guī)定執(zhí)行。
參加體檢人員按體檢項目據(jù)實繳納體檢費?？忌鷳?yīng)按時參加體檢，逾期視為自動放棄。體檢不合格者取消聘用資格。
對考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。
(五)公示與聘用
根據(jù)應(yīng)聘人員的考試成績、考察、體檢結(jié)果，縣衛(wèi)健委集體研究后初定擬聘人員，并會同縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將招聘情況和招聘結(jié)果提交縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究審定。經(jīng)縣事業(yè)單位招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定后，擬聘用人員名單在縣人民政府網(wǎng)上公示7日。
經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由宿松縣衛(wèi)生健康委將擬聘人員相關(guān)材料報宿松縣人力資源和社會保障局辦理有關(guān)聘用報批手續(xù)。
根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格人員，予以正式聘用，不合格的，取消聘用資格。
2024年畢業(yè)的擬聘人員須在擬聘用公示前提交畢業(yè)證書及相關(guān)學(xué)位證書原件，逾期或提交材料與招聘崗位要求不符合者取消聘用資格。
擬聘用人員自接到聘用通知之日起7天內(nèi)到規(guī)定的單位報到并辦理聘用等相關(guān)手續(xù)。逾期按照自動放棄處理。
本次招聘根據(jù)皖人社發(fā)〔2017〕21號文件規(guī)定，聘用人員在聘用合同中約定3年最低服務(wù)期限。
六、其他事項
本次校園招聘由縣衛(wèi)生健康委具體組織實施，縣人社局和縣紀(jì)委監(jiān)委駐衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組全程指導(dǎo)和監(jiān)督，并接受社會各界監(jiān)督。對在招聘過程中有違紀(jì)違規(guī)行為的相關(guān)人員，將依據(jù)人社部《人事考試工作人員紀(jì)律規(guī)定》（人社部發(fā)〔2013〕36號）和省人社廳《轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會保障部<事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定>的通知》（皖人社發(fā)〔2017〕63號）規(guī)定，將給予紀(jì)律處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
回避制度要求。凡與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘與該單位負(fù)責(zé)人有直接上下級關(guān)系的崗位或人事、財務(wù)、紀(jì)律檢查崗位。招聘單位負(fù)責(zé)人和招聘工作人員在公開招聘過程中，涉及與本人有上述關(guān)系或者其他可能影響招聘公正情形的，也應(yīng)當(dāng)回避。
本《公告》由宿松縣衛(wèi)生健康委員會，宿松縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。
本次赴高校招聘考試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
政策咨詢電話：
宿松縣衛(wèi)生健康委人教股：0556-7819 536
宿松縣人民醫(yī)院人事科: 0556-7849 569
宿松縣中醫(yī)院辦公室：0556-7822 024
宿松縣人社局事業(yè)股：0556-7849 317
監(jiān)督電話：宿松縣紀(jì)委監(jiān)察委派駐衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組
0556-7821 909
上述電話于正常辦公時間使用。
宿松縣衛(wèi)生健康委員會 宿松縣人力資源和社會保障局
2024年3月20日
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